平成 27 年 4 月 10 日 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 職員の懲戒処分について 以下の非違行為があり、当該非違行為者に対して、職員就業規則に基づく懲戒処分を行 った。 １ 被処分者及び処分の種類 係長（地方施設） 解雇 ２ 処分発令日 平成 27 年 3 月 30 日 ３ 処分の理由 職員就業規則違反 ４ 事案の概要 地方施設の係長が、休務加療の必要があったとまでは認められない状態であったに もかかわらず、上司による再三にわたる出勤命令に応じないまま、休務加療が必要で あるとして欠勤していたもの 平成 27 年 4 月 10 日 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 職員の懲戒処分について 以下の非違行為があり、当該非違行為者に対して、職員就業規則に基づく懲戒処分を行 った。 １ 被処分者及び処分の種類 係員（地方施設） 減給 ２ 処分発令日 平成 27 年 3 月 31 日 ３ 処分の理由 職員就業規則違反 ４ 事案の概要 地方施設の係員が、二名一組で行う事業所の実地調査の後に調査実施者二名が署 名・押印することとなっている書類に、当該調査を実施したもう一方の者に無断で、 この者の名前を書き入れるとともに同人の印鑑を押印したもの ５ 管理監督責任 所属施設長 戒告 所属課長 訓告
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