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Eltern-Kind-Gruppe gewinnt Platz 1 beim „PHILOS“:
Austausch zwischen Kindern, Eltern und Betreuern bei alltäglichen
Herausforderungen rund um das Thema Hämophilie
Bayer-Preis fördert Initiative des Gerinnungsbereiches der Kinderklinik des
Universitätsklinikums Dresden mit einem Preisgeld in Höhe von 10.000 Euro
Leverkusen, 17. Februar 2017 – Menschen mit Hämophilie müssen ihre Erkrankung
auch im Alltag managen können. Dazu braucht es jedoch weit mehr als die regelmäßigen
Injektionen, mit denen der fehlende Gerinnungsfaktor im Blut substituiert wird. Niemand
weiß das besser als Claudia Nitze, Hämophilie-Assistentin an der Kinderklinik des
Universitätsklinikums Dresden. Vor allem Familien, in denen ein kleines Kind betroffen ist,
stehen immer wieder vor neuen, meist psycho-sozialen Herausforderungen, bei deren
Bewältigung sie Hilfe benötigen. Weil die engagierte Krankenschwester während der
regulären Ambulanz-Sprechstunden dafür nicht die nötige Zeit fand, wurde sie aktiv:
Unterstützt durch ihren Chef, Kinderarzt Prof. Dr. med. Ralf Knöfler, gründete sie 2015 in
Zusammenarbeit mit dem Kompetenznetzwerk Hämorrhagische Diathesen OST e.V.
(KHDO) die „Eltern-Kind-Gruppe“. Ziel der halbjährlich stattfindenden Treffen ist es, Eltern
und Kindern die Möglichkeit zum gegenseitigen Austausch bei alltäglichen
Herausforderungen zu geben. Zudem ermöglichen die Veranstaltungen auch dem
Betreuerteam, ihren Patienten außerhalb der Ambulanz in einem selbstgestalteten und
zeitlich flexiblen Rahmen zu begegnen.
„Dieses ehrenamtliche Engagement und der damit verbundene persönliche und zeitliche
Einsatz von Claudia Nitze zum Wohle der Patienten hat uns sehr beeindruckt“, sagt
Sybille Aumann, selbst Hämophilie-Assistentin und Mitglied der PHILOS-Jury, die das
Projekt auf den 1. Platz beim Bayer-Award „PHILOS 2016“ gewählt hat. Das mit dem
Gewinn verbundene Preisgeld in Höhe von 10.000 Euro soll die ambitionierten Pläne der
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Initiatorin Claudia Nitze für weitere Aktivitäten mit der Eltern-Kind-Gruppe auch finanziell
absichern.
Verbindungen aufbauen, Austausch ermöglichen und körperliche Aktivität fördern
An Ideen für gemeinsame Gruppenerlebnisse mangelt es Claudia Nitze nicht. Nach dem
Kennenlern-Treffen im Juni 2015 rief sie wenige Monate später das Motto „Venentraining
und Spritzenkurs“ aus. Im Mittelpunkt des dritten Treffens im Juni 2016 standen Sport,
Bewegung und Klettern. Für die Zukunft plant Claudia Nitze, selbst Mutter von zwei
Kindern, gemeinsame Ausflüge und weitere sportliche Aktivitäten wie Paddeln und
Wandern. Zudem steht die Ausweitung der Tagesveranstaltungen hin zu einem AktivWochenende ganz oben auf der Wunschliste der Hämophilie-Assistentin, die mit ihrem
Engagement gleich mehrere wichtige Ziele verfolgt: „Der allgemeine Bewegungsmangel
in unserer Gesellschaft wird bei Kindern mit Gerinnungsstörungen zusätzlich verstärkt,
weil viele Eltern fürchten, ihre Kinder könnten sich verletzen. Mit gemeinsamen Aktivitäten
unter der ärztlichen Aufsicht von Professor Knöfler wollen wir Blockaden und Ängste
abbauen und die Lust der Kinder an Bewegung und Sport fördern“, so Claudia Nitze.
Parallel sollen die Treffen den Eltern ermöglichen, stabile Verbindungen aufzubauen, sich
über alltägliche Herausforderungen der Hämophilie auszutauschen, Erfahrungen zu teilen
und in ungezwungener Atmosphäre und ohne Zeitdruck mit dem behandelnden Team zu
sprechen. Dabei berücksichtigt das Programm der Treffen nicht nur die Bedürfnisse der
kleinen Patienten und ihrer Eltern. Auch die langfristige Begleitung von Jungen mit
Hämophilie bis hin zum jungen Erwachsenenalter hat sich Claudia Nitze auf die Fahnen
geschrieben. Deshalb legt sie großes Augenmerk darauf, auch für Jugendliche attraktive
Angebote zu machen und sie zur Teilnahme zu motivieren.
Bayer: Science For A Better Life
Bayer ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit Kernkompetenzen auf den Life-ScienceGebieten Gesundheit und Agrarwirtschaft. Mit seinen Produkten und Dienstleistungen will
das Unternehmen den Menschen nützen und zur Verbesserung der Lebensqualität
beitragen. Gleichzeitig will der Konzern Werte durch Innovation, Wachstum und eine hohe
Ertragskraft schaffen. Bayer bekennt sich zu den Prinzipien der Nachhaltigkeit und
handelt als „Corporate Citizen“ sozial und ethisch verantwortlich. Im Geschäftsjahr 2015
erzielte der Konzern mit rund 117.000 Beschäftigten einen Umsatz von 46,3 Milliarden
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Euro. Die Investitionen beliefen sich auf 2,6 Milliarden Euro und die Ausgaben für
Forschung und Entwicklung auf 4,3 Milliarden Euro. Diese Zahlen schließen das Geschäft
mit hochwertigen Polymer-Werkstoffen ein, das am 6. Oktober 2015 als eigenständige
Gesellschaft unter dem Namen Covestro an die Börse gebracht wurde. Weitere
Informationen sind im Internet zu finden unter www.bayer.de
Die Bayer Vital GmbH vertreibt die Arzneimittel der Divisionen Consumer Health und
Pharmaceuticals sowie die Tierarzneimittel der Geschäftseinheit Animal Health in
Deutschland. Mehr Informationen zur Bayer Vital GmbH finden Sie unter:
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Melanie Zanfrini, Tel. +49 214 30-58274, Fax: +49 214 30-51517
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mz
(2017-0043)
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Diese Faktoren schließen diejenigen ein, die Bayer in veröffentlichten Berichten beschrieben hat. Diese Berichte stehen
auf der Bayer-Webseite www.bayer.de zur Verfügung. Die Gesellschaft übernimmt keinerlei Verpflichtung, solche
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