Ev. Gemeinschaftsflyer 2017

KIRCHE LEITEN
IN DER MITTE
2017
Angebote für
Superintendentinnen und
Superintendenten
Dekaninnen und Dekane
Pröpstinnen und Pröpste
KIRCHE LEITEN IN DER MITTE
Sie arbeiten als Dekanin, Superintendent oder Pröpstin im Dekanatsbezirk bzw. Kirchenkreis - wir unterstützen Sie in Ihrer Leitungstätigkeit durch passende Fortbildungen.
Deshalb haben wir aus unseren vier Einrichtungen in diesem Heft
Angebote zu den Themenbereichen zusammengestellt, die Sie auf
der rechten Seite sehen.
Diese Fortbildungen bieten auch im nächsten Jahr Ihnen und uns
die Möglichkeit, über die Landeskirchen hinweg voneinander zu
lernen und Netzwerke aufzubauen.
Peter Burkowski, fakd Berlin
Dr. Detlef Dieckmann, Theologisches Studienseminar der VELKD in
Pullach bei München
Armin Felten, Gemeindeakademie Rummelsberg
Dr. Christopher Scholz, IPOS Friedberg
INHALT
EINFüHRuNG IN DAS LEITuNGSAMT
4
5
6
Neu im ephoralen Amt
Leitungstraining mittlere Ebene
Die Kunst des Führens
7
8
9
10
Bilanzierungskurs
Kooperation und Konkurrenz
unterwegs bleiben! - Spiritualität und Bewegung
Semper reformanda! Dem Wandel dauerhaft Gestalt geben.
11
Leitung in der Kirche 6. Kongress für Personalentwicklung in der Kirche
Gesundheit als Führungsaufgabe
Ich bin gern dabei, aber dazugehören möchte ich nicht
Kommunikation, Koordination und Kooperation im
Dekanat/Kirchenkreis fördern
PERSON uND ROLLE
KIRCHENENTWICKLuNG
12
13
14
HANDWERK uND METHODE
15
16
17
18
19
Das Feuer großer Gruppen...verstehen, nutzen, steuern.
update Theologie für Führungskräfte - Gott neu denken?
Als Leitungsperson mit Konflikten umgehen
Improvisiert und auf den Punkt Agieren in unvorhergesehenen Situationen
Werkstatt: Führen und Leiten in Kirchenkreisen
WIR üBER uNS
20
21
22
23
Gemeindeakademie: Zukunftswerkstatt für die Kirche
fakd: Bildung - Training - Beratung für Menschen in
Leitungs- und Führungsverantwortung
IPOS: Organisationsentwicklung und Supervision in der
Evangelischen Kirche in Hessen Nassau
VELKD: Theologische Bildung
Für die Bezuschussung der Kosten der einzelnen Veranstaltungen
gelten die Regelungen der jeweiligen Landeskirchen für die Förderung von Teilnahmen an Fort- und Weiterbildungen.
2
3
Einführung in das Leitungshandeln
Einführung in das Leitungshandeln
NEu IM EPHORALEN AMT
LEITuNGSTRAINING MITTLERE EBENE
Der Schwerpunkt dieses Einführungskurses für 2015 oder 2016
neu gewählte Ephoren liegt auf den theologischen und geistlichen
Grundlagen kirchlichen Leitungshandelns, auf denen eine gute Praxis aufbaut. Dabei stehen in der ersten Woche die Theologie und
in der zweiten Woche praktische Fragen des Führens und Leitens
im Mittelpunkt. Neben der
gemeinsamen Studienarbeit haben Sie in diesem
Kurs die Möglichkeit, sich
kollegial auszutauschen
und ein landeskirchenübergreifendes Netzwerk zu knüpfen. Die
geistlichen Angebote bestehen in Andachten zu den Tageszeiten
und einem Abendmahlsgottesdienst am Ende des Kurses.
Theologische
Grundlagen und Praxis
Themen: Die Kirche und ihre Ämter, Allgemeines Priestertum und
Kirchenleitung; Biblische Impulse; Ethik des Führens und Leitens;
Praxistag: Gesundes Führen, Dienstrecht, Öffentlichkeitsarbeit,
Moderation, Konflikte erkennen, steuern und klären
REFERENTEN: Landesbischof Dr. Christoph Meyns (Wolfenbüttel),
Prof. Dr. Wilfried Härle (Systematischen Theologie, Heidelberg),
Kirchenrat Andreas Weigelt (LKA München), Oberkirchenrat
Dr. Michael Ahme (LKA Kiel), Dekan Günter Saalfrank (Hof),
Pastoralpsychologe Andreas Herrmann (ebz München) und weitere
LEITuNG: Rektor PD Dr. Detlef Dieckmann
ZEIT: 09.01.2017, 18 uhr - 20.01.2017, 9 uhr
VERANSTALTER uND ORT: Theologisches Studienseminar Pullach
bei München
KOSTEN: 185 € für Teilnehmende aus VELKD-Gliedkirchen ermäßigt, sonst 735 € (jeweils Kursgebühr, übernachtung, Verpflegung)
Leitungsverantwortliche auf der Mittleren Ebene spielen eine
wichtige Rolle in den Veränderungsprozessen unserer Landeskirchen. Das bedeutet für sie, dass neue Aufgabenstellungen dazu
kommen, sich ihre Rollen verändern und die Erwartungen an die
Qualität ihres Leitungshandeln steigen. Für all dies braucht es Rollenklarheit und gutes Handwerkszeug.
