Stellen aktuell - Goethe

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aktuell
Stellen aktuell
18.01.2017
Akademische und Wissenschaftliche MitarbeiterInnen
(1) Am Fachbereich Erziehungswissenschaft der Goethe-Universität Frankfurt am Main, Institut für Sozialpädagogik und Erwachsenenbildung ist zum 01.04.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/ Mitarbeiters
mit Schwerpunkt in der Lehre
(E13 TV-GU, 75%-Teilzeit)
befristet für 2 Jahre zu besetzen.
www.uni-frankfurt.de/stellenaktuell/
Die Stelle dient der zusätzlichen Lehre im Rahmen des Hochschulpaktes 2020 (6 SWS). Die mit der Stelle verbundenen Aufgaben liegen schwerpunktmäßig in der universitären Lehre auf
dem Gebiet der Medienpädagogik, insbesondere auf dem Gebiet
der Methoden medienpädagogischer Forschung. Die Lehrtätigkeit
ist im Studiengang Erziehungswissenschaften angesiedelt. Es
wird Gelegenheit zur selbstbestimmten Forschung, insbesondere
zur Arbeit an einer Habilitation und zur Weiterqualifikation gegeben.
Einstellungsvoraussetzung ist ein erziehungswissenschaftlicher Hochschulabschluss. Erwünscht ist eine Promotion im Fach
Erziehungswissenschaften und Erfahrungen in der universitären
Lehre.
Für Auskünfte steht Ihnen Prof. Dr. Christiane Hof ([email protected]) gerne zur Verfügung.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sind bis zum 31.01.2017 postalisch und per EMail zu richten an die Geschäftsführende Direktorin des Instituts,
Prof. Dr. Christiane Hof, Institut für Sozialpädagogik und Erwachsenenbildung, Goethe Universität Frankfurt, Theodor-W.-AdornoPlatz 6, 60629 Frankfurt,
E-Mail: [email protected]
Hinweis: Reichen Sie bitte keine Originale ein, da keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt; sie werden nach einer
Aufbewahrungsfrist vernichtet. Entstehende Bewerbungskosten
(auch Reisekosten) können leider nicht erstattet werden.
(2) Am Institut für Physikalische und Theoretische Chemie
des Fachbereiches Biochemie, Chemie und Pharmazie, ist zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U)
befristet für 1 Jahr, vorbehaltlich der endgültigen Mittelbewilligung
zu besetzen.
Geeignete Kandidatinnen/Kandidaten haben ein abgeschlossenes Studium in der Chemie, Biologie, Biochemie oder der Biophysik, sowie eine abgeschlossene Promotion. Experimentelle Erfahrungen in der Anwendung der hochauflösenden Einzelmolekülmikroskopie ((F)PALM/(d)STORM) auf zelluläre Fragestellungen
sind erwünscht und zentral für dieses Projekt. Darüber hinaus sind
Vorkenntnisse in der quantitativen Analyse von Einzelmoleküldaten von Vorteil.
Das Forschungsprojekt stellt eine Kollaboration mit dem LOEWEZentrum UbNet dar. Ziel ist es, Wechselwirkungen von UbiquitinNetzwerken mit zellulären Signalwegen und im Zusammenhang
mit Pathogenen zu untersuchen.
Wir suchen motivierte Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter, bieten ein
multi-disziplinäres und dynamisches Arbeitsumfeld und spannende Forschungsthemen.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen
Unterlagen senden Sie bitte bis zum 31.01.2017 per Email an:
[email protected], Frau Renate Gregori, Institut
für Physikalische und Theoretische Chemie, Max-von-LaueStraße 7, 60438 Frankfurt
(3) The Faculty of Economics and Business Administration at
Goethe-University is seeking to fill the position of a
Research Assistant
(E13 TV-G-U, halftime)
at the Chair of Corporate Finance, starting as soon as posible. The
position is initially limited for three years with the option of renew.
The ideal candidate has successfully passed the qualifying exams in a Ph.D. program in economics or finance and has pronounced expertise in corporate finance or banking, microeconomics and/or econometrics. She/he also has an interest in policy related questions. Good written and oral communication skills in
German and English are required.
The work agenda comprises teaching assistance (corporate finance) and research assistance (applied work relating to banking
and financial market policy). There are also some administrative
duties. The candidate will have the opportunity to work on her/his
Ph.D. dissertation.
