キャリアパス

コ ー ポ レート事業部
求 め る 人材
【人 物 像】
コーポレート事業部では日々様々なクライアントと商談・電話・メールなどでのやり取りをします。その
中で、些細な事でも「報(報告)連(連絡)相(相談)」する事を求められる部署となります。また、訪問
する先の業種業態も様々なので周りへの気配りができ、相手に合わせた会話力が求められます。社内外共
にコミュニケーションを取り、スピード感を持ってすぐに行動に移せることも大切な要素となります。
■どんな経験をしていきている人がほしいか
・営業経験がある方優遇
・経営企画経験者も OK
・リーダー経験、マネジメント経験(あれば尚可)
■何ができる人、どんな人がほしいか
・コミュニケーションが取れ、ヒアリング能力のある方
・新しいこと、トレンド、モバイルやネットに興味・関心がある方
・自発的に柔軟な発想やアイデアを発信、創造できる方
・粘り強く、根気よく業務に取り組める人
・協調性、チームプレイが出来る人
・積極的に行動が出来る人
■お任せする仕事内容など
【企画営業】
・クライアントに訪問し、会社説明を様々な商材の実績を交えながらプレゼン
・見積もり書の作成業務
キ ャ リ アパス(職群)
A
C las s . B
C las s . C
C las s . D
C las s . E
C las s .
部の売上を達成し、部下の育成管理ができる。
事業部全体の計画を立て予実管理の指導ができる。
個人の売上を達成し、顧客・協力会社・社内との交渉力があり
プロジェクトや部下の管理ができる。
見積・契約を一人で完了出来、新人のメンターとして管理育成出来る事。
1 人で顧客訪問を行い、個人売上達成に向けたプランニングと
合わせ商材の理解・クイックレスポンス・規定稼働率が出来ている事。
売上目標の理解をし、社内外ともに報告・連絡・相談の徹底が出来、
社会人としてのビジネスマナーが身についている事。
Copyright © Navit All Rights Reserved.
コンテンツ事業部 実地調査課/チラシメディア課
求 め る人材
【人 物 像】
多くの調査スタッフを使い、様々な規模、色々な調査案件を行う必要があるため、実務遂行力、状況把握
力、対応判断力、計画立案力など実践的なスキルが求められる。また、営業同行の機会があるため、折衝
能力、傾聴力、伝達力などコミュニケーション能力も求められる。納期は厳しくスケジュール管理を行っ
ていく必要がある。限られた予算内で遂行していくため、スタミナやストレスに強いことも求められる。
■あると良い経験
・市場調査や業界調査の経験
・データベース、コンテンツ作成の経験
・リーダー経験(あれば尚可)
■何ができる人、どんな人がほしいか
・自分の行動をデータから分析して、課題を見つけて改善していた
・リーダーとして数値でメンバーの行動を管理して、評価・改善をしていた
・エクセルやワード、パワーポイントのスキルは最低限は必要
エクセル:(平均など標準的な関数入力とグラフ作成)ができる
ワード:長文作成と目次機能などを利用した文書管理ができる
パワーポイント:文字入力、図形、イラストを挿入してスライドを作成する事ができる
・物事がさらに良くなる方法を考えることができ、そのための努力を惜しまない人
・スピード感を持ち課題を完了できる人
・粘り強く、根気よく業務に取り組める人
■お任せする仕事内容
・自社で抱える調査員を使っての各種調査の遂行
・調査データの収集∼集計
キ ャ リアパス(職群)
A
Class.B
Class.C
Class.D
Class.E
Class.
部の売上を達成し、部下の育成管理ができる。
事業部全体の計画を立て予実管理の指導ができる。
事業計画が作成でき、月ごとに追い、問題点を解決につなげている。
バイトや在宅ワーカーの勤怠を含めた管理が出来、作業者能力を把握し
会社への利益につなげている。
案件は管理表を使って運用出来、案件スタートから納品までの流れを把握し、
工数、納期をオーバーさせずに納品できる。
上長の指示を的確に理解しており、上長に報告・連絡・相談ができている。
Copyright © Navit All Rights Reserved.
