atto integrale - Stato Quotidiano

DETERMINAZIONE N. 343 DEL 20.03.2015
IL DIRIGENTE
Premesso che il Presidente del Coordinamento Istituzionale del Piano Sociale di Zona Manfredonia
–Mattinata - Monte Sant’Angelo – Zapponeta, con nota dell’11.03.2015, acquisita al protocollo generale in
pari data al n. 9298, ha rappresentato per le motivazioni ivi riportate, che si pervenga all’attivazione delle
procedure per l’assunzione di n. 1 Istruttore Direttivo Contabile – Cat. D1, per permettere la necessaria
attività di affiancamento durante gli ultimi mesi, prima della cessazione dal servizio, e la fruizione delle ferie
della relativa unità lavorativa, delegando a ciò il Comune di Manfredonia, quale Comune capofila;
Vista la deliberazione del Consiglio Comunale n. 17 dell’11.03.2014, con la quale è stato adottato il
Piano Sociale di Zona 2014-2016 dell’Ambito Territoriale Manfredonia,Mattinata, Monte Sant’Angelo,
Zapponeta – Distretto Socio Sanitario dell’ASL Foggia;
Vista la deliberazione di G.C. n. 68 del 19.03.2015 con la quale, nel proposito di dar corso agli
obiettivi innanzi espressi dal Coordinamento Istituzionale, è stata prevista l’assunzione di n.1 Istruttore
direttivo contabile, prima della cessazione dal servizio della relativa unità lavorativa, con contratto
individuale di lavoro subordinato a tempo parziale (n. 18 ore settimanali) – cat.D1, a scorrimento della
relativa graduatoria, integrando la deliberazione di G.C. n. 222 del 30.09.2014 relativa alla vigente
programmazione del fabbisogno di personale, nelle more dell’approvazione della nuova programmazione
per il triennio 2015/2017;
Visto l’art. 4 – comma 1 – della legge n. 125/2013, il quale prevede l’obbligo per le pubbliche
amministrazioni di sottoscrivere contratti a tempo determinato con i vincitori e gli idonei delle proprie
graduatorie vigenti per concorsi pubblici a tempo indeterminato;
Sentiti in merito, per le vie brevi, i membri dell’anzidetto Coordinamento Istituzionali circa la
insussistenza, nei rispettivi Comuni dell’Ambito, di graduatorie vigenti di vincitori e idonei per concorsi
pubblici a tempo indeterminato relativi alla professionalità in riferimento;
Dato atto che:
− con determinazione del Segretario Generale n.1570 del 17.11.2011, è stata indetta selezione pubblica,
per soli titoli, ai fini della formazione di due graduatorie da utilizzarsi per l’assunzione di personale a
tempo determinato e parziale (n. 18 ore settimanali) di “Istruttore Direttivo Amministrativo” e
“Istruttore Direttivo Contabile” – Cat. D1, per le esigenze dell'Ufficio di Piano dell'Ambito del Piano
Sociale di Zona, in attuazione del piano programmatico delle assunzioni relative al triennio 2011/2013,
di cui alla deliberazione di G.C. n.255 del 12.08.2011 e secondo le direttive e le linee generali di
indirizzo di cui alla deliberazione di G.C. n. 308 del 25.10.2011;
− con determinazione dirigenziale n. 500 del 06.04.2012 è stata approvata la graduatoria di Istruttore
Direttivo Contabile, con validità triennale;
Ritenuto, pertanto, assumere, per un anno, a scorrimento della relativa graduatoria, n. 1 Istruttore
Direttivo Contabile, mediante sottoscrizione di contratto individuale di lavoro subordinato a tempo
determinato e parziale (n. 18 ore settimanali) e previa acquisizione della documentazione di rito prevista
dal bando in esame, impegnando la relativa occorrente spesa;
Visto l’art.9, comma 28, del D.L. 78/2010, convertito in legge 122/2010, come modificato
dall’art.11, comma 4-bis, del D.L. n. 90/2014 convertito in legge 114/2014, che amplia la facoltà degli enti
locali, in regola con l’obbligo di riduzione della spesa di personale di cui ai commi 557 e 562 dell’art. 1 della
legge n. 296/2006, in tema di disciplina vincolistica in materia di spesa di personale relativamente al lavoro
flessibile, in particolare per contratti a tempo determinato e con convenzioni ovvero con contratti di
collaborazione coordinata e continuativa, ferma restando la vigenza del limite massimo della spesa
sostenuta per le medesime finalità nell’anno 2009;
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Dato atto che:
