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T-Forma Cursos de Formación
G&G FORMACIÓN
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28008 – Madrid
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Contratos para la Formación y el
Aprendizaje
¿Qué
el Contrato de Formación?
El contrato para la formación y el aprendizaje tiene por
objeto la cualificación profesional de las personas
trabajadoras en un régimen de alternancia de actividad
laboral retribuida en una empresa con actividad
formativa recibida en el marco del sistema de formación
profesional para el empleo o del sistema educativo.
-
¿A quién va dirigido?
Destinado a personas mayores de 16 años y
menores de 25 años. Actualmente, la edad máxima
se amplía a 30 años.
Ahorro de los seguros sociales al 100% si se cumplen
los requisitos.
Ahorro del 100%de bonificación del coste de
formación teórica.
-
Bonificación durante tres años de 1500/1800€ por
año si ese contrato se convierte en indefinido.
-
Sin límites en el número de contrataciones. Por
cada tres contratos de formación deben tener un
tutor en la empresa.
-
Periodo de prueba que no podrá exceder los dos
meses.
-
El trabajador percibirá prestación por desempleo y
cobertura total de la seguridad social.
Formación teórica bonificada al 100%. Esta
formación estará vinculada a su puesto de trabajo. Al
finalizar el contrato, el alumno podrá solicitar la
expedición de un Certificado de Profesionalidad.
El autónomo tendrá derecho a la reducción del
100% de las cuotas de los Seguros Sociales en los
siguientes casos:
-
Contratación de los hijos como
trabajadores si son menores de 30 años,
independientemente de si conviven con él
o no.
-
Si eres autónomo sin asalariados y
contratas a un familiar de segundo grado
con el que no convivas ni esté a tu cargo.
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-
Más económico: Sin costes en Seguros Sociales, o cuota
reducida mensual y un ahorro para la empresa. Entre
salario y Seguros Sociales puede superar el 50%
-
Más formación: Cualificación teórica (impartida a
distancia) y práctica para los trabajadores, según las
necesidades de su empresa. Los gastos de formación se
bonificarán al 100% en los Seguros Sociales.
La mejor oportunidad para contratar jóvenes menores de 30
años sin coste en la Seguridad Social
Condiciones para el Contrato de Formación
-
Al contratar a un trabajador desempleado y que no ha estado contratado por la misma empresa en los últimos
meses.
-
Cuando un trabajador autónomo contrate a un hijo menor de 30 años, tanto si convive con él como si no.
-
Trabajadores con discapacidad (sin límite de edad).
-
Un autónomo que no tiene a nadie contratado y contrata a un familiar hasta 2º grado, que no conviva con él ni
esté a su cargo.
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-
Cuando una empresa contrata a un familiar de hasta 2° grado del empresario o de quien
tenga el control empresarial (el cónyuge no se puede contratar).
Grados de consanguinidad y afinidad:
- 1º Grado: Padres, suegros, hijos, yerno/nuera.
- 2º Grado: Abuelos, hermanos, cuñados, nietos.
- 3° Grado: Bisabuelos, tíos, sobrinos, bisnietos.
- 4° Grado: Primos.
-
Cuando el trabajador ha estado contratado por la empresa en los últimos seis meses.
-
Trabajadores que hayan finalizado su contrato indefinido en otra empresa en los últimos tres
meses, o en la propia empresa en los últimos 24 meses.
-
Trabajadores con discapacidad que hayan trabajado en la empresa en los últimos 6 meses.
Requisitos de los beneficiarios
-
Estar al corriente de los pagos con la Seguridad Social y Hacienda al comienzo y durante el
contrato.
-
Si se despide a un trabajador en Contrato de Formación, puede contratarse a otro en su lugar, solo
que ese nuevo contrato sería sin reducción de cuotas por lo que pagaría 97,99 € de Seguros Sociales.
