商学部「ツーリズム論」教員募集１．採用予定期日２．職名３．勤務形態４．採用人員５．学部・学科６．専門分野７．担当科目８．応募資格９．雇用条件 10．提出書類 11．公募期限 12．その他 13．書類送付および問い合わせ先平成２７年１０月１日准教授または講師（特任教員・任期付）常勤（任期あり）任期１年、４回まで更新可（但し、更新時期は年度末となります）１名商学部ホスピタリティ・マネジメント学科ツーリズム論ツーリズム論、観光資源論、観光と産業、ホスピタリティ入門セミナー、ホスピタリティ･セミナーまたはセメスターセミナー、インターンシップ修士号取得者もしくはそれと同等の研究業績を有する者本学規程による。 (1)履歴書（写真貼付） (2)研究業績一覧表（①著書・論文 ②口頭発表 ③その他に分類して作成すること） (3) ①著書・論文（抜き刷りで可） ②修士論文（提出時のコピーでも可） ③口頭発表（レジュメのコピーでも可） (4)全ての研究業績のそれぞれについて要約を提出すること。さらに主要な研究業績については、解説した書類を提出すること。 (5)卒業・修了証明書、成績証明書（学部と大学院） (6)着任後の商学部ホスピタリティ・マネジメント学科を想定した講義内容と教育に関する抱負（2,000 字程度）〈注〉応募書類は、選考終了後に返却いたします。平成２７年６月３０日（火）必着選考の過程で、面接および模擬授業を実施する場合があります。〒862-8680 熊本市中央区大江２丁目５番１号熊本学園大学商学部長吉村純一電話 096-364-5161（代） E-mail [email protected] ※応募書類は、『ツーリズム論教員公募関係書類在中』と封筒に朱書して書留で郵送のこと。