First 100 Words

(ANNO 2013)
IL
GIORNO 2A MAGG]O 2014 ALLE ORE 9.OO PRESSO
I}ELL'INTERNO, HA AVUTO LUOGO L'INCONTRO TRA
IL
MINJSTERO
IL SIG. MINISTRO DELL'INTERNO ON. AVV. ANGELINO
ALFANO
E LE SEGUENTI ORGANIZZAZIONI
POLLZIADI STATO:
NALE DELLA
SIULP
SAP
SIAP
SILP PER LA
CGIL
<.-
UGL/POLIZIA DI STATO
FEDERAZIONE COISP
CONSAP _ ADP
FEDERAZIONE UIL POLIZIA (SPIR)
(ULPS)-ANIP - ITALIA STCURA (pnfd)
AL TERMINE DELLA RITINIONE LE PARTI
SOTTOSCRTVONO L'ALLEGATO
ACCORDO SULLA IJTLLIZZAZIONE DELLE RISORSE
PREVISTE DAL FONDO
PER L'EFFICIENZA DEI SERVIZI ISTITUZIONALI
PER L'ANN O zl.i,.
AC
CSRS*
PER
"tr-'
I-]
TIY,ÍZZ AZI ONE DEI-LE RI S ORSE PREVT STE
DAL FONDO PER L'EF'FICIENZA
DEI SERVIZI ISTITUZIONALI
(ANNO 2Ol3)
ART.l
(ALIMENTAZTONE DEL FONDO)
1-
IL FONDO PREVISTO DAIL'ART. 14 DEL D.P.R. 18 GIUGNO 2A02, N.164,
PER L'ANNO 2013 E' ALIMENTATO DA RISORSE FINANZIARIE PARI AD €
113.198.793 - DI CUI € 676.940 GIA'DESTINATI AL PAGAMENTO DI
CONTABILITA' PREGRESSE - DA INTENDERSI AL LORDO DELLE
RITENUTE PREVIDENZIAI,I E ASSISTENZIALI A CAzuCO DEL
DIPENDENTE E AL NETTO DEGLI ONEzu A CARICO
DELL'AMMINISTRAZIONE E PROVENIENTI DA:
DALL'ART. 2, COMMA 10, DELLA LEGGE 23/1211998, N. 449, PARI A €
19.405.403;
FiNALIZZATO
AL
PAGAMENTO DELLA PRESENZA QUALIFICATA
PARI A € 6.651.448;
D.P.R. 161317999, N. 254, DALLA RIDUZIONE FINO AL 2% DEGLI
STANZIAMENTI PER GLI ANNI 1999 E 2OOO, RIFERITI AI COMPENSI
PER LAVORO STRAORDINARIO PARI
A€
3.786,456;
254, DALLA RIDUZIONE DF,L 3% DEGLI STANZIAMENTI DESTINATI
PAGAMENTO NELL'ANNO 2OO1 DEI COMPENSI PER LAVORO
STRAORDINARIO, PARI A € 1 .834.919;
AL
r
i
i
140, DALL'ULTERIORE RIDUZIONE DEL 3% DEGLI STANZIAMENTI
DESTINATI AL PAGAMENTO NELL'ANNO 2OO1 DEI COMPENSI PER
LAVORO STRAORDINARIO, PARI A€ 6.071,467;
, \
covtMA r, LETT.
'ùìy'\ "jtu'#!
\
L\
fi.
'ilVl
itl \
coMMA t, LETT. A), DEL D.p.R.
"
2.
19t11t2AA3,
N. 348. pARt A € 3.475.100;
1,
LETT. B), PLINTO 1, DEL D.P.R. 5I11I2OO4,N. 301, PARI A € 15.647.000;
1,
LETT. B), PLTNTO 1, DEL D.p.R. 29104t2006, N. 220, pARi A € 3.187.000;
1,
LETT. B), PLTNTO
1,
LETT. C), PLTNTO 1, DEL D.p.R. 16/412009,N. 51, pAzu A € 11.637.000,
1,
LETT. C), PLTNTO 1, DEL D.p.R. 111012010, N. 184, pARt A€3.267.0AA;
i, DEL D.p.R. 1110912007, N. 170, pARt A € 20.836.000;
EVENTUALI ULTERIOzu IMPORTI DERIVANTi DALL'ART, 74, LETT. B),
DEL D.P.R. 16/03/}999, N. 254, RELATIVO ALL'ATTUAZIONE DELLE
DISPOSZIONI DI CUI ALL'ART. 43, COMMA T.DELLA LEGGE 27112/1997,
N. 449 E RIFERITI AI RISPARMI DI SPESA E DI GESTIONE DELL'ANNO
2A12, CONCORRERANNO CON LE SOMME DI CUI AL COMMA
PRECEDENTE PER L'ALIMENTAZIONE DEL FONDO.
ART. 2
{DESTINAZIONE RISORSE)
t. LE RISORSE DI CUI ALL'ART. 1 SONO DESTINATE A REMLINERARE PER
L'ANNO 2013 LE SEGUENTI FATTISPECIE:
a) REPERIBILITA,;
b) cAMBro TURNO;
c) PRODUTTIVITA' COLLETTIVA;
d) SERVIZI RESI IN ALTA MONTAGNA.
