Analysebericht Beate Sander

Beate Sander KREATIVTEXT, Ulm
Ulm, 12. Mai 2015
UZIN UTZ HV: Das Ulmer Traditionsunternehmen mit einer Reihe erfolgreicher Beteiligungsfirmen weitet sein Geschäftsmodell durch fortschreitende Internationalisierung aus. Der Konzernumsatz wuchs 2014 um über 6 % und das Ergebnis der gewöhnlichen Geschäftstätigkeit um mehr als 21 %. Die Dividende steigt zur Freude der Aktionäre um rund 12 % auf 0,90 €.
„Der Kern unseres Schaffens sind die Menschen. Dies ist der
Leitsatz, der unser Verständnis von Nachhaltigkeit prägt!“
Die UZIN UTZ AG mit Geschäftssitz in der Münsterstadt Ulm ist bereits in dritter
Generation familiengeführt und hat dadurch nie die Bodenhaftung verloren. Zu
den wichtigen Zielen zählen fortlaufendes Wachstum und Nachhaltigkeit. Als Pionier und Branchenvorreiter arbeitet der innovative Mittelständler seit über drei
Jahrzehnten erfolgreich an der Entwicklung bodengesunder Produkte.
Die Philosophie des Unternehmens gründet auf den sechs Säulen Verlässlichkeit –
Perspektiven – Balance – Wertschätzung – Internationalität – Dynamik und mündet
in einer mitarbeiterfreundlichen Personalstrategie. „Der Kern unseres Schaffens
sind die Menschen.“ So heißt der Leitsatz, geprägt vom Verständnis der Nachhaltigkeit. Und der interessante Geschäftsbericht 2014 steht unter dem Motto: „Kontinuität & Wachstum.“ Als Fundament sind wirtschaftliche Stabilität, soziale Verantwortung und Umweltbewusstsein untrennbar miteinander verknüpft. Die klare
Fokussierung auf die Kernkompetenz Boden gilt als weltweit einzigartig. Nahezu
alle Produkte entwickelt die Gruppe selbst. Aktuell ist UZIN UTZ in 48 Ländern vertreten, davon mit eigenen Tochterfirmen in 18 Nationen.
Die folgenden Stärken von UZIN UTZ als Schlüssel zum Erfolg
 Breit gestreute Aufstellung
 Nutzung der gesamten Wertschöpfungskette bei der Bodenbearbeitung
 Starke Präsenz auf internationalen Märkten
 Besondere Kundennähe
 Straffes Marketing und leistungsfähiger Vertrieb
 Umweltfreundliche, qualitativ hochwertige Produkte
 Vorbildliche Unternehmenskultur mit Teamgeist der motivierten Mitarbeiter
1
 Erfolgreiche Übernahmen mit in- und ausländischen Partnern
Die Erfolgsbausteine sind: Kundennähe – Mitarbeiterzufriedenheit – Produktqualität – Marketing & Vertrieb – Nutzung der gesamten Wertschöpfungskette –
Breite Aufstellung – Internationale Präsenz – Vorbildliche Unternehmenskultur
Das Traditionsunternehmen UZIN UTZ aus Ulm besteht aus
Produktions-
Dienstleistungs-
Vertriebsgesell-
gesellschaften
gesellschaften
schaften
UZIN UTZ ist ein Beteiligungsunternehmen für umweltfreundliche Bodenbearbeitung mit 6 Marken: Uzin, Wolff, Pallmann, Arturo, Codex, RZ
Die guten Finanzzahlen von UZIN UTZ beweisen Substanzkraft
UZIN UTZ AG Finanzzahlen Jahresschluss 2014 gegenüber 2013
Finanz-/Ertragsdaten IFRS
Jahr 2014
Jahr 2013
Umsatzerlöse
230,35 Mio. €
216,09 Mio. €
Gesamtleistung
229,66 Mio. €
215,89 Mio. €
Operatives Ergebnis
16,27 Mio. €
13,83 Mio. €
Ergebnis der gewöhnlichen Geschäftstätigkeit
15,07 Mio. €
12,41 Mio. €
Jahresüberschuss
10,88 Mio. €
10,04 Mio. €
Gesamtergebnis
10,17 Mio. €
10,03 Mio. €
Ein Blick auf wichtige Bilanzposten
Jahr 2014
Jahr 2013
Langfristige Vermögenswerte
136,88 Mio. €
123,23 Mio. €
Kurzfristige Vermögenswerte
72,12 Mio. €
68,29 Mio. €
115,09 Mio. €
108,69 Mio. €
Langfristige Schulden
49,33 Mio. €
40,05 Mio. €
Kurzfristige Schulden
44,59 Mio. €
42,78 Mio. €
209,01 Mio. €
191,52 Mio. €
Eigenkapital
Bilanzsumme
„Kein Gewinn ohne Sinn“ lautet die Zielsetzung von UZIN UTZ
„Umwelt und Gesellschaft spielen für uns
bei unternehmerischen Entscheidungen
