Panorama formazione

Panorama formazione
Il meglio dell’offerta
formativa privata
e universitaria
– post-laurea
e post-experience –
indirizzata a manager
e imprenditori.
Le notizie più importanti
dal mondo della formazione manageriale,
con una finestra aperta
sulle esperienze estere.
di Rosamaria Sarno
SVILUPPO MANAGERIALE
ALTAVILLA VICENTINA (VI)
JOBLEADER. PERFORMANCE
MANAGEMENT E FINANCIAL
INTELLIGENCE
Termine iscrizioni: 2 maggio
Inizio corso: 9 maggio
Quota: euro 3.850
Organizzatore: Fondazione Cuoa
WINERY E-COMMERCE.
PERCORSO
DI SPECIALIZZAZIONE
DELL’EXECUTIVE MASTER
IN WINE BUSINESS
MANAGEMENT
Termine iscrizioni: 2 maggio
Inizio corso: 9 maggio
Organizzatore: Fondazione Cuoa
MILANO
LEADERSHIP IN AZIONE
Termine iscrizioni: 22 aprile
Inizio corso: 28 aprile
Quota: euro 600
Organizzatore: u2coach
BUSINESS MODEL
UNDERSTANDING
6 maggio
Organizzatore: Istud
MASTER PART TIME
IN LEADERSHIP
ED EMPOWERMENT,
CON LABORATORIO
E PERSONAL COACHING
Inizio corso: 9 maggio
Quota: euro 3.900
Organizzatore: Il Sole 24 Ore
Formazione
LEADERSHIP - I EDIZIONE
COME ALLENARSI
AL MESTIERE DI CAPO
Inizio corso: 9 maggio
Quota: euro 3.400
Organizzatore: Sda Bocconi
REINVENTING YOU?
12-13 maggio
Organizzatore: Istud
WINE BUSINESS
EXECUTIVE PROGRAM
Inizio corso: 13 maggio
Organizzatore: Business
International
PERCORSO “SVILUPPARE
IL BUSINESS” IL PENSIERO
PROSPETTICO
Riservato ai soci Cfmt
Inizio corso: 13 maggio
Organizzatore: Cfmt
COMPORTAMENTI MANAGERIALI
E COMUNICAZIONE EFFICACE
PER MIGLIORARE I RISULTATI
AZIENDALI
15-16 maggio
Quota: euro 1.650
Organizzatore: Cegos
TORINO
SVILUPPARE AUTOREVOLEZZA
E LEADERSHIP
15-16 aprile
Quota: euro 1.300
Organizzatore: Praxi Academy
ORGANIZZAZIONE
E PERSONALE
BOLOGNA
FORMATORI OCCASIONALI:
TECNICHE DI FORMAZIONE
PER NON SPECIALISTI
Termine iscrizioni: 28 aprile
Svolgimento corso:
15-16 maggio
Organizzatore: Ien
MILANO
MASTER PER LA GESTIONE
DEL PERSONALE
Inizio corso: 15 aprile
Organizzatore: Assoservizi
VIVERE LA COMPLESSITÀ
DELLE STRUTTURE A MATRICE
Inizio corso: 23 aprile
Organizzatore: Galgano
Formazione
COACHING SKILLS
Termine iscrizioni: 5 maggio
Inizio corso: 9 maggio
Quota: euro 600
Organizzatore: u2coach
PERCORSO
DI SPECIALIZZAZIONE
PER IL RUOLO
DEL RESPONSABILE.