2.
PER LE FATTISPECIE INDICATE AL COMMA 1, SULLA BASE DELLE
zuSORSE FINANZIARIE DI CUI ALL'ART. 1, SONO CORRISPOSTI
COMPENSI LORDI NELLE SEGUENTI MISURE:
a) €
17,50 PER CIASCUN TURNO DI REPERIBILITA':
b)
c)
d)
-1 .
€ 8,70
€ 4,25
€ 6,40
PER OGNI CAMBIO TURNO;
GIORNALIERI PER L'EFFETTIVA PRESENZA;
pER CIASCTIN SERVIZTO RESO IN ALTA MONTAGNA.
I
COMPENSI RELATIVI ALLE FATTISPECIE INDIVIDUATE AL COMMA
SONO CUMULABILI.
4.
DESTTNATARTO DEGLr
SEN$ DELL'ART. 1 DEL
rÀ
^i
%t I'**"^ ffi
\r
{q
1
DT STATO, IVì CCMPRESI
I
vrcE
O
QUESTORI
AcctUl\TI
CHE
]L TRATTAMENTO ECONOMICO DA PRIMO DIRIGENTE
DA DIRIGENTE SUPERIORE, RESTA ESCLUSO iL PERSONALE
PERCEPISCONO
DIRIGENTE.
5.
EVENTUALI RISORSE RESIDUE SARA}INO DESTINATE AD UNA
INTEGRAZ]ONE DEL COMPENSO EROGATO PER LA PRODUTTIVITA'
COLLETTIVA.
ART.3
(REPERIBILITA')
1.
IL
LA RE,PERIBILITA' E' ATTRIBUITO AL PERSONALE
SENSI DEGLI ARTT. 64, L. 12111981, E 18, ACCORDO
NAZIONALE QUADRO SOTTOSCRITTO \L 31IO7I2OO9, E' FATTO OBBLIGO
DI MANTENERE LA REPERIBILITA'.
COMPENSO PER
AL QUALE, AI
2.
J.
IL MEDESIMO COMPENSO PREVISTO PER LA REPERIBILITA' E'
ATTRIBUITO AL PERSONALE CHE, NON OBBLIGATO A MANTENERE LA
REPERIBILITA" E' CHIAMATO AD INTERVENIRE IN SERVIZIO PER
ECCEZIONALI, IMPREVEDIBILi E NON ALTRIMENTI RISOLVIBILI
ESIGENZE DI SERVIZIO. RESTA SALVO IL DIRITTO AL COMPENSO PER
LAVORO STRAORDINARIO ED IL DIRITTO ALL'EVENTUALE RECUPERO
DEL GIORNO D] RIPOSO.
SALVO QUANTO PREVISTO DALL'ART. 64 L. 121/1981, NEI CASI
PREVISTI DAI COMMI PRECEDENTI NON PUO' FARSI RICORSO AL
PERSONALE IMPEGNATO
IN SERVIA INTERNI ED
ESTERNI
STABILMENTE ORGANIZ ZATI IN TURNI CONTINUATIVI.
4.
LE
FATTISPECIE COMPENSATE DAL PRESENTE ARTICOLO
NEL LIMITE MASSIMO DELLA PIANIFICAZIONE DEI
TURNI DI REPERIBILITA' ANNUALMENTE STABILITA PER OGNI
CONCORRONO
.UFFIS]O DAL DIPARTIMENTO DELLA PUBBLICA SICUREZZA.
3/6
AilT.4
CAMB}O TURNO
I.
IL COMPENSO PER IL CAMBIO TURNO E' A'|]-RiBUÌTO:
A) NELL'IPOTESI DI MODIFICA, DISPOSTA D'UFFICIO, DELL'ORARIO
DI LAVORO PREVISTO DALLA PROGRAMMAZIONE SETTIMANALE
SUCCES SIVAMENTE ALLA PROGRAMMAZIONE STES SA;
b) NELL'IPOTESI DI LINA SECONDA VARIAZIONE, DISPOSTA
D'UFFICIO, DELL'ORARIO DI LAVORO NELL'AMBITO DELLA
PROGRAMMAZIONE SETT]MANALE.
2.
ALLA MODIFICA ED ALLA VARIAZIONE DELL'ORARIO DI LAVORO SI
PROCEDE SECONDO LE DISPOSZIONI DELL'ART. 11 DELL'ACCORDO
NAZIONALE QUADRO SOTTOSCRITTO IL 31IO7I2AO}, E NEL LIMITE
MASSIMO DELLA PIANIFICAZIONE DEI CAMBI TURNO ANNUALMENTE
STABILITA PER OGNI UFFICIO DAL DIPARTIMENTO DELLA PUBBLICA
SICUREZZA.
AL PERSONALE IMPIEGATO NEI SERVIZI CONTINUATIVI IL COMPENSO
PER IL CAMBIO TURNO E' A'TTRIBUITO SOLO ALLA PRIMA MODIFICA
E ALLA SECONDA VARTAZIONE DI TURNO, CONFIGURANDOSI
QUELLE
SUCCESSIVE QUALI SVLUPPO DELLA TIPOLOGIA D'ORARIO.
