JURY_OSR-OSSR_janvier 2014

SOMMAIRE
GUIDE DU JURY
Certificat de Qualification Professionnelle
Opérateur Service Rapide
Enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles
(Arrêté publié au Journal Officiel du 28 avril 2013)
Opérateur Spécialiste Service Rapide
Délivré conformément à l’Accord National Paritaire du 20 janvier 2004
Structure modulaire du CQP OSR et du CQP OSSR ..........................................................2
Examen Final ......................................................................................................................3
Le Jury - La Délibération .....................................................................................................5
Le Procès-Verbal d’Examen ................................................................................................9
Tableau de Synthèse et Annexes .....................................................................................11
I.
Structure modulaire du CQP OSR
et du CQP OSSR
Volume Horaire
OSR
374 heures
Volume Horaire
OSSR
509 heures
Entretien Périodique
70h
56h
Interventions de niveau 1 sur organes mécaniques
35h
35h
Pneumatiques
28h
28h
Trains roulants
21h
14h
Systèmes de freinage
21h
14h
Pose d’accessoires – niveau 1
7h
7h
MODULES
Pose d’accessoires – niveau 2
14h
Pré-diagnostic
21h
Gestion et organisation de l’activité – niveau 1
28h
Gestion et organisation de l’activité – niveau 2
Relation service – niveau 1
28h
35h
35h
Relation service – niveau 2
35h
105h
Environnement professionnel
56h
42h
Epreuves
38h
40h
Régulation pédagogique
35h
35h
Les durées pour chaque module sont précisées à titre indicatif.
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II.
Examen Final
L’ENTRETIEN AVEC LE JURY
- Durée : 30 minutes maximum
Objectifs de l’évaluation : Validation du module « Environnement
Professionnel »
À partir de la présentation d’un dossier professionnel, le jury apprécie la capacité
du candidat à :
-
Présenter l’entreprise dans son environnement ;
Présenter et positionner sa fonction dans l’entreprise ;
Présenter et valoriser son parcours / les activités réalisées ;
Construire et présenter un projet professionnel.
Conditions d’accès à l’oral :
- Seuls les candidats ayant validé l’écrit auront accès à l’oral devant le
jury paritaire ;
- Le candidat doit obligatoirement avoir été validé positivement à
l’ensemble de ces éléments :
Rendu du dossier dans les temps ;
Réalisation d’un dossier spécifique (pas de recopiage ou de
réutilisation de documents) ;
Traitement de tous les sujets ;
Une note minimale de 15/30 à l’évaluation écrite.
- La note obtenue à l’écrit ne fait pas partie de la note du module. Seule
l’évaluation de l’oral par le jury final compte pour l’obtention du module.
Modalités de l’évaluation : la validation de l’écrit par le formateur donne
accès à l’entretien oral devant le jury.
- Examinateurs de l’exposé : les membres du jury.
- Un maximum de quatre personnes assistent à l’exposé.
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Notation de l’exposé oral :
Le formateur membre du jury a reçu (par mail) les dossiers professionnels des
candidats - dont l’écrit a été validé - un mois avant la date du jury final afin de
préparer au mieux la conduite de cet entretien. Un exemplaire papier est mis à
disposition des autres membres du jury (collèges salarial et patronal) au moment
de l’entretien.
La grille-barème de notation permet à chaque membre du jury d’évaluer les
candidats.
La note définitive résulte du calcul de la moyenne des notes des membres du jury.
Toute observation utile pour la délibération du jury peut être indiquée au bas de la
grille-barème de notation.
Déroulé de l’entretien avec le jury :
Pour les échelons 3 à 9 (durée 30 minutes) :
- Il s’agit d’un entretien oral sous forme de questions / réponses ;
- Les candidats peuvent utiliser tous les supports qu’ils souhaitent pour
le déroulement de cet oral (sans aucune obligation) ;
- La grille-barème de notation sert de support aux échanges.
Les critères d’évaluation sont spécifiés dans la grille d’évaluation du
module « EP-Entretien avec le jury ».
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III.
