(IHK) mit SAP®-Anwenderzertifikat

Umschulung
Personaldienstleistungskaufmann/-frau
(IHK) mit SAP®-Anwenderzertifikat
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Max. Teilnehmerzahl
Die Teilnehmerzahl beträgt
maximal 25 Personen.
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Dauer
456 Tage
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Die nächsten Termine
30.06.2016 - 29.06.2018
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Ansprechpartner
Team Bildungsberatung
Tel: 0800 92792-79
Fax: 030 695450-424
[email protected]
Praktikumsdauer
6 Monate
Unterrichtszeiten
Diese Qualifizierung läuft in
Vollzeit, Mo-Fr 8:00 - 16:00 Uhr
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Abschluss / Zertifikat
IHK-Zertifikat, WBS-Zertifikat,
SAP-Anwenderzertifikat
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Fördermöglichkeit
Bildungsgutschein
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Kursbeschreibung
Das Personalwesen eines Unternehmens kümmert sich von der Personalgewinnung bis hin zur
04.08.2016 - 03.08.2018
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Abrechnung um alle wichtigen Belange rund um das Thema Personal. In dieser Umschulung erlernen Sie
den nach dem Berufsbildungsgesetz anerkannten Ausbildungsberuf
"Personaldienstleistungskaufmann/-frau" und beenden den Kurs mit der vorgeschriebenen
IHK-Prüfung. Zusätzlich erwerben Sie das SAP®-Anwenderzertifikat "Qualified SAP® User Foundation Level". Damit erschließen Sie sich gute Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt, denn
Fachkräfte im Personalwesen sind sehr begehrt (vgl. www.wbstraining.de/jobreport-kfm).
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Lernziele
Als ausgebildete/-r Personaldienstleistungskaufmann/-frau sind Sie qualifiziert, Aufgaben im
Personalmanagement und und in der Personalvermittlung zu erledigen. Sie kennen sich in der
Arbeitnehmerüberlassung, Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV sowie im Arbeits- und
Sozialversicherungsrecht aus und wissen, wie man die entsprechende SAP®-Software anwendet. Im
Rahmen der Umschulung haben Sie die Gelegenheit Ihr erworbenes Wissen in einem betrieblichen
Praktikum praxisorientiert umzusetzen.
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Zielgruppe
Sie sind arbeitsuchend, Studienabrecher/-in oder Rehabilitand/-in, besitzen Organisationstalent, bringen
Freude am Umgang mit Menschen mit und haben Interesse an einem beruflichen Einstieg ins
Personalwesen? Dann können Sie mit dieser Umschulung einen anerkannten Berufsabschluss in diesem
Bereich erlangen und sich vielversprechende berufliche Perspektiven erschließen.
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Teilnahmevoraussetzung
Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung oder praktische Erfahrungen aus einer mindestens
dreijährigen beruflichen Tätigkeit im kaufmännischen Bereich mitbringen, besitzen Sie die
notwendigen Voraussetzungen für diese Umschulung.
Erstellt am 02.03.2016
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Inhalte
Adobe Connect und virtuelle Klassenzimmer (1 Tag)
Wirtschaftsprozesse (43 Tage)
Wirtschaftsrechnen, Betriebsorganisation und BWL, Arbeitsmarkt und Arbeitsmarktpolitik, Rechnungswesen
und betriebliche Werteprozesse, Wirtschaftslehre für PDK
MS Office und fachbezogene IT-Anwendungen (50 Tage)
Professionelle Anwendung von Textverarbeitung und Tabellenkalkulationen, Professionelle Präsentationen
entwerfen - kompakt, Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV, Überblick Geschäftsprozesse SAP HCM,
Personalabrechnung und Zertifizierung Foundation
Rechtliche Bestimmungen der Personalarbeit (30 Tage)
Rechtsgrundlagen und Individualarbeitsrecht 1, Kollektivarbeitsrecht, Individualarbeitsrecht 2, Sozialrecht
Personalverwaltung und -sachbearbeitung (54 Tage)
Personalplanung, Arbeits- und Gesundheitsschutz im Unternehmen, Personaleinsatz und -entlohnung, Lohnund Gehaltsabrechnung, Praxis Personalwirtschaft, Wirtschaftslehre für PDK
Personaldienstleistung (45 Tage)
Grundlagen der Personaldienstleistung, Recht der Personaldienstleistung, Personaleinsatz in der Zeitarbeit,
Personaldienstleistungen vermarkten, Auftragsakquise und -abwicklung in der Personaldienstleistung,
Berufsbezogene Projekte planen, durchführen und auswerten
Personalbeschaffung (16 Tage)
Personalgewinnung, Personalauswahl
Personalführung und -entwicklung (20 Tage)
Personalführung, Personal- und Organisationsentwicklung
Englisch für das Officemanagement (15 Tage)
Englisch Auffrischung für den Beruf kompakt, Business English für das Office-Management
Schlüsselkompetenzen und Berufsförderung (21 Tage)
Teamarbeit, Kooperation und Arbeitsorganisation, Kommunikation und Gesprächsführung,
Berufsmanagement intensiv, Repetitorium Personaldienstleistungskaufleute
Prüfungsvorbereitung (31 Tage)
Betriebliches Praktikum (130 Tage)
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Perspektiven nach
der Qualifizierung
Die WBS-Stellenmarktanalyse belegt: Fachkräfte im Personalwesen sind die meistgesuchte kaufmännische
Berufsgruppe - und SAP®-, DATEV- sowie Englischkenntnisse spielen bei der Auswahl im
Bewerbungsprozess eine entscheidende Rolle (vgl. www.wbstraining.de/jobreport-kfm). Insofern stehen mit
diesem anerkannten Berufsabschluss Ihre Chancen gut, zum Beispiel in
Personaldienstleistungs-unternehmen, in den Personalabteilungen von Unternehmen sowie in der
Personalberatung eine Beschäftigungsmöglichkeit zu finden.
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Webseite
Link zum Kurs
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Weiterführende
Themen
Umschulung
Erstellt am 02.03.2016
Personal und Management
Kaufmännisch, Wirtschaft und Verwaltung
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Die WBS TRAINING AG und ihre Angebote sind nach der "Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung
Arbeitsförderung" (AZAV) von der DQS zertifiziert und erfüllen somit bundesweit die Voraussetzungen für
verschiedene Fördermöglichkeiten (z.B. Bildungsgutschein). Im persönlichen Gespräch erfahren Sie alles, was Sie
noch zum Thema Arbeitsmarktchancen, Förderung, Inhalte, Trainer, Termine und Kursablauf wissen möchten.
Unsere erfahrenen Weiterbildungsreferenten nehmen sich Zeit für Sie. Gerne beraten wir Sie auch bei der Wahl
Ihres Schulungsortes.*
* Die Teilnahme an unseren Weiterbildungen im WBS LernNetz Live® ist am WBS-Standort in Ihrer Nähe oder mit gesonderter
Genehmigung Ihres Kostenträgers auch von zu Hause möglich.
Erstellt am 02.03.2016
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