Dichterbij MAGAZINE VOOR LEDEN VAN RABOBANK WESTELIJKE MIJNSTREEK ZOMER 2014 WESTELIJKE MIJNSTREEK 1476 Welkom in ons nieuwe Adviescentrum! »11 TOGETHER ONE WORLD STRATEGIE WENSBOOM Groenewald bezoekt Nepal »18 Stevige pijlers onder nieuwe beleid »22 Sportieve winnaar »32 OM DE HOEK 2 WESTELIJKE MIJNSTREEK Groep C van BS Kerensheide in Stein viert uitbundig haar overwinning van de Rabo BankBattle. Deze groep kraakte het snelst de Rabo BankBattleKluis. Andere winnende scholen uit de Westelijke Mijnstreek zijn: Groep A van Basisschool Burgemeester Willeme uit Nieuwstad, Groep B van OBS Aan de Meule (team 2) uit Sittard en Groep D van OBS De Kring uit Beek. FOTO: HENRY PETERS 1476 DE BESTE BANKBATTLEKLUISKRAKER IS…! 3 JACQUES VAN DER LINDEN VOOR WOORD Directievoorzitter Rabobank Westelijke Mijnstreek EEN NIEUWE HORIZON G renzen verleggen. Soms doen we het zelf, door de lat steeds hoger te leggen om dromen of doelen te verwezenlijken. Soms dwingen de omstandigheden ons ook anders te kijken naar de dingen die we doen, op zoek te gaan naar alternatieven. Zo heeft de familie Fuchs uit Grevenbicht zijn grenzen moeten, maar ook kunnen verleggen, om ruimte te bieden aan de nieuwe Grensmaas. Ze begonnen elders opnieuw en maakten van hun boerderij een eigentijds melkveebedrijf. Scholieren van Scholengemeenschap Groenewald in Stein verleggen deze zomer hun grenzen letterlijk en figuurlijk naar Nepal, waar ze met zelf verworven sponsorgelden leeftijdsgenoten gaan helpen de wereld een beetje beter te maken. En zo vindt u in deze COLOFON Redactie Rabobank Nederland: Margit van den Berg, Niels van de Velde Redactie Rabobank Westelijke Mijnstreek: Suzanne Wolters (Volzinnen, Roosteren), Anouk Klinkers, Inge Mostard, Marie-Cécile Pieters, Feline Gillessen, Henry Peters (Fotostudio G2, Geleen). Concept: vdbj_, Amstelveen. Druk & handling: vdbj_, Amstelveen Zonder schriftelijke toestemming van de Rabobank mag niets uit deze uitgave worden overgenomen of gekopieerd. De Rabobank en vdbj_ besteden uiterste zorg aan de betrouwbaarheid en actualiteit van alle gepubliceerde data. Onjuistheden kunnen echter voorkomen. De Rabobank en vdbj_, alsmede de aan hen gelieerde ondernemingen en toeleveranciers, zijn niet aansprakelijk voor onjuistheden of enig handelen op grond van de inhoud van dit blad. 4 WESTELIJKE MIJNSTREEK zomeruitgave van Dichterbij nog meer grensverleggende ideeën en initiatieven. Ook wij hebben onze horizon verbreed. In april zijn we verhuisd naar het nieuwe Adviescentrum in Sittard. Niet alleen in geografisch opzicht grensverleggend, maar ook in de manier waarop we daar samenwerken. De ruimte en faciliteiten zijn gericht op ontmoeten en kennisdelen. Uitgangspunten die ook in onze nieuwe strategie aanwezig zijn. We vinden het belangrijk niet alleen ons eigen blikveld te verbreden, maar willen ook anderen helpen dit te doen. Door zichtbaar te zijn, te verbinden, de bedrijvigheid en creativiteit in de Westelijke Mijnstreek te stimuleren. Dat is toch waar het uiteindelijk om draait bij coöperatief bankieren. Open dagen Adviescentrum: 28 juni, 5 en 12 juli 2014 Dichterbij WESTELIJKE MIJNSTREEK THEMA: GRENZEN VERLEGGEN 8 10 14 18 22 Melkveebedrijf Fuchs Adviescentrum in gebruik Protomation - In control by simulation Xplore SG Groenewald Stein Strategische pijlers BANKZAKEN 16 Geen zorgen bij overlijden COÖPERATIE 10 21 Kernbijeenkomsten 2014 INFOGRAPHIC 26 Nederlanders doen steeds meer online BELEGGEN 28 Ledencertificaat niet meer exclusief COÖPERATIE 32 Wensboom 18 1476 RUBRIEKEN 8 21 2 6 17 31 Om de hoek Kort nieuws Adviescentrum: kom binnen kijken! Rabo Clubkas Campagne, de uitslag 34 36 38 39 40 Macro Micro Leden-voor-leden Ledenaanbiedingen Column Rob Haane Spring maar achterop 5 KORT Even binnenlopen? U BENT WELKOM! Op 7 april heeft Rabobank Westelijke Mijnstreek het Adviescentrum in Sittard in gebruik genomen. Wat betekent dit voor u? Voor de dagelijkse bankzaken kunt u terecht bij de bankwinkels in de kernen Beek, Born, Geleen en Sittard (Rosmolenstraat). D e medewerkers in de bankwinkels zijn het gezicht van onze bank. Zij helpen u graag met korte vragen en bij de geld- of stortautomaat. Kost het meer tijd, dan maken zij een afspraak voor een persoonlijk adviesgesprek op een moment dat het u schikt. De bankwinkels in Beek, Born en Geleen worden de komende tijd gemoderniseerd, de bankwinkel in Sittard aan de Rosmolenstraat heeft vorig jaar een metamorfose ondergaan. Mogelijk dat we bankwinkels die gevestigd zijn in panden die te groot zijn, verplaatsen naar een meer centraal gelegen locatie in de kern. De dienstverlening van de bank ‘virtualiseert’. Dit betekent niet dat u geen persoonlijk contact meer met de bank heeft. Achter dat virtuele contact zit het gezicht van een van onze 275 medewerkers, die u graag van dienst is en Kom jij onze ledenraad versterken? T er aanvulling van onze ledenraad zijn wij op zoek naar nieuwe leden; teamspelers, die wonen en/of werken in het gebied van de Westelijke Mijnstreek en die de coöperatieve identiteit van onze bank uit willen dragen. De ledenraad is een belangrijke schakel tussen de bank en de inwoners van het werkgebied van onze bank. De ledenraad houdt zich bezig met tal van onderwerpen die Rabobank Westelijke Mijnstreek en jou aangaan en is 6 WESTELIJKE MIJNSTREEK hét klankbord van de directie. De raad bestaat uit 36 leden. Dit jaar ontstaan enkele vacatures in onze ledenraad. Wij nodigen je daarom van harte uit je kandidaat te stellen. Een profielschets en het belangstellingsformulier is te vinden op onze website. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Inge Mostard of Frans de Lau via telefoonnummer +31 (0)46 442 9 440. Kijk voor meer informatie op www.rabobank.nl/wm. met u meedenkt. U vindt informatie op onze website, in veel gevallen kunt u het dan ook zelf regelen. Adviescentrum Particulieren: 046 – 442 9 442; www.rabobank.nl/wm AANKOOP RETOUR? Hebt u een aankoop gedaan die u wilt retourneren? In plaats van het aankoopbedrag als contant geld terug te geven, kunnen winkeliers sinds kort het bedrag terugstorten op uw bankrekening; retourpinnen heet dit. De volgende werkdag staat het geld dan op uw rekening. Deze manier van retourneren is extra veilig voor winkeliers, die hierdoor minder contant geld in hun kassa hoeven te bewaren. Maar ook klanten hoeven niet meer met (veel) contant geld op zak naar huis. BUITEN EUROPA OP REIS? ZET UW PAS AAN MP Feesten 21 en 22 juni O p 21 juni openen de MP Feesten met de 90’s MegaParty in het Rabobank Paviljoen. Vanaf 19:00 uur barst het feest los met o.a. DJ Paul Elstak, T-Spoon, 2 Brothers on the 4th Floor, DJ Kicken en het 90’s Forever DJ Team. Zondag 22 juni bruist Geleen van de activiteiten. Beleef Muziek, Kunst en Theater verdeeld over de pleinen in het centrum van Geleen. De MP Feesten presenteren de allergrootste afsluiter van deze gratis toegankelijke dag ooit! 