Das Training zielt ab auf eine umfassende Weiterentwicklung
Ihrer Leitungskompetenz, insbesondere der personalen Kompetenz, der Rollen- und Systemkompetenz. Während des Trainings
soll von jedem/jeder Teilnehmenden in seinem eigenen Kontext
ein Leitungsprojekt durchgeführt werden. Eine/r aus dem Trainingskurs wird ihn/sie dabei „coachend“ begleiten.
Das Training umfasst drei Bausteine mit folgenden Schwerpunkten:
1. Die eigenen Ressourcen fürs Führen und Leiten entdecken und
entwickeln; Entwicklung eines Leitungsprojektes
2. Personalführung und - entwicklung; das Konzept des Situativen
Führens in der Praxis; Gesprächsführung; Gesundheit als Führungsaufgabe
3. Leiten im Wandel, Veränderungs- und Konfliktmanagement
Das Trainingskonzept ist teilnehmerorientiert. Neue Inhalte und
Informationen werden miteinander erarbeitet, erfahrbar gemacht
und mit der eigenen Praxis verknüpft. Neben Impulsreferaten, Einzel- und Gruppenarbeit gehören Gesprächstraining, Fallarbeit, Rollenspiel und Feedback zu den Methoden. Eingeladen sind Neueinsteiger und Führungskräfte, die nach
einiger Zeit ihre Leitungspraxis überprüfen und weiterentwickeln wollen.
Das Training eignet sich auch zur gezielten Vorbereitung auf ein
Leitungsamt. Für Leitende in Verwaltungseinrichtungen bzw. Landeskirchenämtern wird ein eigenes Training angeboten (genauere
Information dazu bei der Gemeindeakademie).
Leitungstraining
Mittlere Ebene
LEITuNG uND REFERENTEN: Dr. Susanne Schatz, Christian Stuhlfauth
ZEIT: Drei Bausteine: 04.- 07.04.2017, 19.- 22.09.2017, 15. - 18.01.2018
KOSTEN: 2150 € (Kurskosten, unterbringung und Verpflegung)
VERANSTALTER uND ORT: Gemeindeakademie Rummelsberg
4
5
Einführung in das Leitungshandeln
Einführung in das Leitungshandeln
DIE KuNST DES FüHRENS
BILANZIERuNGSKuRS FüR EPHOREN
Führen und Leiten in Kirchenkreisen
Die Leitung eines Kirchenkreises ist eine inspirierende Aufgabe zwischen Management und pastoraler Existenz, zwischen den Handlungsebenen Gemeinde und Landeskirche, zwischen Veränderungserwartungen und Beharrungskräften.
Der theologische Auftrag und das Selbstverständnis als Theologe/in und Pfarrer/in treffen bei der Leitung eines Kirchenkreises
auf strukturelle Vorgaben, ökonomische Sachzwänge, „kundenorientierte“ Denkweisen und mitarbeiterbezogene Handlungsnotwendigkeiten.
Zur Erfüllung von Leitungsaufgaben in der Kirche vermittelt die
Weiterbildung relevantes Managementwissen und wirkungsvolles
Handwerkszeug.
Ziel der Seminarreihe für Leitende in Kirchenkreisen ist es, eine
praxisrelevante Basis an Managementwissen und persönlichen
Fähigkeiten für die erfolgreiche Führung von kirchlichen Organisationen zu vermitteln. Fragen des „Führens“ und „Sich selbst geführt wissen“ werden modulübergreifend von Bedeutung
sein, genauso wie das Finden und Festigen
der eigenen Führungsrolle und Leitungskompetenz - beides im Netzwerk der KursteilnehmerInnen und im
Austausch mit FachreferentInnen innerhalb und außerhalb der
Kirche. Der Kurs erstreckt sich über sechs Module.
Die Kunst des
Führens
LEITuNG: Dr. Lars Charbonnier, Pfarrer und Organisationsberater,
fakd
ZEIT: 20. - 23.03.2017, 12. - 15.06.2017, 23. - 25.08.2017,
06. - 09.11.2017, 19. - 22.02.2018, 16. - 19.05.2018
KOSTEN: 3900 € plus übernachtung und Verpflegung
Veranstalter und Orte: fakd, Berlin und Augsburg
6
Wie kann ich als Superintendentin, Dekan oder Pröpstin meinen
Beruf bis zum Ruhestand kraftvoll ausfüllen? Wie kann ich eine
weitere Amtszeit oder einen Wechsel gestalten? Dieser Studienkurs bietet einen geschützten Raum, um eigene Erfahrungen und
Kompetenzen zu reflektieren und zugleich Grenzen und Einschränkungen ernst zu nehmen. So können Ideen reifen, wie Sie
Ihren Beruf in umbruchphasen und bis zum Schluss persönlichkeitsgerecht und segensreich gestalten.