Le Jury – La Délibération
CONSTITUTION DU JURY
Le jury se compose de trois membres :
- 2 professionnels :
- 1 représentant des organisations patronales ;
- 1 représentant des organisations de salariés.
- 1 formateur n’ayant pas collaboré à la formation du candidat et intervenant dans
une action de même nature.
En ce qui concerne le jury Patronal, toute délégation de pouvoir doit revêtir un
caractère exceptionnel et faire l’objet d’un document écrit transmis au Service des
Examens de l’A.N.F.A.
Le tuteur, un membre de l’entreprise d’accueil ou le parent d’un candidat ne peut
avoir qualité de membre du jury.
Il est recommandé que la Présidence du jury soit attribuée d’un commun accord
ou par tirage au sort organisé entre les deux membres du jury représentant les
organisations patronale et salariale.
Le Président du jury anime la délibération.
DÉLIBERATION DU JURY
La délibération du jury s’effectue à huis-clos. Dérogation est faite aux
représentants de l’A.N.F.A. (Service des Examens et C.Q.P., Délégation
Régionale) qui peuvent y assister en qualité d’observateurs.
À l'issue de toutes les épreuves, les membres du jury se réunissent afin de
délibérer.
Avant délibération, les membres du jury peuvent prendre l’avis du responsable de
l’action de formation, des enseignants ou des examinateurs des différentes
épreuves, pour un complément d’informations concernant les candidats.
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Les relevés de notes, les études de cas, les grilles d’évaluation des différents
modules, les outils de liaison et les feuilles d’émargement de chaque candidat
sont préparés par l’établissement et tenus à la disposition du jury.
Le jury dispose :
-
Des notes obtenues par les candidats aux différentes épreuves ;
Des copies ;
Des grilles d’évaluation en organisme de formation et en entreprise ;
Des dossiers professionnels ;
Du relevé d’absences du candidat.
CONDITIONS D’OBTENTION DES CQP OSR ET OSSR
Validation des modules :
Chaque module, ou groupe de modules, est validé dès lors que l’épreuve
correspondante est réussie avec un minimum de 10 / 20.
RÈGLES GÉNÉRALES D’ATTRIBUTION DES CQP OSR ET OSSR
Le jury attribue le CQP au candidat qui a validé l’ensemble des modules
composant le référentiel de formation avec une note ≥ à 10/20.
Mentions :
Seuls les candidats ayant obtenu l’ensemble des modules (modules
éliminatoires et autres modules) peuvent se voir attribuer une mention.
- Le candidat qui obtient une moyenne générale comprise entre 14 et 16
reçoit la mention BIEN ;
- Le candidat qui obtient une moyenne générale comprise entre 16 et 18
reçoit la mention T. BIEN ;
- Le candidat qui obtient une moyenne générale comprise entre 18 et 20
reçoit la mention T. BIEN AVEC EXCELLENCE.
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Cas soumis à délibération du jury :
Un relevé d’absences, préparé par l’Organisme de Formation, est remis au jury
pour chaque candidat. Il complète l’information du jury sur le candidat en cas de
délibération.
Le jury peut, après délibération, et au regard du parcours réalisé par le candidat,
lui attribuer le CQP, s’il réunit les conditions suivantes :
Dans le cas de l’OSR :
- il a réussi aux épreuves « Entretien périodique », « Pneumatiques »,
« Systèmes de freinage » et ainsi validé les modules correspondants.
- et il a validé au moins 4 des 6 autres modules restants et a atteint
pour ces modules une note moyenne au moins égale à 10/20 en tenant
compte du résultat de l’évaluation en entreprise.
Dans le cas de l’OSSR :
- il a réussi aux épreuves « Entretien périodique », « Pneumatiques »,
« Systèmes de freinage », « Relation service – niveau 2 » et ainsi
validé les modules correspondants.
- et il a validé au moins 6 des 9 autres modules restants et a atteint
pour ces modules une note moyenne au moins égale à 10/20 en tenant
compte du résultat de l’évaluation en entreprise.