'Limburgs trots' Rowwen Hèze geeft een spetterend concert aan het einde van deze prachtige zondagmiddag. Eerder op de dag is het in het Rabobank Paviljoen genieten van de beroemde MP Brunch en een keur aan Limburgse artiesten waaronder Big Band Beeg, DéJà Vu, Tiroler Teufel, Legata’s Lederhoser Power en de Augustiner Kapel. ZIE OOK: WWW.90SMEGAPARTY.NL EN WWW.MPFEESTEN.NL 'Onze Buurt' helpt wijken € 50.000,- IN DE POT 1476 O nze Buurt is een wedstrijd die mensen en groepen stimuleert om zelf te werken aan de leefbaarheid in de wijk. De woningcorporaties verenigd in Ons Limburg hebben elke jaar voor het beste plan een startkapitaal klaar liggen van tienduizenden euro’s. Een opknapbeurt voor een braakliggend veld in de wijk, een club voor alleenstaande moeders, een activiteit voor ouderen en kinderen, het activeren van pubers… de afgelopen jaren zijn er al heel veel verschillende projecten ingediend. Het bestuur van Onze Buurt bekijkt welke ingediende plannen het beste bijdragen aan de samenhang in de buurt. Elk jaar gaan de zes beste plannen naar de finale. In 2012 stond Vrijheid Urmond (foto) in de finale. Inschrijven voor Onze Buurt en kans maken op € 50.000 kan tot 15 juni via www.onzebuurt.eu. Gaat u op reis buiten Europa? Vergeet dan niet om uw bankpas voor vertrek ‘aan’ te zetten via Rabo Internetbankieren (m.u.v. WereldPas jongeren), via uw bank of door buiten kantoortijden te bellen met Interhelp. Dit kan zo vaak u wilt. Er zijn geen kosten aan verbonden. Van tevoren geeft u aan wanneer u buiten Europa verblijft, maar ook verlengen is mogelijk. Kijk voor meer informatie en uitzonderingen op rabo.nl/nme6rbxt. STEINSE TOPPERS Op 20 maart reikten de gemeente Stein en de Ondernemersvereniging MaaskantStein voor de 2e keer de ondernemersprijzen uit tijdens de Steinse Toppers 2014. Anita Dukers (Dukers dé Bakker) is uitgeroepen tot meest sprankelende ondernemer. Rob van den Berg van ATEX Workshop (explosieveiligheid) is tot meest veelbelovende starter gekozen in de gemeente Stein. Rabobank Westelijke Mijnstreek feliciteert beide winnaars met het behalen van deze prijs. COÖPERATIEFONDS Onderstaande projecten hebben sinds de vorige editie een donatie ontvangen uit ons Coöperatiefonds: * Scoutinggroep Munstergeleen (nieuwe groepstent) * Stichting Rondjom 't Bluuske Catsop (historisch boek) * Vincentiusvereniging Geleen (Theatervoorstelling 'De Omdenkers') * Stichting Gemeenschapsbelangen Guttencoven (beamer) 7 GRENSVERLEGGEND Ze woonden en werkten in het gebied waar de nieuwe Grensmaas wordt gerealiseerd. Tot het bericht kwam dat het tijd was om ruimte te bieden aan water en natuur. TEKST: SUZANNE WOLTERS FOTO'S: HENRY PETERS Ruimte voor ruimte " Toen ik in 1997 de boerderij van mijn ouders overnam, was al bekend dat we op enig moment moesten verhuizen. Uiteindelijk hebben we tot begin dit jaar op de Ruitersdijk gezeten. We hebben vijf jaar gezocht naar een geschikte nieuwe locatie. Hebben diverse aanbiedingen gehad om boerderijen over te nemen, maar geen daarvan lag in de buurt, terwijl dit ons thuis is. Ten slotte hebben we ervoor gekozen aan de rand van Papenhoven helemaal opnieuw te beginnen. In mei vorig jaar ging de eerste schop de grond in. Eind januari zijn de koeien verhuisd en niet lang daarna wij ook. Hemelsbreed zitten we nu anderhalve kilometer verderop. Minder idyllisch, maar wel droog." Het nieuwe melkveebedrijf van Jos en Margriet Fuchs voldoet aan de laatste eisen op het gebied van dierenwelzijn en milieu. Rondom het erf liggen uitgestrekte weiden voor de koeien. "Zo'n 55 hectare," vertelt Jos verder. In 8 WESTELIJKE MIJNSTREEK de stallen wordt het innovatieve karakter van het bedrijf zichtbaar. Onder de nieuwsgierige blikken van tweehonderd melkkoeien - veelal zwart- en roodbonte Holstein, een enkele Montbéliarde en Brown Swiss - lichten Jos en Margriet enkele noviteiten toe. "De mestrobots zorgen ervoor dat de stalvloer mestvrij blijft, hij veegt de mest in de sleuven en sproeit na met water. De koeien hebben veel loopruimte en in de ruime ligboxen liggen siliconen matrassen, voor optimaal comfort." Zichtbaar comfortabel zijn ook de borstels die in werking treden als een koe eronder gaat staan. "Kappersbeurt en massage ineen," lacht Margriet. "De koeien eten kuilgras en krijgen krachtvoer om de melkproductie op peil te houden. Met de zender aan hun poot kunnen ze zelf, met een druk van hun neus, de krachtvoerbox bedienen." De temperatuur in de stal wordt automatisch gereguleerd. Onder andere door gordijnen in de stalwanden, die afhankelijk van het weer vanzelf omhoog of omlaag schuiven. De koeien worden twee keer per dag in alle rust gemolken in een carrousel. De melk wordt gebruikt voor Campina kaas en de familie levert ook al jaren melk voor het ijs van Nostalgie in Illikhoven. "Nu we de kans kregen 'opnieuw' te beginnen, hebben we er alles aan gedaan het welzijn van de koeien voorop te stellen. En dat is goed gelukt." Ook een kijkje nemen? Dat kan op zaterdag 7 juni tussen 11.00 en 17.00 uur tijdens de open dag. Adres: Schinkelkuildeweg 50 Papenhoven. 1476 Tegenover de melkveestal ligt de jongveestal. Hier zitten kalveren tot ze twee jaar zijn en zelf kalfjes krijgen. De stal is net zo ruim en comfortabel als de melkveestal. Daarnaast kunnen de kalveren geregeld rekenen op wat extra aandacht van Maurice, Raymond, Antoine en Jean, de vier zonen van Jos en Margriet. 9 Open dagen Bent u nieuwsgierig en wilt u een kijkje komen nemen? U bent van harte welkom tijdens een van onze open dagen op 28 juni, 5 juli en 12 juli. Op https:// events.rabobank.nl/ wm/opendagen2014/ leest u hoe u zich kunt aanmelden. ADVIESCENTRUM NIEUW ADVIESCENTRUM De bank van de toekomst In de afgelopen edities van Dichterbij hebben we u geïnformeerd over de stappen van idee tot ontwerp en nu de uiteindelijke realisatie. TEKST: ANOUK KLINKERS FOTO'S: HENRY PETERS S amen met Jacques van der Linden, directievoorzitter en Francine Houben, Mecanoo Architecten, kijken we terug en vooruit. 1476 NIEUW WERKEN, NIEUW ONTMOETEN Op 7 april heeft Rabobank Westelijke Mijnstreek het Adviescentrum in Sittard in gebruik genomen. Een licht en transparant gebouw waar klanten, leden en medewerkers elkaar ontmoeten in een levendige omgeving. Een Adviescentrum dat toekomstbestendig is, gericht op inspireren, motiveren en faciliteren. Een plek waar leden, klanten en medewerkers samen werken aan de toekomst. Maar ook een plek die door zowel de bank als door leden en klanten actief wordt ingezet voor afspraken, seminars, bijeenkomsten en lezingen. HET ONTWERP Het Adviescentrum is ontworpen door Mecanoo Architecten, onder leiding van Francine Houben. Het architectenbureau heeft vanaf het eerste begin gewerkt aan een integraal ontwerp. De basis voor dit ontwerp is het Programma van Eisen. Jacques van der Linden: “Medewerkers hebben samen nagedacht over wat wel en niet past bij de Rabobank, over hoe ze de klant zo goed mogelijk van dienst kunnen zijn en over hoe zij zelf graag willen werken. Dit is door Mecanoo vertaald in een licht en transparant gebouw waar klanten, leden en medewerkers elkaar ontmoeten in een levendige omgeving.” MECANOO EN LIMBURG De relatie met het omliggende landschap is een belangrijk thema in het werk van Mecanoo. Francine Houben, creatief directeur van Mecanoo, is geboren in Zuid-Limburg: “Bij lezingen over de hele wereld vertel ik altijd over het Limburgse 11 “In Zuid-Limburg liggen mijn roots, ik ben hier geboren en getogen. Ik neem deze roots mee in mijn ontwerpen.” landschap met glooiende heuvels en solitaire bomen als één van mijn inspiratiebronnen. Eigenlijk wil ik in al mijn ontwerpen ‘heuvels’ maken. In Zuid-Limburg liggen mijn roots, ik ben hier geboren en getogen. Ik neem deze roots mee in mijn ontwerpen.” Het sculpturale gebouw voor het Adviescentrum van de Rabobank vormt een markant herkenningspunt in de omgeving en vanuit het gebouw kijken medewerkers uit over de heuvels van ZuidLimburg. Voor de gevels ontwikkelde Mecanoo samen