eine tragende Rolle.“
Dr. H. Werner Utz, Vorstandsvorsitzender
2
„Deshalb gibt es für uns keine Gewinnstrategie, ohne fortwährende
und gelebte Nachhaltigkeit“
Thomas Müllerschön, Finanzvorstand
Die Kurzvorstellung des Konzerns – Ein Auszug aus dem
Geschäftsbericht 2014:
„Wir orientieren uns stets an unseren Leitwerten Innovation und Tradition, Qualität und
Ausgewogenheit, Wachstum und Nachhaltigkeit, die unser Unternehmen seit der Gründung im Jahr 1911 prägen. Sie bilden die Basis aller Aktivitäten der UZIN UTZ AG und
werden auch in Zukunft unser Handeln bestimmen. Mit einer nachhaltigen Unternehmenssteuerung, die sich durch Verantwortung gegenüber Mitarbeitern, Kunden und der
Umwelt auszeichnet, wollen wir den langfristigen Erfolg sichern.
Als weltweit agierender Komplettanbieter für Bodensysteme und führend in der Entwicklung und Herstellung von bauchemischen Systemprodukten verfolgen wir seit jeher eine
konsequente Nachhaltigkeitspolitik. Mit zukunftsfähigen Produktsortimenten fokussieren
wir uns auf emissionsarme und umweltfreundliche Produkte. Dazu gehören die Verwendung natürlicher Rohstoffe sowie eine Ressourcen schonende und nachhaltige Produktentwicklung. So konnten wir unser Angebotsspektrum vom regionalen Klebstoffhersteller
auf alle Bereiche rund um das Thema Boden ausweiten. Mit hoher Technologiekompetenz bieten wir umfassendes Know-how zur Neuverlegung, Renovierung und Werterhaltung von Bodenbelägen aller Art, ob für Parkett, keramische Fliesen oder Naturstein.“
Marke
Kurzprofil der sechs Marken von UZIN UTZ
UZIN
Hohe Produkt- und Systemkompetenz mit Spachtelmassen, Abdichtungssystemen und Klebstoffen für textile und elastische Bodenbeläge. Zitat: „Und der Boden gehört dir!“
WOLFF
Umfassendes Sortiment an Maschinen und Werkzeugen für die Verlegung und Renovierung von Böden. Zitat: „Du bist stärker als du glaubst!“
PALL-
Ein großes Sortiment von Versiegelungen über Öl-Wachs-Systeme
bis hin zu innovativen Pflege- und Reinigungsprodukten. Zitate: „Von
der Wurzel bis zur Krone.“ – „Pallmann bringt’s es auf den Punkt!“
MANN
ARTURO
Neuartige aus Kunstharz gefertigte flüssige Konzepte, auch für Designerböden interessant und nachgefragt. Bodendesign für höchste
Beanspruchung auf alltagstauglichem Qualitäts- und Verarbeitungsniveau.
CODEX
Untergrundvorbereitung, Verlegung und Verfugung von echten Fliesen und Natursteinen. Zitat: „Exklusiv für echte Fliesenleger!“
RZ
Hochqualitative Reinigungs- und Pflegesysteme zur Werterhaltung
von Bodenbelägen aller Art. Innovativ und umweltfreundlich präsentiert
sich RZ, die jüngste Marke im Konzernportfolio von UZIN UTZ.
3
Die sechs Qualitäts-Marken von UZIN UTZ gewährleisten:
Wertorientierung mit Verantwortung – Krisenfestigkeit und Stabilität –
Wachstum mit Geduld – Know-how, innovative Kraft und Mehrwert
Wichtige Pressemeldungen aus dem 1. Quartal 2015
Ulm, 30. Januar 2015: Bevorstehender Vorstandswechsel bei der UZIN UTZ AG:
Dr. H. Werner Utz scheidet Ende 2015 aus dem Vorstand aus; Finanzvorstand
Thomas Müllerschön, übernimmt ab Januar 2016 den Vorsitz
Zum Ende des Jahres 2015 scheidet der langjährige Vorstandsvorsitzende Dr. H. Werner Utz, herausragende Unternehmerpersönlichkeit und absoluter Branchenkenner, aus
dem Vorstand aus. Danach will er in den Aufsichtsrat wechseln, um in die Traditionsfirma
mit über 100-jähriger Geschichte sein Know-how und seine Erfahrung einzubringen. Der
46-jährige Nachfolger Thomas Müllerschön übernimmt die Sparten Unternehmensstrategie, Finanzen & Controlling, Personal, IT & Recht, Organisation und Einkauf – ein riesiger Aufgabenbereich.