Ainsi, la délibération du jury n’a pas lieu d’être dès lors que le candidat :
- ne valide pas une des épreuves « Entretien Périodique »,
« Pneumatiques », « Systèmes de freinage », « Relation service –
niveau 2 » (OSSR uniquement)
- obtient moins de 4 modules restants dans le cas de l’OSR ou moins
de 6 modules restants dans le cas de l’OSSR, ou une moyenne
(modules + évaluation en Entreprise) inférieure à 10 ; même s’il a
validé
l’ensemble
des
épreuves
« Entretien
Périodique »,
« Pneumatiques », « Systèmes de freinage », « Relation service –
niveau 2 » (OSSR uniquement)
- n’est pas présenté à l’entretien oral devant le jury (dans ce cas inscrire
0 sur le PV).
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CONDITIONS D’ATTRIBUTION D’UNE ATTESTATION D’OBTENTION DE
MODULES
Le candidat qui échoue au CQP visé se voit remettre une attestation de réussite
pour les modules acquis. Cette dernière reste valable 5 ans, à partir de la date de
délibération du jury.
Cas d’attribution du CQP OSR :
Les candidats en échec au CQP OSSR mais ayant obtenu les modules
nécessaires à l’obtention du CQP OSR doivent demander leur Certificat par écrit
au Service des Examens de l’A.N.F.A. Le jury est tenu d’en informer les
candidats concernés. Ils devront donc avoir obligatoirement validé les modules
suivants :
Module : Entretien périodique
Module : Pneumatiques
Module : Systèmes de freinage
et les modules restants suivants :
Module : Interventions de niveau 1 sur organes mécaniques
Module : Trains roulants
Module : Pose d’accessoires - niveau 1
Module : Gestion et organisation de l’activité – niveau 1
Module : Relation service – niveau 1
Module : Environnement professionnel - dossier professionnel
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IV.
Procès-Verbal d’Examen / Enregistrement
informatique des résultats
Un membre du jury complète le procès-verbal d'examen en y reportant les
notes relatives à chaque module. Il est tenu aussi d’indiquer pour chaque
candidat sur le site internet de l’A.N.F.A. les modules acquis ou non-acquis.
Lorsqu’un candidat ne s’est pas présenté à l’évaluation d’un module, inscrire
0 dans la case correspondante.
Chaque membre du jury indique son nom et appose sa signature dans l’encadré
prévu à cet effet.
Le Président du jury signe le procès-verbal dès lors qu’il est dûment complété.
Conformément à la décision de la SPP1 du 14/12/06, les Organismes de
Formation doivent envoyer au Service des Examens de l’A.N.F.A. une copie par
mail du PV d’examen CQP dans les 48 heures consécutives au déroulement
de la délibération du jury.
Le procès-verbal original et les certificats non attribués et/ou non signés sont
retournés impérativement au Service des Examens de l'A.N.F.A. par l’Organisme
de Formation.
PUBLICATION DES RÉSULTATS ET REMISE DES CERTIFICATS
Dès que les résultats sont connus, les Certificats, éventuellement complétés de
la mention et signés par les représentants des collèges patronal et de salariés,
ainsi que les Attestations de modules, sont remis aux candidats.
Les candidats reçus signent leur certificat.
La mention est portée sur les Certificats de Qualification Professionnelle
concernés à la suite du nom du candidat (ex. : « Délivré à M. X, avec la mention
Bien »).
Tous les candidats, y compris ceux qui n’ont pas satisfait aux conditions
d'obtention, reçoivent une attestation de suivi de formation établie et délivrée
par l'organisme dispensateur de la formation, à l’en-tête de l’Établissement.
En cas d’échec à l’examen, les candidats ont un délai de 6 mois pour se
réinscrire auprès du Service des Examens de l’A.N.F.A. (Accord National Paritaire
du 20 janvier 2004-article 9). Ils seront convoqués à la session d’examen la plus
proche, sous réserve de l’accord et des possibilités d’accueil d’un
établissement, afin de valider les modules manquants.
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Conformément à l’accord paritaire, un candidat qui n’a pas obtenu son C.Q.P.
peut se représenter une seule fois dans un délai d’un an.