Please send your applications not later than 01.st February 2017
to: Prof. Dr. Jan Pieter Krahnen, Faculty of Economics and Business Administration, Chair of Corporate Finance, Campus Westend, House of Finance, Theodor-W.-Adorno-Platz 3 (Pf H 29),
60323 Frankfurt am Main or by E-Mail to [email protected], subject: „Research Assistant February 1, 2017”.
Die Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen
mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Der Goethe-Universität wurde im Sommer 2005 das Grundzertifikat zum
Audit Familiengerechte Hochschule verliehen. Auf die familienfreundliche Gestaltung universitärer Arbeitszusammenhänge wird Wert gelegt. Der
berufliche Wiedereinstieg nach der Elternzeit wird gefördert. Stellen sind grundsätzlich teilbar sofern die Aufgaben dem nicht entgegenstehen. Für die
Befristung der Verträge von Wissenschaftlichen Mitarbeitern sind die Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes i.V.m. dem Hessischen
Hochschulgesetz maßgeblich.
Herausgeber: Die
derJohann
JohannWolfgang
WolfgangGoethe-Universität
Goethe-UniversitätFrankfurt
Frankfurtam
amMain
Main
Der Präsidentin
Präsident der
Personalabteilung,
Senckenberganlage
31,Theodor-W.-Adorno-Platz
60325 Frankfurt; Tel.: (069)
798-23225,
E-Mail:
[email protected]
Redaktion: Abteilung
Personalservices,
PA-Gebäude,
1, 60629
Frankfurt,
Tel.:
(069) 798-17150, E-Mail:
[email protected]
(4) In der Arbeitsgruppe Molekulare Zellbiologie der Pflanzen von
Prof. Dr. Enrico Schleiff am Institut für Molekulare Biowissenschaften des Fachbereichs Biowissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
befristet für die Dauer von bis zu 3 Jahren zu besetzen.
Das Projekt umfasst Untersuchungen an Transkriptionsfaktoren
die an der Regulation der Hitzestressantwort in Solanum lycopersicum beteiligt sind. Ziel des Projekts ist die Charakterisierung
von Hitzestresstranskriptionsfaktoren und die Aufklärung deren
Funktion und Regulation.
Das Aufgabengebiet umfasst molekularbiologische und zellbiologische Methoden mit starkem Fokus auf in vivo Analysen im Protoplastensystem, Genexpressionsanalysen, Phänotypische Charakterisierung von Transgenen Pflanzenlinien und Analysen der
Stressantwort.
Einstellungsvoraussetzung sind ein Hochschulabschluss in Biologie sowie Erfahrungen im Umgang mit DNA, Proteinen und den
entsprechenden molekularbiologischen Methoden. Erfahrungen
mit der Anzucht steriler Pflanzen und dem Umgang mit Solanum
lycopersicum sind besonders erwünscht.
Aussagekräftige Bewerbungen mit allen relevanten Unterlagen
werden bis zum 31.01.2017 per E-Mail an Herrn Prof. Dr. Enrico
Schleiff, Goethe-Universität Frankfurt, Institut für Molekulare Biowissenschaften, Max-von-Laue-Str. 9, 60438 Frankfurt am Main
([email protected]) erbeten.
(5) Am Institut für Biophysikalische Chemie, Fachbereich Biochemie, Chemie und Pharmazie, ist zum 01.03.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 65%-Teilzeit)
bis zum 31.07.2019 zu besetzen.
Aufgabe: In dem von der DFG geförderten Forschungsvorhaben
soll die Wechselwirkung von p 63 mit p300 und iASPP in Oozyten
untersucht werden.
Voraussetzung:
Die Bewerberin/der Bewerber soll fundierte Kenntnisse und Erfahrungen aufweisen in der Expression und Reinigung von Proteinen, Zellkultur und Strukturuntersuchungen. Einstellungsvoraussetzung ist außerdem ein sehr guter Abschluss mit Diplom im
Fach Biochemie.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen per E-Mail bis zum 31.01.2017 an
[email protected], Prof. Dr. Volker Dötsch, Institut für Biophysikalische Chemie, Max-von-Laue-Str. 9, 60438 Frankfurt.
(6) Am Institut für Sonderpädagogik, Fachbereich
Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am
Main, ist zum 01.04.2017 die Stelle einer/ eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
befristet für ein Jahr zur Elternzeitvertretung zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit in Forschung und
Lehre im Arbeitsbereich Pädagogik und Didaktik der kognitiven
Beeinträchtigungen. Es wird Gelegenheit zur selbstbestimmten
Forschung, insbesondere zur Arbeit an einer Promotion gegeben.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein Hochschulabschluss im
Lehramt an Förderschulen oder in Erziehungswissenschaften
oder ein vergleichbarer Abschluss. Forschungsinteresse und
Forschungserfahrung, nachgewiesen durch ein fortgeschrittenes
Promotionsvorhaben und/ oder Publikationen.
