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Stellen aktuell
07.12.2016
Akademische und Wissenschaftliche MitarbeiterInnen
(1) Im Institut für Anorganische und Analytische Chemie des
Fachbereichs Biochemie, Chemie und Pharmazie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
für Kristallstrukturbestimmung aus Röntgenpulverdaten und Paarverteilungsfunktions-Analyse, für 3 Jahre zu besetzen.
www.uni-frankfurt.de/stellenaktuell/
Aufgaben sind sowohl die Kristallstrukturbestimmung organischer Verbindungen aus Röntgenpulverdaten, die Untersuchung
organischer Kristallstrukturen durch Paarverteilungsfunktionsanalyse und die Durchführung der dazugehörigen Messungen und Experimente als auch die Mithilfe im Praktikum „Anorganische und
Analytische Chemie für Naturwissenschaftler“. Die letztere Aufgabe beinhaltet unter anderem die technische und logistische Betreuung des Praktikums, die Ausarbeitung von Versuchen für die
Vorlesung und das Praktikum, Korrekturen des Praktikumsskripts,
die Betreuung und die Vor- und Nachbereitung des Praktikums
sowie die Beaufsichtigung der dazugehörigen Klausuren.
Gesucht wird eine Chemikerin/ein Chemiker mit abgeschlossenem Masterstudium, mit Erfahrungen auf dem Gebiet der Kristallstrukturbestimmung organischer Verbindungen, mit den Programmen DASH und TOPAS und der Durchführung der dazugehörigen
Messungen und Experimente. Mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Praktikumsbetreuung, der Praktikumsorganisation, der
technischen und logistischen Durchführung des Praktikums und
der Bearbeitung von Praktikumsskripten, jeweils für das Praktikum
Anorganische und Analytische Chemie für Naturwissenschaftler
ist ebenfalls eine Voraussetzung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 20.12.2016 an Herrn
Prof. Dr. Martin U. Schmidt, Institut für Anorganische und Analytische Chemie, Max-von-Laue-Str. 7, 60438 Frankfurt am Main.
(2) Am Institut für Atmosphäre und Umwelt des Fachbereichs
Geowissenschaften/Geographie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 60%-Teilzeit)
Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (z.B. Meteorologie oder Umweltwissenschaften). Erfahrungen mit der Messung atmosphärischer Spurenstoffe werden vorausgesetzt, ebenso wie eine sichere schriftliche
und mündliche Beherrschung der englischen Sprache und Kenntnisse in der Programmierung und Datenauswertung.
Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 20.12.2016 an
Apl. Prof. Dr. Andreas Engel, Institut für Atmosphäre und Umwelt,
Altenhöferallee 1, 60438 Frankfurt am Main oder per E-Mail an
[email protected]. Für weitere Information wenden
Sie sich bitte auch an Herrn Engel
([email protected] oder 069/798-40259) Bewerbungsunterlagen können nicht zurückgesendet werden.
(3) Im Institut für Physikalische und Theoretische Chemie ,des
Fachbereiches Biochemie, Chemie und Pharmazie ist im Rahmen
eines durch die Volkswagen Stiftung geförderten Forschungsprojektes zur Untersuchung der lichtinduzierten Aktivierung von
Membranproteinkomplexen mittels hochauflösender Einzelmolekülmikroskopie ab dem 01.02.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
befristet für 3 Jahre zu besetzen.
Geeignete Kandidatinnen/Kandidaten haben ein abgeschlossenes Studium in der Chemie, Physik oder der Biophysik sowie bereits praktische Erfahrung in einem der folgenden Forschungsthemen: Hochauflösende Fluoreszenzmikroskopie mittels Einzelmoleküldetektion, Einzelmolekültracking von Membranproteinen
und/oder quantitative Analyse von Einzelmoleküldaten. Wir suchen motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bieten ein
multi-disziplinäres und dynamisches Arbeitsumfeld.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen
Unterlagen senden Sie bitte bis zum 31.12.2016 per E-Mail an:
[email protected], Frau Renate Gregori, Institut
für Physikalische und Theoretische Chemie, Max-von-LaueStraße 7, 60438 Frankfurt
zu besetzen. Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet.