met Steenfabriek Vogelensangh speciaal voor dit project een baksteen met mergel, geïnspireerd op de mergelrijke Limburgse gronden. In het interieur paste Mecanoo natuurlijke, lokale materialen toe zoals geborsteld eikenhout. ARCHITECTONISCH PARELTJE Jacques van der Linden is zichtbaar trots op het Adviescentrum. “En dan ben ik niet de enige”, vertelt hij snel. “Ook de medewerkers zijn trots om in dit prachtige gebouw te werken. Het staat voor ons synoniem voor onze dienstverlening en rol in de samenleving: wij adviseren onze klanten, we bieden onze dienstverlening via diverse (virtuele en fysieke) kanalen aan en we participeren actief in de Westelijke Mijnstreek. En dit Adviescentrum maakt dat allemaal mogelijk.” Rabobank Westelijke Mijnstreek lijkt klaar voor de toekomst. “Het was voor onze bank noodzakelijk om een plek te creëren waar medewerkers samen kunnen werken, elkaar kunnen ontmoeten en snel kunnen overleggen. We krijgen uiteraard vaker de vraag of deze investeringen wel gedaan kunnen worden in tijden van crisis. We denken van wel. Zorgdragen voor continuïteit betekent dat je moet investeren. Dat hebben we gedaan en daarmee hebben we de basis gelegd voor de bank van de toekomst.” VERBINDEN EN INNOVEREN Blikvanger in de hal is het plein met het auditorium. Een prachtig gordijn dat Mecanoo architecten samen met textielontwerper Petra 12 WESTELIJKE MIJNSTREEK SCULPTURAAL GEBOUW OP HEUVEL 1476 Francine Houben sluit af: “Het is een heel bijzonder gebouw geworden. Nu ik er weer doorheen loop, lijkt het haast ontworpen als een publiek gebouw zoals een bibliotheek. Het is geen traditioneel kantoor met verdiepingen en kamertjes, alles oogt open, transparant en toegankelijk. Ik hoop dat het een inspirerend gebouw is, niet alleen voor de mensen die hier werken maar voor de gehele regio.” Blaisse van Inside Outside heeft ontworpen, vormt een verrassend kunstwerk in de ruimte. Het gordijn is uitgevoerd in zilver en verschillende schakeringen blauw en het bovenste deel is half transparant. Francine Houben: “In het Adviescentrum hebben we een verbinding gemaakt tussen de Rabobank, de samenleving en innovatie. Voor mij uit zich dat in optima forma in het auditorium. Dit is een inspirerende ruimte waar medewerkers, leden en klanten kunnen werken, ontmoeten, overleggen en vergaderen.” Jacques van der Linden: “Medewerkers en klanten ontmoeten elkaar inderdaad op het centrale plein in de hal; het kloppend hart van het Adviescentrum. Vanaf het plein zijn alle delen van het gebouw bereikbaar en zichtbaar. Het auditorium, als flexibele werkplek en ruimte voor informeel overleg of evenementen. Het bedrijfsrestaurant. De spreekkamers voor coöperatieve ontmoetingen. Tot slot is er het kantoorlandschap voor medewerkers, waar werkplekken zijn ingericht die verschillende manieren van werken stimuleren.” 13 BEDRIJFSMANAGEMENT TROTS OP WAAR WE STAAN Protomation: In control by simulation Vanuit een kantoor in Sittard worden fabrieksprocessen van over de hele wereld nagebootst TEKST: SUZANNE WOLTERS FOTO'S: HENRY PETERS D e toenemende vergrijzing en de daaruit voortvloeiende sociale en economische gevolgen vormen een wereldwijd probleem. Het Sittardse Protomation ziet echter een stijgende lijn in zijn activiteiten en omzet, onder meer als gevolg van de toenemende vergrijzing. Het bedrijf, voortgekomen uit een aftakking van DSM, is gespecialiseerd in het ontwikkelen van complexe trainingssimulatoren voor de procesindustrie. Ofwel, voor fabrieken waar op industriële schaal producten worden gemaakt door middel van chemische, biochemische of fysische processen. Denk aan aardgaswinning, olieraffinage, petrochemie, chemie (o.a. kunstmest en kunststoffen) of de voedingsmiddelenindustrie. Protomation werkt wereldwijd voor opdrachtgevers als Stamicarbon, Uhde, Sabic, Petrobras, de Braziliaanse oliemaatschappij, Saudi Aramco, het staatsoliebedrijf van Saudi-Arabië en voor onderwijsinstellingen. 14 WESTELIJKE MIJNSTREEK "De productieprocessen van onze opdrachtgevers vinden in hoog geautomatiseerde omgevingen plaats. Om goederen te produceren, wordt gebruik gemaakt van verschillende technieken en installaties, die onderling zeer nauw met elkaar communiceren. Om fabrieken van deze aard en omvang te kunnen bedienen, zijn goed opgeleide procesoperators nodig." Ter illustratie legt Leo Rams, directeur Protomation, een link naar de luchtvaart. Voordat piloten de lucht in gaan, brengen ze verplicht heel wat uren door in een flight simulator. Dat geldt ook voor procesoperators. Voordat ze een fabriek opstarten, stilleggen of ook maar kunnen reageren op calamiteiten, moeten ze eerst volledig op de hoogte zijn van de gevolgen van hun handelen. De trainingsomgeving, de simulator, komt een-op-een overeen met het echte fabrieksproces en leert hen de fabriek te besturen en de gevolgen van verkeerd handelen te ervaren. Leo Rams: "We bouwen complete fabrieken. Zonder stenen en staal, maar in een gesimuleerde, real life omgeving." 1476 LEARN BY S(T)IMULATION Waar simulaties vroeger een 'leuk extraatje' waren, zijn ze in steeds meer fabrieken onderdeel van het opleidingsproces. Oudere werknemers, die vaak jarenlang bepaalde processen of machines hebben bediend, verlaten de organisatie. Met hun vertrek gaat een hoop kennis en kunde verloren. De jonge garde neemt het over, maar heeft weinig tot geen ervaring, wat bedrijfseconomische risico's met zich meebrengt. Een kleine vergissing kan grote gevolgen hebben. Een goede opleiding is noodzakelijk. Enerzijds om ieders veiligheid te borgen, binnen en buiten het fabrieksterrein, anderzijds om de productieprocessen te optimaliseren. Onze simulatoren zijn zo gebouwd dat de procesoperator desgewenst in een virtuele omgeving van de eigen fabriek kan rondlopen, zijn toekomstige functie kan uitoefenen en kan zien wat het effect van zijn handelen is. We bewegen ons in een enorme groeimarkt, waar ontzettend veel kansen en mogelijkheden liggen. Die vertalen we graag op verantwoorde wijze naar duurzame groei van onze organisatie. We hebben ook tijden gekend waarin dat anders was. Een paar jaren geleden hebben we een onstuimige groei doorgemaakt, waarbij we te veel hooi op onze vork hebben genomen. Mede dankzij het advies, de steun en begeleiding van het team Bedrijfsmanagement van de Rabobank, zijn we weer op het goede spoor terecht gekomen. Het voelt heel goed dat de bank ook in moeilijke tijden een echte partner is, ik heb die samenwerking als heel waardevol ervaren. Mede dankzij die begeleiding zijn we gekomen waar we nu zijn." De trainingssimulatoren die Protomation ontwikkelt, zijn niet alleen geschikt om nieuwe medewerkers op te leiden. Ook voor het bijhouden van specifieke kennis en vaardigheden van medewerkers, bijvoorbeeld ten behoeve van specifieke certificeringen, of voor het afnemen van assessments, kan de trainings- en leeromgeving worden ingezet. Rapportage vindt plaats via een bijbehorend Leer Management Systeem. WWW.PROTOMATION.COM 15 BANKZAKEN Geen zorgen bij overlijden nalatenschap. De wijze waarop dat gebeurt, is afhankelijk van het type rekening dat de rekeninghouder bij ons heeft en is altijd maatwerk. De financiële afhandeling in geval van een rekening op twee namen is bijvoorbeeld anders dan van een rekening op één naam. Vorig najaar overleed haar broer. Er volgde een periode van verdriet. En frustratie, door onduidelijkheden en misverstanden over de afhandeling van zijn bankzaken. TEKST: SUZANNE WOLTERS "Een geblokkeerde rekening. Automatische betalingen die stop werden gezet. Aanmaningen en in gebreke stellingen, terwijl er voldoende saldo was. We wisten niet dat we een gedeelte van de uitvaart wel van zijn rekening konden betalen. We hebben alles zelf voorgeschoten, in afwachting van de akte van erfrecht. Waren we beter geïnformeerd, had ons dat een hoop frustratie gescheeld." 