居宅介護事業常勤嘱託職員募集要項１．応募資格・ケアマネージャー実務経験１年以上。・健康で意欲がある方。・利用者並びに関係機関を回っていただくことになるので自転車に乗れる方。２．業務内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員３．雇用主社会福祉法人大阪市阿倍野区社会福祉協議会４．勤務場所阿倍野区在宅サービスセンター大阪市阿倍野区帝塚山１－３－８（阪堺線「姫松」駅東へ徒歩約２分）５．雇用期間随時～平成２７年３月３１日６．試用期間あり ※試用期間後の採用判断基準：勤務成績、態度、職務能力により判断する。７．募集人員１人８．勤務日週５日～週４日９．休日 ①土・日曜日②国民の祝日に関する法律に規定する休日③年末年始（12/29～1/3） 10．休暇規定による年次有給休暇あり 11．勤務時間９：００～１７：３０（休憩時間 1２：１５～１３：００） 12．給時給１，６００円（試用期間は１，４００円）与加算手当１カ月あたりケアプラン１５件以上で８，０００円通勤手当（月額 55,000 円を上限に定期券相当分）支給。ただし週４日勤務の場合は実費支給（上限１日４８０円）社会保険（健康保険、厚生年金保険）労働保険（雇用保険、労災保険） 13．応募方法随時受付しています。履歴書（JIS 規格、顔写真添付）を電話問い合わせの上、直接当協議会にご持参下さい。 14．募集締切り募集定員になり次第締め切ります。 15．受付選考応募書類受付後書類選考の上、面接試験日等お知らせします。 ※選考場所大阪市阿倍野区社会福祉協議会 16．その他・採用形態は阿倍野区社会福祉協議会採用となります。・更新時の判断基準（１）契約満了時の業務量により判断する。（２）勤務成績、態度、能力により判断する。（３）従事している業務の進捗状況により判断する。・契約時の特約事項契約期間の満了時の契約更新に関する一般的な判断基準は、前項とおりであるが、特約として大阪市並びに区の施策や当協議会の財政及び経営上の理由で契約更新しない場合があること及び契約期間中であっても契約解除する場合があります。なお、この場合で、できる限り相当期間前に通知するものとするが、やむをえない理由で困難な場合はこの限りではない。ただし、最低３０日前には、口頭又は書面により通知するものとする． 17．応募・問合せ社会福祉法人大阪市阿倍野区社会福祉協議会（担当：加藤・新谷）〒545-0037 阿倍野区帝塚山１－３‐８電話０６－６６２８－１２１２