Biblische Impulse und persönliche Klärungsprozesse helfen, Ihre
berufliche Ernte zu würdigen, Bleibendes wertzuschätzen und zugleich auch die ausstehende Saat
und neue Aufgaben zu erkennen. Was müssen Sie
für dieses Seminar mitbringen? Interesse an der eigenen Entwicklung, Offenheit für neue Methoden
und eine spirituelle Neugier für das, was beruflich und persönlich
bei Ihnen im Werden ist.
Bilanz
ziehen
LEITuNG uND REFERENTEN: Pastor Tilman Kingreen (Arbeitsstelle
Personalberatung und -entwicklung der Ev.-luth. Landeskirche,
Hannover), ulrike Watschke (Beraterin, Tiefenpsychologie und
Systemik), Rektor Dr. Detlef Dieckmann
ZEIT: 11.09.2017, 18 uhr - 15.09.2017, 9 uhr
VERANSTALTER uND ORT: Theologisches Studienseminar Pullach
bei München
KOSTEN: 60 € für Teilnehmende aus den VELKD-Gliedkirchen, 260 €
für andere (Kursgebühr, übernachtung und Verpflegung)
7
Person und Rolle
Person und Rolle
KONKuRRENZ uND KOOPERATION
uNTERWEGS BLEIBEN! –
SPIRITuALITÄT uND BEWEGuNG
Für stellvertretende Ephoren
Auch unter "Brüdern und Schwestern" gibt es Konkurrenz wie
Kooperation. Allerdings wird über Konkurrenz im Raum der Kirche
meist nur hinter vorgehaltener Hand und im negativen Sinne gesprochen. Kooperation dagegen liegt angesichts der Strukturdebatten immer mehr im Trend. Dabei kann Konkurrenz auch
positive Impulse zur gemeinsamen
Entwicklung geben. und umgekehrt
gibt es auch Fehlformen der Kooperationen, bei denen Stärken nicht
zur Entfaltung kommen. Jedes Fußballspiel und jedes Orchesterkonzert lehrt, wie Konkurrenz und
Kooperation erfolgreich zusammenwirken können.
Konkurrenz und Kooperation
Dieser Studienkurs bietet stellvertretenden Ephoren die Möglichkeit, das Verhältnis von Kooperation und Konkurrenz im eigenen
umfeld zu reflektieren und das Thema biblisch- und systematischtheologisch zu vertiefen. Im praktischen Teil soll anhand von Beispielen aus der Kirche erlebbar werden, wie Konkurrenz und
Kooperation zusammenspielen können.
Konkurrenz und
Kooperation
REFERENTEN: Eckehard Roßberg (Gemeindeakademie),
Prof. Dr. Reiner Knieling (Gemeindekolleg Neudietendorf / Wuppertal), Prof. Dr. Arnulf von Scheliha (Systematische Theologie, Münster)
LEITuNG: PD Dr. Detlef Dieckmann
ZEIT: 23.10.2017, 18 uhr - 27.10.2017, 9 uhr
VERANSTALTER uND ORT: Theologisches Studienseminar Pullach
bei München
KOSTEN: 60 €, für Teilnehmende aus VELKD-Gliedkirchen, sonst
260 € (Kursgebühr, übernachtung und Verpflegung)
8
Das Gefühl von Pausenlosigkeit will einfach nicht weichen. Immer
mehr Dinge und Fragen beschäftigen uns gleichzeitig. Entscheidungen können nur noch in unsicherheit und ungewissheit
getroffen werden. Führungskräfte in Kirche und Diakonie brauchen Halt und Horizont, Haltung und Vergewisserung ihrer eigenen inneren Orientierung. Sie brauchen eine Verbindung zu den
eigenen Quellen und tiefen Werte.
Diese Veranstaltung bietet hierzu die Möglichkeit: vier Tage Einkehr und Ruhe, Gespräche und Austausch, übungen des geistlichen Lebens, Pausen und eine Stunde Bewegung am Tag.
Spiritualität als Ausdruck der Glauben braucht eine gelebte Praxis,
die eingeübt werden kann (Stille, Meditation, Schriftbetrachtung,
Gebet usw.).
Ebenso erhalten Sie Gelegenheit, sich in „Spirituellen Laufens oder
Walken“ einzuüben. Es kommt nicht auf die Geschwindigkeit oder
die bisherigen Lauferfahrungen an.
Wer in Bewegung ist (Wandern, walken, laufen) bricht auf und fängt an,
macht Pausen oder wechselt das
Tempo, kommt an und hat ganz eigene Erfahrungen gemacht. Das Tagungshaus liegt direkt in der
Natur (Teuteburger Wald).
Auf den Weg können neue Perspektiven entstehen und neue Ideen
in die Welt kommen. Wir werden vier Tage unterwegs sein: mit uns
selbst, mit Gott und miteinander.
Spiritualität und
Bewegung
REFERENT uND GEISTLICHER BEGLEITER: Prof. Dr. Ralf Stolina,
Pfarrer (Institut für Aus-, Fort- und Weiterbildung), Beauftragter
für geistliche Begleitung und geistliche Leben, apl. Prof. für Systematische Theologie, Schwerte
LEITuNG: Peter Burkowski, Berlin, Pfarrer und Organisationsberater, Geschäftsführer fakd
ZEIT: 21.08.2017, 12.30 uhr bis 24.08.2017, 13.30 uhr
VERANSTALTER uND ORT: fakd; Haus Salem, Begegnungs- und
Tagungsstätte, Bodelschwinghstraße 181, 33647 Bielefeld
KOSTEN: 475 € plus unterkunft und Verpflegung 9
Person und Rolle
Kirchenentwicklung
SEMPER REFORMANDA!