Die/der erfolgreiche Bewerberin/Bewerber soll die Etablierung
neuer Kalibrationskalen und Pflege und Harmonisierung vorhandener Kalibrationsskalen für CO2, CH4, CO und halogenierte Kohlenwasserstoffe durchführen. Diese Kalibrationsskalen sollen sowohl anhand von Laborvergleichen und anhand von Außenluftmessungen mit internationalen Messnetzwerken (AGAGE, WMO)
verglichen werden. Hierzu sollen ein Cavity Ring-Down Spektrometer und zwei mobile GC/MS System verwendet werden.
Die Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen
mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Der Goethe-Universität wurde im Sommer 2005 das Grundzertifikat zum
Audit Familiengerechte Hochschule verliehen. Auf die familienfreundliche Gestaltung universitärer Arbeitszusammenhänge wird Wert gelegt. Der
berufliche Wiedereinstieg nach der Elternzeit wird gefördert. Stellen sind grundsätzlich teilbar sofern die Aufgaben dem nicht entgegenstehen. Für die
Befristung der Verträge von Wissenschaftlichen Mitarbeitern sind die Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes i.V.m. dem Hessischen
Hochschulgesetz maßgeblich.
Herausgeber: Die
derJohann
JohannWolfgang
WolfgangGoethe-Universität
Goethe-UniversitätFrankfurt
Frankfurtam
amMain
Main
Der Präsidentin
Präsident der
Personalabteilung,
Senckenberganlage
31,Theodor-W.-Adorno-Platz
60325 Frankfurt; Tel.: (069)
798-23225,
E-Mail:
[email protected]
Redaktion: Abteilung
Personalservices,
PA-Gebäude,
1, 60629
Frankfurt,
Tel.:
(069) 798-17150, E-Mail:
[email protected]
(4) Im Institut für Physikalische und Theoretische Chemie des
Fachbereiches Biochemie, Chemie und Pharmazie ist ab dem
01.02.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
befristet für 3 Jahre zu besetzen.
Geeignete Kandidatinnen/Kandidaten haben ein abgeschlossenes Studium in der Chemie, Biologie, Biochemie oder der Biophysik sowie bereits praktische Erfahrung in einem der folgenden Forschungsthemen: Hochauflösende Fluoreszenzmikroskopie zellulärer Proben mittels PALM/STORM, Einzelmolekültracking von
Membranproteinen und/oder quantitative Analyse von Einzelmoleküldaten. Wir suchen motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
und bieten ein multi-disziplinäres und dynamisches Arbeitsumfeld.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit den üblichen
Unterlagen Senden Sie bitte bis zum 31.12.2016 per E-Mail an:
[email protected], Frau Renate Gregori, Institut
für Physikalische und Theoretische Chemie, Max-von-Laue-Straße
7, 60438 Frankfurt
(5) Am Institut für Archäologische Wissenschaften, Abteilung
I, Fachgebiet Vorderasiatische Archäologie, der Goethe-Universität Frankfurt ist im Rahmen des vom BMBF geförderten Projektes
„Die universitäre Sammlung als lebendes Archiv“, zum
01.02.2017 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
mit einer Laufzeit von 36 Monaten zu besetzen, vorbehaltlich der
endgültigen Finanzierungszusage durch den Drittmittelgeber.
Zu den Aufgaben der Stelleninhaberin/des Stelleninhabers zählen die Koordinierung der Projektteile, v.a. zw. den Teilprojekten
Informatik und Archäologie und die Koordinierung und Anleitung
der studentischen Hilfskräfte im „Teilprojekt Archäologie“, die
fachliche Unterstützung bei der Erstellung von e-Learning-Inhalten sowie grundlegende Arbeiten im Bereich der altorientalischen
Sammlung. Erwünscht ist ferner die aktive Mitwirkung in der Projektarbeit.