Ulm, 06. Februar 2015: UZIN UTZ erhält den AXIA-Award 2014 für nachhaltige
Unternehmenssteuerung
Die UZIN UTZ AG gab ihre DELOITTE AXIA Award-Auszeichnung bekannt, mit der sie
in Stuttgart im Rahmen einer feierlichen Preisverleihung geehrt wurde. DELOITTE prämiert mit diesem Award Mittelständler, die eine nachhaltige Sicherung von Mitarbeitern
und Gesellschafterstrukturen, der Finanzierung und des Markenimages gewährleisten.
Ulm, 19. Februar 2015: Altenpflege 2015: Schnelle, leise und temperierbare Bodenaufbauten
Auf der Altenpflege-Messe 2015 in Nürnberg stellt die UZIN UTZ AG vom 24. bis 26.
März emissionsarme Boden-, Abdichtungs- und Estrichlösungen vor, die speziell für Gesundheits- und Senioreneinrichtungen geeignet sind. Vorrangig geht es um flexible Bodenaufbauten im Sanitärbereich, die zusätzlich für warme Füße sorgen.
Die aktuelle Zwischenmitteilung zum 1. Quartal 2015 – veröffentlicht am 12. Mai 2015: Auszug zur Ertrags- und Finanzlage
 Der Konzernumsatz belief sich auf rund 60,9 Mio. € und wuchs gegenüber dem Vor-
jahreswert in Höhe von 55,7 Mio. um 5,1 Mio. €.
 Das Ergebnis vor Steuern kletterte um 13,6 % von 3,0 auf 3,5 Mio. € nach oben.
 Das Konzernergebnis nach Steuern lag nach 1,9 Mio. € mit 2,2 Mio. € um 12 %
über dem Vorjahreszeitraum.
 Die flüssigen Mittel nahmen um 3,7 Mio. € von 10,0 Mio. € auf 13,7 Mio. € zu.
 Die Bilanzsumme stieg um 25,6 Mio. von 202,0 Mio. € auf 227,6 Mio. €.
4
 Die Zahl der Mitarbeiter erhöhte sich von 953 auf 969 Beschäftigte. Zusätzlich wur-
de 28 jungen Menschen eine berufliche Ausbildung ermöglicht, sodass die Zahl der
Azubis nun 38 beträgt.
Ausblick für 2015: Auszug aus dem aktuellen Zwischenbericht
„Die UZIN UTZ Gruppe hat das Jahr 2014 mit einem Rekordumsatz und -ergebnis abgeschlossen und erwartet eine fortlaufende positive Entwicklung für das aktuelle Jahr.
Dabei stützt sich UZIN UTZ auf die günstige Ausgangsposition durch positive Impulse
aus den Märkten und die gute Stimmungslage im Konzern. Entsprechend der langfristigen Strategie ‚profitabel zu wachsen’, wird auch im Geschäftsjahr 2015 der Fokus auf
den Märkten in Europa und USA liegen.“
Die HV-Tagesordnung in Stichpunkten: Präsenz: 86,4 %. Ein
überzeugendes Abstimmungsergebnis von im Schnitt 99 %
TOP 1: Vorlage des Jahresabschlusses für 2014
TOP 2: Verwendung des Bilanzgewinns: Ausschüttung einer Dividende von je
0,90 € = 4.534.867,80 €; Gewinnvortrag auf neue Rechnung: 16.039.660,03 €; Bilanzgewinn: 20.574.527,83 € (99,999 % = 100 % Ja-Stimmen)
TOP 3: Entlastung des Vorstands (98,68 % Ja-Stimmen)
TOP 4: Entlastung des Aufsichtsrats (98,83 % Ja-Stimmen)
TOP 5: Beschlussfassung: Ermächtigung zum Erwerb und zur Veräußerung
eigener Aktien (97,63 % Ja-Stimmen)
TOP 6: Wahl des Abschlussprüfers für 2015 (99,18 % Ja-Stimmen)
Souveräne und erfreulich unbürokratische HV-Leitung mit Verzicht auf die üblichen
überflüssigen Wiederholungen bei den einzelnen Tagesordnungspunkten durch den
Aufsichtsratsvorsitzenden Dr. Rainer Kögel
Zur Rede des Vorstandschefs Dr. H. Werner Utz
Der langjährige Firmenchef Dr. H. Werner Utz informierte in seiner weitgehend
freien Abschiedsrede als Vorstandschef rhetorisch anspruchsvoll und eindrucksvoll über das Geschäftsmodell, die Produkte, die Orientierung an Leitbilder, wozu
Innovationskraft, Glaubwürdigkeit, Vertrauen, Mitarbeitermotivation und Nachhaltigkeit zählen. Intensiv ging der Firmenchef auf die Wertschätzung und Förderung