Le candidat réinscrit doit représenter l’ensemble des modules non validés.
Les modules acquis sont valables 5 ans à partir de la date de délibération du jury.
Une attestation d’obtention des modules est remise par le jury aux candidats
présents n’ayant pas obtenu leur CQP.
Rappel :
Les candidats en échec au CQP OSSR mais ayant obtenu les modules
nécessaires à la validation du CQP OSR doivent faire la demande de leur
Certificat par écrit au Service des Examens de l’A.N.F.A.
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V.
Tableaux de Synthèse et Annexes
TABLEAU DE SYNTHÈSE DES ÉPREUVES DE L’OSR ET DE L’OSSR
VALIDATION DES MODULES
ÉPREUVES
DURÉE
POINTS
1-MODULES ELIMINATOIRES
*
« Entretien Périodique »
Mise en situation
2h max
/20
« Pneumatiques »
Mise en situation
1h
/20
« Systèmes de freinage »
Mise en situation
1h
/20
« Relation service – niveau 2 »
Mise en situation
15 min
/20
« Interventions de niveau 1 sur organes
mécaniques »
Mise en situation
1h
/20
« Trains roulants »
Mise en situation
2h
/20
« Pose d’accessoires – niveau 1 »
Etude de cas
15 min
/20
« Gestion et organisation de l’activité –
niveau 1
Mise en situation
15 min
/20
« Relation service – niveau 1 »
Mise en situation
15 min
/20
Etude de cas
30 min
/20
« Pré-diagnostic »
Etude de cas
30 min
/20
« Gestion et organisation de l’activité –
niveau 2 »
Mise en situation
15 min
/20
Entretien avec le jury à partir de la
présentation du dossier
professionnel réalisé par le candidat
et échange avec le jury sur le sujet
Évaluation des activités réalisées
en entreprise
30 min
/20
2-AUTRES MODULES
Modules :
« Pose d’accessoires – niveau 2 »
Module :
« Environnement professionnel »
Évaluation en entreprise [EE]*
/20
Modules : Modules propres à l’OSSR
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DOCUMENTS À RETOURNER À L’A.N.F.A. AU SERVICE DES EXAMENS
- Le procès-verbal dûment complété et signé version papier format A4 ;
- Les copies des candidats de tous les modules ;
- Les grilles d'évaluation en Entreprise et en Organisme de Formation ;
- Les grilles d’évaluation des dossiers professionnels ;
- Les certificats non attribués et/ou non signés ;
- Les attestations d’obtention de modules non signées.
Ils sont retournés au Service des Examens de l’A.N.F.A. dans un délai d’un
mois suivant l’examen.
En cas de situation problématique et/ou conflictuelle, contacter le Service des
Examens de l’A.N.F.A. à Sèvres ( 01.41.14.17.83) et/ou la Délégation
Régionale A.N.F.A.
Par ailleurs, un des membres du jury sera tenu de renseigner sur le site
internet de l’A.N.F.A., les modules acquis ou non-acquis par chaque
candidat.
