採用試験実施要領 (pdf/130KB)

平成27年3月実施
社会福祉法人松山市社会福祉事業団パート職員採用試験実施要領
次のとおり社会福祉法人松山市社会福祉事業団パート職員採用試験を行います。
1
試験職種及び採用予定人員等
職 種
採用予定人員
児童厚生員
1人程度
勤
務
場
所
(社福)松山市社会福祉事業団の運営する、松山市南部
児童センターにおいて児童の健全育成業務等を行う。
2 受験資格
(1)次の資格免許等を有する者
(平成 26 年度実施の国家試験により当該資格を取得見込みの者を含む)
児童厚生員 ・・・・ 保育士の資格を有する者又は幼稚園・小・中・高校のいずれかの教諭免許
を有する者
(2)次の①から④に該当しない者
① 成年被後見人又は被保佐人
② 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなる
までの者
③ 社会福祉法人松山市社会福祉事業団職員として解雇の処分を受け、当該処分の日から 2
年を経過しない者
④ 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊
することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
3 申込方法及び受付期間
(1) 市販の履歴書(A3版)に必要事項を記入し、3ヶ月以内に撮影した顔写真を添付のうえ、
保育士証又は教諭免許状の写しを同封し、松山市社会福祉事業団総務課へ持参又は簡易書
留(封筒の表に「パート職員申し込み」と朱書き)にて郵送してください。
(2)受付期間は、平成 27 年 2 月 4 日(水)から平成 27 年 2 月 25 日(水)(月曜日から金曜日まで
の午前 8 時 30 分から午後 5 時 15 分)までに郵送の場合についても必着。
4 試験の日時及び場所等
日
時
未定(後日連絡)
場
所
松山市若草町 8 番地 2
松山市総合福祉センター内
(予定)
合格発表
平成 27 年 3 月下旬まで
に合否を決定し、受験者
全員に通知します。
※後日、内定予定者に対して健康診断を指定医療機関にて実施します。
5 受験の方法
科 目
内
容
口述試験
主として人物についての個別面接
健康診断
職務遂行に必要な健康度についての検査
時
間
15 分程度
―
6 合格の決定及び採用
口述試験評定と健康診断の結果により合格者を決定し、平成 27 年 4 月 1 日より採用とします。
7 勤務条件
(1) 勤務時間は、下表のシフト制勤務時間とし、週 16 時間(1 日 4 時間程度)
。
①午前 9 時から午後 1 時まで
勤務時間
(シフト制)
②午後 5 時 30 分から午後 9 時 30 分まで
(2) 賃 金
基本賃金(平成 27 年 2 月現在)
時間給1,124円
(3) 雇用期間は、平成 28 年 3 月 31 日まで。(勤務成績により更新あり)
8 福利厚生等
通勤及び業務上における災害補償
9 面接通知書
(1)面接通知書は、履歴書に記載された住所に送付します。
(2)面接通知書が 3 月 6 日(金)までに届かない場合は、総務課までご連絡ください。
〒790-0808
松山市若草町 8 番地2
松山市総合福祉センター 5 階
社会福祉法人松山市社会福祉事業団事務局 総務課
TEL 089-921-5311 FAX 089-921-5995