-
Si se despide a un trabajador en formación antes del año, se le deberá abonar una indemnización
correspondiente a 33 días por año.
-
No se devuelven las bonificaciones de un contrato de formación por despedir al trabajador.
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Servicios para Colaboradores
También prestamos los siguientes servicios a nuestros colaboradores:
A la asesoría
· Actualmente trabajamos con un gran número de asesorías, diseñando planes de formación para sus
clientes, empresas y autónomos.
· Entregamos sobres con franqueo gratuito para la devolución de documentos o ejercicios.
· Actualmente trabajamos con un gran número de asesorías,
diseñandoespecializados
planes de formación
para sus clientes, empresas y
· Atención personalizada por un equipo de profesionales
en formación.
autónomos.
· Disponibilidad plena de un asesor para cualquier tipo de gestión del contrato.
· Informe periódico de los Contratos de Formación realizados a través de nuestro centro.
· Cumplimentación vía telefónica de sus contratos.
· Envío de prórrogas cumplimentadas con 15 días de antelación al mes de vencimiento del contrato o prórroga.
Nuestra aplicación web
· Zona privada donde podrá consultar información detallada en tiempo real del estado de sus contratos.
· Descarga de documentación cumplimentada.
· Sistema de avisos vía e-mail: prórrogas, bajas, incidencias.
A la empresa:
· Envío del temario formativo.
· Seguimiento exhaustivo de la progresión del alumno.
· Envío de carta informativa de los vencimientos de pago.
· Envío del “Certificado de Cualificación Profesional” a la finalización del contrato.
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Tablas de Ocupaciones. Certificados de
Profesionalidad
CÓDIGO
OCUPACIÓN
SECTOR SERVICIOS
ADMINISTRACION Y GESTION
43091029
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS, EN GENERAL
41221011
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS COMERCIALES, EN GENERAL
41111011
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS DE CONTABILIDAD, EN GENERAL
41131015
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS DE ENTIDADES FINANCIERAS
41211056
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS DE LOS SERVICIOS DE ALMACENAMIENTO Y RECEPCIÓN
41121012
EMPLEADOS ADMIISTRATIVOS DE SERVICIOS DE PERSONAL
42101011
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS DE ARCHIVOS Y/O BIBLIOTECAS
44121057
RECEPCIONISTAS-TELEFONISTAS EN OFICINAS, EN GENERAL
36131020
SECRETARIOS, EN GENERAL
COMERCIO
52201079
DEPENDIENTES DE COMERCIO, EN GENERAL
52201231
DEPENDIENTES DE PANADERÍA, PASTELERÍA Y CONFITERIA
52201262
DEPENDIENTES DE PESCADERÍA
52201284
DEPENDIENTES DE PRODUCTOS ALIMENTICIOS Y BEBIDAS
52201068
DEPENDIENTES DE CARNICERÍA Y/O CHARCUTERÍA
52201121
DEPENDIENTES DE FLORISTERÍA
52201057
DEPENDIENTES DE CALZADO Y ARTICULOS DE PIEL
52201080
DEPENDIENTES DE COMPONENTES ELECTRÓNICOS Y/O INFORMÁTICA
52201187