16 WESTELIJKE MIJNSTREEK 1 Alhoewel haar broer lid was van een andere Rabobank, was het voorval voor ledenraadslid Bertien van Proemeren aanleiding contact op te nemen met Rabobank Westelijke Mijnstreek. Om haar ongeloof kenbaar te maken, maar ook om aandacht te vragen voor de manier waarop nabestaanden de financiën van de overledene goed kunnen afhandelen. Voorzien van het juiste advies op het juiste moment. Zonder zorgen of irritatie. Het is immers al moeilijk genoeg het verlies van een naaste een plek te geven. 2 Een overlijden brengt veel regelwerk met zich mee. Uw hoofd staat daar op dat moment niet naar, maar toch is het belangrijk dat u ons zo snel mogelijk informeert over het overlijden van een rekeninghouder. Zo kunnen we zijn bankzaken met zorg afhandelen en u als nabestaande goed informeren over de 3 Om u persoonlijk en zorgvuldig over deze en andere zaken en de gevolgen daarvan te informeren, krijgt u nadat wij van u een melding hebben ontvangen een brief. Hierin staan belangrijke wijzigingen en aandachtspunten overzichtelijk op een rij. Ook nodigen we u uit voor een gesprek waarin we alles rustig met u doorlopen. Zodat duidelijk is wat veranderd is en wat u zelf nog moet regelen. En u zonder extra zorgen kunt rouwen. 4 Voor een overzicht van de zaken die u direct en later moet regelen, verwijzen wij u graag naar onze website, www.rabobank.nl/overlijden. ADVIES CENTRUM KOM BINNEN KIJKEN! Hebt u het van de buitenkant al gezien, ons nieuwe Adviescentrum aan de Bergerweg in Sittard? Nieuwsgierig naar de binnenkant? U bent van harte welkom tijdens onze open dagen op zaterdag 28 juni, 5 en 12 juli tussen 14.00-18.00 uur. Schrijf snel in (vooraf aanmelden is verplicht) via https://events.rabobank.com/wm/ opendagen2014/ HTTP://RABO.NL/7CVU GP4J 1476 Wilt u ons nieuwe Adviescentrum nu al virtueel bekijken? Scan dan de QR-code hiernaast of ga naar http://rabo.nl/7cvugp4j 17 JONGEREN Samen werken, leren, leven. Samen zijn. En samen de wereld verbeteren. Together one world! TEKST: SUZANNE WOLTERS FOTO'S: HENRY PETERS GRENZEN VERLEGGEN Xplore Nepal: Scholen voor scholen FACEBOOK: SGE - GROENEWALD NEPAL 2014 T ER VOORBEREIDING op de reis naar Nepal die ze deze zomer gaan maken, werken 22 leerlingen van Scholengemeenschap Groenewald Stein samen aan diverse projecten om het land waar ze straks drie weken verblijven beter te leren kennen. Het is meteen ook een fijne manier om elkaar beter te leren kennen. Toen de groep na de herfstvakantie voor het eerst bij elkaar kwam, kenden sommigen elkaar alleen van gezicht. Inmiddels is er een hechte band ontstaan tussen de scholieren. Ze komen ongeveer eens per week bij elkaar. Aan de hand van korte presentaties, die ze in groepjes voorbereiden, worden onderwerpen als politiek, cultuur, gezondheid, onderwijs, geloof, voeding en kwaliteit van leven op een begrijpelijke en luchtige manier met elkaar besproken. ZE GROEIEN niet alleen als groep, maar leren ook over persoonlijke drempels te 18 WESTELIJKE MIJNSTREEK stappen. Door de ontspannen en nieuwsgierige sfeer in de groep, is het bijvoorbeeld een stuk minder eng om voor de groep te staan en een verhaal te vertellen. Ook ogenschijnlijk oninteressante of complexe onderwerpen spreken ineens veel meer tot de verbeelding. De groep heeft straks zonder twijfel een breed beeld van de cultuur en levenswijze in Nepal. Of dat beeld overeenkomt met de werkelijkheid, ontdekken ze daar. Ze ontmoeten er leeftijdsgenoten, verblijven als gast bij hun families en werken samen met de lokale bevolking aan verschillende projecten. Ze doen dit onder de noemer Xplore, een project van Stichting Global Exploration in samenwerking met vijftien middelbare scholen uit Limburg en daarbuiten. Het geld dat daarvoor nodig is, halen de leerlingen in aanloop naar de reis op. Ze verzamelen fondsen en gaan aan de andere kant van de wereld zelf aan het werk; voor en met lokale scholen. Hun manier om de wereld een beetje beter te maken. 1476 EEN VOORWAARDE om mee op reis te kunnen, is dat alle leerlingen elk € 1.800,- aan sponsorgelden ophalen, (grotendeels) bedoeld om straks op locatie diverse projecten te kunnen realiseren, onder andere door bedrijven te bezoeken en diverse sponsorprojecten op te zetten. Dat laatste zowel individueel als in groepsverband. Uit de talrijke initiatieven die in enkele weken tijd tot serieuze projecten gegroeid zijn, blijkt het enthousiasme en de vastberadenheid van de jongeren. Ze hebben een duidelijk doel: samen naar Nepal. Om daar mee te helpen aan het realiseren van betere omstandigheden voor jongeren uit arme gezinnen om naar school te kunnen gaan. En om mee te helpen aan het opzetten van een mobiel medisch kamp voor kinderen met een beperking. "DE WERELD is groter dan Nederland," steekt Twan Vranken (16) van wal. "We hebben het hier heel goed, ik wil ook wel eens ervaren wat het is om niets te hebben. Weten wat het is als onderwijs, zorg of een dak boven je hoofd niet vanzelfsprekend zijn." Reisgenoot Myrthe Janssen (16): "Wij vragen ons voortdurend af wat we later willen worden, kunnen kiezen welke opleiding we straks willen volgen. In Nepal gaan meisjes in principe niet naar school en werken ze ook niet. Onze leeftijdsgenoten zijn dus helemaal niet bezig met vragen die ons bezighouden. Ik ben dan ook heel benieuwd hoe mensen van onze leeftijd wonen en leven, wat hen bezighoudt. Misschien kunnen we nog wel iets van elkaar leren." Twan: "We gaan in Nepal aan meerdere projecten werken. Het ophalen van het sponsorgeld dat daarvoor nodig is, gaat heel goed. Ons sponsordiner - drie Nepalese avonden bij restaurant François in Stein - zat helemaal vol. Wij hebben in de keuken en in de bediening geholpen en tussen de gangen door hebben we verschillende korte presentaties verzorgd onder meer over Nepal en onze reis. Nepal, here we come! De stemming zit er goed in bij de jongeren die in Azië gaan bijdragen aan betere omstandigheden voor leeftijdsgenoten. 