LEITuNG IN DER KIRCHE
Dem Wandel dauerhaft Gestalt geben.
Landkarten, Handwerkszeug und Haltungen.
6. Kongress für Personalentwicklung
in der Kirche
Als Verantwortliche im Dekanat/Kirchenkreis möchten Sie den
Wandel dauerhaft fördern und gestalten. Es liegt Ihnen am Herzen
kreative Diversität nicht nur zuzulassen sondern auch zu fördern.
Dabei begegnen Ihnen merkwürdige Phänomene: Manche feste
Strukturen lassen sich nur schwer mit Leben füllen und manches
Lebendige will überhaupt nicht in die Strukturen der verfassten
Kirche passen.
In diesem Kurs wollen wir die Landkarten zu den Formen der
Koordinierung in Institution, Organisation, Gemeinschaft und
Netzwerk samt den unterschiedlichen Denkweisen, Spannungen
und Möglichkeiten entdecken.
Wir wollen das Handwerkszeug des Wandels erlernen und an
Praxisbeispielen überprüfen, wie die verschiedenen Dynamiken mutig ins Spiel
gebracht werden.
Dabei geht es auch um die persönliche
Haltung und inwieweit wir unverfügbares kalkulieren. Die spirituelle Dimension wollen wir durch die
Arbeit an den Themen als auch durch Andachten zum Schwingen
bringen.
„Gute Leitung“ wird an vielen Stellen der Kirchenentwicklung als
spielentscheidend markiert - doch was genau „gute Leitung im
Raum der Kirche“ bedeutet, ist weit weniger klar bestimmt.
Wie sehen Leitungsstrukturen und arbeitsweisen aus, die den Auftrag von
Kirche zukünftig gut unterstützen?
Welche Haltungen und Handwerkszeuge wollen wir entwickeln? Was
macht Leitungsämter attraktiv und gut lebbar für Männer und
Frauen?
Welche Leitung braucht Kirche und welche Leitung passt zu uns?
Semper
reformanda!
Leitung, die zu
uns passt!
Zum Kongress für Personalentwicklung kommen Leitungsverantwortliche der mittleren und landeskirchlichen Ebene sowie Verantwortliche für Personalentwicklung und Fortbildung aus den
Kirchen der EKD zusammen.
ZEIT: 03.05.2017; 14.30 uhr - 05.05.2017, 12.30 uhr
VERANSTALTER uND ORT: Gemeindeakademie Rummelsberg
KOSTEN: 410 € (Tagungsgebühr, übernachtung und Verpflegung)
REFERENTEN: Leo Baumfeld, Organisationsentwickler und Regionalberater, ÖAR Wien; Andreas Klein, Studienleiter, Pfarrer, IPOS
Friedberg; Hans-Hermann Pompe, Leiter EKD-Zentrum Mission in
der Region, Dortmund
ZEIT: 07.02.2017, 12.30 uhr - 10.02.2017, 13.30 uhr
VERANSTALTER: IPOS und EKD-Zentrum Mission in der Region
ORT: Martin-Niemöller-Haus, Arnoldshain, 61389 Schmitten (Taunus)
KOSTEN: Kursgebühr: 425 €, unterkunft im EZ und Verpflegung:
ca. 275 €
ANMELDuNG: IPOS
10
11
Kirchenentwicklung
Kirchenentwicklung
GESuNDHEIT ALS FüHRuNGSAuFGABE
ICH BIN GERN DABEI, ABER DAZu GEHÖREN
MÖCHTE ICH NICHT!
Workshop für Leitungsverantwortliche auf der Mittleren Ebene
Gesundheit ist nicht allein eine Frage der persönlichen Ressourcen.
Ob und wie Aufgaben bewältigt werden können, hängt wesentlich
auch von Struktur und Organisation, Kultur und Kommunikation im
Arbeitssystem ab.
Meist wird „Gesundheit” dann thematisiert, wenn sie fehlt. Was
aber erfahren Führungskräfte, wenn sie nicht nur die Erkrankten
oder Rückkehrenden fragen, sondern auch diejenigen, die jeden
Tag an ihrem Arbeitsplatz sind:
„Was hält dich gesund? und wie
können wir das ausbauen?“ Wie
kann ‚Gesundheit‘ so ins Gespräch gebracht werden, dass einzelne
gut unterstützt und die Organisation insgesamt gesundheitsfördernder wird?