seiner Mitarbeiter sowie das ständige Bemühen ein, für seine rund 1.000 Beschäftigten ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Das folgende Zitat von Albert Einstein
entspricht der Denkstruktur des langjährigen Firmenchefs Dr. Utz: „Mehr als die
Vergangenheit interessiert mich die Zukunft; denn in ihr gedenke ich zu leben.“
Der spannende Vortrag stand unter dem Motto: „Kontinuität und Wachstum – Ein
Familienunternehmen der Bauchemie mit dem Schwerpunkt Bodenbearbeitung
5
setzt auf Nachhaltigkeit vor allem im Premium-Segment.“ Auf den Punkt gebracht:
Die UZIN UTZ AG ist Komplettanbieter für Bodenbausysteme mit der Kernzielgruppe professionelle Handwerker.
Stark gekürzter Auszug: Rede des CFO Thomas Müllerschön
CFO Thomas Müllerschön, der künftige Vorstandsvorsitzende, vermittelte in seiner
packenden und ebenso beeindruckenden Rede einen guten Überblick über die Bilanzierung, Finanzstruktur und Marktlage. Keine dröge, trockene Auflistung von
Finanzdaten, sondern ein spannender Vortrag – gewürzt mit erfreulichem Zahlenwerk und Ausblick. Dazu einige Auszüge aus dem umfassenden ausgedruckten
Text – veranschaulicht durch zahlreiche Grafiken und sonstiges Bildmaterial:
Einführung: „Mit Begeisterung und Disziplin haben wir es im UZIN UTZ-Konzern gemeinsam geschafft, dass der Umsatz im Jahr 2014 im Vergleich zum Vorjahr um rund
6,6 % gesteigert werden konnte. Die Umsatzrendite betrug gut 6,5 % nach 5,7 %. Der
Auslandsanteil lag bei 57,4 % nach 56,5 % und damit um 0,9 % über dem Vorjahresniveau. – Noch bemerkenswerter ist der Anstieg des Ergebnisses der gewöhnlichen Geschäftstätigkeit um 21,4 % auf 15,1 Mio. nach 12,4 Mio. € im Vorjahr. Damit konnten wir
das beste Ergebnis der Unternehmensgeschichte realisieren.“
Zum Geschäftsmodell des UZIN UTZ-Konzerns: „Als weltweit agierender Komplettanbieter im Bereich Boden unterstützen wir mit unseren Produkten den professionellen Bodenleger in all seinen Aufgabenbereichen. Der klare Fokus auf die Kernkompetenz Boden ist weltweit einzigartig. Im Vordergrund steht die Entwicklung von wohngesunden
und umweltfreundlichen Bauprodukten. Nahezu alle Produkte und Systeme werden von
uns selbst entwickelt, hergestellt und vertrieben.“
Die UZIN UTZ-Gruppe ist in 48 Ländern vertreten, davon in 18 Nationen mit eigenen
Tochterfirmen. Die Geschäftsschwerpunkte befinden sich überwiegend in Deutschland
und den übrigen europäischen Märkten. Darüber hinaus sind wir in Nordamerika, Asien
und Ozeanien tätig. Neue Produktionsstätten in den Niederlanden, den USA und in
Deutschland sorgen für steigende Umsätze und sichern die Wettbewerbsfähigkeit. Nur
ein Unternehmen mit nachhaltiger Ergebnisentwicklung verfügt über genügend liquide
Mittel, um zu investieren. Nur durch Investitionen bringt ein Unternehmen Innovationen
hervor. Nur mit innovativen Produkten kann eine Firma ihre Kunden halten und neue
gewinnen. Genau das sagen unsere Zahlen!“
Zur UZIN UTZ-Aktie 2015: „Dass unsere Aktionäre von unserer positiven Geschäftsentwicklung profitieren, gehört zu unserem Grundverständnis. Deshalb schlagen wir auf
der Hauptversammlung eine höhere Dividende von 0,90 € nach 0,80 € vor. Unser Unternehmenserfolg spiegelt sich auch in der Kursentwicklung wieder. Der Kurs stieg 2014
von 22,60 € bis auf 29,15 € in der Spitze und notierte am Jahresende bei rund 29 €. Dies
entspricht einer Kursentwicklung von fast 29 % und unterstreicht die sehr gute strategi-
6
sche Aufstellung. Der positive Aufwärtstrend setzt sich 2015 fort.“ (Ende April notierte die
Aktie auf Rekordniveau bei 37 Euro.)
