Conferimento di incarico di Responsabile della Prevenzione della

REGIONE LAZIO AZIENDA UNITA' SANITARIA LOCALE RM/G TIVOLI
PUBBLICAZIONE Copia della presente deliberazione è stata affissa all'Albo delle Pubblicazioni presso la Sede
Legale dell'Azienda U.S.L. Roma G in data:
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Il Direttore
u.o.e. Affari Generali
L'addetUla Pubblicazione
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N° _ _ _
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DELIBERAZIONE
OGGETTO: Revoca deliberazione n. 391 del 23/04/2013 e indizione Avviso interno
per il conferimento incarico di Responsabile della prevenzione della
corruzione.
PARERE DEL DIRETIORE AMMINISTRATIVO
Per copia conforme all'originale, per uso amministrativo
oNon favorevole (vedi motivazioni allegate)
AorAevole Il Direttore
u.o.e. Affari Generali
-
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Dr. Daniele Aguzzi
data
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Tivoli,_ _ _ _ _ _ _ __
.....
Dr. Federico Guerriero PARERE DEL DIRETIORE SANITARIO
oNon favorevole (vedi motivazioni allegate) dam
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Atto trasmesso al Collegio Sindacale
oSenza osseNazioni oCon osseNazioni (vedi allegato)
" Presidente
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cfGlta .......... ,.
" Dirigente addetto al controllo del budget, con la sottoscrizione del presente atto,
attesta che lo stesso non comporta scostamenti sfavorevoli rispetto al budget
economico.
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" Direttore Area C.G.R.F.
D.ssa Daniela Mezzapiastra
Il Dirigente proponente con la sottoscrizione del presente atto a seguito dell'istruttoria effettuata attesta
che l'atto è legittimo nella forma e nella sostanza ed è utile per il servizio pubblico
Il Responsabile del Procedimento Il Dirigente IL DIRETTORE GENERALE con i poteri di cui al Decreto del Presidente della Regione Lazio n.
T0018 del 20.01.2011;
VISTA la legge 6 novembre, n.190 recante "Disposizioni per la Prevenzione e la repressione della
corruzione e dell'illegalità nella Pubblica Amministrazione", applicabile a tutte le pubbliche
amministrazioni, la quale impone l'obbligo di individuare il Responsabile della prevenzione e
corruzione cui competono in estrema sintesi i seguenti compiti:
• proporre l'adozione del Piano triennale di prevenzione della corruzione (da trasmettere al
Dipartimento della Funzione Pubblica);
• definire procedure appropriate per selezionare e formare i dipendenti destinati ad operare
in settori esposti alla corruzione;
• verificare l'efficace attuazione del piano e della sua idoneità e proporre la modifica dello
stesso in caso di accertate, significative violazioni o quando intervengono mutamenti
nell 'organizzazione o nell 'attività dell 'amministrazione;
• verificare la rotazione degli incarichi negli uffici con elevato rischio di corruzione;
• individuare il personale da inserire nei percorsi di formazione;
• pubblicare sul sito web dell'ente una relazione recante i risultati dell'attività svolta;
• riferire sull'attività nei casi in cui l'organo di indirizzo e controllo lo richieda o qualora lo
stesso lo ritenga opportuno;
PREMESSO che con deliberazione n. 391 del 23/04/2013 è stato conferito l'incarico di
Responsabile della prevenzione della corruzione al dotto Sergio Filippi, dirigente amministrativo e,
che, a seguito delle osservazioni formulate con nota del 29/05/2013 della FSI e della Regione Lazio
con nota Prot. n. 130181 DB/27/05/ del 10/07/2013 e ad una più attenta lettura dçlIa p(')rma, si è
rilevata la necessità di dover revocare l'incarico in parola al predetto dirigente e contestualmente
indire avviso per la ricerca di un nuovo dirigente a cui conferire l'incarico;
,
PRESO ATTO della mancanza, allo stato, del Piano Nazionale Anticorruzione di cui all'art. 1
comma 4 della Legge 190/12;
PRESO ATTO altresì, del comunicato in data 25/07/2013 della C.I.Y.I.T. (Commissione
Indipendente per la Valutazione, la Trasparenza e l'Integrità delle Amministrazioni Pubbliche) - di
sospendere temporaneamente ogni Suo parere in ordine all'applicabilità in ambito sanitario del
decreto legislativo n. 39/2013 - attuativo della legge Anticorruzione - sino all'approvazione
definitiva della legge di conversione del d. l. n. 69/2013, recante Disposizioni urgenti per il rilando
dell 'economia;
RITENUTO di dover procedere alla luce delle disposizioni che regolano la normativa in materia;
Per tutto quanto espresso nelle premesse ed in narrativa, quali parti integranti e sostanziali del
presente provvedimento:
DELIBERA
1. di revocare la deliberazione n. 391 del 23/04/2013;
2. di indire avviso interno per il conferimento dell 'incarico di Responsabile della prevenzione
della corruzione per la ricerca di candidati a ricoprire il ruolo in questione ed approvare,
conseguentemente, lo schema di cui all'allegato A, che forma parte integrante del presente
atto;
3. di dare mandato alla UOC AA.GG. e Coord.to delle Segreterie di notificare il presente
provvedimento al dotto Sergio Filippi;
4. di disporre che il presente atto venga pubblicato nell'Albo Pretorio an-line aziendale ai sensi
dell'Art. 32, comma 1. della Legge n. 69/2009.