Gesundheit als
Führungsaufgabe
Im Workshop bekommen Sie Impulse aus der Arbeitswissenschaft
und der Praxis von Führungskräften und übertragen diese im
kollegialen Erfahrungsaustausch auf Ihre Situation vor Ort:
• Wie Gesundheit entsteht - das Konzept der Salutogenese
(Aaron Antonovsky)
• Der anerkennende Erfahrungsaustausch (Heinrich Geissler et al)
als Instrument der Personalführung
• Das Haus der Arbeitsfähigkeit (Juhani Ilmarinen)
• Älter werdende Belegschaften und alternsgerechte Berufsverläufe
• Die Geschäftsgrundlage der Veränderung - der psychologische
Arbeitsvertrag (Denise Rousseau)
REFERENTIN: Dr. Susanne Schatz, Gemeindeakademie
LEITuNG: Dr. Susanne Schatz; Dr. Lars Charbonnier
ZEIT: 04.12.2017, 14.30 uhr - 06.12.2017, 12.30 uhr
VERANSTALTER: Gemeindeakademie und fakd
ORT: Gemeindeakademie Rummelsberg
KOSTEN: 390 € (Tagungsgebühr, übernachtung und Verpflegung)
ANMELDuNG: Gemeindeakademie
12
Kirchenmitgliedschaft neu denken
Wenn Kirche von der mittleren Ebene aus (mit-) gestaltet werden
soll, dann geht an der Klärung von Fragen im Rahmen der
Kirchenmitgliedschaft kein Weg vorbei.
Die fünfte EKD-Kirchenmitgliedschaftsuntersuchung platziert „Dabeisein in der Kirche“ zwischen "Engagement und Indifferenz".
So wollen sich zum Beispiel jüngere Generationen im urbanen
Raum nicht zu Mitgliedern erklären, sondern sind viel lieber in Projekten engagiert und an relevanten Themen interessiert.
In diesem Kontext wollen
wir uns auf den Weg machen, Kirchenmitgliedschaft neu zu denken. Besonderes Augenmerk richten wir dabei auf die mittlere Ebene und deren Aufgaben und
Möglichkeiten in Sachen Kirchenmitgliedschaft und -bindung.
Kirchenmitgliedschaft
neu denken
Den damit verbundenen Fragen und Phänomenen werden wir im
gemeinsamen Gespräch mit anregenden Referentinnen und Referenten nachgehen und Erfahrungen an neuen kirchlichen Orten in
Berlin machen.
LEITuNG: Dr. Lars Charbonnier, fakd, Armin Felten und Dr. Susanne
Schatz, Gemeindeakademie
ZEIT: 15.05.2017, 14 uhr - 17.05.2017, 13 uhr
VERANSTALTER uND ORT: fakd, Berlin
KOSTEN: 350 € zuzügl. unterkunft und Verpflegung
ANMELDuNG: fakd
13
Kirchenentwicklung
Handwerk und Methode
KOMMuNIKATION, KOORDINATION uND KOOPERATION IM DEKANAT/KIRCHENKREIS FÖRDERN
DAS FEuER GROSSER GRuPPEN…
In vielen Dekanaten und Kirchenkreisen kommt die nachbarschaftliche Zusammenarbeit unterhalb der mittleren Ebene immer
stärker in den Blick. Dabei geraten die Blickweisen zwischen der
Leitungsstruktur zur Verteilung von Stellen und selbststeuernder
Kooperation zwischen Nachbargemeinden mitunter deutlich in
Konflikt.
Die Leitungsaufgabe besteht darin, in diesem Geflecht von unterschiedlichen Interessen, förderliche Impulse zu geben und nachhaltige Entwicklungen zu gewährleisten.
Ergebnisse aus etlichen Beratungsprozessen auf dieser Ebene und
Erfahrungen aus verschiedenen Landeskirchen werden vorgestellt,
in denen die Kommunikation, Koordination und Kooperation verschiedener
Arbeitsbereiche beweglich
und lebendig gestaltet wurde.
Die Realität in den unterschiedlichen Landeskirchen wollen wir
in dem Seminar als lebendige Ressource nutzen!
und was machen wir
mit der Kirche?
LEITuNG: Armin Felten, Gemeindeakademie
Andreas Klein, IPOS
ZEIT: 13.09.2017, 14.30 uhr - 15.09.2017, 12.30 uhr
VERANSTALTER: Gemeindeakademie und IPOS
ORT: Gemeindeakademie Rummelsberg
KOSTEN: 390 € (Tagungsgebühr, übernachtung und Verpflegung)
ANMELDuNG: Gemeindeakademie Rummelsberg
14
…verstehen, nutzen, steuern.
In Ihrer Leitungsrolle hantieren Sie ständig mit größeren Gruppen:
die Dekanatssynode, zwei Kirchenvorstände, die anlässlich einer
Fusion tagen uvm.
Wenn so eine Zusammenkunft. „klassisch“ verläuft, sind viele
Menschen an einem Ort, es gibt eine lange Tagesordnung – oft
wird das als mühsam und anstrengend erlebt. Das ist ein Jammer! Wenn so viel Kompetenz
und Entscheidungswille in einem
Raum versammelt sind, lässt sich
mit kluger Planung des Ablaufs „das Feuer großer Gruppen“ nutzen - ein mächtiges Steuerungsinstrument! Dafür gibt es weit mehr
Methoden als die mittlerweile bekannten Inszenierungen wie
z.B. World Café, Open Space oder Zukunftskonferenzen
Das Feuer großer
Gruppen…
Inhalte des Seminars:
• neue Konzepte und Formate aus der Arbeit mit größeren und
großen Gruppen, bestehende und mögliche Dynamiken des je
weiligen Modus.
