Die Stadt Münster sucht eine / einen

Die Stadt Münster sucht eine / einen
Sachbearbeiter/-in (Tagesdienst)
im Bereich Rettungsdienst
Die Feuerwehr Münster verfügt derzeit über
310 hauptamtliche und 650 ehrenamtliche Einsatzkräfte. Sie ist an drei Feuer- und Rettungswachen und
zwei Rettungswachen sowie zwanzig Standorten der
Freiwilligen Feuerwehr organisiert.
Für die Berufsfeuerwehr Münster suchen wir
unbefristet in Vollzeit zur Ausbildung von Rettungs
helfern/-helferinnen, Rettungssanitätern/-sanitäterinnen, Rettungsassistenten/-assistentinnen,
Notfallsanitätern/-sanitäterinnen sowie Überwachung der Prüfung von Rettungsdienstgeräten
und digitale Rettungsdienstdokumentation eine/n
Sachbearbeiter/-in (Tagesdienst) im Bereich
Rettungsdienst
Zu den Aufgaben gehören insbesondere::
 Ausbildertätigkeit im Rettungsdienst / Praxis
anleiter-Tätigkeit zur Aufgabenwahrnehmung nach
RettG NRW § 9 (Ausbildertätigkeit im Rettungsdienst/ bzw. Rettungswachen)
 Koordination der Aus- und Weiterbildung der Mit
arbeiterinnen und Mitarbeiter im Rettungsdienst zum
Notfallsanitäter gemäß NotSanG vom 01.01.2014.
 Verantwortung, Begleitung und Organisation der
dreijährigen Ausbildung zum NFS
 Mitarbeit bei der Fort- und Weiterbildung des
Personals im Rettungsdienst (Einsatzbeamte und
Notärzte).
 Koordination und Planung der jährlichen Rettungs-
dienst-Fortbildung des im Rettungsdienst der Stadt
Münster eingesetzten Personals von Feuerwehr und
Hilfsorganisationen.
 Mitarbeit beim Qualitätsmanagement gemäß §7a
RettG NRW
 Mitarbeit in der staatlich anerkannten Rettungs-
dienstschule der Feuerwehr Münster und dessen
Kooperationspartner am Standort Münster.
 Mitarbeit bei der Einführung der digitalen Rettungs-
dienst-Dokumentation in die Notfallrettung ab
2016/7 zur Realisierung des Qualitätsmanagements
sowie der Statistik und für den digitalen Daten
austausch nach Vorgabe der Kostenträger (Krankenkassen)
 Kontrollfunktion der Stadt Münster als Trägerin des
Rettungsdienstes gegenüber Unternehmen und
privaten Hilfsorganisationen, die gemäß §17 RettG
NRW oder §13 RettG NRW im Rettungsdienst.
 Betreuung und Überwachung der Vorgaben gemäß
Infektionsschutzgesetz
 Unterstützung und Überwachung der Vorschriften
aus dem Medizinproduktegesetz (MPG) sowie der
mit geltenden Verordnung über das Einrichten,
Betreiben und Anwenden von Medizinprodukten
(Medizin-Produkte-Betreiberverordnung, MPBetreibV)
 Betreuung und Überwachung der Vorgaben gemäß
Infektionsschutzgesetz
 Unterstützung bei der Beschaffung von Rettungs-
dienstfahrzeugen und medizinischer Ausstattung.
 Hintergrunddienst bei besonderen Lagen sowie zur
Spitzenabdeckung im Bereich der Notfallrettung
oder regelmäßiger Einsatz auf den Rettungs
wagen zur Aufrechterhaltung der Qualifikation und
Qualität.
Wir erwarten:
 Ausbildung für den mittleren, feuerwehr
technischen Dienst
 Notfallsanitäter bzw. Ausbildung zum Rettungs
assistenten und Erfüllung der Voraussetzungen zur
Ergänzungsprüfung zum Notfallsanitäter und die
Bereitschaft diese abzulegen.
 Ausbildung und Weiterqualifizierung zum Praxis-
anleiter, -begleiter oder Lehrrettungsassistent mit
Bereitschaft zur Weiterqualifizierung.
 Mehrjährige umfassende Einsatzerfahrung auf allen
bodengebundenen Rettungsmitteln, inkl. NEF
 Erfahrungen im Umgang mit den Standard-EDV-
Anwendungen MS-Office.
 Erfahrung in der Gestaltung und Durchführung von
Fortbildungen im Rettungsdienst, insbesondere im
Rahmen zertifizierter Lehrangebote.
 Team- und Kooperationsfähigkeit
Die Stelle ist mit A09 Laufbahngruppe 1 (ehemalig mittlerer
Dienst) Fn03 bzw. E09 b TVöD bewertet.
Hinweis: Die Funktion „Sachbearbeiter/-in (TD) im Bereich
Rettungsdienst“ in Verbindung mit den oben beschriebenen
Aufgaben gehört zu den Funktionen, die eine Amtszulage
gem. Fußnote 3 der Besoldungsgruppe A09 L1 rechtfertigen.
Mit der Ausübung dieser Funktion ist nicht zwingend die
Gewährung dieser Fußnote verbunden.
Die Stadt Münster fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die
Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir
begrüßen daher Bewerbungen von Frauen und Männern
ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und
sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder
sexueller Identität.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fach
licher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der
Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bei Rückfragen steht Ihnen Tanja Streckert vom Personal- und
Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92-11 61,
E-Mail: [email protected]) zur Verfügung.
Wenn Sie Interesse haben, richten Sie Ihre Bewerbung mit den
üblichen Unterlagen bitte auf dem Postweg unter Angabe der
Ausschreibungsnummer 91-19/16 bis zum 29.01.2017 an:
Stadt Münster
Der Oberbürgermeister
Personal- und Organisationsamt
Frau Tanja Streckert
48127 Münster

Download Report