Stellen aktuell - Goethe

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aktuell
Stellen aktuell
04.01.2017
Akademische und Wissenschaftliche MitarbeiterInnen
(1) The Johann Wolfgang Goethe-University Frankfurt opens a call
for a
Pre-Doctoral Research Fellow
(E13 TV-G-U, 75%-part-time)
at the Faculty of Law (Institute for Public Law) in the context of an
Emmy-Noether-Research-Group led by Dr. Anuscheh Farahat.
The position opens from 1-06-2017 and is limited to three years.
www.uni-frankfurt.de/stellenaktuell/
The Research Fellow will participate in the research activities of
the Emmy-Noether-Research-Group “Transnational Solidarity
Conflicts: Constitutional Courts as Fora and Player of Conflict Resolution”. This includes among others participation in the organization of academic conferences or workshops as well as the participation in a comparative study on the role of selected constitutional
courts in solidarity conflicts in Europe.
The position offers the opportunity of independent research and
particularly of writing a PhD-thesis.
Successful applicants will have an excellent degree in law (First
State exam or equivalent degree of a foreign university) as well as
fluency in English and Portuguese. Professional experience with
the work of constitutional courts is an asset. Successful applicants
will have a strong interest in interdisciplinary research, team spirit
and experience with the organization of academic events.
Application procedure: The deadline for the application is 1701-17. Application documents with curriculum vitae and copies of
all diploma as well as any certificate concerning previous qualifications (including certified English or German copies), must be
submitted to the Dean of the Faculty of Law, Professor Dr. Ute
Sacksofsky, Theodor-W.-Adorno-Platz 4, 60323 Frankfurt/M.
(2) The Johann Wolfgang-Goethe University Frankfurt opens a call
for a
Post-Doctoral Research Fellow
(E14 TV-G-U)
at the Faculty of Law (Institute for Public Law) in the context of an
Emmy-Noether-Research-Group led by Dr. Anuscheh Farahat.
The position opens from 1-08-17 and is limited to three years.
The Research Fellow will participate in the research activities of
the Emmy-Noether-Research-Group “Transnational Solidarity
Conflicts: Constitutional Courts as Fora and Player of Conflict Resolution”. In particular, the Research Fellow will independently develop, coordinate and pursue two political science studies on the
relation between courts and social movements. This includes the
development of a research program and question including the
methodological framework. Among the other responsibilities are
the coordination of independent work-packages, the independent
organization and conceptualization of academic conferences or
workshops as well as the development of a study on the
political dynamics and legal opportunity structures regarding solidarity conflicts in Europe. The results of this research should be
published in academic journals or a book publication.
The position offers the opportunity of independent research and
particularly of preparing a proposal for an independent research
project.
Successful applicants will have an excellent degree in law (First
State exam or equivalent degree of a foreign university), political
science or sociology as well as a PhD in social science.
Knowledge of conflict sociology and a broad experience with qualitative research methods are assets. Fluency in English and good
language proficiency in Spanish is expected. Successful applicants will have a strong academic record, a strong interest in interdisciplinary research, team spirit and experience with the organization of academic events.
Application procedure: The deadline for the application is 17-0117. Application documents with curriculum vitae and copies of all
diploma as well as any certificate concerning previous qualifications (including certified English or German copies), must be submitted to the Dean of the Faculty of Law, Professor Dr. Ute
Sacksofsky, Theodor-W.-Adorno-Platz 4, 60323 Frankfurt/M.
(3) Am Institut für Mathematik, Professur für diskrete Geometrie,
im Fachbereich Informatik und Mathematik der Goethe-Universität
Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 75%-Teilzeit)
zunächst befristet für die Dauer von 3 Jahren zu besetzen.
Die Tätigkeit umfasst Forschung in den Bereichen der
diskreten/konvex-algebraischen
Geometrie
und
der
geometrischen Kombinatorik sowie Unterstützung in der Lehre
(einschließlich der Betreuung von Abschlussarbeiten). Der
Schwerpunkt dieser Promotionsstelle ist die Untersuchung von
Zusammenhängen von algebraischen und diskreten Strukturen
auf konvexen Körpern.
Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes Diplomoder Masterstudium in Mathematik oder Informatik. Erwünscht ist
ein ausgezeichneter akademischer Abschluss und sehr gute
Kenntnisse in diskreter, konvexer und/oder algebraischer
Geometrie und/oder semidefiniter Optimierung; Erfahrung mit und
Interesse an mathematischer Software; Bereitschaft zur
Einarbeitung in noch unbekannte Themengebiete; gute
Englischkenntnisse.
Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung mit den üblichen
Unterlagen bis zum 05.02.2017 an folgende Anschrift: Prof. Dr. R.
Sanyal, Institut für Mathematik (FB 12), Johann Wolfgang GoetheUniversität, Robert-Mayer-Straße 10, 60325 Frankfurt am Main
oder per E-Mail an [email protected]
Die Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen
mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Der Goethe-Universität wurde im Sommer 2005 das Grundzertifikat zum
Audit Familiengerechte Hochschule verliehen. Auf die familienfreundliche Gestaltung universitärer Arbeitszusammenhänge wird Wert gelegt. Der
berufliche Wiedereinstieg nach der Elternzeit wird gefördert. Stellen sind grundsätzlich teilbar sofern die Aufgaben dem nicht entgegenstehen. Für die
Befristung der Verträge von Wissenschaftlichen Mitarbeitern sind die Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes i.V.m. dem Hessischen
Hochschulgesetz maßgeblich.
Herausgeber: Die
derJohann
JohannWolfgang
WolfgangGoethe-Universität
Goethe-UniversitätFrankfurt
Frankfurtam
amMain
Main
Der Präsidentin
Präsident der
Personalabteilung,
Senckenberganlage
31,Theodor-W.-Adorno-Platz
60325 Frankfurt; Tel.: (069)
798-23225,
E-Mail:
[email protected]
Redaktion: Abteilung
Personalservices,
PA-Gebäude,
1, 60629
Frankfurt,
Tel.:
(069) 798-17150, E-Mail:
[email protected]
(4) Am Institut für deutsche Literatur und ihre Didaktik, Fachbereich Neuere Philologien, der Goethe-Universität Frankfurt am
Main ist zum 01.03.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
für die Dauer von bis zu drei Jahren zu besetzen.
Die Stelle wird im Rahmen eines von der DFG geförderten Langzeitprojektes „Frühe Neuzeit in Deutschland 1620–1720: Literaturwissenschaftliches Verfasserlexikon (VL 17)“ ausgeschrieben.
Das Aufgabenfeld des Stelleninhabers / der Stelleninhaberin umfasst die Unterstützung des in Frankfurt ansässigen Mitherausgebers des VL 17 bei der redaktionellen Betreuung der eingesandten
Artikel, insbesondere mit Blick auf die Verifikation und Ergänzung
von Quellenangaben und Hinweisen zur Forschungsliteratur. Hierunter fallen u.a. die Sichtung diverser Quellenrepertorien, die Anordnung der Quellennachweise nach festgelegten Standards, die
sinnvolle Kürzung barocker Titel für die bibliographische Verzeichnung und andere im engeren Sinne philologische Aufgaben. Weiterhin unterstützt der Stelleninhaber / die Stelleninhaberin den
Herausgeber bei der bibliographischen Recherche für seine eigenen Artikel.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein qualifizierter Studienabschluss in Germanistik (Diplom/Master) sowie Vertrautheit mit den
Überlieferungsverhältnissen der Frühen Neuzeit, vorzugsweise
auch mit handschriftlichen Quellen. Erwünscht ist überdies eigene
Erfahrung mit größeren lexikographischen oder bibliographischen
Projekten und der digitalen Aufbereitung größerer Datenbestände.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Publikationsverzeichnis) richten Sie bitte bis zum
20.01.2017 ausschließlich in elektronischer Form in einer pdf-Datei an Herrn Prof. Dr. Robert Seidel
([email protected]).