Erwünscht sind Kenntnisse in den Methoden rekonstruktiver
Inklusionsforschung und die fachliche Expertise im Kontext
inklusiver Schulentwicklung und „Neuer Steuerung“ im
Schulsystem.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbungen, mit den üblichen Unterlagen
in elektronischer Form, bis zum 31.01.2017 an die GoetheUniversität
Frankfurt
am
Main,
Fachbereich
Erziehungswissenschaften, Institut für Sonderpädagogik, Herrn
Prof. Dr. Dieter Katzenbach, [email protected]
(7) Am Fachbereich Gesellschaftswissenschaften der GoetheUniversität Frankfurt am Main ist am Institut für Soziologie zum
15.02.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 65%-Teilzeit)
befristet bis zum 30. September 2017 zu besetzen.
Aufgabengebiet: Wissenschaftliche Mitarbeit im DFG-geförderten Forschungsprojekt „Global Financial Markets and Global Financial Class“ unter der Leitung von Prof. Dr. Sighard Neckel/Dr.
Patrick Sachweh.
Einstellungsvoraussetzungen: Sehr guter Studienabschluss
(Master/Diplom/Magister) im Fach Soziologie. Sehr gute Kenntnisse in der Wirtschafts- und Finanzmarktsoziologie sowie der Ungleichheitsforschung. Erwartet werden weiterhin Erfahrungen in
der qualitativen Sozialforschung, insbesondere der selbständigen
ethnographischen Feldforschung, Befähigung zur eigenständigen
Mitarbeit bei Forschungsprojekten und Publikationen, sehr gute
Englischkenntnisse sowie Kooperationsfähigkeit und hohes Engagement.
Bewerbungen (Anschreiben, wissenschaftlicher Lebenslauf, Verzeichnis bisheriger Publikationen/Vorträge, Zeugniskopien) sind
elektronisch unter Angabe der Kennziffer 2/2017 bis zum
31.01.2017 an die Dekanin des Fachbereichs Gesellschaftswissenschaften, Prof. Sigrid Roßteutscher, PhD, unter:
[email protected] zu richten.
(8) An der Goethe-Universität Frankfurt am Fachbereich Informatik und Mathematik, Institut für Informatik, ist ab sofort die Stelle
einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U)
Nichtwissenschaftliche MitarbeiterInnen
(10) Am Forschungsschwerpunkt Numerische Analysis am Institut für Mathematik der Goethe-Universität Frankfurt am Main suchen wir ab dem 02.04.2017 eine/einen
Verwaltungsangestellte/n
(E9* TV-G-U, halbtags)
befristet für 2 Jahre zu besetzen.
Die Stelle ist in dem von der DFG geförderten Projekt EVER „Extraktion und Verarbeitung von prozeduralem Erfahrungswissen in
Workflows – Qualität, Interaktivität und Transferierbarkeit“ angesiedelt. Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.
Die Anforderungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium
(Diplom oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Fach, gute Programmierkenntnisse, Freude an
der Teamarbeit und die Bereitschaft, sich in neue Gebiete selbstständig einzuarbeiten. Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz und
prozessorientierten Informationssystemen sind von Vorteil.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2017 bevorzugt
per E-Mail an: [email protected] Prof. Dr. Mirjam
Minor, Goethe-Universität Frankfurt, FB 12 – Informatik, Wirtschaftsinformatik, Robert-Mayer-Str. 10, Raum 201, 60325 Frankfurt.
zur Vertretung voraussichtlich befristet auf 5 Monate. Die Stelle ist
auch zur Aufstockung geeignet.
Die Eingruppierung richtet sich nach der persönlichen Qualifikation der Bewerberin/des Bewerbers und den Tätigkeitsmerkmalen
des TV-GU und kann bei entsprechenden Voraussetzungen zur
Entgeltgruppe 9* erfolgen.
*Hierbei handelt es sich um die sog. „kleine“ E9, mit verlängerten/abweichenden Stufenlaufzeiten und der Erfahrungsstufe 4 als
Endstufe.
Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld in angenehmer Arbeitsatmosphäre mit herausfordernden Aufgaben in
enger Zusammenarbeit mit den Professuren für Numerik partieller
Differentialgleichungen (Prof. Dr. Bastian von Harrach) und Computational Finance (Prof. Dr. Thomas Gerstner).
Ihr Aufgabenbereich umfasst:
(9) In der Abteilung für Angewandte Bioinformatik, AK Professor
Ebersberger des Institutes für Zellbiologie und Neurowissenschaft am Fachbereich Biowissenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(PostDoc)
(E13 TV-G-U)
befristet für 1 Jahr zu besetzen.
Aufgabengebiet: Im Rahmen Ihrer Position sind Sie mit der
Durchführung von Forschungsarbeiten und Projekten im Gebiet
der angewandten Bioinformatik mit den Schwerpunkten Molekulare Evolution, Molekulare Funktionsvorhersagen und der Modellierung evolutionärer Prozesse betraut. Die Möglichkeit zur selbstbestimmten Forschung ist gegeben. Des Weiteren gehören
Lehrtätigkeiten im Rahmen des Masterstudiengangs Bioinformatik
zu Ihren Aufgaben.
Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Promotion der Bioinformatik, Biologie, Informatik oder
Mathematik. Wir erwarten weiterhin exzellente Programmierkenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: Java,
Perl, Python, C, C++, R. Vertiefte Erfahrungen in der Modellierung
evolutionärer Prozesse sowie sehr gute Englischkenntnisse in
Wort und Schrift werden vorausgesetzt. Vertrautheit im Umgang
mit relationalen Datenbanken und Kenntnisse in der Web-Programmierung sind von Vorteil.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis
zum 31.01.2017 in elektronischer Form (PDF) an Prof. Dr. Ingo
Ebersberger, Institut für Zellbiologie und Neurowissenschaft, Abteilung für Angewandte Bioinformatik, Max-von-Laue Straße 13,
60438 Frankfurt am Main, [email protected].
•
•
•
•
•
verantwortliche Führung des Sekretariats des Forschungsschwerpunkts, Management, Organisation und Verwaltung
Administration von Lehre und Forschung
Finanzverwaltung, Erledigung des Bestell-, Buchungs- und
Rechnungswesens
Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
Erstellen und redaktionelle Bearbeitung von Texten, Präsentationen und Internetauftritten
Voraussetzungen:
•
•
•
•
einschlägige Ausbildung und/oder Erfahrung in der Sekretariatstätigkeit
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift
fundierte Kenntnisse im Umgang mit Bürosoftware und
neuen Medien
sehr gute Kompetenz im Bereich Organisation und Verwaltung
Die gebotene Vertrauensstellung erfordert Freude am kooperativen Umgang mit Menschen, hohe persönliche Integrität und eine
zielorientierte selbständige Arbeitsweise. Aufgrund der vielfältigen
internationalen Kontakte sind weitere Fremdsprachenkenntnisse
erwünscht. Weitergehende EDV Kenntnisse (z. B. HTML, CMS,
LaTeX) sind von Vorteil.
Senden Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 31.01.2017 (über später eingehende Bewerbungen wird je nach Bewerbungslage entschieden) bevorzugt in elektronischer Form mit allen aussagefähigen Unterlagen an [email protected].
(11) In der Goethe Graduate Academy-GRADE- ist zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
•
•
Geschäftsführerin/Geschäftsführers
(E15 TV-G-U)
unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den
Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags.
GRADE ist die zentrale Graduiertenakademie der Goethe-Universität und zuständig für die Fort- und Weiterbildung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase
(Promovierende und Postdocs) aller Fachbereiche. Sie bietet ein
breit gefächertes Qualifizierungsangebot für Promovierende und
Postdocs und unterstützt junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Vernetzung und der Durchführung selbstorganisierter Kooperationsprojekte. GRADE berät Hochschullehrende bei der Antragstellung für Verbundprojekte zur Förderung
des wissenschaftlichen Nachwuchses und bietet Weiterbildungsangebote im Bereich der Promovierendenbetreuung.
Ihre Aufgaben:
•
Konzepterstellung der nachhaltigen akademischen Profilbildung der Goethe-Universität im Bereich der Förderung von
Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen
Berufsphase
•
konzeptionelle Weiterentwicklung fachübergreifender Qualifizierungs-, Vernetzungs- und Serviceangebote von GRADE
für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in der frühen
Berufsphase
•
strategische Weiterentwicklung der GRADE-Research Units
•
Organisation der Qualitätssicherung von GRADE, insbesondere Zielvereinbarungs- und Evaluationsverfahren
•
Beratung und Unterstützung von Hochschullehrerinnen und
Hochschullehrer bei der Beantragung von Fördergeldern
(z.B. Graduiertenkollegs)
•
Einwerbung von Drittmitteln insbesondere zur Förderung internationaler Promovierender
•
Beratung und Konfliktmanagement für Promovierende und
Betreuende im Rahmen von Promotionsverfahren
•
Etablierung eines zentralen Systems zur Erfassung von
Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen
Berufsphase
•
Ausbau und Pflege nationaler und internationaler Kooperationen im Bereich der Nachwuchsförderung sowie Außendarstellung von GRADE
•
verantwortliche Bewirtschaftung der Personal- und Sachmittel von GRADE
•
Kooperation mit anderen Bereichen der GU wie Präsidium,
Fachbereiche und forschungsfördernde Abteilungen