Zur Ertragslage: Die Gesamtleistung stieg um 6,4 % auf 229,7 nach 215,9 Mio. €. Das
Ergebnis vor Zinsen und Ertragsteuern (EBIT) lag mit 15,7 Mio. € deutlich über dem Vorjahreswert mit 13,1 Mio. €. Das Finanzergebnis verbesserte sich um 15,1 %. Trotz des
gestiegenen Gesamtkreditvolumens wurde die Zinslast für Bankdarlehen erfolgreich gesenkt. Der Jahresüberschuss notierte mit 10,9 Mio. € um 8,3 % über dem Vorjahreswert
von 10,0 Mio. €. Insgesamt investierte der Konzern 2014 rund 21,8 Mio. € und will 2015
weitere 13 Mio. € investieren.“
Zur Bilanzstruktur: „Die Bilanzsumme erhöhte sich nach 191,5 Mio. auf 209,0 Mio. €.
Das Anlagevermögen kletterte auf 62,1 %. Das Umlaufvermögen liegt bei 37,9 % der Bilanzsumme. Das Eigenkapital wuchs von 108,7 auf 115,1 Mio. € und beträgt somit 55,1
%. Die gesamten langfristigen Verbindlichkeiten stiegen um 9,3 Mio. auf 49,3 Mio. €, die
kurzfristigen Schulden um 1,8 Mio. auf 44,6 Mo. €.“
Zum Beteiligungsportfolio: „Die UZIN UTZ-Gruppe ist in 48 Nationen vertreten, davon
in 18 Ländern mit eigenen Tochterfirmen. Die Produktionsstätten befinden sich in
Deutschland, Frankreich, der Schweiz, den Niederlanden, China, Indonesien, Polen,
Slowenien und künftig in den USA. Die Gesamtauslastung aller UZIN UTZ-Werke lag bei
knapp 83 % und sank somit um gut 5 % gegenüber dem Vorjahr. Dies liegt hauptsächlich an den Investitionen in neue Produktionsstätten und der Kapazitätserweiterung."
Zur Mitarbeiterentwicklung: „Auch die beste Strategie ist immer nur so gut wie die Mitarbeiter, die sie umsetzen. Bei unserem wirtschaftlichen Handeln üben wir uns in Achtsamkeit der Umwelt und den Menschen gegenüber. Dabei haben die Wertschätzung und
Förderung unserer Mitarbeiter den höchsten Stellenwert. Die Anzahl der Mitarbeiter im
gesamten Konzern stieg im Durchschnitt nach 913 auf 950 Leute. Davon arbeiteten 525
im Inland und 425 im Ausland bei unseren Beteiligungsgesellschaften. Zusätzlich wurde
37 jungen Menschen eine Ausbildung ermöglicht. Unsere unternehmensinterne Ausbildung bietet immer die Chance, sehr gutes Fachpersonal selbst zu entwickeln.
 Der agvChemie verleiht jährlich die Urkunde ‚Ausbildendes Unternehmen der
chemischen Industrie – für besondere Ausbildungsleistungen’. Die UZIN UTZ
AG erhielt diese Urkunde für das Jahr 2014/2015 erneut.“
Ein positives Echo auf die Bilanzpressekonferenz vom 14.04.15
Die SÜDWEST PRESSE ULM berichtet im Wirtschaftsteil, 15.04.2015:
„Der anhaltende Aufwärtstrend der deutschen Wirtschaft und wachsende Marktanteile in
den USA und den Niederlanden haben der Ulmer UZIN UTZ AG einen Rekordumsatz
beschert. Die Erlöse stiegen im Geschäftsjahr 2014 um 6,6 % auf rund 230 Mio. €. Das
Ergebnis der gewöhnlichen Geschäftstätigkeit lag bei 15,1 Mio. €. Im Vorjahr waren es
12,4 Mio. €. Bei seiner letzten Bilanzpressekonferenz als Vorstandsvorsitzender erklärte
7
Werner Utz, dass das Unternehmen immer mehr die Bedürfnisse des Endkunden in den
Mittelpunkt rücken wolle.