Die/der erfolgreiche Bewerberin/Bewerber sollte über eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung mit Schwerpunkt Vorderasiatische Archäologie sowie über Teamfähigkeit
und Kooperationsbereitschaft verfügen. Fachnahe Lehrerfahrung,
bevorzugt im Bereich e-Learning sowie Promotion sind erwünscht.
Bewerbungen mit aussagekräftigem Lebenslauf und kurzem Motivationsschreiben sind bis zum 21.12.2016 zu richten an den Projektkoordinator Prof. Dr. Dirk Wicke, Institut für Archäologische
Wissenschaften (Vorderasiatische Archäologie), Goethe-Universität Frankfurt, Norbert-Wollheim-Platz 1, Fach 7, D-60629 Frankfurt
am Main.
Nichtwissenschaftliche MitarbeiterInnen
(6) In der Universitätsbibliothek Johann Christian Senckenberg, Abteilung Musik und Theater, ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Diplom-Bibliothekarin/-Bibliothekars
bzw. Informationswirtin/Informationswirts
(E9 TV-G-U, halbtags)
unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den
Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U).
Die Abteilung Musik und Theater ist eine der vier Spezialabteilungen der Universitätsbibliothek Frankfurt am Main. Sie betreut eine
Vielzahl bedeutender und umfangreicher Sammlungen und Nachlässe, die sie erschließt und ihren regionalen und überregionalen
Nutzerinnen und Nutzern zur Verfügung stellt. Enge Zusammenarbeit besteht mit dem DFG-geförderten Projekt „Fachinformationsdienst Darstellende Kunst“, das seinen Standort in der Abteilung hat.
Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um einen Mischarbeitsplatz aus Medienbearbeitung und Benutzung. Zu den Aufgaben gehören:
•
Erschließungsarbeit
•
Benutzerbetreuung
•
Bereitstellung von Medien
Anforderungen:
•
abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen Dienst an
wissenschaftlichen Bibliotheken (Diplombibliothekar/in) oder
Bachelor-Abschluss (B.A. oder B.Sc.) in der Studienrichtung
Bibliotheksmanagement bzw. -wesen
•
Kenntnis der Katalogisierungsregeln RDA
•
Erfahrung mit HeBIS-PICA (CBS und ACQ)
•
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
•
gute Kenntnisse in Word und Excel
•
erwünscht sind Kenntnisse im Umgang mit dem Katalogisierungssystem KALLIOPE (aDIS/Client)
•
erwünscht sind darüber hinaus Kenntnisse im Ausleihmodul
PICA-OUS
Erwartet werden: Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement besonders im Hinblick auf benutzerorientierte Serviceleistungen. Die Bereitschaft zu Spät-, Wochenend- und Vertretungsdiensten im Kollegium wird vorausgesetzt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis zum
20.12.2016 unter Angabe der Kennziffer 34/2016 an den Direktor
der Universitätsbibliothek Johann Christian Senckenberg, Bockenheimer Landstraße 134-138, 60325 Frankfurt am Main, zu
richten. Bitte reichen Sie keine Originalunterlagen ein, da eine
Rücksendung nicht erfolgt.
(7) Die Arbeitsgruppe Angewandte Computerlinguistik (ACoLi,
Prof. Dr. Christian Chiarcos) am Institut für Informatik der Goethe-Universität Frankfurt bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt
die Stelle einer/eines
(8) Im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der GoetheUniversität Frankfurt am Main ist an der Messe Frankfurt-Stiftungsprofessur für Internationale Wirtschaftspolitik zum
01.01.2017 die Stelle einer/s
Technisch-administrativen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(Informatik)
für den Bereich Systemadministration,
Datenbank- und Webtechnologien
(E9 TV G-U)
Verwaltungsangestellten
(E8 TV-G-U, halbtags)
befristet bis zum 30.06.2020 und vorbehaltlich der Bewilligung der
Mittel. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages
(TV-G-U).