(5) An der Goethe-Universität Frankfurt am Main, Institut für Archäologische Wissenschaften, Abteilung II, Archäologie von
Münze, Geld und von Wirtschaft in der Antike, ist im Rahmen des
Forschungsprojektes NUMiD: ‚Geschichte prägen / Werte bewahren‘ ist zum 01.04.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
für die Dauer von drei Jahren zu besetzen.
Das vom BMBF geförderte Projekt ist ein Verbundprojekt der Universitäten Frankfurt am Main, Düsseldorf und Erfurt in Kooperation
mit dem Münzkabinett der Staatlichen Museen zu Berlin. Darüber
hinaus beteiligen sich 25 deutsche Universitäten, die Sammlungen antiker Münzen besitzen, am Projekt. Das Gesamtprojekt
fragt aus antiker, neuzeitlicher und aktueller Perspektive danach,
wie sich in den numismatischen Universitätssammlungen
Deutschlands und ihren antiken Beständen die Prägung von Geschichtsbildern und die Bewahrung kultureller Wertvorstellungen
im historischen Wandel manifestieren.
Die in diesem übergeordneten Forschungsprojekt angesiedelte
Stelle ist dem Teilprojekt ´Prägende Werte: Münzen als Medium
antiker Geschichts- und Identitätskonstruktion´ gewidmet. Ziel ist
es, speziell anhand der Buntmetallprägungen der östlichen Mittelmeerwelt aus der Zeit des 2. Jh. v.Chr. – 1. Jh. n.Chr., die im Gesamtbestand der partizipierenden universitären Sammlungen gut
vertreten sind, folgende Fragestellungen zu untersuchen: wie haben sich mit der sukzessiven Eingliederung der hellenisierten östlichen Mittelmeerwelt in das Imperium Romanum die Geschichtsund Identitätskonstruktionen der griechischen Städte den übergreifenden geopolitischen Veränderungen angepasst? Inwieweit
und wie wurden die teils konflikthaften Phasen des Wandels von
Herrschaftsstrukturen in der östlichen Mittelmeerwelt von städtischer Seite aus mit innovativen Konzepten affirmativ begleitet?
Lassen sich Änderungen in der Materialzusammenstellung der
Münzen feststellen, die auf eine Anpassung an das römische System schließen lassen?
Die/der Stelleninhaber/in soll folgende Aufgaben übernehmen:
•
Bearbeitung des Forschungsprojektes „Prägende Werte:
Münzen als Medium antiker Geschichts- und Identitätskonstruktion“ mit dem Ziel einer Promotion
•
Veröffentlichung der Ergebnisse seiner/ihrer Arbeiten auf Tagungen und/oder in Beiträgen
•
allgemeine Mitarbeit im Forschungsprojekt (Organisation von
Tagungen und Arbeitstreffen)
Die/Der geeignete KandidatIn soll teamfähig, aber auch in der
Lage zu eigenständigen Forschungen sein. Darüber hinaus soll
er/sie verfügen über:
•
ein sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium (M.A. oder
MA) in einem altertumswissenschaftlichen Fach
•
nachweisbare Kenntnisse der antiken Numismatik, bevorzugt zu provinzialrömischen Prägungen
•
Affinität zu elektronischen Datenbanken
Da die/der KandidatIn als DoktorandIn an der Goethe-Universität
angenommen werden soll, wird nachdrücklich auf die notwendigen Sprachkompetenzen hingewiesen. Latinum, Englisch und
Französisch (ggf. durch eine andere fachrelevante Fremdsprache
zu ersetzen) werden vorausgesetzt.
Bewerbungen in deutscher oder englischer Sprache sind folgende
Unterlagen beizufügen: CV und ggf. Publikationsverzeichnis,
Kopien der Master/Magister-Urkunden und des Abitur-Zeugnisses, Kopie der Master/Magister Arbeit oder ggf. Kopien von bis zu
drei veröffentlichen Aufsätzen, ein Empfehlungsschreiben eines/einer Hochschuldozenten/In (separat von ihm/ihr zu verschicken) sowie ein Motivationsschreiben und Ideenskizze (max. 3 S.)
zur Erforschung des Themas ´ Prägende Werte: Münzen als Medium antiker Geschichts- und Identitätskonstruktion´ oder alternativ dazu ein Exposé einer angefangenen Dissertation mit einer vergleichbaren Ausrichtung.
Bewerbungen sind bis zum 31.12.2017, digital oder über den
Postweg, zu senden an: Prof. Dr. Fleur Kemmers, Goethe-Universität Frankfurt am Main, Institut für Archäologische Wissenschaften, Abt. II, Norbert-Wollheim-Platz 1, D-60323 Frankfurt am Main,
Deutschland, [email protected], Tel: 0049-6979832281
Für nähere Auskünfte wenden Sie sich bitte auch an diese Adresse. Die Bewerbungsgespräche sind in der 7. Kalenderwoche
vorgesehen.
(6) In der Arbeitsgruppe Theorie der atmosphärischen Dynamik
und des Klimas im Institut für Atmosphäre und Umwelt der
Goethe-Universität Frankfurt am Main ist ab dem 01.10.2017 die
Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U)
zunächst für die Dauer von drei Jahren zu besetzen.
Gesucht werden Bewerber/innen mit einer sehr guten Promotion
in Meteorologie, Physik, Angewandter Mathematik, Strömungsmechanik, Astronomie oder einem verwandten Fachgebiet. Erwartet wird ein Erfahrungsschwerpunkt in der Theorie und/oder Modellierung, wobei der/die Bewerber/in für die wissenschaftliche Arbeit in der Atmosphärendynamik geeignet sein sollte. Das vorgesehene Arbeitsgebiet liegt in Untersuchungen zur Theorie der mesoskaligen und submesoskaligen Wellendynamik der Atmosphäre
und ihrer Wechselwirkung mit größerskaligen Systemen. Mittelfristiges Ziel ist die verbesserte Beschreibung von Schwerewellen in
Wetter- und Klimamodellen.
Es wird Gelegenheit zur weiteren wissenschaftlichen Qualifikation
(Habilitation) gegeben. In diesem Rahmen wird die Beteiligung an
der Einwerbung von Drittmitteln sowie an der Lehre im üblichen
Umfang erwartet. Die Forschungsaktivitäten sollen in eine nationale Forschungsinitiative zur Mehrskalendynamik von Schwerewellen eingebettet und dabei international ausgerichtet sein. Eine
entsprechende Förderung wird gegeben.
Informationen zur Arbeitsgruppe finden Sie unter http://www2.unifrankfurt.de/45681958/Theory-of-Atmospheric-Dynamics-and-Climate. Das zentrale Thema sind Skalenwechselwirkungen in der
Atmosphäre, mit Anwendungen auf die großskalige Niederfrequenzdynamik, Schwerewellen und die mittlere Atmosphäre. Arbeitsmethoden umfassen u.a. Mehrskalenasymptotik, Stochastik
und numerische Simulationen. Anfragen sind zu richten an Prof.
Dr. Ulrich Achatz ([email protected]).
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Publikationsliste) sind bis zum 31.01.2017 an Prof. Dr. Ulrich Achatz, Goethe-Universität Frankfurt, Institut für Atmosphäre
und Umwelt, Altenhöferallee 1, 60438 Frankfurt am Main, zu richten.
(7) In der Arbeitsgruppe Hydrologie der Goethe-Universität
Frankfurt am Main ist, vorbehaltlich der Mittelzuweisung, ab dem
01.03.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für globale hydrologische Modellierung
(Doktorandin/Doktorand)
(E13 TV-G-U, halbtags)
befristet für 18 Monate zu besetzen.
Die Arbeitsgruppe Hydrologie ist weltweit führend in der Quantifizierung der globalen Wasserressourcen und ihrer Nutzung unter
dem Einfluss des globalen Wandels. Mit Hilfe des globalskaligen
hydrologischen Modells WaterGAP forscht sie an einer verbesserten Charakterisierung des Einflusses des Menschen, insbesondere durch Klimawandel und Wassernutzung, auf die Wasserressourcen der Erde.