, Il Direttore Amministrativo
Dott. DyMéie Aguzzi
~
Sanitario
Guerriero
AVVISO INTERNO PER IL CONFERIMENTO DI INCARICO DI RESPONSABILE DELLA PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE AI SENSI DELL'ART. 1 COMMA 7 LEGGE N. 190/12 i
In esecuzione della deliberazione n. '3 2lc /DG del
J O~ ~ 3, è indetto avviso interno per il
conferimento di incarico di Responsabile 'della prevenzione ella corruzione ai sensi dell'art. 1
comma 7 della Legge 190 del 6 novembre 2012- pubblicato sulla G.U. in data 30 novembre 2012 n.
165- riservato ai Dirigenti amministrativi con contratto a tempo indeterminato in servizio
presso questa Azienda USL.
ç;
Requisiti
essere dipendente di ruolo presso questa Azienda USL in qualità di dirigente amministrativo
a tempo indeterminato;
non essere stato destinatario di provvedimenti giudiziali di condanna, né di provvedimenti
disciplinari;
non trovarsi in situazioni di conflitto di interesse con l'incarico di cui al presente bando
(ossia essere titolare di incarico in settori che sono considerati tradizionalmente più esposti
al rischio della corruzione, come l'ufficio contratti o quello preposto alla gestione del
patrimonio);
non essere Responsabile dell'Ufficio Procedimenti Disciplinari;
Modalità e termini per la presentazione delle domande
La domanda, redatta in carta libera e debitamente sottoscritta, deve essere presentata direttamente al
protocollo generale dell 'Azienda, o spedita esclusivamente a mezzo raccomandata con ricevuta di
ritorno, corredata da fotocopia del documento d'identità e indirizzata al Direttore Generale della
Azienda U.S.L. Roma G Via Acqaregna 1/15 - 00019 Tivoli (RM)- . La presentazione o la
spedizione devono essere fatte entro le ore 12 del 30° giorno successivo a quello della data di
pubblicazione del presente bando sul sito istituzionale aziendale, pena l'esclusione.
Qualora detto giorno sia festivo, il termine sarà prorogato al primo giorno successivo non festivo. Il
termine fissato per la presentazione delle domande è perentorio. A tal fine fa fede il timbro a data
dell'ufficio postale accettante.
Questa Azienda USL non assume alcuna responsabilità per il caso di dispersione o di tardiva
ricezione della domanda dovuti ad eventuali disguidi o ritardi postali.
Sul plico contenete l'istanza di partecipazione dovrà essere apposta la seguente dicitura: "Istanza di
partecipazione alla selezione interna per il conferimento dell'incarico di Responsabile della
prevenzione della corruzione presso l'Azienda AUSL ROMA G".
Nella domanda gli interessati dovranno dichiarare, sotto la propria responsabilità ai sensi degli
artt.46 e 47 DPR 445/00:
a) Cognome e nome, data e luogo di nascita, residenza;
b) Il domicilio presso il quale deve essere effettuata ogni comunicazione;
c) I servizi prestati presso altre pubbliche amministrazioni e le cause di risoluzione di
precedenti rapporti di pubblico impiego;
d) di non avere in corso e di non essere a conoscenza di eventuali procedimenti penali e
disciplinari pendenti a suo carico;
e) di non aver riportato condanne penali e sanzioni disciplinari;
f) di non trovarsi in situazioni di conflitto d'interesse con l'incarico di cui al presente bando ai
sensi dell'art. 6 bis L.241/90 e ss mod;
g) di essere consapevole delle responsabilità connesse allo svolgimento dell'incarico di
Responsabile della prevenzione della corruzione e in particolare di quanto stabilito all'art. 1
commi 8, lO, 12, 13 e 14 della Legge 190/2012;
h) di essere consapevole che i propri dati personali saranno trattati nell'ambito della procedura
e per finalità di cui al presente avviso interno, nel rispetto di quanto stabilito dal D. 19s, n.
196/2003.
I documenti da allegare alla domanda sono i seguenti:
1.
curriculum formativo e professionale redatto in carta semplice datato e firmato;
2.
fotocopia di un documento d'identità personale in corso di validità;
Procedura, criteri e modalità di affidamento dell'incarico:
Ai sensi dell'art. 70 D.P.R. 445/00, l'Azienda si riserva il diritto a procedere ad idonei controlli sulla
veridicità delle dichiarazioni rese. Qualora da controllo emerga la non veridicità delle dichiarazioni,
il candidato decadrà dai benefici eventualmente conseguiti, ferma restando la responsabilità penale.
L'incarico di cui al presente avviso è considerato incarico aggiuntivo e sarà remunerato, a seguito di
valutazione positiva dell'attività, attraverso il riconoscimento dei risultati negoziati e conseguiti
mediante la retribuzione di risultato.
Norme finali
Per quanto non esplicitamente contemplato nel presente avviso si rinvia alla normativa in materia
vigente nel tempo.
AZIENDA SANITARIA LOCALE ROMA G
Via Acquaregna, 1/15 .. 00019 Tivoli RM
TeL: 0774.3164069· fax: 0774.317711
e-mail: [email protected]
C. F. Parto IVA 04733471009
www.aslromag.it
Regione Lazio