Die erfolgreiche Kandidatin/der erfolgreiche Kandidat wird im Rahmen der BMBF-Nachwuchsgruppe „Linked Open Dictionaries
(LiODi)“ in ein internationales und interdisziplinäres Team eingebunden, das sich mit der Entwicklung technischer Verfahren zur
verbesserten Erschließung mit Wörterbuchdaten beschäftigt, ein
sowohl wissenschaftlich wie praktisch relevantes Problem der
Sprachtechnologie.
Die Kandidatin/der Kandidat wird primär im Bereich der Systemadministration, Datenbankentwicklung bzw. -wartung und Datenaufbereitung tätig sein. Er wird in die eigentliche Entwicklungsarbeit
einbezogen und koordiniert sich darin mit den Mitgliedern der
Nachwuchsgruppe. In Zusammenarbeit mit den studentischen
Hilfskräften der Nachwuchsgruppe soll er auch zur Aufbereitung
von Sprachressourcen beitragen.
Methodische Grundlage und zentrale Innovationskomponente der
Nachwuchsgruppe ist die Verwendung des sog. Linked-Data-Paradigmas (RDF, SPARQL). Eine entsprechende Vorbildung ist von
Vorteil, wird jedoch nicht vorausgesetzt, sondern kann im Rahmen
des Projektes auf Grundlage von Vorerfahrungen mit Datenbanksystemen vermittelt werden.
Notwendige Qualifikationen:
•
einschlägiges abgeschlossenes Studium in Informatik oder
einem verwandten Fach, mit erfolgreichem Abschluss als
Bachelor (Universität), Master (FH) oder äquivalent
•
Erfahrungen in der Un*x-Systemadministration; Java, Python, Shell
•
Erfahrungen im Einsatz von Datenbanken und der Gestaltung von Webschnittstellen
•
englische und deutsche Sprachkenntnisse
•
Interesse an Sprachtechnologie
•
Teamfähigkeit
Folgende Qualifikationen sind von Vorteil, werden aber nicht vorausgesetzt:
•
•
Erfahrung mit/Interesse an no-SQL-Datenbanken
XML-Technologien (XSLT, XQuery)
Bewerberinnen/Bewerber werden gebeten, ihre Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Erfahrungsschwerpunkte, besondere Qualifikationen und Referenzen) bis
zum 20.12.2016 elektronisch bei Prof. Dr. Christian Chiarcos ([email protected]) einzureichen.
Zu weiterführenden Informationen zur Angewandten Computerlinguistik und der Nachwuchsgruppe „Linked Open Dictionaries“
siehe http://acoli.informatik.uni-frankfurt.de/ bzw. http://acoli.informatik.uni-frankfurt.de/liodi/.
als Vertretung zunächst befristet bis zum 31.12.2018 zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TVG-U).
Das Aufgabengebiet dieser Teilzeitstelle umfasst insbesondere
die Unterstützung der Mitglieder der Professur bei allen administrativen Aufgaben. Diese resultieren aus deren zahlreichen Lehr-,
Forschungs- und Selbstverwaltungstätigkeiten. Hierzu gehören
die Termin- und Raumverwaltung ebenso wie die Abwicklung und
Kontrolle der Bestell- und Zahlungsvorgänge, die Überwachung
der Personen-, Material- und Finanzdaten sowie die Pflege der Internetseiten. Zu den Aufgaben zählt darüber hinaus die administrative und redaktionelle Mitarbeit bei der Fertigstellung der vorwiegend englischsprachigen Veröffentlichungen sowie beim Prozess
der Gewinnung und Dokumentation von Drittmittelprojekten.
Bewerbungsvoraussetzungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie sehr gute
Sprachkenntnisse (in Wort und Schrift) in Deutsch und Englisch.