Für 2015 erwartet Finanzvorstand Thomas Müllerschön ein weiteres Wachstum. Besonders im Fokus stehen dabei die ausländischen Märkte USA und Asien. Bis 2019 möchte
das Unternehmen den Umsatz auf 400 Mio. € steigern. Dazu sollen die USA dann jährlich 60 Mio. € beisteuern.“
Inhalte aus der freien Rede der Aktionärin Beate Sander:
Unser familiengeführtes Traditionsunternehmen mit seiner über hundertjährigen Geschichte steht insofern vor einem Umbruch, als der langjährige und überaus verdienstvolle Vorstandsvorsitzende Dr. Werner Utz heute seine letzte Hauptversammlungsrede
gehalten hat. Wir dürfen aber damit rechnen, dass wir diesen tüchtigen Konzernlenker
nach einer gewissen Wartezeit als Aufsichtsratsvorsitzenden erneut erleben.
Sorgen müssen wir uns über diesen Führungswechsel nicht machen; denn unser versierter Finanz-, Vertriebs- und Personalvorstand Thomas Müllerschön, auch verantwortlich für Produktion, Logistik und Organisation, bildet seit vielen Jahren mit Dr. Werner Utz
ein harmonisches, hochkompetentes Team. Davon zeugt auch die Tatsache, dass seit
Jahren beide Vorstände sich die HV-Rede teilen. Thomas Müllerschön ist kein neuer
Firmenchef, der sich als reiner Zahlenmensch, sprich Ober-Bilanzbuchhalter präsentiert.
Das konnten wir in seinen Reden, Gesprächen und Diskussionsrunden erleben und genießen. Wir sollten also zuversichtlich in die Zukunft schauen.
Bei der Hauptversammlung vor einem Jahr kostete unsere Aktie 25 €. Jetzt notiert sie
aktuell auf Jahres- und Allzeithoch bei 39,90 Euro. Unsere Aktie ist ein Spiegelbild der
erfolgreichen Geschäftsentwicklung. Die erfreuliche Kursentwicklung wird gestützt durch
einen zuversichtlichen Ausblick mit fortschreitender Internationalisierung. All dies geschieht unter dem Aspekt umweltfreundlichen, gesunden Wohnens und dem erfolgreichen Bestreben, den Mitarbeitern ein guter Arbeitgeber zu sein und den Auszubildenden
erstklassige Berufschancen zu eröffnen.
Wir Aktionäre werden belohnt mit einer angehobenen Dividende von 0,80 auf 0,90 € –
ein Anstieg um rund 12 % bei einer Rendite von knapp 3 %. Wer sein Geld mit gutem
Gewissen anlegen will, ist bei UZIN UTZ „bodenrichtig“ auf dem Weg zur Vermögensbildung und Altersvorsorge mit dem Ziel der finanziellen Freiheit und Unabhängigkeit.
Mein UZIN UTZ Werbeslogan zur kostenlosen Nutzung
Wir sind Boden – Wir sind Wand!
Bei UZIN UTZ in einer Hand!
8
Mein Gedicht zu Ehren von UZIN UTZ
„Wir sind Boden – und bald auch Wand!“
UZIN UTZ ist ein Garant
Für zukunftsträchtige Innovation
Die richtigen Marken als Investition.
Herr Müllerschön, Finanzvorstand,
weit über die Landesgrenzen bekannt.
wird künftig als Chef die Firma leiten.
Die besten Wünsche ihn begleiten.
Nachhaltigkeit als wichtiges Ziel.
Den Leitsatz vorleben, nur das bringt viel.
Der Mensch muss bilden das Fundament.
Wer unsere Firma genauer kennt,
weiß, all dies ist hier Wirklichkeit.
Heute, morgen, für lange Zeit.
Auf Boden und Wand fokussiert,
spezialisiert und globalisiert.
Ob Deutschland, Holland, Amerika:
Neue Produktionsstätten sind jetzt da.
Ob Klebstoff, ob Verlaufsbeschichtung,
Umweltschutz mit globaler Ausrichtung.
Ob Neuverlegung, Sanierung, Werterhalt,
6 starke Marken, Kompetenz geballt,
bietet UZIN UTZ für Bodenbereich an.
RZ, Codex, Arturo, Pallmann.
Firmentöchter als Erfolgsfaktoren
interessant für Finanzinvestoren.