LA GESTIONE
DELLE RISORSE UMANE
Inizio corso: 8 maggio
Organizzatore: Galgano
Formazione
VALUTARE GLI ESITI
DELLA FORMAZIONE
12-13 maggio
Quota: euro 1.300
Organizzatore: Praxi Academy
> ORGANIZZAZIONE E PERSONALE
Da Lexellent, il tema della gestione del personale nella cornice
dell’Ultima Cena
Il 10 aprile, a Milano, il ciclo di seminari dello studio legale Lexellent “Lo stato
dell’arte nel diritto del lavoro”, che affianca tematiche giuslavoristiche a percorsi
artistici, farà tappa al Cenacolo vinciano. L’incontro formativo, intitolato “L’evoluzione della gestione del personale”, rivolto a capi del personale e HR manager,
presenterà una nuova lettura della gestione dei provvedimenti disciplinari e offrirà l’opportunità di conoscere come affrontare, con nuove tecniche, le situazioni conflittuali in azienda. L’appuntamento sarà l’occasione per presentare un
progetto inedito che intende formare il responsabile a una nuova gestione delle
risorse umane dotandolo di un’attrezzatura innovativa che mira alla “correzione”
e non alla classica “repressione”. A integrare l’intervento dello studio legale è
previsto il contributo di uno studio esterno che offre supporto strategico-gestionale alle aziende. La parte lavorativa si concluderà con una visita guidata
al grande capolavoro leonardesco definito da molti come il più famoso dipinto
della storia dell’arte. Gli incontri del ciclo di Lexellent proseguiranno poi: il 29
maggio con “L’innovazione nelle forme retributive” e visita al Palazzo Sormani
Andreani; il 26 giugno con “La trasformazione del rapporto di lavoro” e visita
alle Gallerie d’Italia; il 2 ottobre con “La mobilità del luogo di lavoro” e visita alle
Merlate e Pietà Rondanini al Castello Sforzesco; il 4 novembre con “La diversità
come valore da difendere” e visita alla Sala Sironi nel Palazzo dei Giornali.
Per ulteriori informazioni: Lexellent, tel. 02 8725171, e-mail: lexellent@
lexellent.it, http://lexellent.it/lo-stato-dellarte-nel-diritto-del-lavoro
110 Harvard Business Review Aprile 2014
U2coach lancia la nuova edizione di Blue Coaching® a distanza
La crescente complessità del mercato impone oggi di rivedere approcci e modalità con cui affrontare un contesto altamente competitivo. Questo richiede
innovazione nelle strategie di business, rinnovamento dei modelli d’impresa e
una particolare evoluzione del profilo manageriale. Blue Coaching®, intervento
facilitato in modalità coaching elaborato da u2coach, è un modello di sviluppo
innovativo, fondato sulle migliori tecnologie di sviluppo strategico d’impresa.
Si tratta di un percorso personalizzato, erogato attraverso sessioni individuali,
rivolto a executive, manager e imprenditori che desiderano essere leader del
cambiamento e rafforzare la propria leadership in azienda e nel business. Si articola sui due assi che nell’attività direzionale influenzano i risultati e il successo
di un’azienda: la leadership, come espressione di un set di competenze espresse
nelle relazioni con i collaboratori, con gli stakeholder e nella realizzazione degli
obiettivi; la strategia di business, come elemento su cui lavorare per reinventare
il proprio modello d’impresa e affrontare con successo i nuovi scenari di mercato. La struttura dell’intervento è sviluppata attraverso quattro fasi significative:
Assessment (fase diagnostica di autovalutazione sulla leadership), Coaching
sullo sviluppo della Leadership (quattro sessioni), Blue Coaching® sullo sviluppo strategico (quattro sessioni), valutazione del Roi e del Roa. Blue Coaching®
sarà erogato a distanza dal 5 maggio; è possibile iscriversi al programma fino al
30 aprile. La quota di partecipazione è di 3.500 euro + Iva.
Per ulteriori informazioni: u2coach, tel. 06 8170185,
e-mail: [email protected], www.u2coach.it
PERSONE E PERFORMANCE:
GESTIRE I COLLABORATORI
14-15 maggio
Organizzatore: Istud
HR SPECIALIST: LA GESTIONE
PROFESSIONALE DEL RUOLO
14-16 maggio
Quota: euro 1.675
Organizzatore: Scuola di Palo Alto
ROMA
PIANIFICARE E REALIZZARE
IN TEAM
Termine iscrizioni: 24 aprile
Inizio corso: 30 aprile
Quota: euro 600
Organizzatore: u2coach
GESTIONE DEL CAMBIAMENTO
Termine iscrizioni: 7 maggio
Inizio corso: 12 maggio
Quota: euro 600
Organizzatore: u2coach
EXECUTIVE MASTER
IN ORGANIZZAZIONE
E SVILUPPO RISORSE UMANE
Inizio corso: 10 maggio
Organizzatore: Gestioni
e Management
MARKETING E VENDITE
ALTAVILLA VICENTINA (VI)
JOBLEADER.
