ASEAN出身 在日留学生 就職フェア2016 ▼開催概要 2015年3月28日(土)・29日(日) 開催日 50社(25社×2日) 企業数 13:00~18:00(11:00より入場可能) ※いずれか1日のご出展となります。 ※先着受付順 ※参加日程の調整をお願いする場合も ございます。予めご了承ください。 2016年3月卒業予定者 250名 来場者 ※昨年実績206名 ※ASEAN出身者のみ。一部既卒者も来場可能性有り。 ※上記数値は見込みであり、当日来場者数を保証するものではありません。 秋葉原UDX 4F JR秋葉原駅 会場 先行お申し込み特典 電気街口より徒歩2分 70万円(税別) 出展料 「企業とASEAN出身留学生の座談会」に、参加でき ます(無料・先着12社限定) ※詳細は裏面をご覧ください。 ご好評につきこちらは〆切ました。 ▼ ASEAN留学生フェアの特徴 参加学生の全てがASEAN出身学生 3か国語以上の語学力 選抜された優秀な学生 日本に留学生している外国人の約90%は、 中国・韓国国籍の学生(台湾含む)です。 海外現地で日本語を話せる外国人を見つけるのは、 大変であり、ASEAN諸国で探すのは更に大変です。 ASEAN諸国10カ国を集めても、全体の約10%しかいない 非常に希少価値の高い留学生です。 本フェアに参加するASEAN留学生の多くが、 日本語検定1級(23.8%)、2級(33.0%)の合格者です。 英語は勿論話せますので、トリリンガル人材が多数おります。 「国費留学生」であることは、留学生の優秀さを図る指標の 一つです。 現在日本に留学している90.5%は,私費留学生であり、 国費留学生は、全体で6.8%しかいない状況です。 1 2 弊社のフェアは、そんな希少価値の高いASEAN留学生のみを 集めた就職イベントです。 また、ASEAN留学生の日本滞在期間は、3年~5年が最も多く 日本の文化を理解しているASEAN留学生がたくさん居ります。 JASSO 「平成24年度外国人留学生在籍状況調査結果」参照 弊社 「2014年度ASEANフェア振り返り資料」参照 3 一方弊社のフェアに参加するASEAN留学生は、 29%の学生が国費留学生です。 本フェアは、国を代表する優秀なASEAN留学生に出会える イベントです。 JASSO「平成24年度外国人留学生在籍状況調査結果」 ▼ 参加者属性(昨年実績) ※参加者の半数以上が理系の学生です。 <国籍内訳> <日本語レベル> 当日来場者 国籍 マレーシア インドネシア ミャンマー タイ ベトナム フィリピン シンガポール カンボジア ラオス その他 総計 男性 33 22 4 14 10 9 4 2 2 3 103 女性 15 14 30 19 8 6 5 0 0 6 103 <所属大学内訳> 順位 1位 2位 3位 4位 5位 5位 7位 7位 7位 10位 10位 10位 10位 10位 大学名 東京大学 早稲田大学 東京工業大学 慶応義塾大学 埼玉大学 筑波大学 茨城大学 東海大学 立命館アジア太平洋大学 芝浦工業大学 千葉大学 長岡科学技術大学 電気通信大学 東京農工大学 合計 48 36 34 33 18 15 9 2 2 9 206 割合 23.3% 17.5% 16.5% 16.0% 8.7% 7.3% 4.4% 1.0% 1.0% 4.4% 100.0% <留学費内訳> 合計 19 14 12 8 6 6 5 5 5 4 4 4 4 4 留学費用 国費 政府派遣 財団 割合 29% 16% 16% 私費 41% 日本語検定 当日来場者 割合 N1 N2 N3 N4 N5 受けていない 男性 25 32 8 5 1 33 女性 24 36 10 6 3 24 合計 49 68 18 11 4 56 23.8% 33.0% 8.7% 5.3% 1.9% 27.2% 総計 103 103 206 100.0% <文理内訳> 学部 男性 女性 文系 33 57 合計 90 理系 70 46 116 合計 103 103 206 <理系内訳> ※出所:2014年1月実施 『ASEAN出身者 留学生就職フェア2015」参加者アンケート集計結果(N=206名) ▼ 先行お申し込み特典 ※12社限定(先着申込順) 9月30日(火)までに先行お申し込みいただいた企業様には、 「ASEAN留学生との座談会」の参加特典を無料でご提供します。※12社限定(先着申込順) 「ASEAN留学生との座談会」 ご好評につき 〆切ました。 ■開催場所:丸の内ビルディング28F ■開催時期:11月・12月・1月 (各月1回開催) ■参加企業数:3~4社(1回当り) ■参加人数:数十名 ■座談会コンテンツ(仮) ・業界/企業を知る ・企業が求める人材を知る ・質問コーナー ■参加メリット ※1社、1回の参加となります。 ※コンテンツに関しては、変更する可能性もございます。 ④ASEAN留学生が何を考えているのかの理解を深めることができる。 ①合同企業説明会よりも、もっと詳しく自社の魅力を伝えることができる。 ②意識の高いASEAN留学生にリーチすることができる。 ③希少価値の高いASEAN留学生に対してブランディングができる。 ▼ 前回フェアご出展企業様の声 ~法人満足度も高いイベントです~ 出展企業数:23社 / 1社あたりの平均学生訪問数:45.3名 [ブース訪問者人数] 悪かった 4% 大変良かった 未回答 26% 31% どちらとも 良かった いえない 26% 13% [次年度参加の意向について] 半分以上の企業様が、 ASEAN留学生の接点数に 満足しております。 6割の企業様が、 「次年度も参加したい」と ご回答くださっています。 ー お客様の声 ー ーお客様の声ー ・昨年よりも多くの学生に出会えた。 ・理系の学生にたくさん会えてよかった。 ・普段会えない国籍の方と話すことができ た。 ほとんどの外国人フェアが、中国人・韓国 人がばかりですが、このフェアは、ASEAN 留学生しか参加しないので、非常に希 少価値の高いフェアだと思います。 ▼ 新卒紹介サービスについて 弊社では、就職フェアのほか、「新卒紹介サービス」も展開しています! 成果報酬型(文系75万円、理系85万円)で初期投資はございませんので、お気軽にご相談ください。 新卒紹介サービス事例① 新卒紹介サービス事例② 機電人材不足の大手専門商社に採用支援 □決定者 出身国のロボコンで優勝した実績が有り日本の大学院で機械学科を専攻 □就職活動状況 大学院での研究が忙しく、就職活動を全く出来ていない状況 □ポイント 就職活動を実施していない優秀層に個別アプローチして応募の意思取得。 過去の震災による勤務地に関する懸念および出身国に住むご家族のケア を入念に実施し、最終的には家族の同意も得て無事に入社を意思決定。 複数進捗中でも内定・即決の採用支援 □決定者 日本滞在歴8年のベトナム人で国立大学の大学院にて理系学科を専攻 □就職活動状況 全部で30社近くの企業に応募済みで複数社の面接が組まれている状況 □ポイント 弊社で1次スクリーニングを実施する際に学生と就職活動における軸を整 理。その軸に基づき案件説明を徹底し、意向が高い状況で面接に臨んだ。 結果、他社進捗はあるものの、面接最後の口頭内定にその場で即決。 ▼本サービスに関するお問い合わせはこちら 雇用開発本部 新卒事業部 ☎03-6385-7400 ✉[email protected] 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル8F
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