Rechtswissenschaftliche Fakultät Die Universität Luzern ist die jüngste der Schweizer Universitäten. Im Jahr 2000 gegründet, umfasst sie drei Fakultäten und zählt rund 2‘600 Studierende. Die Rechtswissenschaftliche Fakultät hat in kurzer Zeit sowohl nationale wie internationale Anerkennung erlangt. Die junge Fakultät setzt für ihre rund 1‘200 Studierenden auf ein innovatives Angebot mit breiter internationaler Ausrichtung. Die persönliche Betreuung der Studierenden, die enge Verknüpfung von Wissenschaft und Praxis sowie ein motiviertes, dynamisches Team zeichnen die Fakultät aus. Wir suchen per 1. April 2015 oder nach Vereinbarung eine/n stellvertretende/n Fakultätsmanager/in (80%) Sie unterstützen den Dekan und den Fakultätsmanager in ihren zahlreichen operativen, planerischen und strategischen Herausforderungen. Ihre vielseitigen (Team-)Aufgaben sind: - Unterstützung des Dekans in strategischen und operativen Angelegenheiten der Fakultät - Vertretung des Fakultätsmanagers - Leitung des Teams Kommunikation auf fakultärer Stufe (zwei Mitarbeiterinnen) - Einsitz in der Fakultätsversammlung - Organisation und Betreuung der Proseminare, Seminare und Falllösungen - administrative Mitwirkung in Berufungsverfahren und weiteren fakultären Geschäften - Ausarbeitung von Merkblättern, Leitlinien, Richtlinien und Verfügungen - Mitarbeit und Planung von Veranstaltungen, Referaten und Diplomfeiern inner- und ausserhalb der Universität - Zusammenarbeit mit der Studienberatung und der Dekanatsadministration (Prüfungen, Lehrplanung, primius, Empfang etc.) - kompetente, hilfsbereite und freundliche Ansprechperson für die Professorenschaft, den Mittelbau, die Mitarbeitenden, die Studierenden und die externen Partner unserer Fakultät Unsere Anforderungen an Sie: - Hochschulabschluss, juristischer Abschluss von Vorteil - Weiterbildung im Bereich Kommunikation erwünscht - Führungserfahrung von Vorteil - Begeisterung für die Bildungs- und Universitätswelt - Dienstleistungsmentalität und Loyalität - Teamfähigkeit und Troubleshooting-Qualitäten - Gute Kommunikationsfähigkeit, analytische Denkweise sowie rasche Auffassungsgabe - Exakte Arbeitsweise - Freude am Organisieren Ihre Perspektiven: - Möglichkeit, in einer jungen, dynamischen Fakultät längerfristig eine wichtige und herausfordernde Rolle zu übernehmen - Übernahme von Führungsaufgaben mit Personalverantwortung - Mitgestaltung des juristischen Studiums in inhaltlicher und administrativer Hinsicht - Moderner Arbeitsplatz im UNI/PH-Gebäude mit flexiblen Arbeitszeiten - Mitarbeit in einem motivierten Team - Attraktive Anstellungsbedingungen nach kantonalem Recht; Pensenerhöhung nicht ausgeschlossen Weitere Informationen zur Fakultät finden Sie unter www.unilu.ch/rf. Auskünfte erteilt Ihnen gerne Matthias Angst, Fakultätsmanager, 041 229 53 12 / [email protected]. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis Montag, 9. Februar 2015 an: Universität Luzern, Personaldienst, Kennziffer 3000/002, Frohburgstrasse 3, Postfach 4466, 6002 Luzern oder in elektronischer Form an [email protected], mit Bezug auf Kennziffer 3000/002. Seite 2 | 2