•
Konzeptualisierung und Umsetzung der Kooperation mit
dem Promovierendenrat
Einstellungsvoraussetzungen:
•
sehr gute Promotion in einem der an der Goethe-Universität
vertretenen Fächer
•
einschlägige Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement
einschließlich Leitungsfunktion im Bereich der Förderung
von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase
•
fundierte Kenntnisse des nationalen Wissenschaftssystems
und (inter-)nationaler Fördermöglichkeiten für Promovierende und Postdocs
•
Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln
•
•
•
•
Studien- und Forschungserfahrung im Ausland
interkulturelle Kompetenz und verhandlungssicheres
Deutsch und Englisch, Kenntnisse einer dritten Sprache erwünscht
Erfahrung in der Beratung (internationaler) Promovierender
und Betreuender
fundierte Kenntnisse universitärer Verwaltungs- und Kommunikationsstrukturen sowie des Arbeitsumfeldes von Wissenschaftler/innen
Kompetenzen im Projekt- und Zeitmanagement
konzeptionelle Denkweise, professioneller Kommunikationsstil, souveränes Auftreten und Teamfähigkeit.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum
14.02.2017 erbeten an: Vizepräsident Prof. Dr. Enrico Schleiff,
Goethe Universität Frankfurt am Main, Theodor-Adorno-Platz 1,
60323 Frankfurt am Main
(12) Die Professur für Internationale Makroökonomik und Empirische Wirtschaftsforschung des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt sucht zum
01.03.2017 eine/einen
Verwaltungsangestellte/n
(E8 TV-G-U, 75%-Teilzeit)
Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des
für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Sie erwartet ein international geprägtes Arbeitsumfeld im House
of Finance der Goethe Universität mit selbständigen und eigenverantwortlichen Tätigkeiten. Sie werden selbständig die gesamten Verwaltungs-, Haushalts- und Sekretariatsaufgaben der Professur sowie die gesamten Haushalts- und personalbezogenen
Verwaltungsaufgaben der Graduate School of Economics, Finance, and Management (GSEFM) übernehmen. Die Erstellung
anspruchsvoller Lehr- und Konferenzmaterialien im Publikationsbzw. Präsentationsformat vornehmen. Für die MSQ- und Ph.D.Programme der GSEFM Aufgaben wie die Betreuung von in- und
ausländischen Gastwissenschaftlerinnen/Gastwissenschaftlern
sowie die Organisation ausgewählter Veranstaltungen übernehmen. Den allgemeinen Publikumsverkehr an der Professur abwickeln und den Internetauftritt der Professur fortlaufend aktualisieren. Bitte beachten Sie, dass nahezu die vollständige Arbeit der
Professur in Lehre und Forschung in englischer Sprache stattfindet. Ein erheblicher Teil der Verwaltungsaufgaben der Professur
und der GSEFM wird in digitalem Format in Softwarepaketen unter
anderem von SAP und HIS durchgeführt.
Erwartet werden: eine Kaufmännische Ausbildung, Organisationstalent, ausgeprägter Verantwortungssinn, hohe Selbstmotivation und vorbildliches Engagement sowie Teamfähigkeit, sehr gute
PC-Kenntnisse und Beherrschung der gängigen Anwendungssoftware MS-Office(Word, Excel, Power Point). Die Motivation und
Fähigkeit sich in weitere Softwarepakete wie relevante SAP- und
HIS-Module, Dreamweaver, Photoshop, LaTeX und LyX einzuarbeiten und diese nachfolgend sehr gut zu beherrschen.
Bewerbungsunterlagen (bitte nur in Kopie und nicht in Mappen, da die
Unterlagen nicht zurückgesandt werden) sind bis zum 15.02.2017 erbeten an: Professor Michael Binder, Ph.D., Goethe Universität Frankfurt,
Theodor-W.-Adorno Platz 3, 60629 Frankfurt am Main. Die Bewerbung
ist bitte zusätzlich in PDF Format per E-Mail an
[email protected] zu senden.
(13) In der Goethe Graduate Academy-GRADE- ist zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
•
Kenntnisse universitärer Arbeitsstrukturen in Wissenschaft
und Verwaltung
interkulturelle Kompetenz und verhandlungssicheres
Deutsch und Englisch, Kenntnisse einer dritten Sprache erwünscht
Organisationstalent und Kreativität
konzeptionelle Denkweise, selbstständige Arbeitsweise,
souveränes Auftreten und Teamfähigkeit.
Stellvertretenden Geschäftsführerin/Geschäftsführers,
Bereich Natur- und Lebenswissenschaften
(E14 TV-G-U)
•
unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den
Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags.