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ÉVALUATION DE L’ENTRETIEN ORAL AVEC LE JURY
BARÈME DE NOTATION POUR LES CQP ÉCHELONS 3-6-9
-
Candidat :
- Correcteur :
-
Centre de formation :
- Date du jury :
CRITÈRES
Barème
Note 1
Note 2
Note 3
Moyenne
A) L’entreprise et son environnement
Positionner l’entreprise dans son
environnement :
- L’organisation du secteur d’activités
dont relève l’entreprise est connue
- Les partenaires majeurs de l’entreprise
sont identifiés
- Les concurrents essentiels de
l’entreprise sont repérés
- Les principales évolutions de
l’environnement professionnel de
l’entreprise sont mises en relief
/ 4 pts
B) Fonction dans l’entreprise
Positionner la fonction dans l’entreprise :
- La fonction est située dans
l’organigramme de l’entreprise et dans
l’ensemble des activités du secteur
professionnel
- Les liens fonctionnels et hiérarchiques
sont identifiés
- Les principales activités constitutives de
la fonction sont détaillées
- Les impacts sur la fonction des
évolutions réglementaires, des règles
d’hygiène, de sécurité, de respect de
l’environnement et des process de
qualité sont précisés
/ 4 pts
C) Présentation et valorisation du
parcours antérieur à la formation
- Le parcours antérieur à la formation est
valorisé (soit formation, soit expériences
diverses personnelles)
- Les choix d’orientation sont présentés et
expliqués
- Les motivations pour rentrer dans la
formation CQP sont présentées
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/ 4 pts
13
D) Présentation et valorisation des
activités réalisées en entreprise
pendant la formation
- Les activités réalisées pendant la
formation en entreprise sont présentées
et mises en valeur
- Les outils et matériels, ainsi que
l’environnement réglementaire,
d’hygiène et de sécurité, de respect de
l’environnement, des process de qualité
sont présentés
- Les écarts entre les activités réalisées
et la qualification décrite sur la fiche
RNQSA correspondante sont identifiés
et expliqués
- L’activité ou les activités la ou les plus
appréciées sont décrites.
L’argumentation permet d’en
comprendre les raisons.
/ 4 pts
E) Construction du projet
professionnel
- Le projet professionnel à court terme est
construit et argumenté
- Le projet professionnel à moyen et long
terme est construit de façon réaliste tant
du point de vue de la carrière que des
formations. Il tient compte du RNQSA.
/ 4 pts
F) Qualité de la présentation
Le jury tiendra compte de l’échelon visé
pour l’attribution de la note de qualité de
présentation.
Cette notation prend en compte : la qualité
des réponses apportées lors des
échanges avec le jury (discours fluide et
clair), ainsi que celle des éventuels
supports utilisés.
Note
/ 2 pts
bonus
/ 20
OBSERVATIONS
Guide du jury OSR-OSSR
Janvier 2014
14
Observations :
MEMBRES DU JURY
AUTRES MODULES
NOM
Moyenne générale /20
Décision du jury-Ad/Ref
RÉSULTATS
Nb MI validés
Moyenne
autres modules + EE /20
TOTAL POINTSautres modules + EE /140
Évaluation en entreprise (EE)
Note /20
Environement
professionnel
Relation service niveau 1
Gestion et organisation de
l'activité - niveau 1
MODULES ELIMINATOIRES
Pose d'accessoires niveau 1
Trains roulants
Interventions de niveau 1
sur organes mécaniques
Nb validés
Systèmes de freinage
Pneumatiques
Entretien périodique
CANDIDATS
Nom-Prénom
Centre d'examen :
Procès-verbal du CQP Opérateur Service Rapide
Ville:
Date d'examen:
MENTIONS
B
TB
TBE
Collège Patronal
SIGNATURE
Collège Salarial
Formateur Externe
Nom et signature du président du jury :
Service des examens - 2013
Observations :
MEMBRES DU JURY
NOM
AUTRES MODULES
Moyenne générale /20
Décision du jury-Ad/Ref
RÉSULTATS
Nb MI validés
Moyenne
autres modules + EE /20
TOTAL POINTSautres modules + EE /200
Évaluation en entreprise (EE)
Note /20
Environement
professionnel
Relation service niveau 1
Gestion et organisation de
l'activité - niveau 2
Gestion et organisation de
l'activité - niveau 1
Pré-diagnostic
MODULES ELIMINATOIRES
Pose d'accessoires niveau 2
Pose d'accessoires niveau 1
Trains roulants
Interventions de niveau 1
sur organes mécaniques
Nb validés
Relation service niveau 2
Systèmes de freinage
Pneumatiques
Entretien périodique
CANDIDATS
Nom - Prénom
Centre d'examen :
Procès-verbal du CQP Opérateur Spécialiste Service Rapide
Ville:
Date d'examen:
MENTIONS
B
TB
TBE
Collège Patronal
SIGNATURE
Collège Salarial
Formateur Externe
Nom et signature du président du jury :
Service des examens - 2013
Acquisition
CQP
OSR