技術人材育成の現状と課題 ー産学官の経験からー （京都高度技術研究所 今 田 哲） • 産の経験 ： 武田薬品（１９５９～１９９４） 実験者(微生物学）、研究管理者（研究所長）、 研究経営（ＭＤＲ協議会） • 学の経験 ： ＮＡＩＳＴ（１９９４～２００２） 科学技術政策（先端科学技術研究調査センター立上げ、 日本発の産学連携国際シンポジウム） 産学連携理論（利益相反マネジメント） ベンチャー学（ベンチャー育成コース） • 官（3セク）の経験： 京都ナノテククラスター（２００２～） 人材育成事業（出前講座） メルマガと出版（「ナノひとくちメモ」と「洛中洛外ナノテクばなし」） 1 産の経験：技術は人によって伝わる ーＩＣＴのレファレンスとしてのバイオ産業ー • 武田薬品の中興の祖は京大藤原元典教授 と松川泰三博士（アリナミン） • 武田のバイオテクノロジーの基盤を作った 阪大吉川研究室によるワークショップ • 学園紛争で充実した実験動物学 京大岡本耕三教授の武田への避難 • 表流、伏流おりなす医薬品開発 • ＭＤＲ協議会の導入 （Ｍ:marketing、Ｄ:development、Ｒ:research) 脱「学者集団」の成否はこれから 2 学の経験：「百姓皆謂我自然」 （People will say: we did it ourselves.) • 産学連携国際シンポジウム“ＡＧＩＰ２１”開催をめぐる挫折 と学習： 「21世紀に向けての産官学連携戦略ーネットワーク社会に おける科学と産業」（Academia-Government-Industry Partnership Towards the 21st Century） 文部省 平成8年度国際シンポジウム開催経費 平成8年11月28日、29日、奈良先端科学技術大学院大学 招待講演者の変更：変更後のICT関係講演者（小林久志、 金出武雄、Franklin Kuo） →出版：化学工業日報社、平成10年3月 • 産学連携の思想：利益相反問題への挑戦 3 官の経験 ー知的クラスター創成事業ー 全国１８地域（５億円/年×５年間） 12地域 2002年～、3地域 2003年～、3地域 2004年～ ・大学の産学共同研究への補助金 ・科学技術による地域主権の確立 ・事業創出（コア活動）とインフラ整備（サブコア活動） ・第２期[2007(8)(9)年～、全国10地域、委託事業] ナノテクを標榜 情報を標榜 ナノテク関連研究実施 京都地域（ナノテク・材料） 京都ナノテククラスター (半導体、MEMS,NEMS) ・SPM,AFM ・ナノ粒子/薄膜製造装置 ・フォトニック材料/光デバイス ・MEMS,NEMS ・ナノバイオ ・枯渇資源対策 (LED医療応用) (オプトロニクス) 4 （システムLSI) 京都ナノテククラスターの地域戦略 コア活動 ナノテクによる産業創出 地域クラスター形成 サブコア活動ー１ ハードインフラの構築 （桂イノベーションパーク） 京大キャン パスの整備 JST、地域 公団、民間 企業のR&D 施設の集積 サブコア活動ー２ ソフトインフラの構築 （人材育成事業） ウィッシュ‐シーズ・マッチン グ：共同研究テーマ発掘 スピンイン制度・ 高度研究機器講習会 ナノテクリテラシー向上： メルマガと出版 生きる知恵・暮らしの知 恵の根底にあるナノテク 5 ＩＣＴ技術への懸念 • 子供の自然離れ（感性阻害） • リーダーシップの段階的成長機会のはく奪 （鵜飼型フラットシステムの問題点） • 共通言語の強制（バベルの塔の教訓） 6
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