MARKETING E VENDITE
Termine iscrizioni: 2 maggio
Inizio corso: 9 maggio
Quota: euro 5.400
Organizzatore: Fondazione Cuoa
BOLOGNA
IL MARKETING DEI SERVIZI
6 e 8 maggio
Quota: euro 560
Organizzatore: Fav
MILANO
BRAND MANAGEMENT
16-17 aprile
Organizzatore: Istud
PIACENZA
MILANO
ROMA
BUSINESS WRITING:
SCRIVERE PER ESSERE LETTI
5-6 maggio
Quota: euro 1.550
Organizzatore: Cegos
INNOVATION
AND REGULATION: NEW TRENDS
AND OPPORTUNITIES
26-30 maggio
Quota: euro 2.500
Organizzatore: Università
Cattolica del Sacro Cuore
BRAND EQUITY MANAGEMENT
5-6 maggio
Quota: euro 2.500
Organizzatore: Sda Bocconi
MAMA - PERCORSO
IN MARKETING MANAGEMENT
Inizio corso: 9 maggio
Organizzatore: Luiss Business
School
VEDERE E NEGOZIARE
BENI INDUSTRIALI
6-7 e 13 maggio
Organizzatore: Studio Venturi
EXECUTIVE MASTER
IN EXPORT MANAGEMENT
Inizio corso: 10 maggio
Organizzatore: Gestioni e
Management
INGEGNERIZZA IL TUO PROCESSO
DI VENDITA PER TRAVOLGERE
LA CONCORRENZA
8 maggio
Organizzatore: Accademia Adico
STRATEGIE E TECNICHE
PER IL CATEGORY MANAGEMENT
8-9 maggio
Quota: euro 1.100
Organizzatore: Ottantaventi
Formazione
RETAIL MARKETING
& MANAGEMENT
15-16 maggio
Quota: euro 1.315
Organizzatore: Scuola di Palo Alto
NEGOPRO®
20-22 maggio
Quota: euro 2.680
Organizzatore: Bridge Partners®
Apprendere la learning agility con il percorso Asam
La learning agility è la capacità e la predisposizione a imparare dall’esperienza per poi applicare tali apprendimenti a situazioni nuove. Per qualcuno è il “saper come fare quando non si sa cosa fare”; per altri, “imparare a
imparare”. In gergo scientifico, si definisce “metacognizione”. In pratica, le
persone caratterizzate da questa qualità si dimostrano spesso dei critical
thinkers che esaminano attentamente i problemi e riescono a vederli sotto
una luce diversa; conoscono se stessi e sono più capaci di governare situazioni impreviste; amano sperimentare e sanno gestire il disagio prodotto
dal cambiamento; sanno raggiungere risultati in situazioni nuove collaborando con la propria squadra, così come esercitare la propria individuale
capacità di guida. Ma la learning agility non è necessariamente una dote
innata e ciascuno può sviluppare e valorizzare le proprie risorse e giungere
a padroneggiare sempre più questa importante “meta-competenza”. Per
questo motivo Asam, Associazione per gli studi aziendali e manageriali
dell’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano, ha elaborato il percorso “Learning agility - Perché imparare è importante…”, che dal 7 maggio
al 4 giugno svilupperà in quattro moduli i diversi temi: “Intraprendere: la
spinta al cambiamento”; “Osservare: il cielo stellato sopra di me… (e ciò
che accade in me)”; “Trasformare: costruire legami”; “Generare: valutare
per crescere”.