Die Mitarbeiterin/der Mitarbeiter wird im Rahmen des interdisziplinären BMBF-Projekts HAPPI-DE tätig werden, in dem es darum
geht, die wissenschaftlichen Grundlagen für den IPCC-Sonderbericht zu 1,5°C globaler Erwärmung (SR1.5) zu verbessern. Im
Rahmen des HAPPI-Projekts arbeiten vier deutsche Forschergruppen im Rahmen der internationalen HAPPI-Initiative an Klimaund Klimafolgenprojektionen bei einer Erwärmung von 1,5°C gegenüber 2°C, mit einem Fokus auf extremen Wetterereignissen.
Dazu werden große Ensembles von Klimasimulationen für die Dekade 2006-2015 und für 0,7°C bez. 1,2°C wärmere Bedingungen
generiert (1,5°C und 2,0°C über vorindustriellem Niveau). Ziel des
Teilprojekts der Goethe-Universität ist es, unter Verwendung der
neusten Version von WaterGAP die Auswirkungen dieser
Klimabedingungen auf Wasserressourcen, extreme Durchflüsse
und hydrologische Dürren zu quantifizieren und dazu fristgerecht
für den SR1.5-Bericht zu publizieren. Bei Ihrer Arbeit können Sie
auf die Hilfe Ihrer Kolleginnen und Kollegen sowie der Arbeitsgruppenleiterin zählen. Die Anfertigung einer Dissertation zu einem
selbst gewählten Thema im Bereich der globalen Hydrologie wird
unterstützt. Wir bemühen uns um eine Aufstockung und Verlängerung der Stelle.
Einstellungsvoraussetzung ist ein Masterstudium in den Fächern Hydrologie, Meteorologie, Physische Geographie, Umweltwissenschaften oder ähnlichem, das mindestens mit der Note 2,0
abgeschlossen wurde. Essentiell sind Erfahrungen in der Modellierung und Programmierung und sehr gute analytische Fähigkeiten. Zu uns passen Menschen mit Eigeninitiative und Freude an
der Teamarbeit.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung einschließlich Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen sowie Kontaktinformationen für zwei Referenzen (per eMail als ein pdf-Dokument) bis zum 28.01.2017 an
Prof. Dr. Petra Döll ([email protected], Tel. 069/79840219, http://www.uni-frankfurt.de/ 45217668/dl).
(8) Im Institut für Biophysikalische Chemie des Fachbereichs
Biochemie, Chemie und Pharmazie; Buchmann Institut für Molekulare Lebenswissenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 65%-Teilzeit)
befristet bis zum 30.11.2019 zu besetzen.
Aufgaben im Rahmen des Projekts sind die Entwicklung eines
optogenetischen Arrhythmie-Modells im Nematoden C. elegans
zur Charakterisierung von Mutationen, welche catecholaminerge
polymorphe ventrikuläre Tachykardie (CPVT) auslösen, sowie die
Anwendung des Modells im Wirkstoffscreening. Das Aufgabengebiet umfasst neben gängigen molekularbiologischen Methoden,
mit starkem Fokus auf CRISPR/Cas9 und Optogenetik, auch verschiedene Techniken der Videomikroskopie.
Wir suchen eine/einen hochmotivierte/en Biologin/en oder Biochemikerin/er (M.Sc. oder Diplom), die/der bereits Erfahrungen
mit dem Umgang von C. elegans sowie mit molekularbiologischen
und videomikroskopischen Methoden gesammelt hat.
Aussagekräftige Bewerbungen mit allen relevanten Unterlagen
bitte bis zum 18.01.2017 per E-Mail an Frau Dr. Christina Schüler,
Goethe-Universität Frankfurt, Buchmann Institut für Molekulare
Lebenswissenschaften, Max-von-Laue-Str. 15, 60438 Frankfurt
am Main ([email protected]).
(9) Am Institut für Informatik, der Goethe-Universität Frankfurt
ist im Rahmen des vom DFG geförderten Projektes „Corpus Nummorum Thracorum. Klassifizierung der Münztypen und semantische Vernetzung über Nomisma.org“, zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(Post-Doc)
(E14 TV-G-U)
für die Dauer von 36 Monaten zu besetzen.
Ziel des Projektes ist die Erstellung einer Münztypologie zur thrakischen Numismatik (in Form eindeutiger URIs) sowie deren weltweiten Verknüpfung im Semantic Web. Das Projekt wird mit Partnern in Berlin durchgeführt. Der Schwerpunkt in Frankfurt liegt auf
der informatischen Begleitung des Projektes und dem Aufbau einer Analyse-Datenbank, welche möglichst viele Datenquellen vereint und eine halb-automatische Klassifizierung unterstützen soll.
Neben fundierten Kenntnissen der Informatik ist daher auch domain-spezifisches Wissen der Numismatik und vorhandener Systeme in diesem Umfeld zwingend nötig.
Aufgaben u.a.:
•
Leitung des Projektes „Corpus Nummorum Thracorum. Klassifizierung der Münztypen und semantische Vernetzung über
Nomisma.org „ von Seiten der Goethe-Universität
•
Koordination mit den Projektpartnern in Berlin
•
innovative und interdisziplinäre Lösungsansätze entwickeln
und umsetzen
•
eigenverantwortliche Aufbereitung der Forschungsergebnisse in Form von Präsentationen, Zwischen- und Abschlussberichten
•
zu den allgemeinen Aufgaben zählen die Mitwirkung in der
Lehre
Voraussetzungen:
•
wissenschaftliches und universitäres Diplomstudium oder
Masterstudium in Mathematik oder Informatik sowie abgeschlossene Promotion in der Informatik
•
Interesse an der Leitung und Mitwirkung in anwendungsorientierten und interdisziplinären Forschungsprojekten
•
Erfahrungen mit internationalen Forschungskooperationen
•
sehr gute Kenntnisse im Bereich Semantic Web, Linked Open Data, RDF/OWL, (Graph-)Datenbanken, SPARQL,
SWRL, D2R-Server, Daten Analysetechniken
•
gute Kenntnisse im Anwendungsbereich: Numismatik, insbesondere Erfahrung mit Systemen, auf welche aufgebaut werden soll, wie Nomisma.org und OCRE
•
Erfahrungen in Projektorganisation und -management
•
hohe Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Kooperation
•
Nachweis der pädagogischen Eignung für die Lehre
•
Bereitschaft zur Mitwirkung bei der Akquisition von Drittmitteln, fundierte Erfahrungen in wissenschaftlicher Publikations- und Vortragstätigkeit, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und selbständiges Arbeiten, sehr gute deutsche
und englische Sprachkenntnisse
Das Erbringen der Dienstleistung dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung der Bewerberin/des Bewerbers. Gelegenheit
zur Vorbereitung einer Habilitation wird gegeben.
Bewerbungen mit Lebenslauf, Schriftenverzeichnis, Übersicht der
Lehrtätigkeit und Angaben zum Erwerb der weiteren wissenschaftlichen Qualifikation sind bis zum 20.01.2017 erbeten an Herrn
Prof. Dott.-Ing. Roberto V. Zicari, Robert-Mayer-Straße 11-15, D60325 Frankfurt am Main oder an [email protected]. Bitte
senden Sie uns keine Originalunterlagen zu, da eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nicht erfolgt.
(10) An der Goethe-Universität Frankfurt am Main wurde vom
HMWK ein neuer LOEWE-Forschungsschwerpunkt mit dem Titel
„Religiöse Positionierung: Modalitäten und Konstellationen in jüdischen, christlichen und islamischen Kontexten“ genehmigt. Der interdisziplinäre LOEWE-Schwerpunkt konzentriert sich in seinen
beiden historisch-systematischen und empirisch-systematischen
Projektteilen auf die geschichtliche Erfahrung und die religiösen
Ressourcen von Judentum, Christentum und Islam hinsichtlich
des Umgangs mit religiöser Vielfalt und Differenz, einschließlich
der daraus erwachsenden politischen Chancen und Gefahren in
der Gegenwart.
Am Fachbereich Evangelische Theologie der Goethe-Universität ist zum 15.02.2017 oder später die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(PostDoc)
(E13 TV-G-U)
befristet für die Dauer von zunächst drei Jahren mit der Option der
Verlängerung zu besetzen.