19 Het diner heeft bijna drieduizend euro opgebracht." Myrthe: "Maar er zijn nog veel meer leuke projecten. Een leerling heeft een benefietconcert georganiseerd, met een gelegenheidsband, de Xplore Bigband. Een ander heeft een dansavond opgezet. We hebben een sponsorloop voor de brugklas. Eigenlijk teveel om op te noemen. We doen in ieder geval allemaal ons best om zoveel mogelijk geld bij elkaar te krijgen voor Nepal." BEGIN FEBRUARI ontving het tweetal, namens Xplore Groenewald, een cheque ter waarde van € 6.250,- uit handen van Guido Kerckhoffs, directeur Bedrijfsmanagement van Rabobank Westelijke Mijnstreek. Een bijdrage aan de schitterende projecten waar de jeugdige reizigers in Nepal aan gaan werken. Guido Kerckhoffs vergeleek het initiatief van de jongeren met het streven van de Rabobank om in de eigen regio op zoveel mogelijk manieren bij te dragen aan een fijne omgeving om te 20 WESTELIJKE MIJNSTREEK wonen, te werken en te leven. Hij noemde het lovenswaardig dat de jongeren in Nepal vrijwilligerswerk gaan doen. Maar, ze kregen er ook nog een uitdaging bij. In ruil voor de bijdrage van de bank, werden ze uitgedaagd één dagdeel vrijwilligerswerk in de eigen omgeving te doen. Een uitdaging die de groep graag aanging. In april speelden de leerlingen samen met en voor de bewoners van woonzorgcentrum Urmonderhof in Urmond het oergezellige spel Ik hou van Holland. En werden de handen uit de mouwen gestoken om het voormalige bikepark in Stein weer in natuurlijke staat te herstellen. OVER EEN PAAR WEKEN is het zover. Alle voorbereidingen zijn getroffen. De jongeren verheugen zich erop hun leeftijdsgenoten in Nepal te ontmoeten. Om van elkaar te leren. En om hen te helpen, hun wereld net een beetje beter te maken. Together one world… Twan en Myrthe wijzen feilloos de route aan die ze straks afleggen, naar en in Nepal. Poseren voor de foto, dat is andere koek. COÖPERATIE KERNEN: DIALOOG MET DE LEDEN TEKST: SUZANNE WOLTERS FOTO: HENRY PETERS 1476 R uim vijfhonderd leden mochten we in maart begroeten tijdens de kernbijeenkomsten in Sittard, Beek en Susteren. De kernbijeenkomsten zijn de opvolger van de vroegere jaarvergadering. Het idee van de nieuwe opzet is dat we ieder jaar in een aantal kernen van de Westelijke Mijnstreek aanwezig zijn. Een plezierige en doeltreffende manier om in contact te komen met onze leden. Directieleden Raymond Neilen (Particulieren), Guido Kerckhoffs (Bedrijfsmanagement) en Harry Lempens (Bedrijven), die elk een bijeenkomst voorzaten, hebben de avonden als waardevol ervaren. En afgaande op de rapportcijfers die de aanwezige leden voor de bijeenkomsten gaven, concluderen we dat dit wederzijds was. De bijeenkomst in Sittard kreeg een 7,4. Die in Beek een 7,6. En ondanks de nodige kritische vragen en opmerkingen die tijdens de bijeenkomst in Susteren werden geplaatst, werd deze met een 7,7 gewaardeerd. In een terug- en vooruitblik gaven wij u onze reflectie op een aantal gebeurtenissen, waaronder Libor. We stonden stil bij uitdagingen, kansen en schitterende projecten in onze regio. Gaven een inkijk in onze nieuwe strategie, waarin participeren, adviseren en virtualiseren de lijnen zijn waaraan wij de komende jaren ons beleid toetsen om bij te dragen aan de duurzame ontwikkeling van uw woon- en werkomgeving. We concludeerden dat de coöperatie nog steeds dichtbij is. U heeft dat in de voorbije jaren misschien niet altijd zo ervaren, maar we zijn er. En het is aan ons dat te laten zien. SAMEN BANKIEREN Op www.rabobank.nl/wm vindt u uitgebreide informatie over uw bank en bankzaken. Wij verwijzen hier geregeld naar. In Susteren werden we erop gewezen dat er meer aandacht mag zijn voor oudere, of onervaren internetgebruikers, die al die verwijzingen best moeilijk vinden. Een informatiemiddag hierover is in voorbereiding. We houden u op de hoogte! In het thema 'Vandaag bankieren zoals morgen' kwam het nieuwe bankieren aan bod. Dat gebeurt steeds meer online, maar tegelijkertijd blijkt dat het contact tussen u en ons, via telefoon, e-mail of internet, toeneemt. We helpen u graag samen te bankieren, op een manier die bij u past én die veilig is! 21 STRATEGIE Rabobank Westelijke Mijnstreek wil een verschil maken. Niet alleen op economisch vlak. Wij gaan verder. TEKST: ANOUK KLINKERS FOTO'S: HENRY PETERS Strategische pijlers W e doen misschien wel meer dan je van een bank zou verwachten. We beperken ons niet tot de rol van financier. Wij willen en kunnen een rol spelen als het gaat om het mee ontwikkelen van een goede woon-, werk- en leefomgeving. VERBINDEN De 4 hoofdthema's voor de komende jaren: Wonen Economie Jongeren Zorg Wij bankieren coöperatief. Dit betekent dat we uitgaan van een langdurige relatie, een duurzame toekomst, waarin onze klanten en leden actief participeren en kunnen vertrouwen op onze solide basis. We zetten ons actief in voor een betere woon-, werk- en leefomgeving voor de regio. Werken aan de economie van de regio wordt doorontwikkeld en verbreed met de thema’s wonen, zorg en jongeren. Als Rabobank zijn wij in staat om binnen deze vier hoofdthema’s relevante partijen en stakeholders te verbinden. Door te fungeren als een portaal voor kapitaal, kennis en netwerk dragen we bij aan het economisch 22 WESTELIJKE MIJNSTREEK fundament van ons werkgebied en spelen we een wezenlijke rol in de ontwikkeling van onze regio. Verbinden, samenwerken en aanpakken is hierbij de formule. Rabobank Westelijke Mijnstreek gaat de uitdaging aan om binnen de vier thema’s (economie, wonen, zorg en jongeren) te zoeken naar verbinding, innovatie, mogelijkheden, verbeteringen. Alles voor de lange termijn en om het wonen, werken en leven in de Westelijke Mijnstreek nog prettiger te maken. Hieronder leest u wat we al geïnitieerd hebben en wat we van plan zijn. Werken aan de economie Welke regio in Limburg beschikt over een luchthaven, rechtstreekse waterverbindingen met de grootste havens ter wereld en een ligging aan internationale verkeersknooppunten? Welke regio heeft de meeste hectaren bedrijventerreinen? Waar is Nederlands enige autofabrikant gevestigd? Waar zitten de wereldspelers op chemiegebied en verdienen 30.000 mensen een boterham in de industrie, logistiek en automotive? Juist, 1476 in de Westelijke Mijnstreek. Hier gebeurt het. Niet iedereen beseft dat, maar we wonen en werken in een top-regio. Rabobank Westelijke Mijnstreek wil de economie in het werkgebied actief stimuleren. In 2010 zijn we gestart met de eerste initiatieven. Dit uit zich nu in concrete resultaten: Teckle, begeleiding van starters door ervaren ondernemers, uitvoeren van de KoopstromenMonitor en het geven van handvatten voor de ondernemers in de Retailbranche. We beperken ons niet tot de rol van financier. Wij gaan verder en leveren een bijdrage voor de lange termijn. Als Coöperatie nemen we het voortouw en laten we zien dat verbinding leggen tussen ondernemers, stakeholders en de regio leidt tot duurzaam ondernemen en economische groei. Belangrijk voor de Westelijke Mijnstreek en haar inwoners. Werken aan zorg Het Nederlandse zorgstelsel staat onder druk. De overheid maakt een terugtrekkende beweging en inkomens en koopkracht van de burgers dalen. Als gevolg van de vergrijzing hebben steeds meer mensen behoefte aan een bepaalde vorm van zorg en zijn er steeds minder mensen die zorg kunnen verlenen. Om te zorgen dat ook in de toekomst zorg op hoog niveau kan worden gegeven, is innovatie nodig. "Verbinden, innoveren, samenwerken en aanpakken" Zorg vernieuwen, verbeteren en effectiever maken is een enorme uitdaging. Samenwerking is daarom essentieel. Als we mensen met een zorgvraag goed willen blijven helpen, is voor velen een rol weggelegd. Voor bedrijven die nieuwe technologieën willen ontwikkelen en toepassen. Voor zorginstellingen die in de dagelijkse praktijk zien waar innovatiebehoefte ontstaat. Voor onderzoekers die nieuwe zorgconcepten ontwikkelen. Voor onderwijsinstellingen die vandaag de zorgverleners van morgen opleiden. Bij Rabobank Westelijke Mijnstreek weten we als geen ander dat je door samenwerking verder komt en betere resultaten boekt. Wij zijn in staat om relevante partijen en stakeholders te verbinden. Door te fungeren als een portaal voor kapitaal, kennis en netwerk dragen we bij aan toekomstbestendige zorg, een gezonde zorgeconomie en het bevorderen van nieuwe bedrijvigheid. Slimmer wonen De Nederlandse woningmarkt staat in het middelpunt van de belangstelling. Veel (langdurig) te koop staande woningen, huizen die ‘onder water’ staan, strengere richtlijnen