Die Bewerber/der Bewerber sollte idealerweise über Kenntnisse
des Faches Wirtschaftswissenschaften verfügen. Berufserfahrungen in den Bereichen Hochschulverwaltung, Projektmanagement
und redaktioneller Arbeit sind von Vorteil. Erwartet wird ein selbständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten mit hohem Engagement und großer Teamfähigkeit. Die Bewerberin/der Bewerber
sollte Freude am Umgang mit Menschen und Kenntnisse in den
üblichen Softwareprogrammen (MS Office – Excel, Word, Outlook,
Power Point) haben.
Bewerbungen sind bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen im PDF-Format bis zum 20.12.2016 per E-Mail an Professor Matthias Schündeln ([email protected])
zu richten.
(9) Für die Betreuung der IT-Infrastruktur im Rahmen des Projektes Praxissemester ist im Fachbereich Psychologie & Sportwissenschaften der Goethe-Universität zum nächstmöglichen
Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Technischen Angestellten
(E10 TV-G-U)
befristet für die Dauer von 2 Jahren zu besetzen. Bei dem Projekt
geht es um die wissenschaftliche Begleitung und Evaluation der
Einführung einer sechsmonatigen Praxisphase für das Lehramtsstudium im Land Hessen. Die Eingruppierung richtet sich nach
den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U).
Zu den Aufgaben gehören:
•
Monitoring und Wartung der Hardware von im Praxissemester eingesetzten Host- und Client-Geräten
•
Konzeption und Gestaltung mediendidaktischer Angebote für
Lehramtskandidaten
•
Beratung bei der digitalen Umsetzung einer Fragebogenerhebung
•
Weiterentwicklung und Betreuung der IT-Dienste im Projekt
•
Verteilung von Betriebssystemen, Software und Updates
•
Pflege von Informationen zu Hard- und Software und Dokumentationen von Arbeitsabläufen
•
Verwaltung von Bestellungen sowie Warenein- und Ausgang
•
Koordination von studentischen Hilfskräften
Wir erwarten:
•
abgeschlossene einschlägige Hochschulbildung
•
Vertrautheit mit der allgemeinen Hochschulorganisation und
dem Lehrbetrieb
•
sehr gute Kenntnisse in der Betreuung von zentral gemanagten IT-Infrastrukturen
•
sicherer Umgang mit virtualisierten Serversystemen auf Basis von VMware vSphere
•
gute Kenntnisse in den Programmiersprachen PHP, Python
und JavaScript sowie in der Formatierung mit HTML/CSS
•
gute Kenntnisse über Linux-Server und Shell-Programmierung
•
Erfahrungen mit der Einrichtung von externen Zugängen
(VPN, RDP, VNC, FTP, SSH, etc.)
•
ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Pädagogik, Psychologie oder Sozialwissenschaften wäre von Vorteil
•
sehr gute Kenntnisse im Bereich sozialwissenschaftlicher
Forschungsmethodik und Evaluation wären ebenso erwünscht
•
sehr gute Kenntnisse im Bereich Mediendidaktik wären von
Vorteil
•
Verlässlichkeit, Flexibilität, kommunikatives Geschick sowie
hohe Serviceorientierung
•
sehr gute englische Sprachkenntnisse sind erwünscht
•
Erfahrungen in der Betreuung der IT wissenschaftlichen Einrichtungen sind von Vorteil
Ihre Bewerbung richten Sie in elektronischer Form (als ein PDFDokument) bitte bis zum 20.12.2016 an Herrn Prof. Dr. Holger
Horz und Herrn Dr. Immanuel Ulrich, Goethe-Universität:
[email protected] und [email protected].