• Erproben einzelner Elemente neuer Formate im Workshop vor
Ort.
• Projektierung Ihrer spezifischen Großgruppenveranstaltung, an
gepasste Konzepte ihrer Durchführung und Arbeitsteilung.
LEITuNG: Jutta Rottwilm, Studienleiterin, Coach, Pfarrerin), IPOS
ZEIT: 26.09.2017, 15 uhr - 28.09.2017, 12.30 uhr
Veranstalter: IPOS
ORT: Martin-Niemöller-Haus, Arnoldshain, 61389 Schmitten (Taunus)
KuRSGEBüHR: 400 €, unterkunft im EZ und Verpflegung: ca. 185 €
15
Handwerk und Methode
Handwerk und Methode
uPDATE THEOLOGIE FüR FüHRuNGSKRÄFTE –
GOTT NEu DENKEN?
ALS LEITuNGSPERSON MIT KONFLIKTEN uMGEHEN
Gott neu – so lautet einer der Slogan im Reformationsjubiläumsjahr 2017, der bündeln soll, was an unterschiedlichen Impulsen
aus Luthers Zeit zu uns herüberwehen soll und kann. Die Lehre von
Gott wird aber nicht erst in diesem Jahr angefragt, in ihrer Relevanz wie ihrem Inhalt.
Inwieweit ist die christliche Lehre von Gott als
Person anschlussfähig an die Glaubensinhalte
heutiger Menschen? Wie ist angesichts der
religiösen Vielfalt von dem einen Gott zu reden? Welche aktuellen
Antworten auf diese Fragen die wissenschaftliche Theologie, die
Philosophie und die Religionswissenschaften momentan zu bieten
vermögen, werden wir uns in diesen Tagen ausschnitthaft vor Augen führen und diskutieren.
Mögen Sie Konflikte? Konflikte haben es in sich. Immer wieder
geraten wir in Konflikte, die sich destruktiv breit machen. Sie
belasten die Arbeitsatmosphäre, das Wohlbefinden der Einzelnen,
behindern die Erfüllung von Aufgaben oder zerstören sogar langjährig erarbeitete Früchte. Es gibt aber auch die andere Seite: Ohne
Konflikte gibt es keine Entwicklung. Die Kunst besteht darin, das
konstruktive Potenzial, das in Konflikten liegt, zu erkennen und zu
nutzen. Das wirkt befreiend und wertvolle Veränderungen können
so auf den Weg gebracht
werden. Häufig entstehen
eine gemeinsame Ausrichtung,
produktive
Energie oder innovative
Ideen erst durch ein fruchtbares Austragen genau dieser Differenzen. Der aktive und konstruktive umgang mit Konflikten kann
heute als eine Kernkompetenz von Führung bezeichnet werden.
Gegenwärtige Ansätze der theologischen Rede von Gott
Gott neu
denken?
update Theologie für Führungskräfte ist ein besonderes Format im
Angebot der FAKD. Einmal im Jahr wird ein aktuelles Thema des
theologischen Diskurses aufgenommen und mit ihm und von ihm
aus auf die aktuelle Theologie prägende Fragen und Themen eingegangen.
LEITuNG: Dr. Lars Charbonnier, fakd
ZEIT: 09.10.2017, 11 uhr - 10.10.2017, 16.30 uhr
VERANSTALTER uND ORT: fakd, Berlin
KOSTEN: 290 € plus unterkunft und Verpflegung
Konflikttraining für Leitungspersonen
aus Kirche und Diakonie
Als Leitungsperson mit
Konﬂikten umgehen
Inhalte:
• Sie entdecken ihre bisherigen Muster und Strategien im umgang
mit Konflikten und entwickeln diese weiter
• Sie reflektieren ihre Rolle als Leitungsperson bezüglich der Aus
tragung von Konflikten
• Sie gewinnen Konfliktstärke und vergrößern ihr Repertoire an
Möglichkeiten, in Konflikten handlungsfähig zu bleiben
LEITuNG: Elke Breckner (Zentrale Konfliktbeauftragte der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau)
Christian Stuhlfauth, Gemeindeakademie
ZEIT: 25.10.2017 14:30 uhr bis 27.10.2017, 13:30 uhr
VERANSTALTER: IPOS und Gemeindeakademie
ORT: im IPOS in Friedberg
KOSTEN: Kursgebühr 400 €, unterkunft im EZ und Verpflegung
ca. 165 €
ANMELDuNG: IPOS
16
17
Handwerk und Methode
Handwerk und Methode
IMPROVISIERT uND AuF DEM PuNKT AGIEREN IN uNVORHERGESEHENEN SITuATIONEN
WERKSTATT: FüHREN uND LEITEN IN
KIRCHENKREISEN
Workshop für Leitende in Kirche
Erwarte das unerwartete - diese Grundhaltung der Improvisation
klingt paradox – und kann helfen, die eigene Kreativität und Intuition
zu nutzen um in unvorhergesehenen Situationen zu agieren. Es mit
leichten und spielerischen übungen
zu probieren zeigt, wieviel ich doch
unvorhergesehen zur Verfügung
habe.