•
•
GRADE ist die zentrale Graduiertenakademie der Goethe-Universität und zuständig für die Fort- und Weiterbildung von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase
(Promovierende und Postdocs) aller Fachbereiche. Sie bietet ein
breit gefächertes Qualifizierungsangebot für Promovierende und
Postdocs und unterstützt junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Vernetzung und der Durchführung selbstorganisierter Kooperationsprojekte. GRADE berät Hochschullehrende bei der Antragstellung für Verbundprojekte zur Förderung
des wissenschaftlichen Nachwuchses und bietet Weiterbildungsangebote im Bereich der Promovierendenbetreuung.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum
14.02.2017 erbeten an: Vizepräsident Prof. Dr. Enrico Schleiff,
Goethe Universität Frankfurt am Main, Theodor-Adorno-Platz 1,
60323 Frankfurt am Main
Ihre Aufgaben:
•
strategische und konzeptionelle Ausarbeitung von Angelegenheiten der Förderung von Wissenschaftlerinnen und
Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase, insbesondere
im Bereich Natur- und Lebenswissenschaften
•
Weiterentwicklung fachübergreifender Qualifizierungs-, Vernetzungs- und Serviceangebote von GRADE für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in der frühen Berufsphase in den Natur- und Lebenswissenschaften
•
Stärkung und Beratung der GRADE-Research Units in den
Natur- und Lebenswissenschaften
•
Entwicklung von Maßnahmen der Qualitätssicherung in der
Graduiertenausbildung
•
Beratung und Unterstützung von Hochschullehrerinnen und
Hochschullehrern bei der Beantragung von Mitteln zur Graduiertenförderung in den natur- und lebenswissenschaftlichen Fächern
•
Beratung von Promovierenden und Betreuenden im Rahmen von Promotionsverfahren
•
Vertretung der Geschäftsführung bei der Außendarstellung
von GRADE
•
Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Goethe-Universität, insbesondere Fachbereichen und forschungsfördernden Einheiten
•
Administration der Vergabe extern eingeworbener Fördermittel für internationale Promovierende (STIBET/DAAD;
Strategische Partnerschaften)
•
Kooperation mit dem Promovierendenrat
Einstellungsvoraussetzungen:
•
sehr gute Promotion in den Natur- oder Lebenswissenschaften
•
einschlägige Erfahrungen im Forschungsmanagement in
der Graduiertenförderung
•
gute Kenntnisse des nationalen Wissenschaftssystems und
(inter-)nationaler Fördermöglichkeiten für Promovierende
und Postdocs
•
Studien- und/oder Forschungserfahrung im Ausland
•
Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln erwünscht
•
Erfahrung in der Beratung (internationaler) Promovierender
und Betreuender
(14) Im Fachbereich Biowissenschaften, Institut für Molekulare
Biowissenschaften, Arbeitskreis Molekulare Entwicklungsbiologie der Goethe-Universität Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Verwaltungsangestellten
(E6 TV-G-U, halbtags)
auf Dauer zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den
Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Zu den Aufgaben gehören unter anderem:
•
•
•
•
•
•
Haushalts- und Drittmittelverwaltung
selbständige allgemeine Verwaltungstätigkeiten
Vorbereitung von Personalmaßnahmen
Beschaffung von Sachmitteln
Bearbeitung und Pflege der Homepage
Planung und Organisation von Lehrveranstaltungen inkl.
Klausuren
Einstellungsvoraussetzungen:
•
•
•
•
•
•
gute Kenntnisse der englischen Sprache
die Fähigkeit zu selbständiger Korrespondenz
Sekretariats- und Verwaltungserfahrung, insbesondere in
der selbständigen Führung von Haushaltskonten
gute Erfahrungen im eigenständigen Umgang mit dem
Microsoft Office-Paket (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
Erfahrungen im Umgang mit dem Internet (Pflege der
Homepage, Literaturrecherchen)
Geschick im Umgang mit Mitarbeitern und Studierenden
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsangestellte/r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung ist
wünschenswert.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis
zum 31.01.2017 an Herrn Prof. Dr. Heinz D. Osiewacz, GoetheUniversität Frankfurt, Institut für Molekulare Biowissenschaften,
Max-von-Laue-Str. 9, 60438 Frankfurt am Main.
(15) In der Goethe Graduate Academy-GRADE- ist zum
nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Stellvertretenden Geschäftsführerin/Geschäftsführers,
Bereich Geistes- und Sozialwissenschaften
(E14 TV-G-U)
unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den
Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags.
GRADE ist die zentrale Graduiertenakademie der Goethe-Universität und zuständig für die Fort- und Weiterbildung von Wissenschaftlern und Wissenschaftlerinnen in der frühen Berufsphase
(Promovierende und Postdocs) aller Fachbereiche. Sie bietet ein
breit gefächertes Qualifizierungsangebot für Promovierende und
Postdocs und unterstützt junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Vernetzung und der Durchführung selbstorganisierter Kooperationsprojekte. GRADE berät Hochschullehrende bei der Antragstellung für Verbundprojekte zur Förderung
des wissenschaftlichen Nachwuchses und bietet Weiterbildungsangebote im Bereich der Promovierendenbetreuung.