Umweltschutz als Geschäftsprinzip
bei Produktion, Dienstleistung, Vertrieb.
Ein großes Lob für die Mitarbeiter.
Eine intakte Kultur als Wegbereiter.
Kennziffern Uzin Utz AG (ISIN: DE000 755150 9, WKN: 755 150),
Auswertung Datendatei BÖRSE ONLINE, Dienstag, 12. Mai 2015
Branche: Bauzulieferer: Neuverlegung, Renovierung, Werterhaltung und Oberflächenveredelung von Bodenbelägen; Systemanbieter für Handwerker
Kurzanalyse: 2007 notierte die Aktie schon einmal bei 35 Euro, um im Zuge der Weltwirtschaftskrise bis auf 14 Euro abzustürzen. 2011 folgte eine Erholung bis auf 26 Euro,
9
um danach in einen lang gezogenen Seitwärtstrend einzuschwenken. Seit 2014 aber befindet sich unsere Aktie in einem beeindruckenden Aufwärtstrend – aktuell auf Jahresund Allzeithoch von 39,90 €.
Struktur: Familienunternehmen (Enkel des Firmengründers: CEO Dr. H. W. Utz)
Börsenlisting: General Standard, Deutsche Börse AG
Erstnotiz: Oktober 1997, Ausgabepreis: 23 €
Streubesitz: 19 %
Börsenwert: 184 Mio. € (zum 31.12.20414: 161,6 Mio. €)
Eigenkapitalquote: ca. 55 %
Kurs am 12. Mai 2015: 39,90
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) je Aktie: 1,86 (je niedriger, umso günstiger)
Kurs-Umsatz-Verhältnis (KUV): 074 pro Aktie (je niedriger, umso günstiger)
Kurs-Gewinn-Verhältnis (KGV): 13,4 für 2014, 11,0 für 2015(e), 14,5 für 2016(e)
Ergebnis je Aktie: 2013: 1,99 €, 2014: 2,16 €, 2015(e): 2,22 €, 2016(e): 2,51 €
Aktuelles 52-Wochen-Hoch/Tief: 39,90 €/24,25 €
Kursverlauf: ¼ J.: +24 %, ½ J.: +36 %, 1 J.: +47 %, 3 J.: +89 %, 5 J.: +97 %
Dividende für 2012 und 2013: 0,80 €
Dividende für 2014: 0,90 € (plus 12 %)
Aktuelle Dividendenrendite: ca. 2,5 %
Vorstand: CEO Dr. H. Werner Utz (bis Jahresende 2015)
CFO (künftig CEO): Thomas Müllerschön
E-Mail:[email protected]
Investor Relations: Sandra Ruf
E-Mail: [email protected]
Internet: www.uzin-utz.de
Anschrift: UZIN UTZ AG, Dieselstraße 3, 89079 Ulm
Drei Fragen von mir an den Vorstand mit eigenen Kurzantworten in Form eines Gedächtnisprotokolls
1. Sie sind in 48 Nationen präsent – in 18 Ländern mit eigenen Tochterfirmen.
Neben Deutschland befinden sich Ihre Produktionsstätten in Frankreich, der
Schweiz, den Niederlanden, China, Indonesien, Polen, Slowenien und künftig
auch in den USA. Hindern die gegen Russland verhängten EU-Sanktionen hier
eine Marktausdehnung, oder betrachten Sie Ihre eigenen Chancen unabhängig
von den Strafmaßnahmen gegen Putin als wenig aussichtsreich?
Kurzantwort: Die Politik verärgert vor allem den Mittelstand mit zahlreichen Entscheidungen, die unserer Wirtschaft schaden. Man denke an Dokumentationspflichten bei
Mindestlohnabrechnungen. Bürokratie wird auf- statt abgebaut und verursacht unnötige
Kosten. Erinnert sei an die Gesetzgebung im Erbrecht, Arbeitsrecht, Steuerrecht, die
10
Umsetzung der EU-Sanktionen. In Russland haben wir uns bislang wegen eingeschätzter Unsicherheit zurückgehalten. In der Ukraine müssen wir empfindliche Einbrüche verkraften. Momentan verbessert sich die Lage etwas. Der Auftragseingang erhöht sich.
2. Die abschlagfreie Rente mit 63 Jahren ist ein Schlag ins Gesicht der Wirtschaft
und der jungen Generation. Dies umso mehr, als die Lebenserwartung ständig
steigt – in 40 Jahren um ein Jahrzehnt. Akademiker sind ebenso wenig Nutznießer wie Geringverdienende. Vor allem qualifizierte Handwerker und Facharbeiter, also die Mittelschicht, dürften davon profitieren. Sind UZIN UTZ, Ihre
Tochterfirmen und Kunden mit Blick auf den Fachkräftemangel von der kostspieligen Frühverrentung betroffen?