Mit der Schauspielerin und Regisseurin Karin Krug, die das Münchner Improtheater Fastfood mit
begründet hat, lernen Sie Grundtechniken der Improvisation und
erproben deren Potential für Ihre beruflichen Situationen.
Improvisiert und
auf dem Punkt
REFERENTIN: Karin Krug, Schauspielerin und Regisseurin,
Improtheater Fastfood München
LEITuNG: Dr. Susanne Schatz, Gemeindeakademie
ZEIT: 20.11.2017, 14 uhr - 21.11.2017, 16 uhr
VERANSTALTER uND ORT: Gemeindeakademie Rummelsberg,
KOSTEN: 280 € (Tagungsgebühr, übernachtung und Verpflegung)
Den Kirchenkreis strategisch entwickeln - Leitung gemeinsam
wahrnehmen
Führen und Leiten in Kirchenkreisen ist anspruchsvoller denn je.
Der Kirchenkreis ist der Kristallisationspunkt für die Veränderungsdynamik der evangelischen Kirche.
Der gesellschaftliche Wandel mit sinkenden Mitgliedszahlen und
mittelfristiger Ressourcenknappheit trifft sowohl die Landeskirche
im Ganzen als auch die Kirchengemeinde vor Ort. An der Scharnierstelle dazwischen ist der Kirchenkreis besonders herausgefordert: Ihm wird von allen Seiten mehr und mehr Verantwortung für
die aktive Gestaltung des Wandels zugeschrieben - und manchmal
auch „zugemutet“. Für kirchliche Führungskräfte ist deshalb die
Frage relevant: Wie lässt sich der Kirchenkreis strategisch entwickeln?
Weil die Herausforderungen für Kirchenkreise fortlaufend steigen
müssen Kirchenkreise nicht nur tragfähige Strategien entwickeln,
sondern diese auch wirksam umsetzten. Die wesentlichen Entscheidungen und Prozesse
finden in Gremien statt,
die aus Haupt- wie Nebenamtlichen, aus Theologinnen wie Laien bestehen.
Diese Strukturen entsprechen dem kirchlichen Wesen, aber das
macht sie nicht frei von Konflikten. Wie kann gemeinsame Leitung
funktionieren, mit welchen Methoden kann strategische Arbeit
wirksam gestaltet werden? Es geht um Beispiele auf der Inhaltsund Prozessebene, umgang mit Widerständen, Spannungen zwischen Haupt- und Nebenamtlichen, usw.
Den Kirchenkreis
strategisch entwickeln
LEITuNG: Dr. Hendrik Höver, Hamburg, Pfarrer und Wirtschaftswissenschaftler, Dr. Lars Charbonnier, fakd, Pfarrer/Organisationsberater, Berlin
ZEIT: 11.09.2017, 11 uhr - 12.09.2017, 13 uhr
VERANSTALTER uND ORT: fakd, Bundesakademie für Kirche und
Diakonie in Berlin-Pankow
KOSTEN: 290 € zuzügl. unterkunft und Verpflegung
ANMELDuNG: fakd
18
19
Wir über uns
Wir über uns
ZuKuNFTSWERKSTATT FüR DIE KIRCHE
BILDuNG – TRAINING – BERATuNG FüR MENSCHEN
IN LEITuNGS- uND FüHRuNGSVERANTWORTuNG
In der Arbeit der Gemeindeakademie der ELKB werden Menschen,
die in der Kirche mitarbeiten und Verantwortung tragen, in ihrem
Dienst begleitet und finden dort Angebote zur Beratung und Fortbildung. Wir überprüfen neue Perspektiven und Methoden im
Bereich Leiten und Führen auf ihre
Brauchbarkeit für die kirchliche
Arbeit. uns ist es wichtig, dass wir
gemeinsam unser Handwerk in Sachen Kommunikation und
Leitung verbessern: im qualifizierten Austausch, in kollegialer Beratung und intensivem Training.
In unserem Tagungshaus im Grünen in der Nähe von Nürnberg
haben wir dafür optimale äußere Bedingungen.
Zu unseren Veranstaltungen sind kirchliche Führungskräften aus
anderen Landeskirchen herzlich eingeladen.
KIRCHE LEITEN IN
DER MITTE
Evang.-Luth. Gemeindeakademie
Rummelsberg 19
90592 Schwarzenbruck
www.gemeindeakademie-rummelsberg.de
ANMELDuNG: [email protected]
Tel. 09128 9122-10, Fax 09128 9122-20
20
Die Führungsakademie für Kirche und Diakonie (fakd) in Berlin besteht seit 10 Jahren. Sie hat ihre Wurzeln in der Weiterbildung
„Sozialmanagement“ der ehemaligen Diakonischen Akademie
Deutschland und verstärkt seit 2012 als Reformzentrum der EKD
deutlicher die Angebote im Bereich der Kirche. Die bundesweite
Ausrichtung ermöglicht Netzwerke und Lerngruppen über die
Grenzen der Landeskirchen und zwischen Kirche und Diakonie.