Ihre Aufgaben:
•
strategische und konzeptionelle Ausarbeitung von Angelegenheiten der Förderung von Wissenschaftlerinnen und
Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase, insbesondere
im Bereich Geistes- und Sozialwissenschaften
•
Weiterentwicklung fachübergreifender Qualifizierungs-, Vernetzungs- und Serviceangebote von GRADE für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der frühen Berufsphase in den Geistes- und Sozialwissenschaften
•
Stärkung und Beratung der GRADE-Research Units in den
Geistes- und Sozialwissenschaften
•
Entwicklung von Maßnahmen der Qualitätssicherung in der
Graduiertenausbildung
•
Beratung und Unterstützung von Hochschullehrerinnen und
Hochschullehrern bei der Beantragung von Mitteln zur Graduiertenförderung in den geistes- und sozialwissenschaftlichen Fächern
•
Beratung von Promovierenden und Betreuenden im Rahmen von Promotionsverfahren
•
Vertretung der Geschäftsführung bei der Außendarstellung
von GRADE
•
Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Goethe-Universität, insbesondere Fachbereichen und forschungsfördernden Einheiten
•
Kooperation mit dem Promovierendenrat
Einstellungsvoraussetzungen:
•
sehr gute Promotion in den Geistes- oder Sozialwissenschaften
•
einschlägige Erfahrungen im Forschungsmanagement in
der Graduiertenförderung
•
gute Kenntnisse des nationalen Wissenschaftssystems und
(inter-)nationaler Fördermöglichkeiten für Promovierende
und Postdocs
•
Studien- und/oder Forschungserfahrung im Ausland
•
Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln erwünscht
•
Erfahrung in der Beratung (internationaler) Promovierender
und Betreuender
•
Kenntnisse universitärer Arbeitsstrukturen in Wissenschaft
und Verwaltung
•
•
•
interkulturelle Kompetenz und verhandlungssicheres
Deutsch und Englisch, Kenntnisse einer dritten Sprache erwünscht
Organisationstalent und Kreativität
konzeptionelle Denkweise, selbstständige Arbeitsweise,
souveränes Auftreten und Teamfähigkeit.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum
14.02.2017 erbeten an: Vizepräsident Prof. Dr. Enrico Schleiff,
Goethe Universität Frankfurt am Main, Theodor-Adorno-Platz 1,
60323 Frankfurt am Main
(16) Am Institut für Linguistik des Fachbereichs Neuere Philologien ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Projektkoordinatorin/Projektkoordinators
(E13 TV-G-U, halbtags)
für einen sich in der Planung befindenden sprachwissenschaftlichen Sonderforschungsbereichs befristet für die Dauer von zwölf
Monaten zu besetzen.
Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des
für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Aufgaben: Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber unterstützt die
designierte Sprecherin in der Vorbereitung des SFBs. Die Aufgaben umfassen die Organisation und Protokollierung der vorbereitenden Treffen, die Sichtung und Auswertung existierender Forschungsverbünde und Forschungsbeiträge zum Rahmenthema
des SFBs, die Kommunikation zwischen den potenziellen Projektleiterinnen und Projektleitern, die Organisation von vorbereitenden Gastvorträgen, Ringvorlesungen und Kolloquien, der Kontaktaufbau zu den verantwortlichen Abteilungen der DfG und der Universität sowie die Zuarbeit bei der Formulierung der technischen
Anteile des Vorantrages.
Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes linguistisches Studium (Diplom/Master). Zudem sollte die Stelleninhaberin/ der Stelleninhaber ein Talent für organisatorische Vorgänge
mitbringen. Erwünscht ist die Kenntnis von inneruniversitären
Strukturen.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis
zum 31.01.2017 an: Goethe-Universität Frankfurt am Main, Institut für Linguistik, Fach 21, Norbert-Wollheim-Platz 1, 60629 Frankfurt am Main oder per E-Mail an
[email protected].
(17) Die Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit rund 46.000
Studierenden und rund 4.600 Beschäftigten die größte hessische
Universität und ein international renommierter und wichtiger regionaler Arbeitgeber. Sie hat in den vergangenen Jahren einen intensiven hochschulinternen qualitäts- und leistungsorientierten
Reformprozess eingeleitet. Im Rahmen der Standort-Neuordnung
entsteht die Universität auf einem naturwissenschaftlichen und einem geistes-/sozialwissenschaftlichen Campus vollständig neu
mit idealen Forschungs- und Studienbedingungen. Die GoetheUniversität hat als Stiftungsuniversität seit 2008 eine größere Autonomie.