Aufgabengebiete und Spezifizierung:
Die PostDoc-Stelle ist thematisch in folgendem Teilprojekt des
Forschungsschwerpunkts angesiedelt:
• Jüdische Religionsphilosophie: Teilprojekt „Religiöse Positionierungen als Thema von Pluralismusdebatten in der jüdischen Religionsphilosophie der Moderne“ (Prof. Dr. Christian
Wiese, FB 06) mit dem Schwerpunkt „Innerjüdische Debatten
über die Legitimität religiös-kultureller Vielfalt in der Gegenwart“
Details zum LOEWE-Schwerpunkt (Projekt-Antrag, Profilierung
der Teilprojekte) sowie zu den Stellenprofilen und besonderen
Einstellungsvoraussetzungen entnehmen Sie bitte der Homepage
http://www.uni-frankfurt.de/63167025/LOEWE.
Einstellungsvoraussetzungen:
Gesucht wird eine Forscherpersönlichkeit mit herausragender
Promotion und einem Forschungsschwerpunkt in der jüdischen
Religionsphilosophie, der jüdischen Geistes- und Kulturgeschichte oder einem anderen einschlägigen Fachgebiet. Hervorragende Englisch- und Ivrit-Kenntnisse werden vorausgesetzt. Innerhalb des LOEWE-Projekts wird – wie von allen beteiligten Doktorandinnen/Doktoranden und PostDocs – eine interdisziplinäre,
kollegartige Zusammenarbeit erwartet. Vorausgesetzt werden die
Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit, gute Teamund Kommunikationsfähigkeit und ein starkes Engagement bei der
Betreuung der am Schwerpunkt angesiedelten Doktorandinnen/Doktoranden.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen (CV, Zeugnisse,
Publikationsverzeichnis, Skizze eines PostDoc-Projekts) sind in
elektronischer Form bis zum 17.01.2017 an die Dekanin des
Fachbereichs Evangelische Theologie, Prof. Dr. Melanie Köhlmoos, Norbert-Wollheim-Platz 1, 60323 Frankfurt am Main, zu
richten (E-Mail: [email protected]). Die eingereichten Unterlagen können nicht zurückgeschickt werden. Deshalb bitten wir Sie, uns nur Kopien der Zeugnisse, Urkunden etc.
zu schicken.
(11) Am Institut für deutsche Literatur und ihre Didaktik, Fachbereich Neuere Philologien, der Goethe-Universität Frankfurt am
Main ist voraussichtlich zum 15.02.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U)
für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen (vorbehaltlich der Mittelbewilligung).
Im Rahmen eines nunmehr in seine dritte Phase eintretenden drittmittelfinanzierten Forschungsprojektes entsteht die „Digitale Auswahledition der Tagebücher Johann Christian Senckenbergs“. Sie
setzt sich aus sechs Einzelbänden zusammen und macht die
nachgelassenen Selbstzeugnisse des Frankfurter Arztes und Stifters unter Open-Access-Bedingungen online zugänglich.
Das Aufgabenfeld des Stelleninhabers / der Stelleninhaberin umfasst die wissenschaftliche Transkription, Kommentierung und
XML-basierte Online-Edition einzelner Bände der in unterschiedlichen Sprachen abgefassten Tagebücher von Johann Christian
Senckenberg (1707-1772).
Einstellungsvoraussetzungen:
Von den Bewerberinnen/Bewerbern wird ein sehr guter Magister/Masterabschluss im Bereich der Praktischen Theologie oder einem anderen einschlägigen Fachgebiet erwartet. Mit der Bewerbung wird eine Skizze für ein Promotionsvorhaben aus dem genannten Projektbereich erwartet. Innerhalb des LOEWE-Projekts
wird – wie von allen beteiligten Doktorandinnen/Doktoranden und
PostDocs – eine interdisziplinäre, kollegartige Zusammenarbeit
erwartet. Das Kolleg ist an der Goethe-Universität Frankfurt am
Main angesiedelt, wo auch die Promotion erfolgen soll. Es werden
gute Sprachkenntnisse, Teamfähigkeit und eine aktive Teilnahme
am Kolleg erwartet.
Bewerbungen mit wissenschaftlichem und beruflichem Werdegang sind in elektronischer Form bis zum 17.01.2017 an die Dekanin des Fachbereichs Evangelische Theologie, Prof. Dr. Melanie Köhlmoos, Norbert-Wollheim-Platz 1, 60323 Frankfurt am
Main, zu richten (E-Mail: [email protected]).
Die eingereichten Unterlagen können nicht zurückgeschickt werden. Deshalb bitten wir Sie, uns nur Kopien der Zeugnisse, Urkunden etc. zu schicken.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein qualifizierter Hochschulabschluss und eine abgeschlossene Promotion in einem geisteswissenschaftlichen Fach mit dem Schwerpunkt Frühe Neuzeit
(vorzugsweise Germanistik). Erwartet werden gute Latein- und
Französischkenntnisse, mehrjährige Erfahrungen mit älteren
deutschen sowie lateinischen Handschriften und der sichere Umgang mit digitalen Auszeichnungsverfahren nach den Vorgaben
der Text Encoding Initiative. Wünschenswert sind weiterhin fundierte Kenntnisse der Literatur sowie der Kultur- und Wissenschaftsgeschichte des 18. Jahrhunderts.
(13) Am Fachbereich Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main, Institut für Pädagogik der Sekundarstufe, ist zum 01.08.2017 eine Abordnungsstelle für eine/einen
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Publikationsverzeichnis) richten Sie bitte bis zum
20.01.2017 ausschließlich in elektronischer Form in einer pdf-Datei an Herrn Prof. Dr. Robert Seidel
([email protected]).
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Abordnung erfolgt zunächst für die Dauer eines Jahres (Probejahr) und kann auf insgesamt fünf Jahre verlängert werden.
(12) An der Goethe-Universität Frankfurt am Main wurde vom
HMWK ein neuer LOEWE-Forschungsschwerpunkt mit dem Titel
„Religiöse Positionierung: Modalitäten und Konstellationen in jüdischen, christlichen und islamischen Kontexten“ genehmigt. Der interdisziplinäre LOEWE-Schwerpunkt konzentriert sich in seinen
beiden historisch-systematischen und empirisch-systematischen
Projektteilen auf die geschichtliche Erfahrung und die religiösen
Ressourcen von Judentum, Christentum und Islam hinsichtlich
des Umgangs mit religiöser Vielfalt und Differenz, einschließlich
der daraus erwachsenden politischen Chancen und Gefahren in
der Gegenwart.
Am Fachbereich Evangelische Theologie der Goethe-Universität ist zum 15.02.2017 oder später die Stelle einer/eines
Nichtwissenschaftliche MitarbeiterInnen
Pädagogische Mitarbeiterin/Pädagogischen Mitarbeiter
(A13 HBesG)
zu besetzen.
Aufgabenbereich
Schwerpunkt der Tätigkeit ist die Praktikumsbetreuung der Studierenden der Lehrämter Grundschule sowie Haupt- und Realschule
in den Schulpraktischen Studien (Praktikum) sowie die Durchführung der Vor- und Nachbereitung. Hinzu kommt die Durchführung
von universitären Lehrveranstaltungen in den bildungswissenschaftlichen Modulen. Daneben wird die Mitarbeit in Forschungsprojekten der Schul- und Unterrichtsforschung erwartet.
Voraussetzungen
Vorausgesetzt werden das erste und zweite Staatsexamen für das
Lehramt für Haupt- und Realschule sowie eine dreijährige Schulpraxis. Erfahrungen in der Schul- und Unterrichtsentwicklung und
eine selbständige Arbeitsweise sind wünschenswert. Erwartet wird
das Interesse an qualitativ-empirischer Schul- und Unterrichtsforschung.
befristet für die Dauer von zunächst drei Jahren zu besetzen.
Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen in elektronischer
Form bis zum 31.03.2017 an folgende E-Mail-Adresse: [email protected] (Sekretariat des Instituts für Pädagogik
der Sekundarstufe).
