記者発表資料 志木市職員の懲戒処分について 志木市では、地方公務員法の規定に基づき、次のとおり職員の懲戒処分を 行いました。 処分 1 １ 概要 平成２６年度計量器定期検査において、管理職としての責務を果たさ ず 、適 切 な 事 務 処 理 を 怠 り 公 務 の 運 営 に 支 障 を 生 じ さ せ る と と も に 、埼 玉 県に対し虚偽の報告書を提出した事実が確認できました。 こ の こ と か ら 、当 該 職 員 に 対 し 、平 成 ２ ７ 年 ３ 月 ２ ０ 日 付 け で 、地方 公 務員法第２９条第１項第２号の規定に基づく減給処分を行いました。 また、当該職員の管理監督者については、文書注意を行いました。 ２ 当該職員 （１）所属部署 市民生活部産業観光課 （２）職 名 専任主幹 （３）年 齢 ５８歳 （４）性 別 男 ３ 処分年月日 平成２７年３月２０日（金） ４ 処分内容 地方公務員法第２９条第１項第２号に基づき 減給１０分の１ ３か月 ５ 処分による影響等 （１）昇給・昇格 １年間、昇給及び昇格しない （ ２ ）勤 勉 手 当 直 近 の 勤 勉 手 当 の 成 績 率 に お い て 、100 分 の 40 を 減 じ る 。 処分２ １ 概要 平 成 ２ ６ 年 度 計 量 器 定 期 検 査 に お い て 、業 務 を 主 体 的 に 担 っ て い た に も か か わ ら ず 、そ の 業 務 に 対 す る 消 極 的 な 取 り 組 み 姿 勢 に よ り 、適 正 な 事 務 処理に過誤を招いたことが確認できました。 こ の こ と か ら 、当 該 職 員 に 対 し 、平 成 ２ ７ 年 ３ 月 ２ ０ 日 付 け で 、地 方 公 務員法第２９条第１項第２号の規定に基づく戒告処分を行いました。 ま た 、管 理 監 督 者 に つ い て は 、上 記 の 処 分 １ の と お り 文 書 注 意 を 行 い ま した。 ２ 当該職員 （１）所属部署 市民生活部産業観光課 （２）職 名 主任 （３）年 齢 ５５歳 （４）性 別 男 ３ 処分年月日 平成２７年３月２０日（金） ４ 処分内容 地方公務員法第２９条第１項第２号に基づき 戒告 ５ 処分による影響等 （１）昇給・昇格 １年間、昇給及び昇格しない （ ２ ）勤 勉 手 当 直 近 の 勤 勉 手 当 の 成 績 率 に お い て 、100 分 の 10 を 減 じ る 。 処分３ １ 概要 所 属 長 を は じ め と し た 再 三 の 指 導 に も か か わ ら ず 、遅 刻 、欠 勤 が 繰 り 返 さ れ る と と も に 、課 の 秩 序 を 慢 性 的 に 乱 し て い る な ど 、市 民 全 体 の 奉 仕 者 で あ る 市 職 員 と し て の 自 覚 に 著 し く 欠 け る 勤 務 状 況 で あ る こ と か ら 、当 該 職 員 に 対 し 、平 成 ２ ７ 年 ３ 月 ２ ０ 日 付 け で 、地 方 公 務 員 法 第 ２ ９ 条 第 １ 項 第２号の規定に基づく減給処分を行いました。 ２ 当該職員 （１）所属部署 健康福祉部高齢者ふれあい課 （２）職 名 主事 （３）年 齢 ２７歳 （４）性 別 女 ３ 処分年月日 平成２７年３月２０日（金） ４ 処分内容 地方公務員法第２９条第１項第２号に基づき 減給１０分の１ ３か月 ５ 処分による影響等 （１）昇給・昇格 １年間、昇給及び昇格しない （ ２ ）勤 勉 手 当 直 近 の 勤 勉 手 当 の 成 績 率 に お い て 、100 分 の 20 を 減 じ る 。 中村企画部長のお詫びのコメント 職 員 の 不 祥 事 を 未 然 に 防 ぐ た め の 再 発 防 止 策 や 、市 民 の 信 頼 に 応 え る 市 役 所 づ く り を 注 意 喚 起 し 、厳 正 に 対 処 し て き た と こ ろ で ございますが、今回の事案について、深くお詫び申し上げます。 今 後 に つ き ま し て は 、な お 一 層 、法 令 遵 守 を 徹 底 し 、職 員 の 不 適 切 な 事 務 処 理 の 未 然 防 止 を 周 知 徹 底 す る と と も に 、服 務 規 律 の 確保に努めてまいります。 誠に申し訳ありませんでした。 記 者 発 表 資 料 平成２７年３月２０日（金） 企画部人事課 担当者／課長 尾﨑誠一 電 話 ／ 048-473-1111 内 線 2110 志 木 市
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