人事・総務部門ご担当者様向けセミナー 効果的なメンタルヘルスケア実践セミナー ストレスチェック義務化に備え、今すぐ取り組むべき対策は? 日時 2015年 2月26日(木) 15:00~17:00<14:00受付開始> 改正労働安全衛生法(ストレスチェック義務化法案)が2014年6月に可 決・成立し、2015年12月から施行される予定です。法案の可決により、多 くの企業・団体でストレスチェック義務化への対応が必要となります。 参加費無料 (事前登録制 定員30名) 本セミナーでは企業・団体が取り組むべき、ストレスチェック義務化への 対策をはじめ、メンタルヘルスケアを効果的に実践するためのポイント、お よびメンタルヘルスケアを支援するソリューションを具体的活用事例を交え てご紹介します。 本セミナーがメンタルヘルスケア実践の一助になりましたら幸いです。ぜ ひ皆様のご参加をお待ちしております。 プログラム 14:00 開場(受付開始) • 「メンタルヘルスケアサービス」を体験できるデモ機を設置いたします。 ご希望の方は会場スタッフまでお声掛けください。 15:00 ご挨拶 NECソリューションイノベータ 15:10 ~ 15:50 ストレス社会の現状とメンタルヘルスケアの重要性 NECソリューションイノベータ 九州支社 やすらぎ推進室 15:50 ~ 16:40 メンタルヘルスケア支援ソリューションのご紹介 16:40 ~ 17:00 質疑応答&個別ご相談会 • ストレス社会の現状(企業業績へのインパクト)とストレスチェック義務化法の概要 • 個人・組織におけるメンタルヘルスのリスク回避方法 • メンタルヘルスケアの困難さと課題 NECソリューションイノベータ 医療ソリューション事業部 • 「メンタルヘルスケアサービス」ご紹介 • メンタルヘルスケア支援ソリューションの活用事例、運用時の留意ポイント • キャンペーンのご案内 • 講演内容につきまして質疑応答・ご相談を承ります。 • ご希望に応じ、デモ(約20分間)を実施いたします。 ストレスチェック義務化法の概要 ▐ 背景 メンタル不調者は ▐ スケジュール 100万人 を突破 (*1) 抑うつ・不安による 社会損失は8兆円(*2) 労働安全衛生法を改正する 法案が可決(2014/6/25) 2015年12月に施行 50人以上の事業場は ストレスチェックを義務化 従業員が希望した場合は 医師による面接指導を実施 出典 *1 厚生労働省「みんなのメンタルヘルス」 http://www.mhlw.go.jp/kokoro/speciality/data.html *2 平成22年度厚生労働省障害者福祉総合推進事業補助金「精神疾患の社会的コストの推計」事業実績報告書(厚生労働省) 会場のご案内 所在地 交通機関 〒814-8567 福岡市早良区百道浜2丁目4番1号 NEC九州システムセンター 一階 111会議室 敷地内に有料駐車場(収容98台)があります。 http://www.nec-solutioninnovators.co.jp/event/20150226.html お申し込み はこちらへ NEC イノベータ 検索 NECソリューションイノベータのトップ画面より申し込み画面にリンクします。 お申し込みの際のご注意 参加申込みは先着の方優先とさせていただきます。 お申し込み登録後の変更及びキャンセルはセミナー事務局へお問い合わせください。 弊社と同業企業の方からのお申し込みについては、ご遠慮いただく場合がございます。ご了承下さい。 ◆お問い合わせ NECソリューションイノベータ メンタルヘルスケアセミナー事務局 湯川、轟(とどろき) TEL: 092-852-4428(受付 平日9:00~17:00) E-Mail: [email protected]
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