銚子市地域雇用創造協議会雇用拡大・人材育成セミナー業務プロポーザル応募要領 1 趣旨 銚子市地域雇用創造協議会(以下「協議会」という。)では、厚生労働省から実践型 地域雇用創造事業の委託を受け、銚子の魅力を高める健康旅行や健康商品を開発し、そ のノウハウや販路を地域の事業主などに提供するほか、求職者や事業主を対象としたセ ミナーを通じて、地域産業の活性化と新規雇用の創出を目指しています。 地域雇用創造協議会雇用拡大・人材育成セミナー業務は、協議会が開催する事業主や 求職者を対象としたセミナーについて、セミナーの内容に対応したセミナー講師の派遣 やカリキュラムの作成等について業務委託するものです。 この要領は、地域雇用創造協議会雇用拡大・人材育成セミナー業務の受託候補者を決 定するための、プロポーザル方式による応募について内容を定めたものです。 2 業務の概要 ⑴ 業務名 雇用拡大・人材育成セミナー業務 ⑵ 業務内容 ① 開催するセミナー名 受講予定 者(社)数 期間及び 開催回数 地域資源を活用した集客力アップセミナー 10社 3日×年3回 心と身体の健康づくりセミナー 10社 3日×年3回 プロモーション力向上セミナー 10社 2日×年4回 職場力向上セミナー 20社 2日×年2回 誰にでも優しいおもてなしセミナー 20社 3日×年2回 創業マネージメントセミナー 20人 3日×年2回 ビジネス力向上セミナー 20人 5日×年4回 10人 4日×年2回 10人 4日×年2回 10人 2日×年2回 セミナー等の名称 事 業 主 向 け 求 職 者 向 け 健康マイスター養成セミナー (食事療法講座) 健康マイスター養成セミナー (運動療法講座) 健康マイスター養成セミナー (心の健康を保つための精神コントロール講座) 1 誰にでも優しいコミュニケーション力向上 セミナー 20人 3日×年2回 延べ開催日数 88日間 ・各セミナーの内容については、別添の「事業構想書」を参照すること。 ・事業主向けセミナーは1日あたり3時間とし、求職者向けセミナーは1日あたり 4時間とする。 ② ⑶ 業務概要 協議会と密接な連絡を取りながら次の各業務を行うこと ア 企画業務 イ 準備業務 ウ 運営業務 エ 報告業務 ・セミナーの内容に対応した講師の確保 ・セミナーの内容に対応したカリキュラムの作成 ・協議会とセミナーの日時、セミナー会場を調整 ・チラシ等で使用する講師プロフィールの作成 ※セミナー会場は協議会において確保する。 ・セミナーで作成する資料(レジュメ、テキスト等)の作成 ※レジュメ等の印刷は協議会において行うので、事前に原 稿を協議会に送付すること。 ※出版されているテキストを使用する場合には、テキスト 代は協議会が負担する。 ・セミナーに講師1名を派遣してセミナーを実施 ※プロジェクターは協議会において用意する。 ※セミナー会場費、実習材料費、実習で使用するパソコン 借上費等は協議会が負担する。 ・各セミナー終了後にセミナー実施報告書を提出 契約限度額 8,096千円(消費税及び地方消費税を除く。)を上限額とします。 ※委託料には講師謝金や資料作成代金を含むものとします。なお、講師旅費につい ては銚子市地域雇用創造協議会講師等謝金規程に基づき実費相当額を加算して支 払います。 ※委託料についてはセミナーの開催実績に応じた随時払とします。 ⑷ 契約期間 契約締結日の翌日(平成27年4月上旬)から平成28年3月31日までとします。 3 選考方法 本業務委託の希望者は、指定の様式を用いてご提案いただきます。その内容を当協議 会プロポーザル審査会において評価し、最も業務の履行能力が高い者を受託候補者とし て特定します。 4 申込方法等 ⑴ 申込資格 2 ① 会社更生法(平成14年法律第154号)、民事再生法(平成11年法律第225 号)に基づく更生又は再生手続をしていないこと。 ② 経営及び財務状況の健全性が確保されていると判断できる者であること。 ③ 過去1年以内にセミナーを複数回開催した実績があること。 ④ 政治団体(政治資金規正法第3条の規定するもの)あるいは宗教団体(宗教法人 法第2条の規定によるもの)に該当しない者 ⑤ ⑵ 銚子市で行う打ち合わせ等に出席できる者 留意事項 ① 企画提案書等の作成及び提出に要する費用は、申込者の負担とします。 ② 提出された書類は、理由のいかんを問わず返却しません。 ③ 企画提案書等に虚偽の記載をした場合は、当該企画提案書等を無効とします。 ④ 受託候補者には契約後、協議会と協議のうえ、提案内容と各セミナーの履行期限 を明記した業務計画書を提出していただきます。 ⑤ 協議会と受託者との契約内容は、企画提案された内容を踏まえ、協議のうえ決定 します。なお、企画提案書等に記載された講師及びカリキュラム等については、協 議のうえ変更していただく場合があります。 ⑥ 受託候補者の企画提案書等の内容は、必要に応じて契約書の特記仕様書に明記す るものとします。 ⑶ 提出書類 ① 雇用拡大・人材育成セミナー業務プロポーザル参加申込書(様式第1号) ② 企画提案書(様式第2号) ③ セミナーに係るカリキュラム案(任意様式) 1部 1部 5部 ・事業構想書を参照のうえ、「地域資源を活用した集客力アップセミナー」に関 する審査用のカリキュラム案を提出すること。 ・提出する審査用カリキュラム案は1種類とする。 ④ セミナーに係る講師案(様式第3号) 1部 ・講師の氏名、所属、経歴及び選定理由を記載することと。 ⑤ 経費の概算見積書(任意様式) 1部 ・内訳として、セミナー1日あたりの金額もあわせて記載すること。 ⑥ 業務実績表(様式第4号) 1部 ・過去1年間に開催したセミナー・講演について、今回の業務内容と類似したもの について10件記載すること。 ⑦ 登記事項証明書(法人の場合) 1部 ⑧ 代表者の身分証明書(法人以外の場合) ⑨ 会社概要または会社概要が分かるパンフレット等(法人の場合) 3 1部 1部 ⑩ ⑷ 業務体制表(様式第5号) 1部 提出方法 申込書類は、持参又は郵送で提出してください。 ⑸ 申込期間 平成27年3月6日(金)から平成27年3月20日(金)まで(必着) (午前8時30分から午後5時15分まで。土・日曜日は除く。) ⑹ 問合せ及び提出書類の送付先 〒288-8601 千葉県銚子市若宮町1番地の1 銚子市地域雇用創造協議会事務局(銚子市政策企画部秘書政策課) 電 5 話 0479-24-8904 F A X 0479-25-4044 E-mail [email protected] 質問の受付 ⑴ 受付期限 平成27年3月13日(金)まで (午前8時30分から午後5時15分まで。土・日曜日は除く。)(必着) ⑵ 提出方法 質問書(任意様式)に記入のうえ、提出してください。(郵便、FAX 可) ⑶ 質問に対する回答 質問に対しては、平成27年3月17日(火)までにファックスで回答します。た だし、共通的事項を含む場合は、協議会ホームページにおいて公表するものとします。 6 評価方法及び評価基準 ⑴ 提案内容の評価方法 提出された企画提案書等については、プロポーザル審査会において評価基準に基づ き評価を行い受託候補者を特定します。評価結果については申込者に別途文書で通知 します。 ⑵ 評価基準 ① 業務の趣旨、目的の理解度 ② セミナー内容 ③ 講師の経験と実績 ④ セミナー運営体制 ⑤ 事業主や自治体を対象としたセミナーの開催実績 ⑥ 求職者を対象としたセミナーの開催実績 4
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