Die Mitarbeitenden Dr. Silke Köser, Dr. Lars Charbonnier, Dr. Paul
Hanselmann und Peter Burkowski
und etliche Gast-Dozierende bieten Weiterbildungen, Tagungen
und Seminare sowie Fachtage und
Coaching an. Angesprochen werden die mittlere und obere Führungsebene in Kirche und Diakonie. Die Veranstaltungen finden in Berlin und an anderen Orten in
Deutschland statt.
KIRCHE LEITEN IN
DER MITTE
Führungsakademie für Kirche und Diakonie, Berlin
www.fa-kd.de
Neuer Standort ab 1. Januar 2017
Charlottenstraße 53/54 (Haus der EKD)
10117 Berlin
ANMELDuNG: Martina Nadolni
Tel. 030 2045975-28, [email protected]
Tel. 030 2 03 55 - 5 82 (ab 1. Januar 2017)
21
Wir über uns
Wir über uns
IPOS. INSTITuT FüR PERSONALBERATuNG,
ORGANISATIONSENTWICKLuNG uND SuPERVISION IN
DER EVANGELISCHEN KIRCHE IN HESSEN NASSAu
THEOLOGISCHE BILDuNG
Wir haben unseren Schwerpunkt in der persönlichen Beratung von
Leitungskräften in Kirche und Diakonie in Coaching und Supervision und in der organisationalen Beratung von Veränderungen von
Kirche und Diakonie in ihrer Vielfalt. Aus diesen Erfahrungen,
insbesondere auf der Mittleren Ebene, entwickeln wir unsere Trainingsangebote.
unsere drei Fachbereiche verbinden ihre christlich-spirituelle
Grundhaltung und ein Beratungsverständnis, das die Anliegen der
KlientInnen in den Mittelpunkt stellt. Aus den differenzierten Fachlichkeiten von Personalberatung, Organisationsentwicklung und
Supervision entwickeln wir unsere Angebote. Diese sind prozesressourcen- und ergebnisorientiert.
Gut evangelisch und gut systemisch gehen wir von den Spannungen aus, in denen Menschen und soziale Systeme sich entwickeln.
Polaritäten wie diejenige zwischen
Verändern und Bewahren und
Balance-Dreiecke, wie das Modell
von Fachlichkeit, Management
und Spiritualität, geben Orientierung in der Entwicklung von
Leitungshaltung und -fähigkeiten.
KIRCHE LEITEN IN
DER MITTE
Institut für Personalberatung, Organisationsentwicklung und
Supervision Kaiserstraße 2, 61169 Friedberg/Hessen
www.ipos-ekhn.de
ANMELDuNG: Gertrud Rippert
Tel. 06031 162970
[email protected]
22
Bildung erfrischt geistig, geistlich und körperlich – so lautet das
Motto des Theologischen Studienseminars in Pullach bei München. Im frisch renovierten Studienhaus zwischen Großstadt und
Voralpenland bietet die VELKD für Pfarrerinnen und Pfarrer und
kirchenleitend Verantwortliche aus allen Landeskirchen und aus
dem Ausland ein- und zweiwöchige Studienkurse an. In familiärer und gastfreundlicher Atmosphäre entsteht hier ein Raum für
das intensive theologische Gespräch zwischen Referentinnen und Referenten, die an Hochschulen lehren und forschen, und jenen, die Kirche gestalten.
Für die mittlere Leitungsebene bietet das Theologische Studienseminar jährlich mindestens drei Kurse an: Die zweiwöchige
Einführung „Neu im ephoralen Amt“ jeweils im Januar, einen einwöchigen Studienkurs speziell für Ephoren, einen einwöchigen
Kurs für deren Stellvertreter und in größeren Abständen einen
Bilanzierungskurs. Diese Kurse verfolgen u.a. das Ziel, das
Leitungshandeln im Raum der Kirche und die gegenwärtigen
Veränderungsprozesse theologisch zu reflektieren.
KIRCHE LEITEN IN
DER MITTE
Rektor PD Dr. Detlef Dieckmann
Theologisches Studienseminar der VELKD
Bischof-Meiser-Str. 6, 82049 Pullach
[email protected]
Tel. 089 7448529-0, Fax 089 7448529-6
ANMELDuNG:
www.theologisches-studienseminar.de
23
KIRCHE LEITEN IN DER MITTE
Grafik Design urbas-Plenk
THEOLOGIE WANDEL
ETHIK BILANZ
FüHREN NETZWERKE
KONKuRRENZ KOOPERATION
LEITEN uNTERWEGS
BILANZ HANDWERKSZEuG
PERSONALBERATuNG KONFLIKTE
PERSONALENTWICKLuNG ETHIK
NETZWERKE THEOLOGIE
uNTERWEGS KIRCHENMITGLIEDSCHAFT
KuNST FüHREN
GOTT SPIRITuALITÄT
KOOPERATION LEITEN
AuFSICHTSRAT PERSONALBERATuNG
BEWEGuNG KuNST
SPIRITuALITÄT BEWEGuNG
GESuNDHEIT PERSONALENTWICKLuNG
KIRCHENMITGLIEDSCHAFT GOTT
WANDEL KONKuRRENZ
KONFLIKTE AuFSICHTSRAT
KIRCHENENTWICKLuNG GESuNDHEIT
HANDWERKSZEuG KIRCHENENTWICKLuNG

Download Report