DEPENDIENTES DE LIBRERÍA Y PAPELERÍA
52201307
DEPENDIENTES DE RELOJERÍA Y JOYERÍA
52201143
DEPENDIENTES DE GRANDES SUPERFICIES
54301012
EXPENDEDOR DE COMBUSTIBLE
55001018
CAJEROS DE COMERCIO
26401047
VENDEDORES TÉCNICOS, EN GENERAL
37321028
DECORADORES DE ESCAPARATES
TURISMO Y HOSTELER ÍA
51201049
CAMAREROS, EN GENERAL
51201027
CAMAREROS DE BARRA Y/O DEPENDIENTES DE CAFETERÍA
51201038
CAMAREROS DE SALA O JEFES DE RANGO
51201016
BARMANES
44221010
RECEPCIONISTA DE HOTEL
51101026
COCINEROS, EN GENERAL
92101027
CAMAREROS DE PISO (HOSTELERIA)
58311035
GOBERNANTES (HOSTELERIA)
44431048
EMPLEADOS DE CASINOS Y SALAS DE JUEGO, EN GENERAL
77091019
CATADORES Y/O CLASIFICADORES DE VINOS
44231013
OPERADORES DE CENTRAL TELEFÓNICA
44211017
AGENTES DE TURISMO RURAL
44211026
EMPLEADOS DE AGENCIAS DE VIAJES, EN GENERAL
DOCENCIA
57211015
CUIDADORES DE GUARDERIA INFANTIL
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CÓDIGO
OCUPACIÓN
SEGUROS Y FINANZAS
35211011
AGENTES DE SEGUROS
35211020
TECNICOS EN SEGUROS
41131033
EMPLEADOS ADMINISTRATIVO DE SEGUROS
34011010
TECNICOS COMERCIALES EN ENTIDAD FINANCIERA
35221023
TECNICOS EN COMERCIO EXTERIOR
PUBLICIDAD
44301013
ENTREVISTADORES/ENCUESTADORES
44121011
AZAFATOS O AUXILIIARES DE INFORMACION
58241026
AZAFATOS O AUXILIARES DE CONGRESOS Y EXPOSICIONES
SECTOR CONSTRUCCION
71211015
ALBAÑILES
71111025
FERRALLISTAS
71111014
ENCOFRADORES
72401073
SOLADORES-ALICATADORES, EN GENERAL
72211012
FONTANEROS
72311035
PINTORES Y/O EMPAPELADORES
71321013
CARPINTEROS DE ALUMINIO, METÁLICO Y PVC
71221012
CANTEROS ARTESANALES DE MÁRMOL O PIEDRA
SEGURIDAD
59411028
VIGILANTES DE SEGURIDAD
59411037
VIGILANTES DE SEGURIDAD DE EXPLOSIVOS
SECTOR INDUSTRIA
INDUSTRIA DE LA MADERA
71311049
CARPINTEROS, EN GENERAL
78201031
EBANISTAS
78351035
TAPICEROS DE MUEBLES
81441064
OPERADORES DE SERRERÍAS, EN GENERAL
ARTESANÍA
76131044
JOYEROS EN GENERAL
76131035
JOYEROS DE BISUTERÍA
76111075
RELOJEROS REPARADORES
ALIMENTACIÓN
77011015
CARNICEROS PARA LA VENTA EN COMERCIO
77011024
CHACINEROS-CHARCUTEROS
77031039
PANADEROS
77031048
PASTELEROS
41211034
ALMACENEROS DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS
77071013
BODEGUERO VINÍCOLA
AUTOMOCION
73131063
CHAPISTA-PINTORES DE VEHICULO
74011119
MECÁNICOS- AJUSTADORES DEL AUTOMÓVIL, EN GENERAL (TURISMOS Y FURGONETAS)
75211091
ELECTRICISTA Y/O ELETRÓNICOS DE AUTOMOCIÓN, EN GENERAL
TRANSPORTE
412211023
ALMACENEROS DE EMPRESAS DE TRANSPORTE
83311044
CONDUCTORES-OPERADORES DE EXCAVADORA ( MOVIMIENTOS DE TIERRAS)
84121017
CONDUCTORES DE AMBULANCIA
MONTAJE E INSTALACIÓN
74031142
MECÁNICOS DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL
75311081
ELECTRÓNICOS DE MANTENIMIENTO Y REPARACIÓN INDUSTRIAL
75211071
ELECTRICISTA DE MANTENIMIENTO Y REPARACIÓN, EN GENERAL
75101015
INSTALADORES ELECTRICISTAS DE EDIFICIOS Y VIVIENDAS
75101033
INSTALADORES ELECTRICISTAS, EN GENERAL
72941021
INSTALADORES DE SISTEMAS DE ENRGÍA SOLAR TERMICA