rondom het verkrijgen van een hypotheek. Uitdagingen die we ook in de Westelijke 24 WESTELIJKE MIJNSTREEK INITIATIEVEN Mijnstreek zien. De Rabobank ziet daarnaast ook andere woon- en leefomgeving uitdagingen. Het woningaanbod lijkt niet passend voor de jonge gezinnen die graag in de Westelijke Mijnstreek wonen, kenniswerkers die we naar Chemelot halen, stellen andere eisen aan een woning en aan de leefomgeving dan iemand die bijvoorbeeld gepensioneerd is. Ook het verduurzamen van woningen heeft bijzonder veel aandacht van de Rabobank. Energiebesparende maatregelen kunnen ervoor zorgen dat huiseigenaren op (middel)lange termijn geld besparen en ook nadenken over het levensloopbestendig maken van woningen is een ontwikkeling die in de toekomst steeds belangrijker lijkt te worden. De kennis die de Rabobank heeft over de huizenmarkt in combinatie met het brede netwerk met relevante partijen als provincie, gemeente en projectontwikkelaars zetten we actief in om het woon- en leefklimaat in de Westelijke Mijnstreek nu én in de toekomst duurzaam te verbeteren. Rabobank Westelijke Mijnstreek is al actief in een aantal (maatschappelijke) initiatieven: - opstart zorgcoöperatie in een van de kernen - Teckle - World=U - Xplore - Duurzaam wonen Rabobank Westelijke Mijnstreek speelt bij deze uitdagingen en in dit krachtenveld graag een rol. We zoeken actief het contact met jongeren in hun wereld. Dit doen we bijvoorbeeld met de BankBattle, met het project WORLD=U of tijdens de Week van het Geld. En we versterken mooie initiatieven, waaronder Opeduca, Xplore en Technasium. 1476 Toekomstperspectief voor onze jongeren Vanuit demografisch perspectief zien we enorme uitdagingen in de samenstelling van de bevolking in de Westelijke Mijnstreek. De komende decennia zien we door vergrijzing een krimp in het aantal inwoners. In combinatie met het uitblijven van nieuwe ‘aanwas’, neemt het aantal potentiële arbeidskrachten de komende jaren drastisch af. Des te belangrijker wordt het dus om juist jongeren te koesteren, te behouden voor de regio en ze een positief toekomstperspectief te bieden. Rabobank gaat actief met de jongeren in de Westelijke Mijnstreek in gesprek en zoekt aansluiting bij hun belevingswereld. We zien dat we ze - nu en in de toekomst nodig hebben en we laten de jongeren zien dat de Westelijke Mijnstreek voldoende uitdaging, variatie en innovatie biedt voor hun carrière en toekomst. Onderwijs en bedrijfsleven werken inmiddels meer en meer samen. Nieuwe initiatieven (als CHILL) zijn of worden ontplooid om jongeren te enthousiasmeren en zich te ontwikkelen. Onder andere voor de straks broodnodige technische beroepen, maar ook voor maatschappelijke initiatieven. RABOBANK.NL/WM 25 1476 BELEGGEN Rabobank Ledencertificaten zijn nu Rabobank Certificaten. Het verschil: ze zijn vrij verhandelbaar voor iedereen. Wat is er veranderd en hoe werkt het? TEKST: RABOBANK FOTO'S: HOLLANDSE HOOGTE/EDWIN WALVISCH NOTERING AAN EURONEXT AMSTERDAM Ledencertificaat is nu Rabobank Certificaat abobank Ledencertificaten zijn sinds 27 januari 2014 genoteerd aan Euronext Amsterdam. Iedereen kan nu dagelijks certificaten op de beurs aanen verkopen. Rabobank beoogt ieder kwartaal een vergoeding te betalen op Rabobank Certificaten. De minimum beoogde vergoeding is verhoogd van 5,2 procent naar 6,5 procent per jaar. R kan natuurlijk ook. Daarnaast zijn er andere risico’s. Het kan bijvoorbeeld zijn dat de Rabobank geen of onvoldoende winst maakt en de beoogde vergoeding niet of slechts gedeeltelijk uitbetaalt. Een niet uitgekeerde vergoeding wordt later niet alsnog uitbetaald. En mocht de bank failliet gaan, dan is de kans groot dat de certificaathouder zijn inleg kwijt raakt. De waarde van uw beleggingen kan fluctueren. In het verleden behaalde resultaten bieden geen garantie voor de toekomst. IS HET RABOBANK CERTIFICAAT IETS VOOR MIJ? De Rabobank is wereldwijd 1476 WAT ZIJN DE RISICO’S? Het Rabobank Certificaat is een achtergesteld beleggingsproduct. Er zijn dus risico’s aan verbonden. De koers schommelt, net als bij andere instrumenten die genoteerd zijn op de beurs. Als er weinig vraag is, kan het zijn dat u uw certificaten verkoopt tegen een lagere koers dan waartegen u deze heeft gekocht. Omgekeerd 28 WESTELIJKE MIJNSTREEK één van de veiligste banken. De verwachting is daarom dat Rabobank Certificaten een degelijke belegging zullen blijken te zijn. Dat betekent echter niet dat u zomaar moet instappen. De risico’s van Rabobank Certificaten moeten bekend zijn en u moet ermee kunnen omgaan. Het Rabobank Certificaat is ook niet geschikt voor iemand die spaart voor een bepaald doel: op het moment dat het geld nodig is, zou de koers lager kunnen zijn dan verwacht, waardoor 1476 Iedereen kan nu handelen in Rabobank Certificaten 29 het benodigde bedrag dan niet beschikbaar is. Het Rabobank Certificaat is een beleggingsproduct om op lange termijn vermogen op te bouwen. Daarnaast is het bij beleggen belangrijk om risico’s te spreiden en niet alle eieren in één mandje te stoppen. WAAROM ZIJN DE RABOBANK CERTIFICATEN NIET MEER EXCLUSIEF VOOR LEDEN VERKRIJGBAAR? MEER WETEN? Voor meer en actuele informatie, waaronder het prospectus d.d. 17 december 2013 met daarin het volledige overzicht van voorwaarden en risico’s, kijkt u op www.rabobank.nl/ certificaten. De notering aan Euronext Amsterdam stimuleert de verhandelbaarheid van de Rabobank Certificaten. De Rabobank Certificaten zijn nu beschikbaar voor alle beleggers waaronder ook institutionele beleggers, bij wie de interesse groot is. Rabobank Ledencertificaten is een belegging gebleken die beleggers lange tijd vasthouden waardoor er regelmatig sprake was van een lage vraag en een laag aanbod. Een toename in vraag en aanbod kan beter worden opgevangen door een bredere markt. Het Rabobank Certificaat is een achtergesteld beleggingsproduct dat verhandeld wordt op de beurs. Er zijn dus risico’s aan verbonden. Disclaimer Iedere lokale Rabobank en de andere onderdelen van de Rabobank Groep die als beleggingsonderneming zijn aan te merken, zijn als zodanig geregistreerd bij de Autoriteit Financiële Markten te Amsterdam. De informatie in deze publicatie dient niet te worden opgevat als een aanbod en evenmin als een uitnodiging tot het doen van een aanbod tot het kopen of verkopen van financiële instrumenten en is ook niet bedoeld om enig recht of verplichting te creëren. Het gebruikmaken van de informatie geschiedt dan ook geheel op eigen risico. De in deze publicatie opgenomen informatie is geen expliciete of impliciete beleggingsaanbeveling en kan op ieder moment zonder verdere aankondiging worden gewijzigd. Deze publicatie is geen prospectus of informatiememorandum. Beslissingen om te beleggen in Rabobank Certificaten moeten worden gebaseerd op de volledige beschrijving van voorwaarden en risico’s die Het Rabobank Certificaat is een beleggingsproduct om op lange termijn vermogen op te bouwen van toepassing zijn op Rabobank Certificaten zoals opgenomen in het prospectus inzake ‘Admission to listing and trading on NYSE Euronext in Amsterdam of up to 237,961,365 Rabobank Certificates with a nominal amount of €25.00 each’ d.d. 17 december 2013 dat kosteloos verkrijgbaar is op www.rabobank.nl/certificaten, alsmede de meest recente informatie over de Rabobank Groep en de meest recente Nederlandse staatsleningen. U dient zelf na te gaan of een belegging in Rabobank Certificaten in overeenstemming is met het voor u vastgestelde doelrisicoprofiel. Rabobank Certificaten is een eigen product van de Rabobank. Rabobank en/of de aan haar gelieerde instellingen vervullen verschillende rollen bij het product Rabobank Certificaten. Hierdoor kunnen belangenconflicten ontstaan tussen de Rabobank Groep en beleggers in Rabobank Certificaten. 