Aufgabengebiete und Spezifizierung:
Die Doktorandenstelle ist thematisch in folgendem Teilprojekt des
Forschungsschwerpunkts angesiedelt:
• Praktische Theologie: Teilprojekt „Kirchliche Praxisvollzüge
als performative Akte religiöser Positionierung im Horizont pluraler Deutungskulturen“ (Prof. Dr. Ursula Roth, FB 06)
Bewerbungen sind innerhalb von vier Wochen nach Erscheinen
des Amtsblattes auf dem Dienstweg über die Schulleitung und das
Staatliche Schulamt an den Geschäftsführenden Direktor des Instituts für Pädagogik der Sekundarstufe, Prof. Dr. Harry Behr,
Fachbereich Erziehungswissenschaften, Goethe-Universität, Theodor-W.-Adorno-Platz 6, 60329 Frankfurt am Main, zu richten.
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 65%-Teilzeit)
Details zum LOEWE-Schwerpunkt (Projekt-Antrag, Profilierung
der Teilprojekte) sowie zu den Stellenprofilen und besonderen
Einstellungsvoraussetzungen (etwa weitere Sprachanforderungen) entnehmen Sie bitte der Homepage
http://www.uni-frankfurt.de/63167025/LOEWE.
(14) Das Internationale Studienzentrum beteiligt sich im Rahmen einer Kooperation mit dem International Office an Maßnahmen des Projekts „Academic Welcome Program“ (AWP) und erhält dafür Mittel des Deutschen Akademischen Auslandsdienstes
aus dem INTEGRA-Programm für Studienkollegs. Im Rahmen
dieses Projekts ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
einer/eines
Projektmitarbeiterin/Projektmitarbeiters
(E13 TV-G-U)
befristet bis zum 31.12.2019 zu besetzen. Die Eingruppierung
richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags.
Aufgaben:
•
Methodisch-didaktische Planung und Durchführung von
Lehrveranstaltungen in Deutsch als Fremdsprache im Rahmen des Projekts
•
Mitwirkung an der Konzeption und Erstellung von DeutschSprachprüfungen für den Hochschulzugang (DSH, FSP
Deutsch) im Rahmen des Projekts
•
Auswahl, Weiterentwicklung und Evaluation von Lehr- und
Prüfungsmaterialien unter Berücksichtigung der spezifischen
Bedarfe im Projekt
•
Mitwirkung bei der Projektorganisation
Anforderungen
•
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
in Deutsch als Fremdsprache oder Germanistik mit Zusatzqualifikation Deutsch als Fremdsprache
•
exzellente Kompetenz der deutschen Sprache sowie ausgezeichnete Kompetenz in mindestens einer Fremdsprache
•
nachgewiesene Praxis in der Konzeption und Durchführung
von Vorbereitungskursen auf die Prüfungsformate der einschlägigen sprachlichen Hochschulzugangsprüfungen;
•
pädagogisch-didaktische Praxiserfahrungen im Umgang mit
ausländischen Studierenden
•
Kenntnisse zum Konzept der sprachlichen Studierfähigkeit
und der Deutschen Wissenschaftssprache
•
eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität, Offenheit, Belastbarkeit
Wir freuen uns auf die Bewerbung einer engagierten Persönlichkeit, die unser Team ergänzt und in einem spannenden internationalen Umfeld tätig sein möchte.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis
zum 24.01.2017 an das „Internationale Studienzentrum der Johann Wolfgang Goethe-Universität, An den Leiter, Bockenheimer
Landstraße 76, 60323 Frankfurt am Main“.
Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen zu, da sie nicht zurückgeschickt werden. Fahrt- und Bewerbungskosten können
nicht erstattet werden.
(15) Im Prüfungsamt am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am
Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Verwaltungsangestellten
(E8 TV-G-U)
befristet für 2 Jahre zu besetzen. Da die Einstellung auf der Basis
§ 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes erfolgt, können
Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zur Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main
stehen oder gestanden haben, nicht berücksichtigt werden. Die
Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen des TV-GU.
Die Stelle umfasst neben organisatorischen Aufgaben bei Prüfungsphasen, die selbstständige Bearbeitung von Prüfungsamtsgeschäften sowie Beratung zu prüfungsrelevanten Fragen in den
jeweiligen Studien-/Prüfungssprachen Deutsch und Englisch für
mehrere Bachelor- und Masterstudiengänge am Fachbereich
Wirtschaftswissenschaften. Dazu zählen Prüfungsorganisation
und -verwaltung mit Hilfe der Systeme HIS-POS, QIS, ISY und
LSF, Erstellung von Prüfungsbescheinigungen und Bescheiden,
Zuordnung und Bearbeitung der Allgemeinen Fächer der Wirtschaftspädagogik sowie die Archivierung/Aussonderung von prüfungsbezogenen Unterlagen. Zudem unterstützt der/die Stelleninhaber(in) die Prüfungsamtsleitung und Prüfungsamtsmitarbeiter
bei Aufgaben des Semesterablaufs. Des Weiteren umfasst der
Aufgabenbereich die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
des Dekanats sowie angrenzender universitärer Einrichtungen.
Einstellungsvoraussetzung ist eine erfolgreich abgeschlossene
Ausbildung im Verwaltungsbereich. Gute Kenntnisse in der Datenverarbeitung und den gängigen Microsoft Office Produkten werden erwartet. Darüber hinaus verstehen Sie sich in Englisch zu
verständigen. Erfahrungen im Bereich eines Prüfungsamtes sind
von Vorteil. Wünschenswert sind Kenntnisse in der Nutzung des
Prüfungsverwaltungssystems HIS-POS. Des Weiteren werden
gute Organisationsfähigkeiten, große Zuverlässigkeit, Stressbewältigung und Engagement erwartet. Die Bereitschaft zum serviceorientierten Arbeiten, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
werden vorausgesetzt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte elektronisch bis zum 31.01.2017 an die Prüfungsamtsleitung des
Fachbereichs, Frau Patricia Spriestersbach, [email protected]. Bitte senden Sie keine Originalunterlagen, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurück geschickt werden können.
(16) Der Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Johann
Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main sucht zum
01.08.2017 eine/einen
Leiterin/Leiter der Abteilung Wirtschaftssprachen
(E13 TV-G-U)
Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des
für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Die Abteilung Wirtschaftssprachen führt im Rahmen des Semesterangebotes des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften ein
studienbegleitendes Kursprogramm für die Studierenden des
Fachbereichs durch. Dieses umfasst Wirtschaftssprachkurse in
Englisch, Französisch, Spanisch und Chinesisch.
Informationen über die Abteilung Wirtschaftssprachen finden Sie
unter
http://www.wiwi.uni-frankfurt.de/international/fremdsprachen.html.
Die Aufgaben des Stelleninhabers / der Stelleninhaberin beinhalten die Federführung in der Konzeption und Umsetzung des Programms der Abteilung Wirtschaftssprachen am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften. Dies umfasst unter anderem die Koordination und Qualitätskontrolle der angebotenen Kurse, das Veranstaltungsmarketing nach innen und außen, die Einbindung der
Kurse in das vorhandene Angebot am Fachbereich sowie die Personal- und Budgetverantwortung der Abteilung.
Einstellungsvoraussetzungen sind
•
ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften
•
sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse und
sehr gute Kenntnisse einer weiteren Sprache, vorzugsweise
Französisch oder Spanisch
•
Erfahrung in der Durchführung von Wirtschaftssprachkursen
•
organisatorisches Geschick
•
einschlägige Erfahrungen im Bereich der internationalen Beziehungen einer Hochschulverwaltung
•
einschlägige Erfahrungen bei der Konzeption und Organisation von Wirtschaftssprachkursen
•
einschlägige Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und
Budgetverwaltung
•
Erfahrung im Marketing von universitären Kursangeboten
•
fundierte PC-Kenntnisse, möglichst auch im Umgang mit Datenbanken
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit mit interkultureller Kompetenz, Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Teamfähigkeit. Sie sind freundlich und offen gegenüber
(internationalem) Publikum.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bitte bis zum 17.01.2017 an den Dekan des Fachbereichs
Wirtschaftswissenschaften, z. Hd. Herrn Dr. Lars Pilz,
[email protected]. Bitte senden Sie keine Originalunterlagen, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurück gesandt werden.