Die Goethe-Universität sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine/einen
Bereichsleiter/-in Justitiariat
Sie verantworten sämtliche Rechtsgebiete der Universität und
beraten das Präsidium und weitere Universitätsorgane in allen juristischen Fragestellungen. Sie gestalten insofern die Goethe-Universität auf oberer Führungsebene mit. Zu Ihren Aufgaben gehören schwerpunktmäßig:
•
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•
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•
•
aktive Begleitung der Hochschulleitung bei der Entwicklung
von juristischen Maßnahmen und Regelungen, die sich aus
der Rechtsform der Stiftungsuniversität ergeben
Proaktive Beratung des Hochschulmanagements in strategischen und konzeptionellen Fragestellungen
aktive Unterstützung bei der Steuerung universitärer Entscheidungsorgane und Vorbereitung der entsprechenden
Sitzungen
strategische, an den Universitätszielen orientierte, Weiterentwicklung Ihres Bereiches
Gestaltende Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres
Compliance Managements
Gestaltung und Implementierung der durch gesetzliche Änderungen notwendigen Anpassungen interner Regelungen
und Prozesse
rechtliche Gestaltung und Prüfung von Verträgen sowie die
entsprechende Beratung der Verantwortlichen
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung der
universitären Wahlen
Verantwortung für das Universitätsarchiv sowie die Registratur
Sie berichten direkt an das Präsidium und werden bei Ihren Aufgaben von ca. 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstützt, die
Sie zielgerichtet und motivierend führen und in ihrer persönlichen
Entwicklung fördern.
Ihr Profil:
Sie sind Volljurist/in mit überdurchschnittlich guten Examina und
haben umfassende und mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion. Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen liegen insbesondere in der Entwicklung und Umsetzung
rechtsgestaltender Konzepte, im Verwaltungs-, Wissenschaftsund Hochschulrecht sowie außerdem im Vertrags-, Haushaltsund gewerblichen Schutzrecht sowie im Aushandeln von strategischen und kooperativen Vereinbarungen. Sie haben sehr gute
Kenntnisse der Besonderheiten von Hochschulstrukturen und
Wissenschaftsadministration und verfügen idealerweise über ein
gutes Netzwerk auch zu öffentlichen Institutionen.
Sie zeichnen sich durch Führungsstärke sowie eine selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise aus. Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern,
Verhandlungsgeschick, authentisches Auftreten und ein hohes
Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab. Als Stiftungsuniversität, die sich
zunehmend im internationalen Umfeld bewegt, werden sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift erwartet.
Wir bieten Ihnen große Gestaltungsmöglichkeiten, die aktive und
kreative Mitwirkung in universitätsweiten Entwicklungsprozessen
sowie eine unbefristete Anstellung mit einer der Aufgabe angemessenen Vergütung.
Wenn Sie sich durch diese Ausschreibung angesprochen fühlen,
freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 17.02.2017 an die Ständige Vertreterin
des Kanzlers der Goethe-Universität, Theodor-W.-Adorno-Platz 1,
60329 Frankfurt am Main.
Klinikum
(18) Applications are invited for one
post-doctoral fellow position
(E13 TV-G-U)
available at the Institute of Cardiovascular Regeneration at the
Goethe-University of Frankfurt (Germany).
Initially limited for 2 years with the option of extension.
Our work focusses on the development of the cardiovascular system by lncRNA loci in the mouse embryo. We identified several
lncRNA loci that are specifically activated in the early cardiovascular cell lineage and are currently delineating the regulation and
function of these loci.
The heart is the first organ that forms during development of the
vertebrate embryo and a complex gene regulatory network is required to form a fully functional heart. We and others have shown
that RNA transcripts that do not code for proteins (lncRNAs) can
play a vital role for the development of a fully functional heart. We
are analyzing novel lncRNA loci that are required for heart development in vivo by combining CRISPR/Cas9 genome editing of
mouse embryonic stem cells (ESCs) with a stat of the art transgenic pipeline to generate mouse embryos and life stock directly
from these genetically engineered lncRNA mutant ESCs. We are
unraveling how these lncRNA or their underlying genetic elements
direct the development of the vertebrate heart. For further information, please visit our website www.grotelab.com.
Candidates should hold a doctorate (PhD) in Molecular, Cellular
or Medical Biology. A strong background in vertebrate developmental biology and expertise in stem cell culture is essential, with
experience in transgenic construct generation. It is advantageous
if the candidate has knowledge in analyzing or working with deep
sequencing data sets such as RNA-seq, ChIP-seq and ATAC-seq.
We seek highly innovative, curious, and interactive candidates
who can compete for post-doctoral funding.
If interested, send a motivation letter and a CV with a publication
list and names of 2 references to: Dr. Phillip Grote, LncRNAs in
Cardiopulmonary Development, Institute for Cardiovascular Regeneration,
University
Frankfurt,
Germany.
E-Mail:
[email protected]. Please combine all relevant documents into
one single PDF file.
Please do not send any original documents via post since we are
not able to return them to sender and
Application deadline: 31 January 2017, Prospective start date:
1 March 2017