情報開示および株主との対話に関する方針 1.基本方針 当社は、経営理念( 「持続的成長」「人間尊重」 「企業倫理の実践」 )のもと、 株主・投資家をはじめ当社を取り巻く多様なステークホルダーとの信頼関係を 維持・発展させ、建設的な対話を促進するにあたり、公正で透明性の高い情報 開示を行うとともに、さまざまなコミュニケーション活動を通じてステークホ ルダーへ公平かつ責任ある対応を行います。 2.重要情報の開示 当社は、関係法令および規則等において開示が要求される情報について、 適時適切な方法で開示を行うとともに、当社ウェブサイトにおいても、 開示後速やかにその内容を掲載します。 当社は、インサイダー情報管理を厳重に行い、情報漏洩防止と開示の公平性 を保ちます。また、決算発表前の一定期間について、決算発表内容に関する 問い合わせへの対応を控えます。 3.自主的な情報開示 当社は、法令や開示に関する規則等に定められた情報開示だけでなく、経営 方針や経営戦略・財務的側面の情報、環境・社会的側面などの非財務情報に ついても、ステークホルダーの正確な理解や判断に必要な重要情報として 認識し、積極的に開示します。 当社は、持続的な成長と企業価値向上のため、執行役および取締役は合理的 かつ必要な範囲で、個別面談や説明会などにてステークホルダーとの対話を 行います。 4.社内体制の整備 当社は、上記の方針・情報開示を適切に行えるよう、IR 担当の執行役と IR 担当部門を中心に、関係各部門の有機的な連携と社内体制の最適化に 努めます。 当社は、株主との対話から得た企業価値向上に資する意見については、 必要な範囲で執行役会や取締役会において共有し議論します。 5.本方針の改廃 本方針の改廃は取締役会決議によって行います。 以 上
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