(17) Die Goethe-Universität sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Leiterin/Leiter des Research Service Centers
(E15 TV-G-U)
Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des
für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Das Research Service Center wurde zum 01.03.2016 gegründet
und besteht aus vier Abteilungen: Information und Beratung, Projektmanagement, Drittmittelabteilung der Fachbereiche 1-15 und
Drittmittelabteilung Fachbereich Medizin.
Ihre Aufgaben: Sie leiten das Research Service Center mit derzeit etwa 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den vier Abteilungen und tragen die Budgetverantwortung. In der Funktion
der/des Leiterin/Leiters des Research Service Centers berichten
Sie direkt an den Kanzler/die Kanzlerin der Goethe-Universität.
Als Bereichsleitung sind Sie verantwortlich für den weiteren Aufund Ausbau des Research Service Centers, die Entwicklung und
Umsetzung von Konzepten zur Weiterentwicklung des Leistungsportfolios und der Serviceangebote für die Wissenschaftlerinnen
und Wissenschaftler der Goethe-Universität. Sie entwickeln die
drittmittelbezogenen Verwaltungsprozesse kontinuierlich weiter
und schaffen einen Rahmen, der die Wissenschaftlerinnen und
Wissenschaftler in allen Phasen des Lebenszyklus von Drittmittelprojekten bestmöglich unterstützt. Darüber hinaus vertreten Sie
die gesamtuniversitären projektbezogenen Interessen in nationalen wie internationalen Netzwerken. Sie stellen die revisionssichere Umsetzung der Vorgaben der unterschiedlichen Drittmittelgeber sowie der internen Regelungen sicher, insbesondere auch
an den Schnittstellen zu den beteiligten Verwaltungsabteilungen
von Goethe-Universität und Universitätsklinikum. Sie leiten Projekte der Hochschulleitung mit hoher und weitreichender Innenund Außenwirkung.
Ihr Profil: Sie haben ein Universitätsstudium inklusive Promotion
erfolgreich abgeschlossen, verfügen über sehr gute Kenntnisse
der nationalen und internationalen Forschungsförderlandschaft,
weitreichende Kenntnisse von Hochschulstrukturen und den relevanten Haushalts- und Rechtvorschriften sowie langjährige Erfahrungen im Umgang mit Hochschulgremien. Weiterhin verfügen Sie
über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Hochschulmanagement und sehr gute Englischkenntnisse. Wir erwarten eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, ein sicheres Auftreten und die Fähigkeit, komplexe Situationen zielführend zu gestalten. Sie sind in hohem Maße belastbar, können flexibel mit wechselnden Anforderungen umgehen
und Ziele unter engen Zeitvorgaben umsetzen. Die Position erfordert hohe Führungs-, Planungs- und Organisationskompetenzen,
Teamfähigkeit und Serviceorientierung.
Wir bieten Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit direkter Anbindung an die Hochschulleitung.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 17.01.2017 an die Ständige Kanzlervertreterin, Frau Heike Schneberger, persönlich/vertraulich, Theodor-W.-Adorno-Platz 1, 60323 Frankfurt.
Klinikum
(18) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.04.2017 die Stelle einer/eines
Mitarbeiterin/Mitarbeiters
für Datenmanagement und EDV-Administration/EDV Support
(E9 TV-G-U)
für zunächst drei Jahre mit der Option auf Verlängerung zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen
des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Die Stelle beinhaltet das Datenmanagement im Evaluationsteilprojekt des Konsortiums „Anwendung für digital unterstütztes Arzneimitteltherapie-Management (AdAM)“, welches aus Mitteln des
lnnovationsfonds zur Forderung von neuen Versorgungsformen
(§§ 92a Abs. 1 und 92b SGS V) gefördert wird.
Aufgabengebiet:
•
Erstellung und Administration von (Access-) Datenbanken für
die Projektorganisation
•
Erstellung und Anpassung benutzerbezogener Datenbankabfragen
•
Pflege und Aufarbeitung großer Datenmengen
•
Durchführung kleinerer Auswertungen mithilfe von Statistikprogrammen
•
Administration und Wartung unserer Server-Virtualisierung:
Microsoft Hyper-V unter Windows Server 2012 R2 mit Veeam
Backup & Recovery
•
EDV-Support im Institut (Windows 7 Clients)
Die Tätigkeit umfasst ca 75% Datenmanagement und ca. 25%
EDV Administration / EDV Support.
Einstellungsvoraussetzungen:
•
abgeschlossenes Studium als Dipl. Dokumentar/in (FH),
Dipl. Informationswirt/in (FH) oder vergleichbare Qualifikationen
•
sehr gute Datenbankkenntnisse
•
sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Access
•
Grundkenntnisse in VBA
•
Erfahrung
mit
Statistikprogrammen
(insbesondere
SPSS/SAS)
•
Teamfähigkeit, Flexibilität sowie einen sorgfältigen Arbeitsstil
•
Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sind vom
Vorteil
•
gute Kenntnisse und Erfahrungen im Windows-Client-Server-Umfeld (Windows Server 2012 R2, Microsoft Hyper-V)
•
Erfahrung mit Veeam Backup & Recovery im Hyper-V Umfeld
erwünscht
Wir bieten:
•
eine vielseitige, zukunftsorientierte Tätigkeit
•
ein engagiertes, multidisziplinäres Team in Lehre und Forschung
•
ein freundliches Arbeitsumfeld mit persönlicher Einarbeitung
durch die beiden EDV-Koordinatorinnen
•
selbständiges Arbeiten und Optimierung der bestehenden
Serverinfrastruktur
Das Frankfurter Institut für Allgemeinmedizin ist eine der deutschlandweit führenden allgemeinmedizinischen Lehr- und Forschungseinrichtungen. Wir verstehen uns als Brücke zwischen
medizinischer Wissenschaft und hausärztlicher Praxis. Unsere Arbeiten zielen auf eine qualitativ hochwertige Ausbildung zukünftiger Ärztinnen und Ärzte sowie eine bestmögliche Patientenbetreuung in hausärztlichen Praxen.
Das Institut für Allgemeinmedizin ist leider nicht barrierefrei zu erreichen.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte
möglichst in elektronischer Form bis zum 31.01.2017 an: Goethe-Universität Frankfurt am Main, Zentrum der Gesundheitswissenschaften, Institut für Allgemeinmedizin, Haus 10C 1.OG, Frau
Dr. Christiane Muth, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt am
Main,
E-Mail: [email protected]
(19) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.03.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U)
für 18 Monate zu besetzen.
Die Stelle ist im Konsortialprojekt „PROPERmed“ zur Identifikation
von Hochrisikopatienten in der großen Gruppe älterer mehrfacherkrankter Patienten mit Multimedikation angesiedelt, welches aus
Mitteln des lnnovationsfonds zur themenspezifischen Forderung
von Versorgungsforschung (§§ 92a Abs. 2 und 92b SGS V) gefördert wird. Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
zur Entwicklung von prognostischen Modellen in einem interessanten Versorgungsforschungsprojekt an, welches in Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern durchgeführt
wird.
Aufgabengebiet:
•
eigenständige Ausführung von und Mitwirkung an Arbeiten
zur Vorbereitung und Durchführung der Teilaufgaben des
Projekts am Standort Frankfurt (u.a. systematische Literaturrecherchen, Entwicklung aller Studienpläne, zentrales Datenmanagement und Datenharmonisierung, Analysen sowie
Berichtswesen, Publikationen)
•
Projektkoordination sowie Kommunikation und Abstimmung
mit nationalen und internationalen Partnern
Einstellungsvoraussetzungen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin oder der Pharmazie.
Wir wünschen uns: klinische (medizinische oder pharmazeutische) Vorkenntnisse zum Arzneimittelmanagement bei Multimedikation und Multimorbidität, wissenschaftliche Vorerfahrungen in
qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden, Kommunikations- und Teamfähigkeit, gute Englischkenntnisse, innovatives
ziel- und projektorientiertes Denken und Handeln sowie Interesse
an Themen zur klinischen Entscheidungsunterstützung in der
hausärztlichen Versorgung multimorbider Patienten.