Per ulteriori informazioni: Asam, tel. 02 80583037,
e-mail: [email protected], www.asamonline.net
SESTRI LEVANTE (GE)
PERCORSO "POTENZIARE
L’AZIONE DI VENDITA
CON MATRIX
Termine iscrizioni: 18 aprile
Inizio corso: 15 maggio
Organizzatore: Ien
COMUNICAZIONE
ASSAGO (MI)
COMUNICAZIONE - ARTE
DI ASCOLTARE E GESTIONE
CREATIVA DEI CONFLITTI
7-8 maggio
Quota: euro 600
Organizzatore: Scuola di
formazione Ipsoa
ENTRARE IN RELAZIONE
CON LE REGOLE, GLI STRUMENTI
E I PLAYER DEL WEB:
DALLA REDAZIONE ONLINE
AL BLOGGER, ALL’INFLUENCER
15-16 aprile
Organizzatore: Assorel Academy
ON-LINE MEDIA RELATIONS.
APPROCCIO PUSH NELLA RETE:
COSA FARE O NON FARE
PER ESSERE EFFICACI
ED EFFICIENTI
6 maggio
Organizzatore: Assorel Academy
COMUNICARE IN PUBBLICO
15-16 maggio
Quota: euro 1.315
Organizzatore: Scuola di Palo Alto
ROMA
INTRANET: STRUMENTO
PER MIGLIORARE
DRASTICAMENTE
LA COMUNICAZIONE INTERNA
29-30 aprile
Organizzatore: Galgano
Formazione
CONTROLLO DI GESTIONE,
BILANCIO, AMMINISTRAZIONE
MILANO
L’ABC DI PAGHE E CONTRIBUTI
Inizio corso: 15 aprile
Organizzatore: Soi Seminari
Partono i master di Assessment & Development School,
nuova struttura di Idea Management e Praxi
Prendono il via a maggio il master in Assessment & Development e il master in
Skill coaching dell’Assessment & Development School, nata dalla collaborazione
di Ideamanagement e Praxi. La scuola è stata creata per offrire una proposta completa di corsi introduttivi, di approfondimento e aggiornamento per tutti coloro
che già impiegano o intendono introdurre metodologie di assessment e percorsi
di skill development. Il master in Assessment & Development è un percorso dedicato a chi vuole padroneggiare la metodologia di assessment nelle sue finalità applicative e sviluppare autonomia nell’utilizzo dei diversi tool valutativi delle
capacità di comportamento organizzativo. Permette l’approfondimento sui campi
applicativi della metodologia di assessment: selezione, valutazione dei talenti, bilancio delle competenze, gestione delle carriere e piani di sviluppo. Il master in
Skill coaching è un percorso dedicato a tutti coloro che vogliono approfondire o
perfezionare la metodologia del coaching e realizzare piani mirati di skill coaching.
L’obiettivo è offrire un modello pratico ed efficace per sviluppare e valorizzare le
capacità manageriali, migliorando i risultati individuali di performance. I destinatari dei master sono specialisti e consulenti HR, manager di linea, coach. La durata è di 8 mesi in entrambi i casi, con partecipazione a due giornate al mese per un
totale complessivo di 128 ore di aula; 64 ore di esercitazioni sono distribuite tra un
modulo e l’altro. Le sedi di svolgimento sono Milano, Bologna, Roma.
