障害者雇用を進める取組みが活発になる一方で、企業担当者の方々からは、様々な悩みも寄せられ ています。 ■ 障害のことがよくわからない ■ どのような仕事をしてもらったら いいかわからない ■ どのように接し、教育したらいい かわからない 例えば、 ■ 障害者雇用を進める手続きがわからない ■ どのように接し、教育したらいいかわか らない ■ 経営者や現場の理解が得られない 岩手障害者職業センターでは、事業主の方を対象としたご相談を行っています。 個別相談・情報提供 事業主支援ﾜｰｸｼｮｯﾌﾟ 個別に事業所を訪問し、 ご相談 いたします。 企業の障害者雇用を担当する 方々を対象に、障害者雇用に関 する講習会を開催しています。 ○ ○ ○ ○ ○ 資料・マニュアルの提供 ビデオ・DVD 教材の紹介 事例情報の提供 研修講師の派遣 職務 選定や職務創 出に関 する相談 ○ 雇用管理に関する相談 【内容】 ○ 企業からの事例紹介 ○ 障害特性と雇用管理（講 義） ○ 意見交換 など 体系的な支援 障害者雇用に係る さまざまなニーズに 応じ、いろいろなサー ビスを組み合わせて 支援します。 リワーク支援 ジョブコーチ支援 うつ病等で休職されている方 の職場復帰支援を行います。 ジョブコーチを職場に派遣し、 障害のある方が持ちうる力を 職場で発揮できるように、直接 的・専門的支援を行います。 （支援期間は標準２～３か月） ○ 雇用事業主や支援対象者、 主治医、家族との連絡調整 ○ 面接・評価を通じた職場復 帰プランの作成 ○ リワークプログラム（ウォ ーミングアップ）の実施 ○ 作業能力の向上や職場環 境の改善に関する支援 ○ 心理的サポート ○ 家庭との連絡調整 岩手障害者職業センター 〒020-0133 岩手県盛岡市青山 4 丁目 12-30 Tel ０１９－６４６－４１１７ FAX ０１９－６４６－６８６０ E-mail [email protected] http://www.jeed.or.jp/ お気軽にご相談ください。 独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構
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