Wir sind gerne bereit, mit Ihnen einen individuellen Karriereweg zu
realisieren. Flexible Arbeitszeitmodelle (ggf. Home Office-Tage)
sind möglich. Die Kombination mit einer Tätigkeit in einer ärztlichen Praxis wird von uns unterstützt. Das Institut besitzt eine Weiterbildungsermächtigung im Fach Allgemeinmedizin für 18 Monate.
Das Institut für Allgemeinmedizin ist leider nicht barrierefrei zu erreichen.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte
möglichst in elektronischer Form bis zum 31.01.2017 an: GoetheUniversität Frankfurt am Main, Zentrum der Gesundheitswissenschaften, Institut für Allgemeinmedizin, Haus 10C 1.OG, Frau Dr.
Christiane Muth, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt am Main,
E-Mail: [email protected]
(20) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.04.2017 die Stelle einer/eines
(21) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.04.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
für zunächst 18 Monate mit der Option auf Verlängerung zu besetzen. Zudem besteht die Möglichkeit, den Stellenanteil im Projektverlauf nach Absprache auf bis zu 100% zu erhöhen.
für zunächst zwei Jahre mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.
Die Stelle ist im Konsortialprojekt „PROPERmed“ zur Identifikation
von Hochrisikopatienten in der großen Gruppe älterer mehrfacherkrankter Patienten mit Multimedikation angesiedelt, welches aus
Mitteln des lnnovationsfonds zur themenspezifischen Forderung
von Versorgungsforschung (§§ 92a Abs. 2 und 92b SGS V) gefördert wird. Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
zur Entwicklung von prognostischen Modellen in einem interessanten Versorgungsforschungsprojekt an, welches in Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern durchgeführt
wird.
Aufgabengebiet:
•
eigenständige Ausführung von und Mitwirkung an Arbeiten
zur Vorbereitung und Durchführung der Teilaufgaben des
Projekts am Standort Frankfurt (u.a. Entwicklung aller Studienpläne, zentrales Datenmanagement und Datenharmonisierung, Analysen sowie Berichtswesen, Publikationen)
•
Unterstützung der Projektkoordination
Einstellungsvoraussetzungen:
Abgeschlossener Masterstudiengang mit anwendungsorientierter
wissenschaftspropädeutischer Prägung (z.B. Gesundheitswissenschaften oder Public Health mit Schwerpunkt Forschung und Entwicklung oder vergleichbare).
Wir wünschen uns: wissenschaftliche Vorerfahrungen insbesondere in quantitativen Forschungsmethoden inkl. Softwareanwendungen, wie bspw. MS Access und SPSS, idealerweise auch zum
Arzneimittelmanagement bei Multimedikation und Multimorbidität,
Kommunikationsstärke inkl. guter Englischkenntnisse, Teamfähigkeit sowie innovatives, motiviertes ziel- und projektorientiertes
Denken und Handeln.
Wir sind gerne bereit, mit Ihnen einen individuellen Karriereweg zu
realisieren – eine Promotion ist ausdrücklich erwünscht und wird
unsererseits unterstützt. Flexible Arbeitszeitmodelle (ggf. Home
Office-Tage) sind möglich.
Das Institut für Allgemeinmedizin ist leider nicht barrierefrei zu erreichen.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte
möglichst in elektronischer Form bis zum 31.01.2017 an: GoetheUniversität Frankfurt am Main, Zentrum der Gesundheitswissenschaften, Institut für Allgemeinmedizin, Haus 10C 1.OG, Frau Dr.
Christiane Muth, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt am Main,
E-Mail: [email protected]
Die Stelle beinhaltet die Mitarbeit im Projekt „Evaluation der Spezialisierten Ambulanten Palliativversorgung am Beispiel von Hessen (ELSAH)“ welches aus Mitteln des lnnovationsfonds zur Evaluierung von Richtlinien des Gemeinsamen Bundesausschusses
(§ 92a Abs. 2 Satz 5 SGB V) gefördert wird. Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem interessanten Versorgungsforschungsprojekt an.
Aufgabengebiet:
•
Koordination und Mitwirkung an der Vorbereitung und Durchführung der Teilaufgaben am Standort Frankfurt (u.a. Verfassen des Studienprotokolls)
•
Mitwirkung bei quantitativen Untersuchungen
•
federführende Durchführung der qualitativen Untersuchungen (u.a. narrative Interviews, Fokusgruppeninterviews und
teilnehmende Beobachtung)
•
Koordination und Mitwirkung an der Auswertung und Berichtswesen
Einstellungsvoraussetzungen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Soziologie, Gesundheitswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.
Wir wünschen uns: Vorkenntnisse in den Bereichen Palliativversorgung und multiprofessionelle Versorgung im hausärztlichen
Bereich, wissenschaftliche Vorerfahrungen insbesondere in qualitativen Evaluationsmethoden, Kommunikations- und Teamfähigkeit, innovatives ziel- und projektorientiertes Denken und Handeln
sowie Interesse an Themen der Verbesserung der Palliativversorgung.
Wir sind gerne bereit, mit Ihnen einen individuellen Karriereweg zu
realisieren (Promotion, Habilitation). Flexible Arbeitszeitmodelle
(ggf. Home Office-Tage) sind möglich.
Das Institut für Allgemeinmedizin ist leider nicht barrierefrei zu erreichen.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte
ausschließlich in elektronischer Form bis zum 17.01.2017 an:
Goethe-Universität Frankfurt am Main, Zentrum der Gesundheitswissenschaften, Institut für Allgemeinmedizin, z.Hd. Frau Dr. Lisa
Ulrich, MPH, E-Mail:
[email protected]
(22) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.04.2017 die Stelle einer/eines
(23) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.04.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 25%-Teilzeit)
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
für 36 Monate mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.
für 36 Monate mit der Option auf Verlängerung zu besetzen.
Das Institut für Allgemeinmedizin betreibt das hausärztliche
Fehlerberichts- und Lernsystem www.jeder-fehler-zaehlt und führt
gemeinsam mit der Techniker Krankenkasse und dem WINEGInstitut ein Projekt zur Implementierung dieses Systems in zwei
regionalen Ärztenetzen durch.
Das Institut für Allgemeinmedizin betreibt das hausärztliche
Fehlerberichts- und Lernsystem www.jeder-fehler-zaehlt und führt
gemeinsam mit der Techniker Krankenkasse und dem WINEGInstitut ein Projekt zur Implementierung dieses Systems in zwei
regionalen Ärztenetzen durch.
Die Stelle beinhaltet die Mitarbeit im „Projekt zur Fortentwicklung
von Fehlerberichts- und Lernsystemen (CIRS) für die ambulante
Versorgung zu einem implementierungsreifen System - CIRSforte“, welches aus Mitteln des lnnovationsfonds zur Evaluierung
von Richtlinien des Gemeinsamen Bundesausschusses (§ 92a
Abs. 2 Satz 5 SGB V) gefördert wird. Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem interessanten Versorgungsforschungsprojekt an.
Die Stelle beinhaltet die Mitarbeit im „Projekt zur Fortentwicklung
von Fehlerberichts- und Lernsystemen (CIRS) für die ambulante
Versorgung zu einem implementierungsreifen System - CIRSforte“, welches aus Mitteln des lnnovationsfonds zur Evaluierung
von Richtlinien des Gemeinsamen Bundesausschusses (§ 92a
Abs. 2 Satz 5 SGB V) gefördert wird. Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem interessanten Versorgungsforschungsprojekt an.