Kurzantwort: Trotz des um sich greifenden Mangels an qualifizierten Mitarbeitern sind
unsere Leute kaum an einer Frühverrentung interessiert. Und wir tun alles, damit unsere
tüchtigen Mitarbeiter auch noch über das 65. oder 67. Lebensjahr gern bei uns bleiben.
Wertschätzung – Anerkennung – Begeisterung – Motivation – Freude – Gestaltungsfreiraum sind gelebte Merkmale unserer Unternehmenskultur.
3. Nur wer investiert, bringt Visionen und Innovationen hervor und macht es möglich, dass Ideenreichtum kein schöner Wunschtraum bleibt, sondern verwirklicht wird. Wollen Sie Ihre wichtigsten Investitionsziele für die nächsten zwei
bis drei Jahre kurz formulieren?
Kurzantwort: Beispiel USA. Dort geht es den Lieferanten quasi nur um den Verkaufserfolg, nicht aber um Endkundenzufriedenheit und Erkennen von deren Bedürfnissen. Bei
uns spielen Kundenbefragungen, individuelle Kundengespräche eine große Rolle. Für
uns ergibt sich schon deshalb ein hohes Wertschöpfungspotenzial, nachdem der Sanierungsbedarf großer Gebäude in den USA riesig ist. Ansonsten: Wo geht die Reise hin?
Müssen wir das große Feld in der Bodenchemie neu überdenken? Welche Veränderungen im gesamten Bodenaufbau kommen auf uns zu auch bezüglich Industrie 4.0 und Digitalisierung? Sind wir selbst durch Forschung, Entwicklung und Investition befähigt, hier
der Innovationsturbo und Marktführer im In- und Ausland zu sein? Keineswegs dürfen wir
in den Fehler verfallen, dass wir uns wegen der Rekordergebnisse bequem zurückzulehnen. Unternehmen unterlaufen dann die meisten Patzer, wenn es ihnen richtig gut
geht. Wie oft wird dann leichtsinnig und völlig unnötig viel Geld ausgegeben!
Beate Sander KREATIVTEXT
Börsenbuchautorin, Finanzjournalistin und Dozentin
 0731-26 59 96, Pommernweg 55, 89075 Ulm
E-Mail: [email protected]
Beate Sander: „Der Aktien- und Börsenführerschein – Aktien statt Sparbuch“, 7. Auflage, Juni 2015
11
Der Klassik-Bestseller in 7. komplett neu bearbeiteter und erweiterter Auflage,
286 Seiten, reich bebildert, Großformat, Mehrfarbendruck, Leistungstests mit
Lösungen, Prüfung und Zertifikat/Urkunde, 30 €
Beate Sander: „NEUE AKTIEN-STRATEGIEN FÜR PRIVATANLEGER –
Auf dem Weg zur ersten Million“, FinanzBuch Verlag, Mitte April 2015
Komplette Neubearbeitung des Klassik-Bestsellers, 352 S., 3. Auflage, gebunden, Mehrfarbendruck, größeres Format, 25 Euro, Erscheinungstermin: Anfang
April 2015, Vorbestellung bei mir möglich, gern mit Signatur oder Widmung
Neuerscheinung Sommer 2014: Prof. Dr. Jürgen Hannemann – Beate
Sander: „Kapitalanlage Gesundheit – Mit Biotech, Medtech und Pharma
erfolgreich an der Börse investieren“
Münchener Verlagsgruppe, FinanzBuch Verlag (FVB), gebundene Ausgabe,
größeres Format, beste Ausstattung, 288 Seiten, 30 €
Beate Sander: „Der Ball muss ins Tor“ – Was Fußball, Börse und Aktien
vereint und spannend macht“
Erschienen im Frühsommer 2012 im FinanzBuch Verlag, Bestellung bei mir
möglich, Zweifarbendruck, 352 Seiten, Preis 25,00 €, lieferbar ab sofort
Beate Sander: „GOLD – SILBER – PLATIN – Diamanten“. Mehr Sicherheit
in unruhigen Zeiten“
FinanzBuch Verlag, Zweifarbendruck, schöne, lesefreundliche, bebilderte Ausstattung, druckfrisch, 2. Auflage, Ende März 2013, 290 S., 25 Euro
12

Download Report