30 WESTELIJKE MIJNSTREEK FEITEN Dat de Westelijke Mijnstreek een rijk clubleven heeft, blijkt uit de uitkomsten van de Rabobank Clubkas Campagne. En dat niet alleen, de clubs mogen ook duidelijk op uw steun rekenen. 1476 SUZANNE WOLTERS 37% VAN ONZE LEDEN WAS GOED VOOR 45.431 STEMMEN OP 496 DEELNEMENDE CLUBS /// DAARMEE IS IEDERE STEM € 3,30 WAARD /// OP DE EERSTE STEMDAG WERDEN 10.728 STEMMEN UITGEBRACHT /// KASTEELPARK BORN KON MET 566 STEMMEN OP DE MEESTE STEUN REKENEN /// GEVOLGD DOOR TWEE VERENIGINGEN UIT SPAUBEEK: FANFARE ST. CAECILIA (420) EN SCHUTTERIJ ST. LAURENTIUS (383) /// DE KERN BEEK STAAT IN TOTAAL MET 5 CLUBS IN DE TOP 10 EN BORN MET 4 /// DANKJEWEL LEDEN! 31 COÖPERATIE Onze wensbomen zagen er weer schitterend uit met al die grote en kleine wensen. De sportieve wens van Bert Crompvoets, nieuwe materialen voor de leden van de karatevereniging, kwam als winnaar uit de bus. TEKST: SUZANNE WOLTERS FOTO'S: HENRY PETERS WINNAAR WENSBOOM: WADOKAI BORN K ameraadschap en samen sporten in een ontspannen, plezierige sfeer, daar draait het om bij Karatevereniging Wadokai Born. Het wedstrijdelement is binnen de vereniging ondergeschikt. Veel meer telt de persoonlijke aandacht voor de leden, waaronder kinderen met weinig zelfvertrouwen of gedragsstoornissen als autisme, AD(H)D of PDD-NOS. Ze kunnen in Born lekker samen met andere leden trainen. Doordat iedereen binnen zijn eigen mogelijkheden kan sporten, heeft niemand moeite mee te komen in de groep. Bovendien voelen trainers Bert Crompvoets en Peter Keulers het feilloos aan als iemand extra aandacht of begeleiding kan gebruiken. Een korte peptalk kan genoeg zijn het zelfvertrouwen te vergroten. Net zoals een compliment na een sportieve prestatie wonderen doet voor discipline. Bert: "We kijken niet naar wat iemand niet kan. Maar respecteren en waarderen wat hij wel kan. Dat maakt Wadokai Born zo'n mooie vereniging." 32 WESTELIJKE MIJNSTREEK 1 - Jong en oud sporten 4 - Deze ladder wordt samen bij Wadokai Born, ingezet voor snelheids- en iedereen binnen zijn eigen coördinatietraining. mogelijkheden. 5 - Respect voor elkaar en 2 - Ontspanning en plezier gaan hand in hand met techniek en concentratie. aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling staan centraal bij Wadokai. 6 - Samen trainen. Witte en 3 - Op 19 april namen de zwarte band, jong en oud, leden een cheque in gaan prima samen. ontvangst waarmee verschillende nieuwe hulpmiddelen kunnen worden gekocht. 1 2 3 4 1476 5 6 MACRO MICRO ORGANISATIEBLIK "De schutters zijn onze artiesten!" TEKST: SUZANNE WOLTERS FOTO'S: HENRY PETERS M John: "Het wordt een goed OLS. Mede dankzij de inzet van onze vrijwilligers. Hulp is altijd welkom: www.ols2014.nl" 34 WESTELIJKE MIJNSTREEK et nog 68 dagen te gaan tot het OLS, is John Savelkoul opmerkelijk rustig. Er moet nog veel gebeuren, maar er zijn ook al bergen werk verzet sinds de schutterij vorig jaar juli d'n Um in de wacht sleepte. Nog diezelfde week werden de voorbereidingen gestart om 'D'n Ouwe Limburger' - het jaarlijks treffen van alle schutterijen uit beide Limburgen - ook in 2014 weer tot een succes te maken. "Ons geheim? We blijven realistisch, gewoon is goed. We hoeven niet het allerbeste OLS ooit te organiseren. Liever houden we de tradities van dit schuttersfeest in stand. De schutters voorop, als de artiesten van het evenement, de rest is daarop afgestemd. Wat niet wegneemt dat we een gevarieerd en gezellig programma hebben samengesteld." Als lid van het Stichtingsbestuur OLS 2014 en van diverse werkgroepen is John - net als vele anderen - dagelijks bezig met het OLS. Hij noemt wat cijfers om de omvang te duiden. "Tussen 26 juni en 13 juli worden 90.000 bezoekers verwacht, waarvan zeker 30.000 op 6 juli, de grote dag. Het terrein is 45 hectare groot. Er doen ruim 150 schutterijen mee, goed voor 10.000 schutters. Voor de schietwedstrijd zijn 50.000 'bölkes' nodig en er worden naar verwachting zo'n 40.000 kogels verschoten. Best indrukwekkend, toch? Laten we hopen op goed weer en een mooie opkomst. Voor ons is het OLS geslaagd als deelnemers, bezoekers en sponsoren tevreden naar huis gaan." SCHUTTERSOOG "Het criterium voor succes? Niet missen!" 1476 " Dat is gemakkelijk gezegd. Dus als ik de deelnemende schutters een goede tip mag geven, dan is het om vooral heel rustig te blijven. Spanning is funest. Natuurlijk wordt het steeds spannender naarmate de wedstrijd vordert en steeds meer deelnemers afvallen. En natuurlijk spelen de weersomstandigheden en lichtinval een grote rol. Maar ik weet zeker dat we vorig jaar zo ver gekomen zijn, omdat we alle zes zo relaxed waren." Schutterij Eendracht Grevenbicht Papenhoven won vorig jaar het Oud-Limburgs Schuttersfeest in Stramproy. Het winnende zestal bleek over stalen zenuwen te beschikken en schoot de meeste 'bölkes' af. Rob Breuls was een van hen. "Als organiserende partij doen we dit jaar niet mee. Dat is organisatorisch gezien ondoenlijk. Alle leden van de schutterij werken straks samen met 2.000 vrijwilligers om het OLS in Beeg tot een succes te maken. Wat het OLS tot het OLS maakt? De sfeer, het publiek, de media-aandacht. Het is nog echt een feest voor de schutters en geen feest om het feest. We doen er alles aan die traditie in stand te houden. Organisatorisch gezien was het vorig jaar in Stramproy perfect. We hebben tegen elkaar gezegd dat ook wij er dit jaar een goed en gezellig evenement van maken. Met - en dat is nog nooit eerder vertoond - het Pré OLS. Een soort generale repetitie, één week voorafgaand aan het Groot-OLS, zodat iedereen zich optimaal kan voorbereiden." Rob: "Vanaf volgend jaar schieten we weer mee, voor de eer. Dit jaar richten we ons vizier op de organisatie." EÉN THEMA TWEE VERHALEN De rubriek Macro Micro belicht één onderwerp vanuit twee invalshoeken. In deze uitgave blikt Schutterij Eendracht vooruit op het OLS in Grevenbicht. Wat maakt het OLS tot het OLS, gezien door de ogen van organisatie en schutter? 35 LEDEN VOOR LEDEN Wij hebben voor deze Dichterbij leuke ledenaanbiedingen voor u geselecteerd MP FEESTEN € 2,50 KORTING OP 90’S MEGAPARTY TICKETS In het weekend van 21 en 22 juni barsten de MP Feesten weer los op de markt in Geleen. Op zaterdagavond vindt de 90’s MegaParty plaats met een steengoed programma. DJ Paul Elstak, T-Spoon, 2 Brothers on the 4th Floor, DJ Kicken en het 90’s Forever DJ Team reizen af naar het Rabobank Paviljoen op de markt voor een heerlijk feest met de muziek en sfeer van de 25 JAAR VAL VAN DE MUUR 1476 BELEEF BERLIJN! 4 DAGEN VANAF € 125 Geen plek in Europa zo dynamisch als Berlijn. Ontdek de hippe wijken tijdens een wandel-, fietsof boottocht, maar reis ook terug in de tijd en voel het bewogen verleden. Dit jaar is het namelijk 25 jaar geleden dat de Muur viel en dat wordt gevierd! U verblijft in het Estrel hotel****, met 5 restaurants, een theater en prachtig gerenoveerde kamers. 