Per ulteriori informazioni: Assessment & Development School,
tel. 011 6560, e-mail: [email protected], www.praxi.com
Aprile 2014 Harvard Business Review 111
PANORAMA FORMAZIONE
FINANCE PER DIRIGENTI - CORSO
AVANZATO
Inizio corso: 5 maggio
Organizzatore: Assoservizi
MASTER CONTROLLO
DI GESTIONE, FINANZA
E BUSINESS PLAN SU EXCEL
Inizio corso: 14 maggio
Quota: euro 1.300
Organizzatore: Scuola
di formazione Ipsoa
ROMA
CONTABILITÀ, BILANCIO
E FISCALITÀ D’IMPRESA
Inizio corso: 9 maggio
Quota: euro 4.000
Organizzatore: Luiss Business
School
BUDGETING & REPORTING
Inizio corso: 10 maggio
Quota: euro 750
Organizzatore: Ifaf
L’ANALISI DI BILANCIO:
SIMULAZIONI E CASI APPLICATIVI
Riservato ai soci Cfmt
12 maggio
Organizzatore: Cfmt
FISCO
MILANO
IMPOSTE ANTICIPATE E DIFFERITE
7 maggio
Quota: euro 600
Organizzatore: Scuola di Palo Alto
STRATEGIE DOGANALI
E COMMERCIO INTERNAZIONALE
Inizio corso: 16 maggio
Quota: euro 850
Organizzatore: Nibi
ROMA
IMPOSTA SUL VALORE AGGIUNTO
Inizio corso: 26 aprile
Quota: euro 750
Organizzatore: Ifaf
LE NOVITÀ FISCALI DEL LAVORO
DIPENDENTE E ASSIMILATO
29 aprile
Quota: euro 890
Organizzatore: Ita
MASTER PART TIME IN FISCALITÀ
INTERNAZIONALE
Inizio corso: 16 maggio
Quota: euro 2.400
Organizzatore: Il Sole 24 Ore
Formazione
FINANZA, CREDITO,
ASSICURAZIONI
MILANO
CREDITO AI PRIVATI
Inizio corso: 12 aprile
Quota: euro 750
Organizzatore: Captha
TECNICHE E STRUMENTI
DI IT RISK MANAGEMENT
Termine iscrizioni: 29 aprile
Inizio corso: 6 maggio
Organizzatore: Cetif Academy
STRUMENTI FINANZIARI DERIVATI:
PRINCIPI DI PRICING E MODALITÀ
DI UTILIZZO
7-8 maggio
Organizzatore: Aiaf Financial
School
CORPORATE FINANCE.
PROGRAMMA INTENSIVO
Inizio corso: 12 maggio
Quota: euro 5.500
Organizzatore: Sda Bocconi
D.LGS 231/01
PER GLI INTERMEDIARI:
APPROFONDIMENTI IN TEMA
DI ORGANISMO DI VIGILANZA,
MODELLI ORGANIZZATIVI E REATI
PRESUPPOSTO
Termine iscrizioni: 14 maggio
Svolgimento corso: 21 maggio
Quota: euro 900
Organizzatore: Academy Italy London Exchange Group
MILANO
CREDITO ALLE IMPRESE
Inizio corso: 17 maggio
Quota: euro 1.500
Organizzatore: Captha
PADOVA
BANCA DIGITALE - PERCORSO
DIGITAL & LAW
Termine iscrizioni: 20 maggio
Inizio corso: 27 maggio
Quota: euro 2.300
Organizzatore: Abi Formazione
LEGALE
MILANO
GUIDA PRATICA ALLA REDAZIONE
DEI CONTRATTI INTERNAZIONALI
D’IMPRESA
14-16 maggio
Quota: euro 1.850
Organizzatore: Cegos
APPROVVIGIONAMENTI
E ACQUISTI
ASSAGO (MI)
PERCORSO PER BUYER
INDUSTRIALE
Termine iscrizioni: 15 maggio
Inizio corso: 22 maggio
Quota: euro 4.200
Organizzatore: Festo Academy
COME GESTIRE SITUAZIONI
DI FORNITORE DOMINANTE
8 maggio
Organizzatore: Adaci
Formanagement
TECNICHE AVANZATE
DI NEGOZIAZIONE D’ACQUISTO
12-13 maggio - Quota: euro 1.550
Organizzatore: Cegos
PERCORSO L’ECCELLENZA
NEGLI ACQUISTI
Inizio corso: 7 maggio
Organizzatore: Galgano
Formazione
LOGISTICA E SUPPLY CHAIN
ASSAGO (MI)
PERCORSO “GESTIONE
LOGISTICA DISTRIBUTIVA”
Termine iscrizioni: 6 maggio
Inizio corso: 13 maggio
Quota: euro 1.600
Organizzatore: Festo Academy
BOLOGNA
MMOG-LE - MANAGEMENT
MATERIAL LOGISTIC GUIDELINES
16-17 aprile
Quota: euro 850
Organizzatore: Cubo
PRODUZIONE
E MANUTENZIONE
BOLOGNA
FMEA - FAILURE MODE
AND EFFECTS ANALYSIS.
