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Pressemitteilung
Nr.:Datum:
28.04.15
Seiten: 3
Seite:
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58505 Lüdenscheid
Telefon: 02351 956-0
Telefax: 02351 956-9751
www.BUSCH-JAEGER.de
„ElternDay“ gibt Orientierungshilfe für Ausbildungs- und Studienplätze
Jugendliche informieren sich gemeinsam mit ihren Eltern über berufliche Zukunftsperspektiven
bei Busch-Jaeger in Lüdenscheid
Wie soll es nach der Schule weitergehen? Diese Frage stellt viele Jugendliche vor eine schwierige
Entscheidung. Eltern sind dabei oft wichtigste Ratgeber. Um Familien bei der beruflichen Orientierung
ihrer Kinder zu unterstützen, veranstaltete Busch-Jaeger zum dritten Mal den „ElternDay“. Personalleiter Karsten Adenauer hatte zum Freisenberg eingeladen, um über Ausbildungs- und Studienplätze bei
Busch-Jaeger zu informieren. „Ich freue mich, dass wir auch in diesem Jahr so vielen interessierten
Eltern und Jugendlichen unsere zukunftsträchtigen und spannenden Ausbildungs- und Studienangebote zeigen konnten“, so Karsten Adenauer.
Nach der Begrüßung durch Karsten Adenauer wurde den Eltern und Jugendlichen ein Film über das
Unternehmen vorgeführt. Ausbildungsleiter Christian Richter gab dann das weitere Programm der Veranstaltung bekannt. Aufgeteilt in Gruppen besichtigten die Teilnehmer die Produktion der innovativen
Produkte des Marktführers für Elektroinstallationstechnik. Der Betrieb sollte so konkret und praxisnah wie möglich gezeigt werden und direkt am potentiellen Arbeitsplatz über Ausbildungsgänge und
Entwicklungsmöglichkeiten informieren. Durch die Abteilungen führten Auszubildende des Unternehmens. „Es hat sich bewährt, die jeweiligen Berufe von unseren Azubis erläutern zu lassen. Der direkte
Kontakt der Jugendlichen ist offener und ungezwungener. Hier können wir Erwachsenen nicht mithalten“, schmunzelte Karsten Adenauer.
Ganz begeistert von den ungeahnten Möglichkeiten bei Busch-Jaeger befragten die Jugendlichen und
deren Eltern die Auszubildenden während der Werksführungen. Und die Aussicht auf eine Karriere im
Unternehmen ist gut: Über 60 Auszubildende beschäftigt Busch-Jaeger derzeit. Und wie geht es dann
weiter? Karsten Adenauer: „Viele langjährige Mitarbeiter haben bei Busch-Jaeger bereits ihre Ausbildung absolviert. Wir setzen auf die Förderung junger Talente, sie sind unsere Zukunft.“
Neben der Ausbildung zu gewerblich-technischen Berufen bietet Busch-Jaeger auch duale Studiengänge in den Bereichen Maschinenbau, Elektrotechnik und Wirtschaftsingenieurwesen an. Diese Berufe
sind längst nicht mehr nur den männlichen Schulabgängern vorbehalten sondern stellen auch für viele
Mädchen eine gute Alternative dar. „Beim ElternDay haben die Jugendlichen die Chance, sich ein eigenes Bild von den Berufen vor Ort zu machen. Unter nüchternen Beschreibungen können sich viele
Schulabgänger oftmals nichts vorstellen“, sagt Karsten Adenauer.
An den Standorten Lüdenscheid und Aue bildet Busch-Jaeger in Voll- und Teilzeit Elektroniker/in, Fachkräfte für Lagerlogistik, Industriemechaniker/in, Maschinen- und Anlagenführer/in, Mechatroniker/in,
Technische/r Produktdesigner/in, Werkzeugmechaniker/in, Stanz- und Umformmechaniker/in und Produktionstechnologen aus. Des Weiteren können Berufe wie Verfahrensmechaniker/in, Oberflächenbeschichter/in, Industriekaufmann/frau sowie Zerspanungsmechaniker/in erlernt werden.
Den „ElternDay“ organisierten das Bildungsbüro des Märkischen Kreises und die Agentur Mark, die
Beschäftigungsförderungsagentur für die Märkische Region (Märkischer Kreis, Ennepe-Ruhr-Kreis, Hagen).
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Volles Haus bei Busch-Jaeger in Lüdenscheid: Zum ElternDay kamen viele interessierte
Eltern mit ihren Kindern.
Personalleiter Karsten Adenauer informierte über Ausbildungs- und Studienplätze bei
Busch-Jaeger.
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Die Auszubildenden des ersten Lehrjahres standen für die Fragen der Besucher bereit
und führten sie auch durch die Produktion des Unternehmens.
Foto: Busch-Jaeger
Die Busch-Jaeger Elektro GmbH, innovativer Marktführer im Bereich Elektroinstallationstechnik, zählt zu den starken Marken in
Deutschland. Das zur ABB-Gruppe gehörende Unternehmen beschäftigt in Lüdenscheid und Aue (Bad Berleburg) rund 1.000 Mitarbeiter.
Die Angebotspalette des Unternehmens umfasst zurzeit ca. 6.000 Artikel, vom kompletten Elektroinstallationsprogramm mit
Schaltern, Steckdosen, Sondersteckvorrichtungen, Dimmern und Bewegungsmeldern über Türkommunikations-Systeme bis hin zu elektronischen High-End-Produkten für das Gebäudemanagement.
Ansprechpartner für weitergehende Informationen:
siegerbrauckmann – Büro für Wirtschaftskommunikation, Peter Sieger
Mittelstraße 16, 58553 Halver, Telefon +49 2353 66869-0, Fax +49 2353 66869-28, [email protected]