la spesa relativa all'assunzione in riferimento è coperta dalla correlata entrata rinveniente dalla
quota di risorse finanziare, totale disponibile, destinata ai Piani Sociali di Zona;
questo Comune non versa in situazione strutturalmente deficitaria e ha rispettato il patto di
stabilità per l'anno 2014;
l’incidenza della spesa del personale è inferiore a quella media del triennio 2011-2013;
viene rispettato il limite dei tempi medi dei pagamenti;
DETERMINAZIONE N. 343 DEL 20.03.2015
Visto il vigente Regolamento di contabilità;
Dato atto che, ai sensi dell’art.80, comma 1, del D.Lgs. n.118/2011, dal 1° gennaio 2015 trovano
applicazione le disposizioni inerenti il nuovo ordinamento contabile, laddove non diversamente disposto;
Richiamato l’art.10 – commi 12 e 16 - del D.Lgs. n.118/2011;
Visto il decreto del Ministro dell’Interno in data 24 dicembre 2014 (GU n. 301 in data 30 dicembre
2014), con il quale è stato differito al 31 marzo 2015 il termine per l’approvazione del bilancio di previsione
dell’esercizio 2015;
Rilevato che ai sensi dell’art. 163 del D. Lgs. 267/2000 è autorizzato l’Esercizio provvisorio
sulla base dell’ultimo bilancio deliberato, vale a dire il Bilancio 2014;
Vista la deliberazione del Consiglio Comunale n. 58 del 28.11.2014 ad oggetto:
“Assestamento generale del bilancio per l’esercizio 2014 ai sensi dell’art.175, comma 8, del D.Lgs.
18.08.2000, n.267”;
Vista la deliberazione della Giunta Comunale n. 289 del 03.12.2014 ad oggetto: “Variazione
al Piano Esecutivo di Gestione 2014 a seguito di variazione di assestamento generale deliberata dal
Consiglio Comunale con deliberazione n.58 del 28.11.2014”;
Ritenuto di provvedere in merito e di assumere il conseguente impegno a carico del bilancio, con
imputazione agli esercizi in cui l’obbligazione è esigibile;
Tenuto conto che le apposite dotazioni sono previste al Cap. 5024 “FNPS 2006/2009 Potenziamento
Ufficio di Piano”, del bilancio per l’esercizio finanziario 2015 – RP 2010, sufficientemente capiente;
Visto il vigente CCNL del personale non dirigente dei Comparti Regione ed Autonomie Locali e Enti
Pubblici non Economici;
Visto il D.Lgs. 06.11.2001, n.368 (attuazione della direttiva 1999/70/CE relativa all'accordo quadro
sul lavoro a tempo determinato), modificato ed integrato con D.L. 20.03.2014, n.34, convertito con
modificazioni in legge n. 78/2014;
Visto il T.U. 18.08.2000, n. 267 (testo unico delle leggi sull’ordinamento degli Enti Locali);
Visto il D.Lgs. 30.03.2001, n. 165 (Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
Amministrazioni Pubbliche), e successive modifiche ed integrazioni;
Visto il decreto sindacale n. 6 del 24.03.2014 di attribuzione degli incarichi dirigenziali;
DETERMINA
Per le motivazioni espresse in narrativa, che qui si intendono integralmente trascritte, e in esecuzione della
deliberazione di G.C. n. 68 del 19.03.2015;
1. di assumere, per anni uno, il dott. Michele TALAMO, nato a Manfredonia il 02.03.1981, col profilo
professionale di Istruttore Direttivo Contabile, utilmente collocato nella relativa graduatoria, previa
sottoscrizione di contratto individuale di lavoro subordinato a tempo determinato e parziale (n. 18 ore
settimanali) ed acquisizione della documentazione di rito prevista dal bando in esame;
2. di dare atto che in caso di rinuncia da parte della suddetta unità lavorativa, si procederà, senza ulteriori
formalità, allo scorrimento della graduatoria;
3. di impegnare la complessiva spesa di € 19.252,50, al Cap. 5024 “FNPS 2006/2009 Potenziamento Ufficio
di Piano”, del bilancio per l’esercizio finanziario 2015 – RP 2010, così suddivisa:
• € 14.863,00 per retribuzione;
• € 3.381,00 per contributi previdenziali ed assistenziali;
• € 1.008,50 per IRAP;
4. di dare atto, altresì, che la suddetta spesa è coperta dalla correlata entrata rinveniente dalla quota di
risorse finanziare, totale disponibile, destinata ai Piani Sociali di Zona;
5. di dare atto, infine, che il presente provvedimento non è ricompreso tra quelli di cui all'art. 23 e
successivi del D. Lgs. n.33/2013.
IL DIRIGENTE
dott.ssa Maria Sipontina CIUFFREDA

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