ANALISI DEI RISCHI
14-17 aprile e 7 maggio
Quota: euro 1.250
Organizzatore: Cubo
> MARKETING E VENDITE
Da aprile il ciclo di incontri di Ariele dedicati al lavoro che cambia
Con l’appuntamento del 2 aprile “Nel mezzo del cammin di nostra vita… Crisi
professionale e nuove scelte di vita”, prende il via il nuovo ciclo di incontri
serali organizzato a Milano da Ariele - Associazione italiana di psicosocioanalisi, con lo scopo di riflettere sui cambiamenti in atto nel mondo del lavoro.
Questo contesto è infatti oggi interessato da trasformazioni radicali e tanto
rapide da non dare spesso il tempo a chi lavora di comprenderle e di rielaborarle con nuovo senso e significato. Per questo motivo, durante gli interventi
di counseling o di formazione, si assiste di frequente a forti situazioni di disagio lavorativo e si incontrano persone che chiedono un supporto per ripensare
la loro situazione occupazionale e per esplorare nuove strade e nuove progettualità. Questo ciclo di incontri si propone di attivare riflessioni su alcuni
temi che sono significativi nell’attuale mondo del lavoro, ma che di solito non
vengono affrontati, al fine di rafforzare le nostre capacità nel comprendere situazioni complesse. Gli incontri proseguiranno il 7 maggio (“Licenziare, essere
licenziati: quale futuro immaginiamo per noi e per le nostre relazioni?”, l’11
giugno (Emarginazione e mobbing: strategie, complicità, cattivi sentimenti),
il 10 settembre (Lavoro di ieri, lavoro di oggi, c’è un confronto possibile?) e l’8
ottobre (Lavoro e nuove progettualità). Ogni incontro si articolerà intorno al
tema prescelto, introdotto dalla visione di un film italiano che farà da spunto
per stimolare nuovi apprendimenti.
Per ulteriori informazioni: Ariele, tel. 02 66981389, cell. 338 9415350,
e-mail: [email protected], www. ariele.psicosocioanalisi.it
112 Harvard Business Review Aprile 2014
Gli algoritmi di iCoolhunt per le dinamiche nel sociale e nei consumi,
al via i Future Vision Workshops 2014
Future Concept Lab lancia a Milano il percorso Future Vision Workshop 2014 “Radical Change & Big Data”, presentando le principali dinamiche nel sociale e nei
consumi, analizzate anche attraverso gli algoritmi di iCoolhunt (www.icoolhunt.
com). Progetti, luoghi e prodotti tra flussi di cambiamento e rilancio di identità,
relazioni e prospettive future in vari settori produttivi saranno il fulcro dei quattro
seminari di approfondimento presso il Teatro Elfo Puccini in Corso Buenos Aires, e
dei due incontri strategici, che si terranno il 27 giugno e il 28 novembre presso la
sede di Future Concept Lab in Via Benedetto Marcello 4, per condividere gli scenari e rilanciare gli orientamenti progettuali emersi nel corso dei seminari. Le quattro
giornate formative avranno invece luogo il 10 aprile - Estetiche (Genius Plus - La
scoperta dell’unicità nella dimensione progettuale che parte dal talento creativo
e dalla virtù del singolo; argomenti: creatività plurali, estetica dei makers, genius
luxury), il 26 giugno - Consumi (Existenz Maximum - La ricerca permanente della
massima soddisfazione relativa; temi: il fenomeno selﬁe, l’autoscatto del consumo, i personal tools), il 9 ottobre - Comunicazione (Instinctive Re-Cognition - Il
rispecchiamento reciproco, permanente, universale; si parlerà di: unconventional
exchange, massive crowdfunding, moltiplicazione cognitiva) e il 27 novembre Retail (Common Me - L’Io comune come unità di misura dell’esistenza individuale
e sociale; temi: extra-domestic, freemium expressions, smart retail).
