An der Universität Wien (mit 15 Fakultäten, 3 Zentren, rund 170 Studienrichtungen, ca. 8.300 Mitarbeiter/innen und ca. 72.000 Studierenden) ist ehestmöglich die Position einer/eines Doktorandenstelle FWF-Projekt am Institut für Biophysikalische Chemie zu besetzen. Im Arbeitsbereich des Instituts für Biophysikalische Chemie der Fakultät für Chemie wird ein/e Assistent/in in Ausbildung gesucht. Interesse an der Isolierung und Kristallisierung eines Metalloproteins wird erwartet. Dauer der Befristung: 3 Jahre Beschäftigungsausmaß: 30 Stunden/Woche. Einstufung gemäß Kollektivvertrag: §48 VwGr. B1 Ihre Aufgaben: • Mitarbeit und Durchführung von Forschungsprojekten im Bereich der Biophysikalischen Chemie mit dem Schwerpunkt auf der Charakterisierung eines Metalloproteins einschließlich molekularbiologischer Arbeiten oder Synthese eines Polyoxmetallats mit der Möglichkeit zum Verfassen einer Dissertation. Abhaltung der Lehre im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen. Ihr Profil: • abgeschlossenes Studium (Magister, Diplomingenieur, Master) der Chemie, Biochemie, Biotechnologie, Molekulare Biologie, Physik oder ähnliches • Teamfähigkeit Forschungsfächer: • Chemie • Biochemie (Chemie); • Physikalische Chemie (Chemie); • Spektroskopie (auch: Molekül-) (Chemie) Sprachen: Sprache Deutsch Deutsch Deutsch Deutsch Sprachniveau Gute Kenntnisse Gute Kenntnisse Gute Kenntnisse Gute Kenntnisse Sprachkompetenz beim Lesen von Texten beim Verstehen von Texten beim Sprechen von Texten beim Schreiben von Texten Wichtigkeit Musskriterium Musskriterium Musskriterium Musskriterium Englisch Englisch Englisch Englisch Gute Kenntnisse Gute Kenntnisse Gute Kenntnisse Gute Kenntnisse beim Schreiben von Texten beim Sprechen von Texten beim Verstehen von Texten beim Lesen von Texten Musskriterium Musskriterium Musskriterium Musskriterium EDV: Anwenderkenntnisse MS Office Sollkriterium Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, welche Sie bis zum 17.05.2015 an uns übermitteln. Für nähere Auskünfte über die ausgeschriebene Position wenden Sie sich bitte an Prossinagg, Regina ([email protected]) Die Universität Wien strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim Wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. At the University of Vienna (15 faculties, 4 centres, about 188 fields of study, approx. 9.400 members of staff, more than 90.000 students) the position of a PhD Assistant (FWF-Project) at the Department of Biophysical Chemistry is vacant. At the Institute of Biophysical Chemistry at the Faculty of Chemistry, announces a position for PhD Assistant (FWF-Project) for purification characterization of a metalloprotein. Extent of Employment: 30 hours/week Occupation group in accordance with collective bargaining agreement: §48 VwGr. B1 Grundstufe (praedoc) On top of this relevant chargeable work experience determines the assessment to a particular salary grade. Areas of work: • Accomplishment of research projects in the area of biophysical chemistry mainly focused on characterisation of a metalloprotein including molecular biology aspects or synthesis of a polyoxometalate with the possibility of writing a dissertation. Furthermore the candidate will have to teach courses independently to the extent specified in the Kollektivvertrag. Profile: • Degree study (master, graduate engineer) in chemistry, biochemistry, biochemical technology, molecular biology physics or similar. • capacity for teamwork Research fields: • Chemistry • Biochemistry • Physical Chemistry • Spectroscopy Languages: Language German English Level Good Good Improtance Must Must Computer-Skills: Skill MS Office Level Basic Knowledge Improtance Must Applications including a letter of motivation (German or English) should be submitted to Regina Prossinagg ([email protected]) no later than 17.05.2015 The University of Vienna intends to increase the number of women on its faculty, particularly in highlevel positions, and therefore specifically invites applications by women. Among equally qualified applicants women will receive preferential consideration.