4.
AL
PERSONAIE IN FORZA PRESSO I REPARTI MOBILI, ED
EFFETTIVAMENTE IMPIEGATO NEGLI STESSI, IN SOSTITUZIONE DEL
COMPENSO DI CUI AL PzuMO COMMA, COMPETE LIN COMPENSO
LORDO ANNUO PARI A € 610.
AL PERSONALE DEI REPARTI MOBILI AGGREGATO O TRASFERITO
PRESSO AITRI UFFICI L COMPENSO E' CORRISPOSTO IN DODICESIMI,
IN RELAZIONE AL NUMERO DEI MES] DI SERVIZIO PRESTATI PRESSO
IL REPARTO.
PER MATURARE IL DIRITTO ALLA CORRESPONSIONE
DODICESIMO DEL COMPENSO OCCORRE AVER PRESTATO
QUINDICI GIORNI DI SERVIZIO NEL MESE DI RIFE
TO.
DI
TIN
'\/lv\j-*lr\Ltî
i ai/"
416
,4RT.5
PRODUTTI VITA' COLLETTIVA
l.
IL
2.
AI FINI DEL CALCOLO PREVISTO DAL COMMA i SONO EQUIPARATI AI
1
COMPENSO E' ATTRIBUITO CALCOLANDO I GIORNI DI EFFETTIVA
PRESENZA IN SERVIZiO PRESTAT] NEL CORSO DELL'ANNO SOLARE.
GIORNI DI EFFETTIVA PRESENZA IN SERVIZTO:
a) I RIPOSI COMPENSATIVI;
b) LE ASSENZE PER INFERMITA' CONSEGUENTI AD INFORTUNI
OCCORSI IN SERVIZIO;
c) LE ASSENZE DI CUI ALL'ARTICOLO 17 DEL D.P.R. N. 51/2A09,
COMPRESE QUELLE CON SEQUENZIALI ALLA SOMMINISTRAZIONE
DELLE TERAP]E;
d) LE ASSENZE PER EFFETTO DELL'APPLICAZIONE DELLA LEGGE
e)
104192;
LE ASSENZE DERIVANTI DAL DIVIETO DI ADIBIRE AL LAVORO LE
DONNE PREVISTO DAL CAPO III DEL D. LGS. N. 15 I/2001;
O I PERMESSI SINDACALI, COMPRESI QUELLI AUTORIZZATI IN
FORMA CUMULATIVA, E I DISTACCHI.
OGNI ULTERIORE FATTISPECIE, NON PREVISTA DAL PRESENTE
COMMA, SI CONFIGURA COME GIORNO DI ASSENZA.
AI FINI DELLA CORRESPONSIONE DEL
J.
COMPENSO PER LA
PRODUTTIVITA' COLLETTIVA E RICORRENDONE LE CONDIZIONI, PER
IL PERSONALE, VINCITORE DI UN CONCORSO PER L'ACCESSO A
QUALIFICHE SUPERIORI E COLLOCATO IN ASPETTATIVA PER LA
DURATA DEL CORSO, I GIORNI DI FREQUENZA SONO EQUIPARATI AI
GIORNI DI EFFETTIVA PRESENZA IN SERVIZIO.
4.
PER IL PERSONALE IMPEGNATO IN ORARI DI LAVORO ARTICOLATI SU
CINQUE GIORNi SETTIMANALI, AI FINI DEL CALCOLO DEI GIORNI DI
d\
t\
i\
1\i\
\\,\[
ilu\,\
v\
5/6
AR.T. 6
(Ar-TA MONTAGNA)
l.
2.
IL COMPENSO E' CORRISPOSTO AL DIPENDENTE IN RAGIONE DEL
NUMERO DI SERVIZ] SVOLTI. ANCHE OCCASIONALMENTE.
iL
COMPENSO DEVE ESSERE ATTRIBUITO ANCHE SE IL SERVIZIO
PRESTATO IN LOCALITA'POSTA AL D] SOPRA DEI I5OO METRI SUL
LIVELLO DEL MARE ABBiA AVUTO DURATA INFERIORE A QUELLA
DELL'INTERO TURNO DI SERVIZTO.
ART. 7
(ULTERTORT RTSORSE)
1.
EVENTUALi ULTERIORI RISORSE ECONOMICHE, CHE SI RENDERANNO
DISPONIBILI AD INTEGRARE, PER L'AJ{NO 2OI3 LE RTSORSE DI CUI
ALL'ART. 1 DEL PRESENTE ACCORDO POTRANNO
REDISTRIBUITE PROPORZIONALMENTE
AI
ESSERE
DESTINATARI DEL
COMPENSO PREVISTO DALL'ART. 2, COMMA z,LETT. C. E DALL'ART. 5.
^È
&
G4^ q\
fT
\,' t
tt
lt
4-/t
LÈ
LU.rt4\
t
!
\i
u
1
Àa,u/
t
6/6

Download Report