Per ulteriori informazioni: Future Concept Lab, tel. 02 29510015,
e-mail: [email protected], www.futureconceptlab.com
FIELDBUS E SISTEMI DISTRIBUITI
29 aprile e 6 maggio
Quota: euro 540
Organizzatore: Fav
REGGIO EMILIA
ROMA
INTERNAL SAFETY AUDITOR
28-30 maggio
Organizzatore: Dvn Business
Assurance
TAGLIO DEI COSTI
E MASSIMIZZAZIONE
DELL'EFFICIENZA IN PRODUZIONE
13 maggio
Organizzatore: Cis - Scuola
per la gestione d’impresa
TORINO
TORINO
VICENZA
FMEA
13-14 maggio
Organizzatore: Anfia
VICENZA
LEAN THINKING
E LEAN ORGANIZATION
PER L’ECCELLENZA OPERATIVA
23-24 aprile
Organizzatore: Anfia
QUALITÀ, AMBIENTE,
SICUREZZA
CAGLIARI
PRINCIPI DI HACCP E I REQUISITI
ISO 22000 PER LA GESTIONE
DELLE PROBLEMATICHE
IGIENICHE SANITARIE
Quota: euro 600
Organizzatore: Bureau Veritas
MILANO
ENERGY MANAGER
12-16 aprile
Organizzatore: Dvn Business
Assurance
DEFINIRE STRATEGIE
COMUNICATIVE PER LA SICUREZZA
6-7 maggio
Quota: euro 600
Organizzatore: Bureau Veritas
VALUTATORI AZIENDALI SISTEMI
QUALITÀ ISO/TS 16949:2009
VALIDO AI FINI DELL’ITER
DI CERTIFICAZIONE AICQ-SICEV
5-8 maggio - Organizzatore: Anfia
NUOVA VALUTAZIONE PROCESSO
VDA 6.3 - MODULO BII (AUDIT
DI PROCESSO - CICLO VITA
DEL PRODOTTO) E MODULO C
(GIORNATA DI ESAME
AI FINI DELLA CERTIFICAZIONE
COME AUDITOR DI PROCESSO)
19-22 maggio - Organizzatore: Anfia
INTERNET E INFORMATICA
MILANO
IS ORGANIZATION
6-8 maggio - Quota: euro 2.800
Organizzatore: Sda Bocconi
REGGIO EMILIA
IPAD PER IL BUSINESS: CREARE
PRESENTAZIONI ACCATTIVANTI
16 aprile
Organizzatore: Cis - Scuola
per la gestione d’impresa
VARIE
MILANO
MASTER PART TIME
“MANAGEMENT DEGLI ENTI
NO PROFIT”
Inizio corso: 12 maggio
Quota: euro 1.800
Organizzatore: Il Sole 24 Ore
Formazione
> PRODUZIONE E MANUTENZIONE
Galgano forma “lean champion”
Prende il via il 14 aprile il percorso, frequentabile anche in singoli moduli,
“Lean Champion” organizzato a Milano da Galgano Formazione. Le aziende
necessitano di disporre al loro interno di personale capace di realizzare in
tempi rapidi importanti miglioramenti delle performance aziendali. A questo
proposito l’approccio lean, definito anche “produzione world class”, o meglio ancora, Toyota Production System, fornisce strumenti potenti capaci di
generare un impatto significativo sulla competitività aziendale. Il percorso
progettato da Galgano, tra le prime società in Italia a portare in Italia il Toyota Production System, mira a far acquisire ai partecipanti una conoscenza
concreta e approfondita, spendibile immediatamente e a offrire una varietà di strumenti didattici, utili a garantire una competenza non solo teorica
dell’approccio lean, quali: il confronto con consulenti lean con vastissima
esperienza di progetti in ogni settore, in grado di portare casi ed esempi
reali, oltre che una conoscenza solida e approfondita degli strumenti lean;
le testimonianze dirette da parte di manager che hanno applicato la lean
all’interno della propria azienda per apprendere da vicino i segreti di programmi lean di successo; l’utilizzo di business game e simulazioni per dare
concretezza al percorso e renderlo al contempo coinvolgente e interattivo;
la visita in aziende che applicano la lean, in modo da comprendere gli aspetti applicativi di questo speciale approccio.
