MACH, WAS WIRKLICH ZÄHLT.

MACH, WAS WIRKLICH ZÄHLT.
KARRIERE ALS ARZT (M/W) IM MEDIZINISCHEN ASSESSMENT IN KÖLN, ZIVIL
Kämpfen Sie für Ihre Patienten. Planung, Organisation und Durchführung: Als Ärztin oder Arzt im Bundesamt für das Personalmanagement
der Bundeswehr kümmern Sie sich um die fachliche Aus- und Fortbildung sowie um Weiterbildungsmaßnahmen für das medizinische Personal der
Personalgewinnungsorganisation. Bereit, echte Verantwortung zu übernehmen? Dann bewerben Sie sich.
Kernaufgaben:
•
Zuarbeit bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von
Grundsätzen und Konzepten der medizinischen Begutachtung in
der Personalgewinnungsorganisation (PersGOrg)
•
Planen und Erarbeiten von Vorgaben des personalärztlichen
Dienstes für das medizinische Assessment von Bewerberinnen/
Bewerbern für zivile Laufbahnen
•
Mitwirken bei der Fachaufsicht im medizinischen Assessment der
PersGOrg
WAS FÜR SIE ZÄHLT.
• Einstellung in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen der
Voraussetzungen
• Bei Einstellung in ein Arbeitsverhältnis erfolgt die
Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 TV EntgO Bund
• Möglichkeit einer Beschäftigung in Teilzeit
• Möglichkeit der Ausübung einer Nebentätigkeit
WAS FÜR UNS ZÄHLT.
• Approbierte Ärztin/approbierter Arzt
• Gleichstellungskompetenz
• Beherrschung der Standardsoftware (MS Office)
• Erfahrungen in der medizinischen Begutachtung
• Erfahrung mit Organisation/Planung
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht- und Wochenenddienste
• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten während
der Dienstzeit
• Leistungsbereiten Menschen bieten wir attraktive,
herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit
guten Aufstiegschancen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie
und Beruf
Bei Einstellung im Beamtenverhältnis wird eine uneingeschränkte Bereitschaft zur Verwendung im gesamten Bundesgebiet sowie im
internationalen Bereich einschließlich besonderer Verwendungen im Ausland gefordert. Den besonderen Umständen der Situation eines
behinderten Menschen bei behinderungsbedingt eingeschränkter Mobilität wird in diesem Zusammenhang Rechnung getragen.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in
Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende
Gründe überwiegen.
Die Bewerbung behinderter Menschen ist ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden
bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Individuelle
behinderungsspeziﬁsche Einschränkungen verhindern eine bevorzugte Berücksichtigung nur bei zwingend nötigen Fähigkeitsmustern
für den zu besetzenden Dienstposten.
Bewerbungen richten Sie bitte unter Angabe der Dienstposten-ID 31186923 an
Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr
Referat V 2.3.1 (g)
Alte Heerstraße 81
53757 Sankt Augustin
oder per E-Mail an: [email protected]
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Regierungsoberamtsrätin Papendorf unter Tel.: 02241 15–3290 zur Verfügung.
Jetzt informieren: bundeswehrkarriere.de
oder 0800 9800880 (bundesweit kostenfrei)
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