コンテンツ事業部 DB 開発課
求 め る人材
【人 物 像】
まず挙げられるのはプログラムミング言語を操るスキルです。基本的には PHP 言語で開発をお願いしていますが、
iphone、ipad、android といったモバイル端末向けのアプリケーションを開発するなら objective-c、java、Java
script が必要となります。プログラミング言語を使えるのは当然、システムエンジニアの開発意図や設計意図をしっ
かりと理解できる能力が必要です。いかに優れたシステム設計をしても、その意図や最終的な動作の目的が理解でき
ないのでは意味がありません。そして、開発をしていくうえでは持久力、集中力、スケジュール管理力、体力といっ
たものも重要になります。
■どんな経験をしてきている人がほしいか。
・データベース (MySQL,PostgreSQL など ) 操作をしたことがある
・SQL を理解している
・PHP によるプログラミング経験 ( 又は JAVA、Ruby での開発経験 )
・VBA などによるマクロ作成経験
・HTML や Javascript が理解できる
・フレームワークを使用しているホームページの更新制作(Smarty・ZendFramework・Ethna)
■お任せする仕事内容など
・自社 Web サービスの開発 ( 新規、改修、運用 )
・データベース作成におけるツール開発
■制作環境
【OS】
・WINDOWS
・centOS
【アプリケーションサーバ】
・Apache
【ソフト】
・テキストエディタ
・Eclipse
キ ャ リアパス(職群)
A
C la s s . B
C la s s . C
C la s s . D
C la s s . E
C la s s .
部の売上を達成し、部下の育成管理ができる。
事業部全体の計画を立て予実管理の指導ができる。
実現可能性を的確に判断に要件定義を行うことができる。
事業計画が作成でき、問題点を解決につなげている。
仕様を整理して基本設計・詳細設計ができる。スクリプト言語を
使用してフロントエンド、バックエンドアプリケーションを作成することが出来る。
基本的な HTML や Javascript が理解出来る。単純な Web アプリケーションを
作成することが出来る。SQL を使用してデータベース操作をすることが出来る。
上長の指示を的確に理解しており、上長に報告・連絡・相談ができている。
Copyright © Navit All Rights Reserved.
コンテンツ事業部 デザイン課
求 め る人材
【人 物 像】
デザイン課スタッフには、0 を 1 にする発想・想像力とそれを具現化する為のツールスキルと感性が求め
られます。画家や作家などのアーティストではないため、制作物にかけられる時間は決まっています。で
すので制作時間の管理(スケジュール)能力は必須となります。業務内容は大きく社内営業支援と社外ク
ライアントからの駅図・構内図などの受注制作に分けられます。社内営業支援案件では他部署の業務を円
滑に進めるためのアウトプットスピードが最優先で求められ、WEB 広告出稿、自社サイトへのアクセス
分析能力も必要です。社外クライアント案件では、営業部員と同行する事もあるため、コミュニケーショ
ン能力、納品までのスケジュール管理、制作物のクオリティが最優先で求められます。最新のトレンドを
取り入れ、デザイン感性を磨くための観察力や、膨大な情報源であるインターネットの中から、欲しい情
報を取り出す為の検索能力などの自己研鑚が必須です。求められる業務は多岐にわたりますが、成果を上
げた際の達成感、やりがいが感じることのできる業務内容です。
■お任せする業務と求められるスキル
【要件に沿ったデザイン業務】(イラレを使用したイラスト制作一部有)
・グラフィック(販促物)
・ウェブ(社内コンテンツ)
【ウェブ制作、更新業務】
・html マークアップ
・css コーディング
・フレームワークを使用しているホームページの更新制作(Smarty 他)
【簡易スクリプト設計】
・送信フォーム(PHP)
・データの表示レベル (JS)
■制作環境
【OS】 WINDOWS
【ソフト】adobe 各ソフト / テキストエディタ
キ ャ リアパス(職群)
A
C la s s . B
C la s s . C
C la s s . D
C la s s . E
C la s s .
部の売上を達成し、部下の育成管理ができる。
事業部全体の計画を立て予実管理の指導ができる。
新人営業に同行し、クライアントに対して不足箇所をヒアリング、想定し、
解決・判断ができ、受注につながるような提案ができる、要件定義書を作成できる。
小規模サイトのデザイン、冊子のデザイン構築ができ、印刷手配ができる。
SEOの効果的な内部施策の企画が出来指導できる。
案件の予定を把握し、工数、納期をオーバーさせずに納品できる。
LP のデザイン、コーディングができる。チラシ・パンフのレイアウトデザインが
できる。リスティングの知識を持ち、代理店に指示できる。
自分の抱えている案件のスケジュール、工数などの予定をきちんと把握し、
予定通り収まるよう努力し進められている。Illustrator,Photoshop を使い
バナーデザインができる。
Copyright © Navit All Rights Reserved.