75331049
ELECTRÓNICOS-AJUSTADORES DE ORDENADORES Y MICROPROCESADORES
75331058
INSTALADORES DE EQUIPOS Y SISTEMAS DE COMUNICACIÓN
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CÓDIGO
OCUPACIÓN
INFORMATICA
75331094
REPARADORES DE INSTALACIONES Y/O EQUIPOS DE COMUNICACIÓN
38201017
PROGRAMADORES DE APLICACIONES INFORMATICAS
82021021
MONTADORES DE APARATOS ELECTRÓNICOS, EN GENERAL
82021115
MONTADORES ELECTRÓNICOS DE EQUIPOS INFORMÁTICOS
31241054
TECNICOS EN ELECTRÓNICA DIGITAL
38121023
TECNICOS EN SISTEMAS MICROINFORMÁTICOS
SECTOR TEXTIL
81531110
OPERADORES DE MÁQUINAS INDUSTRIALES DE COSER Y BORDAR, EN GENERAL
24821025
DISEÑADORES PRENDAS DE VESTIR (EXCEPTO PIEL Y CUERO)
24821025
DISEÑADORES DE CALZADO
31291152
TECNICOS EN FABRICACIÓN DE CALZADO
78371152
MODELISTAS-PATRONISTAS-ESCALADORES DE CALZADO
78371246
ZAPATEROS, EN GENERAL (CALZADO A MEDIDA)
REPRODUCIONES GRAFICAS
31291013
GRAFISTAS/MAQUETISTAS
76221134
OPERADORES DE MAQUINA IMPRESORA OFFSET, EN GENERAL
76211113
MONTADORES-PREPARADORES DE LA FORMA IMPRESORA (PREIMPRESION)
OTROS SERVICIOS
PERSONALES
58111037
PELUQUEROS UNISEX
92101050
G&G Formación, S.L.
SALUD
PERSONAL DE LIMPIEZA O LIMPIADORES EN GENERAL
1
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1
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56111013
AUXILIARES DE ENFERMERÍA
56111022
AUXILIARES DE ENFERMERÍA EN GERIATRÍA
1
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AUXILIARES DE ENFERMERÍA DE ATENCIÓN PRIMARIA Y/O CONSULTORIO MÉDICOS,
56121016
EN GENERAL
33261047
TECNICOS EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, EN GENERAL
SECTOR AGRARIO
61201028
JARDINEROS, EN GENERAL
CARGA Y DESCARGA
83321124
ESTIBADORES
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Cálculo de costes/ hora
Cálculo de costes/horas de bonificaciones formación a
distancia primer año
El 25% de la formación teórica de un contrato o prórroga de 12 meses equivale a 516 horas durante el primer
año, correspondiendo a 43 horas mensuales. Los meses que sean completos serán: 43 horas x 5 € / hora = 215 €
Tabla de cuantía a distancia primer año
Los costes correspondientes a la formación teórica del primer año de contrato
serán del 25% de la formación teórica de un contrato o prórroga del año son 516
horas, correspondientes a 43 horas mensuales. Los meses que sean completos: 43
x 5€/Hora = 215€.
FORMULA DE COSTES APLICADA: 43 horas/mes: 30 días/mes = 1.433 horas
Ejemplo: 7 días por l.433 = l0.031 horas (redondeado = lO) x (5,00 €) = 50,00 €
Cálculo de costes/ horas de bonificaciones formación a
distancia segundo y tercer año
Durante el segundo y tercer año, el 15% de la formación teórica de un contrato o prórroga de un año equivale a
312 horas, correspondientes a 26 horas mensuales. Los meses que sean completos: 26 x 5€/Hora = 1 30€.
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Contratos de Formación, buenos para el
trabajador, lo mejor para tu empresa