Per ulteriori informazioni: Galgano Formazione, tel. 02 396050222,
e-mail: [email protected], www.galganogroup.it
PER ULTERIORI INFORMAZIONI
ABIFormazione, e-mail: [email protected], www.abiformazione.it
ACADEMY ITALY - LONDON EXCHANGE GROUP, tel. 02 72426086,
e-mail: [email protected],
www.academy.londonstockexchange.com
ACCADEMIA ADICO, tel. 02 6704080, e-mail: [email protected], www.adico.it
ADACI Formanagement, tel. 02 40090362, e-mail: [email protected],
www.adaci.it
AIAF FINANCIAL SCHOOL, tel. 02 72023500, e-mail: [email protected], www.aiaf.it
ANFIA, tel. 011 545160 - 5546531, e-mail: [email protected], www.anfia.it
ASSOREL ACADEMY, tel. 02 70100704, e-mail: [email protected], www.assorel.it
ASSOSERVIZI, tel. 02 58370604-58370643, e-mail: [email protected]
o [email protected], www.assoservizi.it
BRIDGE PARTNERS®, tel. 011 0465213, e-mail: [email protected],
http://bridgepartners.it
BUREAU VERITAS - Servizi di formazione, tel. 02 27091213/270,
e-mail: [email protected], www.bureauveritas.it/formazione
BUSINESS INTERNATIONAL - FIERA MILANO MEDIA SPA, tel. 06 845411,
e-mail: [email protected], www.businessinternational.it
CAPTHA, tel. 02 86995711, e-mail: [email protected], www.captha.it
CEGOS ITALIA, tel. 02 80672672, e-mail: [email protected], www.cegos.it
CETIF ACADEMY - UNIVERSITÀ CATTOLICA DEL SACRO CUORE, tel. 02 72342590,
e-mail: [email protected], www.cetif.it
CFMT, tel. 02 5406311 - 06 5043053, e-mail: [email protected] e [email protected],
www.cfmt.it
CIS - SCUOLA PER LA GESTIONE D’IMPRESA, tel. 0522 232935,
e-mail: [email protected], www.cis-formazione.it
CUBO Società di Consulenza Aziendale, tel. 051 397380, www.cuboconsulenza.com
DNV BUSINESS ASSURANCE, tel. 039 6056409, e-mail: [email protected],
www.dnvba.com
FAV - Fondazione Aldini Valeriani, e-mail: [email protected], www.fav.it
FESTO ACADEMY, tel. 02 45794350, e-mail: [email protected],
www.academy.festo.it
FONDAZIONE CUOA, tel. 0444 333711, www.cuoa.it
GALGANO FORMAZIONE, tel. 02 396051, cell. 335 7519435,
e-mail: [email protected], www.galganogroup.it
GESTIONI E MANAGEMENT, tel. 06 5748400, e-mail: [email protected],
www.gema.it
IFAF Scuola di finanza, tel. 02 72004047, www.ifaf.it
IEN - Istituto Europeo Neurosistemica, tel. 0185 41558,
e-mail: [email protected], www.ienonline.org
IL SOLE 24 ORE FORMAZIONE - Servizio clienti, tel. 02 56601887,
e-mail: [email protected], www.formazione.ilsole24ore.com
ISTUD, tel. 0323 933801, e-mail: [email protected], www.istud.it
ITA, tel. 011 5611426, e-mail: [email protected], www.ita.it
LUISS BUSINESS SCHOOL, n. verde 800901194/5, tel. 06 852221, e-mail: [email protected],
www.lbs.luiss.it
NIBI, tel. 02 85155135, e-mail [email protected], www.nibi-milano.it
OTTANTAVENTI FORMAZIONE, tel. 02 46712222 - 075 5004435, www.ottantaventi.it
PRAXI ACADEMY, tel. 011 6560, e-mail: [email protected], www.praxi.com
SCUOLA DI FORMAZIONE IPSOA, tel. 02 8247641, e-mail: [email protected],
www.ipsoa.it/formazione
SCUOLA DI PALO ALTO, tel. 02 38010666, e-mail: [email protected],
www.scuoladipaloalto.it
SDA BOCCONI, tel. 02 58366605/6606, www.sdabocconi.it
SOI SEMINARI, tel. 011 2301047, e-mail: [email protected], www.soi.it
STUDIO VENTURI, tel. 0341 321478 - 347 4160534, e-mail: [email protected],
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Aprile 2014 Harvard Business Review 113