Aufgabengebiet:
Aufgabe ist die Beteiligung an der wissenschaftlichen Aufbereitung des Berichtsmaterials des Systems nach Gesichtspunkten
der Patientensicherheit sowie die Beteiligung an der Implementierung des Systems im Rahmen des genannten Projekts, insbesondere:
•
die systematische Recherche zur Implementierung von CIRS
•
die Durchführung von Interviews zur Nutzungsperspektive
mit den Netzteilnehmern
•
Entwicklung einer Handlungsempfehlung in Kooperation mit
den Konsortial- und Kooperationspartnern
•
Unterstützung und Betreuung der Praxen
Aufgabengebiet:
Aufgabe ist die Beteiligung an der wissenschaftlichen Aufbereitung des Berichtsmaterials des Systems nach Gesichtspunkten
der Patientensicherheit sowie die Beteiligung an der Implementierung des Systems im Rahmen des genannten Projekts, insbesondere:
•
die systematische Recherche zur Implementierung von CIRS
•
Vorbereitung, Durchführung und Auswertung der Evaluation
(Nutzer- und Nutzungsanalysen)
•
Entwicklung einer Handlungsempfehlung in Kooperation mit
den Konsortial- und Kooperationspartnern
•
Unterstützung und Betreuung der Praxen
•
Vorbereitung und Durchführung der vor-Ort-Interviews
•
Unterstützung beim Projektmanagement
•
im Projektverlauf kann auch die eigenständige Projektleitung
infrage kommen
Einstellungsvoraussetzungen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin oder Soziologie
oder eines anderen einschlägigen Fachs, Erfahrungen mit qualitativen Erhebungs- und Auswertungsmethoden, Kenntnisse im
Bereich der Medizinsoziologie, gute Vertrautheit mit dem Thema
der Patientensicherheit.
Wir wünschen uns: Kommunikations- und Teamfähigkeit, innovatives ziel- und projektorientiertes Denken und Handeln sowie Interesse an Themen der Förderung der Patientensicherheit
Wir sind gerne bereit, mit Ihnen einen individuellen Karriereweg zu
realisieren. Flexible Arbeitszeitmodelle (ggf. Home Office-Tage)
sind möglich. Die Kombination mit einer Tätigkeit in einer ärztlichen Praxis wird von uns unterstützt. Das Institut besitzt eine Weiterbildungsermächtigung im Fach Allgemeinmedizin für 18 Monate.
Das Institut für Allgemeinmedizin ist leider nicht barrierefrei zu erreichen.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte
möglichst in elektronischer Form bis zum 17.01.2017 an: GoetheUniversität Frankfurt am Main, Zentrum der Gesundheitswissenschaften, Institut für Allgemeinmedizin, Haus 10C 1.OG, Herr Martin Beyer, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt am Main, E-Mail:
[email protected]
Einstellungsvoraussetzungen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin oder eines anderen einschlägigen Fachs.
Wir wünschen uns: Kommunikations- und Teamfähigkeit, innovatives ziel- und projektorientiertes Denken und Handeln sowie Interesse an Themen der Förderung der Patientensicherheit
Wir sind gerne bereit, mit Ihnen einen individuellen Karriereweg zu
realisieren. Flexible Arbeitszeitmodelle (ggf. Home Office-Tage)
sind möglich. Die Kombination mit einer Tätigkeit in einer ärztlichen Praxis wird von uns unterstützt. Das Institut besitzt eine Weiterbildungsermächtigung im Fach Allgemeinmedizin für 18 Monate.
Das Institut für Allgemeinmedizin ist leider nicht barrierefrei zu erreichen.
Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte
möglichst in elektronischer Form bis zum 17.01.2017 an: GoetheUniversität Frankfurt am Main, Zentrum der Gesundheitswissenschaften, Institut für Allgemeinmedizin, Haus 10C 1.OG, Herr Martin Beyer, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt am Main, E-Mail:
[email protected]
(24) An der Goethe-Universität Frankfurt am Main (Direktorium:
Prof. Dr. S. Dimmeler) im Institut für Kardiovaskuläre Regeneration, Zentrum für Molekulare Medizin, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Verwaltungsangestellten
(E9 TV-G-U)
zunächst für die Dauer von 2 Jahren mit der Option auf Verlängerung für die Koordination von wissenschaftlichen Netzwerken in
dem Projekt „Excellenzstrategie-Antragsstellung“ zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen des für
die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrags.
Wir suchen eine/n Koordinator/in, der/die die Koordination von
Netzwerken eigenverantwortlich leitet. Zu Ihren Kernaufgaben
zählt die eigenständige Koordination des Netzwerkes, die Unterstützung des Vorstands, die interne und externe Kommunikation
und Öffentlichkeitsarbeit sowie Budgetplanung und das eigenverantwortliche Erstellen von Berichten. Darüber hinaus ist eine engagierte und flexible Beteiligung an anderen Projekten erwünscht,
wie z.B. bei der Beantragung von neuen Sonderforschungsbereichen.
Voraussetzungen für die Position sind:
•
Erfahrung im Projektmanagement
•
gute Kenntnisse in der Drittmittelverwaltung
•
sehr gute EDV-Kenntnisse
•
Organisations- und Teamfähigkeit, Flexibilität, Aufgeschlossenheit, Kommunikationsfähigkeit
•
sehr gute Englischkenntnisse
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte bis
spätestens 17.01.2017 an:
Frau Prof. Dr. Stefanie Dimmeler, Institut für Kardiovaskuläre Regeneration, Zentrum für Molekulare Medizin, Goethe-Universität
Frankfurt, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt am Main, E-Mail:
[email protected]
Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen zu, da eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nicht erfolgt. Sollten Sie sich
per Mail bewerben, bitten wir Sie um Zusammenfassung der Unterlagen in einem pdf-Dokument. Fahrt- und Bewerbungskosten
können nicht erstattet werden.
Andere Einrichtungen
(25) Das Forschungszentrum SAFE “Sustainable Architecture
for Finance in Europe” im House of Finance der Goethe-Universität Frankfurt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst
befristet bis zum 31.12.2018, eine/einen
Mitarbeiterin/Mitarbeiter
im Bereich Forschungsförderung
(E13 TV-H, halbtags)
SAFE ist eine Kooperation von Center for Financial Studies und
Goethe-Universität, finanziert aus Mitteln der hessischen Forschungsexzellenzinitiative LOEWE (Landesoffensive zur Entwicklung wissenschaftlich-ökonomischer Exzellenz). Es betreibt Forschung und unabhängige Politikberatung zu sämtlichen Aspekten
moderner Finanzmärkte. Eine große Zahl an Experten aus verschiedenen Disziplinen, unter anderem Finanzen, Makroökonomik, Organisationsökonomik, Finanzmathematik, Marketing und
Rechtswissenschaft, führen in SAFE ihr Wissen zusammen.
Ihr Aufgabengebiet umfasst die Mitarbeit an der Forschungsförderung des Zentrums, insbesondere in folgenden Bereichen:
•
Unterstützung der Forscher im Rahmen der Antragsstellung
für Drittmittelprojekte
•
administrative und koordinierende Tätigkeiten im Management von geförderten Forschungsprojekten
•
Finanz- und Berichtsmanagement für laufende Projekte
•
•
•
Betreuung der Projektpartner in administrativen Angelegenheiten bei (internationalen) Verbundprojekten
Pflege von Kontakten zu drittmittelgebenden Institutionen
Beratung von Forschern mit Blick auf Forschungsförderlinien
Wir bieten eine gute Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen
internationalen Team und erwarten von Ihnen:
•
abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften von Vorteil
•
Erfahrung im Bereich Wissenschafts- und Projektmanagement und/oder Forschungsförderung
•
gute Kenntnisse von Hochschulstrukturen sowie außeruniversitären, nationalen und internationalen Forschungsorganisationen
•
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die Arbeit in interdisziplinären Projekten
•
Organisationstalent für die Durchführung des administrativen
und finanziellen Projektmanagement
•
exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift
•
sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
•
flexible Einsatzfähigkeit
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf
und ggf. zusätzlichen Referenzen. Bitte senden Sie die Unterlagen
elektronisch an [email protected] mit dem Hinweis BEWERBUNG Mitarbeiter/in Forschungsförderung in der
Betreffzeile Ihrer E-Mail.
Bewerbungsfrist ist der 31.01.2017.
Sollten Sie vorab Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Lut
De Moor ([email protected], 069 798-30067).