in in der Stabsstelle des Rektors Akademische Planung und

Die Deutsche Sporthochschule Köln ist als Universität des Landes Nordrhein-Westfalen in ihrem
Forschungsspektrum und mit über 5.000 Studierenden in Deutschland einzigartig. Sie gehört auf ihrem Gebiet
auch international zu den renommiertesten Universitäten.
In der Stabsstelle des Rektors Akademische Planung und Steuerung ist in der Abteilung Forschung und
wissenschaftlicher Nachwuchs zum 08.05.2017 eine Stelle als
Forschungsreferentin / Forschungsreferent
in Teilzeit mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von derzeit 29 Stunden und 55 Minuten (75%-Stelle)
zunächst befristet zur Mutterschutzvertretung zu besetzen. Beabsichtigt ist daran anschließend eine
Beschäftigung als Elternzeitvertretung für einen Zeitraum von voraussichtlich einem Jahr.
Ihre Aufgaben:
 Stellvertretung der Leiterin der Abteilung Forschung und wissenschaftlicher Nachwuchs
 Beratung des Prorektors sowie des Rektorats für den Bereich Forschung und wissenschaftlicher Nachwuchs
 Betreuung und Weiterentwicklung der vorhandenen hochschulinternen Maßnahmen zur
Nachwuchsförderung (Stipendien, Preise und hochschulinterne Forschungsförderung)
 Information und Beratung über Fördermöglichkeiten und Rahmenbedingungen von nationalen und
internationalen Forschungsförderprogrammen insbesondere in den Natur- und Lebenswissenschaften
 Beratung und administrative Unterstützung bei der Erstellung von Drittmittelanträgen bei
Forschungsfördereinrichtungen
 Koordination und Mitarbeit bei der Einführung der European Charta for Researchers and the Code of
Conduct for the Recruitment of Researchers
 Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung des Forschungsinformationssystems sowie von Webseiten
im Bereich Forschung
Erforderlich sind
 Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, möglichst in einem natur- oder
lebenswissenschaftlichen Fach
 Sehr gute Kenntnisse der Forschungsförderungslandschaft und der hochschulpolitischen Diskussionen im
Bereich der Forschungs- und Nachwuchsförderung
 Berufserfahrung im Bereich Forschungsförderung, Projektmanagement oder Hochschulmanagement
 Sichere Anwendung der englischen Sprache
 Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Erwünscht sind
 Eine abgeschlossene Promotion
 Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten (insbesondere Excel)
 Organisations- und Teamfähigkeit
Unser Angebot an Sie ist ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenfeld in einer offenen Arbeitsatmosphäre mit professionell arbeitenden Teams und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Darüber hinaus unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, unter anderem im Rahmen
von flexibler Arbeitszeit. Eine zusätzliche Absicherung bietet die betriebliche Altersversorgung bei der
Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe
14 des TV-L/TVÜ-L.
Die Deutsche Sporthochschule Köln strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte
Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher
Leistung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende sachliche Gründe
überwiegen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 1705/nwMA-Forschung-gie bis
zum 20.03.2017 in Form einer pdf-Datei ausschließlich an die E-Mail-Adresse [email protected]. Ihre
Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.
Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Claudia Combrink unter Tel. 0221 4982-6174.
Zu rechtlichen und verfahrenstechnischen Fragen steht Ihnen Frau Anne Gieseler unter Tel. 0221 4982-7531
für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung. Besuchen Sie auch unsere Homepage www.dshs-koeln.de.

Download Report