36 WESTELIJKE MIJNSTREEK Inclusief: - 3 overnachtingen - 3 x ontbijtbuffet - 1 dag fietshuur - Bierproeverij met curryworst - Entree DDR Museum Ledenprijs va € 125,- p.p. Aankomst dagelijks t/m 29 december 2014. Voor meer informatie, voorwaarden en om te boeken: Arke.nl/rabobank. jaren ’90. Bespaar als Rabobanklid €2,50 per ticket en betaal €15 i.p.v. €17,50. Knip deze bon uit en lever hem in bij een van de voorverkoop- adressen (max. 4 tickets per uitgeknipt bericht) in Geleen: Clark Shop Geleen | Rijksweg Centrum 40; Propershop | Markt 48; Anytime Happy Snacks | Barbarastraat 32. www.90smegaparty.nl POSITIEF DENKEN LEEF BEWUST. LEES BEWUST. Als onafhankelijk internationaal opinietijdschrift en online community staan wij voor vooruitgang, voortdurende mogelijkheden en menselijke creativiteit. Voor ieder probleem bestaat een oplossing. Daar geloven wij in. En daar schrijven we over. Lees de interviews met kansdenkers en kansdoeners. Leer hen persoonlijk kennen via onze (online) evenementen en cursussen. We presenteren optimisme als een wijze van leven, omdat het uw geluk en uw gezondheid ondersteunt. Probeer ons optimisme een jaar lang voor slechts €25,(i.p.v. €72,50). U ontvangt 6 keer ons 100 pagina’s tellende tijdschrift, 1 gratis online cursus, gratis onze online webinars. Het proeflidmaatschap eindigt automatisch. Ga naar www.theoptimist.nl/ rabobank. TRADITIES IN LIMBURG MET KORTING NAAR HET OLS 2014 artikel wordt de korting verrekend bij elk regulier OLS 2014 voorverkoopadres in Nederland. De actie is geldig tot en met 19 juni 2014 en zolang de voorraad strekt. Voor meer informatie kunt u terecht op www.ols2014.nl. 1476 Bij schutterij Eendracht in Papenhoven – Grevenbicht (gemeente Sittard-Geleen) vindt dit jaar tussen 26 juni en 13 juli het OLS plaats. Als lid van Rabobank Westelijke Mijnstreek krijgt u € 2,50 korting bij aanschaf van een OLS passe partout kaart (normale prijs € 30,met een kassawaarde van € 45,-). Met de kaart kunt u zes verschillende OLS evenementen bezoeken. Bij inlevering van dit origineel 37 AANBIEDINGEN Als lid van de Rabobank kunt u profiteren van aantrekkelijke kortingen. Kijk voor het volledige aanbod op rabobank.nl/dichterbij. VERBLIJF WIELERWEEKEND MET KORTING LOGEREN IN DE EFTELING WIELERVAKANTIE BIJ CENTER PARCS EIFEL Kom deze zomer sprookjesachtig overnachten in het Efteling Hotel of in Efteling Bosrijk. Leden van de Rabobank ontvangen 15% korting op boekingen van een verblijf in de periode van 30 juni tot en Zin in een uitdagende wielertocht (4 afstanden: 50 tot 200 km) gecombineerd met een heerlijk verblijf met uw gezin of vrienden in Center Parcs? In het weekend van 26 september vindt de 4de editie van de met 31 augustus. Bij uw verblijf is de toegang tot het Efteling Park inbegrepen vanaf de dag van aankomst tot en met de dag van vertrek. Meer informatie op rabobank.nl/dichterbij. Eifel Cycling Classic plaats i.s.m. KNWU, Eneco en Achmea Health Centers. Rabobank-leden verblijven met 10% extra korting op Park Eifel. Kijk voor meer informatie op rabobank.nl/dichterbij. RONDLEIDING KOM KIJKEN IN TIVOLIVREDENBURG 1476 Als partner van TivoliVredenburg willen we verschillende groepen mensen kennis laten maken met uiteenlopende vormen van muziek. Met vijf concertzalen getekend door vier architecten is TivoliVredenburg een uniek gebouw. Elke hoek is anders en vanuit de foyers hebt u een prachtig uitzicht over Utrecht. Wekelijks zijn er rondleidingen door het gebouw waar u de zalen en 38 WESTELIJKE MIJNSTREEK vergezichten kunt bewonderen. Leden van de Rabobank kunnen extra voordelig deelnemen aan de rondleidingen. Voor de basisrondleiding krijgt u met de code RABO twee kaarten voor de prijs van een. Duur: circa 90 minuten. Op tivolivredenburg.nl vindt u de dagen en tijden en kunt u zich online aanmelden. Vooraf reserveren verplicht. Geldig t/m 1-9-2014. Vol = vol. COLUMN ROB HAANE Adviseur Particulieren bij Rabobank Westelijke Mijnstreek Veranderen is de enige constante H ebt u de zomervakantie al geboekt, of wacht u tot het laatste moment? Ik behoor tot de eerste categorie. De reden hiervoor is dat ik graag vooraf weet waar ik terecht kom. Sinds vele jaren gaan we met de caravan naar la douce France, waarbij ik probeer een goede mix te vinden tussen een interessante omgeving waar de weergoden ons goed gezind zijn en een camping waar onze jongens zich thuisvoelen. Lastig? Tot nu toe is het steeds gelukt, maar ik word kritischer. 1476 Vroeger (jawel!) hadden we heel andere eisen. Waren de mogelijkheden en omstandigheden anders. De meeste mensen bleven in Nederland. Degenen met een auto gingen misschien naar Duitsland, België of Luxemburg. Vliegvakanties stonden nog in de kinderschoenen. Kamperen was toen ook veel primitiever. Je sliep in een eenvoudige tent (als je geluk had op een luchtbed), waste jezelf uit een teiltje om over de sanitaire voorzieningen nog maar te "Vroeger speelde je 's avonds een spelletje. Heb je nu als camping geen WiFi? Tja..." zwijgen. Overdag werd gewandeld, ' s avonds een spelletje gedaan. In de loop der jaren hebben we onze grenzen behoorlijk verlegd. Letterlijk, door de hedendaagse transportmiddelen, maar ook figuurlijk. Wat ik allemaal meeneem in de caravan om het leven op de camping te veraangenamen... Ook de camping moet tegenwoordig aan bepaalde eisen voldoen. Stroom, stromend water (en dan bedoel ik niet het lieflijk kabbelend beekje), voldoende vierkante meters. Voor de meeste kampeerders zijn dit tegenwoordig basisvoorwaarden. Heb je als camping geen WiFi? Tja... Niet alleen wat de vakanties betreft hebben we de afgelopen decennia grenzen verlegd. Ook in ons werk en privéleven zijn we dagelijks bezig grenzen bij te stellen en soms zelfs te overschrijden. Ons aanpassingsvermogen en onze flexibiliteit zijn de afgelopen jaren behoorlijk op de proef gesteld. Gaat dit veranderen? Ik weet bijna zeker van niet. Iets van deze tijd? Zeker weten van niet! Grenzen zijn er altijd geweest, opgezocht en verschoven. Veranderingen zijn de enige constante in ons leven. Alleen de snelheid waarmee dit nu gebeurt is opvallend. Waar dit eindigt? Mijn glazen bol geeft helaas geen uitsluitsel. Maar ik kan u geruststellen: naast onzekerheid is er in ons leven ook zekerheid. Onze eigen grens. Gelukkig bepaalt iedereen die voor zichzelf. Alvast een fijne vakantie. 39 SPRING MAAR ACHTEROP "Ut Buurke uniek in de regio" 1476 WIE: Ettien en Ivo Coumans en hun kinderen Stan (7), Danée (5) en Lynn (4) uit Kelmond (Beek) WAT: Klaar voor de open dag op 14 juni van 11.00-16.00 uur WAAR: Bij hun eigen boerderij én kinderopvang op de boerderij WAAROM: "We zijn allebei opgegroeid op de boerderij. In 2007 hebben we het agrarische gedeelte overgenomen van Ivo's ouders, we wonen hier sinds 2009. Zomer 2013 is daar Ut Buurke bijgekomen. De combinatie melkveebedrijf en kinderopvang is uniek in ZuidLimburg. We vinden het belangrijk dat kinderen, net als de onze, buiten kunnen opgroeien, ontdekken en leren. We beschikken over een grote, groene buitenruimte met moestuin en dieren waar de kinderen kunnen spelen en ravotten. Deze is aangelegd met natuurlijke materialen, wat de motoriek stimuleert en bevordert en aanzet tot creativiteit en samenspel. De kinderen mogen helpen de dieren te verzorgen en de moestuin te onderhouden. En ze eten groente en fruit uit eigen tuin. We gaan iedere dag, weer of geen weer, naar buiten. We hebben voor alle kinderen een overalletje en laarsjes zodat ze lekker vies mogen worden. Ut Buurke biedt een uitdagende, rustige, groene omgeving, waarin ruimte is voor structuur en afwisseling. Een heerlijke omgeving om kind te zijn."
© Copyright 2024 ExpyDoc