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Uta, 15 Luglio 2014
Decreto n. 84
Al G.L.I.
All’Albo
OGGETTO:
Costituzione Gruppo di Lavoro per l’inclusione
LA DIRIGENTE SCOLASTICA
la Legge 104/92, art.15, comma 2;
la Legge 170/2010;
la Direttiva del Ministro dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca del 27/12/2012:
strumenti d’intervento per alunni con bisogni educativi speciali e organizzazione
territoriale per l’inclusione scolastica;
VISTE
la Circolare M.I.U.R. n. 8 del 06.03.2013 e la nota prot.n. 1551 del 27/06/2013,
contenenti indicazioni sull’applicazione della Direttiva Ministeriale del 27/12/2012;
le note dell’Ufficio Scolastico della Sardegna - Direzione Generale del 18/06/2013, del
VISTE
04.07.2013, del 10.06.2014;
ACQUISITI
il parere favorevole del Collegio dei docenti in data 29/06/2013;
l’indicazione del componente rappresentativo dei genitori dal Consiglio d’Istituto in
data 27/06/2013;
la disponibilità dei Servizi Sociali del Comune di Uta
Al fine di garantire la continuità dei processi di inclusione avviati
VISTE
DECRETA
la costituzione del Gruppo di Lavoro per l’Inclusione – G.L.I - per l’a.s. 2014/2015 confermandone la
composizione dell’a.s. 2013/2014:
- Dirigente Scolastica: prof.ssa Rosalba Frau;
- Docenti con incarico di Funzione Strumentale per l’area “coordinamento dei processi
d’integrazione”: prof. Marco Mauro Lucio Frongia, ins.te Marinella Crobeddu, ins.te Franca
Pontis;
- Docenti di ruolo per gli insegnamenti disciplinari nei tre livelli scolastici: prof.ssa Teresa
Lazzaroli, ins.te Anna Carla Mallei, ins.te Anna Piras;
- Docenti di ruolo per l’insegnamento di sostegno nei tre livelli scolastici: prof.ssa Elena
Palmas, ins.ti Luisa Atzori e Puddu M.Giovanna;
- Sig.ra Anastasia Manca, eletta dal Consiglio d’Istituto in rappresentanza dei genitori;
- Assistente Sociale dott.ssa Silvia Orrù;
- Psicologa dott.ssa Valentina Porcu.
Il Gruppo di Lavoro per l’Inclusione, così come sopra costituito e composto, svolgerà le seguenti
funzioni:
1. rilevazione degli alunni con Bisogni educativi speciali (BES) presenti nella scuola;
2. raccolta e documentazione degli interventi didattico - educativi già posti in essere e
predisposizione di ulteriori piani di intervento;
3. focus/confronto sui casi, consulenza e supporto sulle strategie e sulle metodologie di gestione dei
singoli alunni e delle classi;
4. rilevazione, monitoraggio e valutazione del grado di inclusività della scuola;
5. raccolta e coordinamento delle proposte formulate dai singoli GLH Operativi;
6. elaborazione di una proposta di Piano Annuale per l’ Inclusività riferito a tutti gli alunni con
BES, da redigere entro il mese di giugno di ogni anno scolastico;
Il Gruppo di lavoro per l’inclusione, così costituito, comprende e sostituisce il preesistente
Gruppo di lavoro handicap d’Istituto.
Eventuali variazioni della composizione del G.L.I. potranno essere accolte su proposta degli
OO.CC. con l’avvio dell’a.s. 2014/2015.
F.to LA DIRIGENTE SCOLASTICA
Prof.ssa Rosalba Frau
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