(10) Die Goethe-Universität Frankfurt am Main ist eine Volluniversität, die sich am klassischen Bildungsauftrag orientiert – sowohl
hinsichtlich der Vielfalt ihrer Disziplinen als auch der Einheit von
Forschung und Lehre. Als systemakkreditierte Hochschule hat sie
ein umfassendes Qualitätsmanagementsystem für den Bereich
Studium und Lehre und entscheidet selbständig über die Ein- und
Weiterführung von Studiengängen.
Die Abteilung Lehre und Qualitätssicherung sucht zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Referentin / Referenten für
Studiengangsentwicklung
(E13 TV-G-U)
Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet. Die Eingruppierung
richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die
Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Ihre Aufgaben
Im Team der Abteilung Lehre und Qualitätssicherung arbeiten Sie
an der Studiengangsentwicklung und internen Reakkreditierung
der Studiengänge mit. Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören
die eigenverantwortliche Koordination und Betreuung der hochschulinternen Reakkreditierungen sowie die Sitzungsvor- und nachbereitung der Akkreditierungskommission. Darüber hinaus
beraten Sie die Fachbereiche bei der Studiengangsentwicklung
und Umsetzung von Auflagen und Empfehlungen der Akkreditierungskommission. Des Weiteren unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems für Studium und
Lehre.
Ihr Profil:
Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master-Niveau). Sie haben einen Überblick über aktuelle Trends in der
Entwicklung von Studienprogrammen an nationalen und internationalen Universitäten, verfügen über ausgewiesene Erfahrungen
in der Studiengangsentwicklung sowie möglichst über Erfahrungen in der Konzeption von internationalen Joint- und Double
Degree-Programmen. Zudem sind Sie mit dem Akkreditierungssystem und den Auditverfahren auf nationaler und internationaler
Ebene vertraut; Sie kennen die politischen Diskussionen ebenso
wie die einschlägigen Forschungsfragen. Schließlich verfügen Sie
über ausgeprägte konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten,
letzteres in deutscher und englischer Sprache, und sind in der
Lage, sich schnell in neue Sachverhalte einzudenken und eigenverantwortlich zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen die Mitwirkung in einem engagierten Team in einem Kernbereich der Universität.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden per E-Mail bis
zum 15.01.2017 unter Angabe der Kennziffer LuQ-51 erbeten
an Frau Dr. Kerstin Schulmeyer-Ahl, Abteilung Lehre und Qualitätssicherung, Goethe-Universität,
E-Mail: [email protected].
(11) Die Goethe-Universität Frankfurt am Main ist eine Volluniversität, die sich am klassischen Bildungsauftrag orientiert – sowohl
hinsichtlich der Vielfalt ihrer Disziplinen als auch der Einheit von
Forschung und Lehre. Als systemakkreditierte Hochschule hat sie
ein umfassendes Qualitätsmanagementsystem für den Bereich
Studium und Lehre und entscheidet selbständig über die Ein-und
Weiterführung von Studiengängen.
Die Abteilung Lehre und Qualitätssicherung sucht zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Referentin/Referenten für die
Qualitätssicherung in Studium und Lehre
(E13 TV-G-U)
Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2020 befristet. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die
Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Ihre Aufgaben:
Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Abteilung
Lehre und Qualitätssicherung entwickeln Sie das Qualitätssicherungssystems in Studium und Lehre weiter. Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören der Abschluss der Überarbeitung der universitätsweiten Lehrveranstaltungsbefragung in enger Zusammenarbeit mit Lehrenden und Studierenden sowie die quantitative
Auswertung von Evaluations- und Studierendendaten aus unterschiedlichen Quellen. Ihnen obliegt in Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden aus Verwaltung und Fachbereichen die Fortschreibung
des Kennzahlenberichts Lehre der Universität. Darüber hinaus begleiten Sie zentrale Evaluationsverfahren und unterstützen die
Fachbereiche bei der Interpretation von Evaluationsergebnissen.
Ihr Profil:
Voraussetzung ist ein abgeschlossenes sozialwissenschaftliches
Hochschulstudium (Master-Niveau), eine einschlägige Promotion
ist wünschenswert. Sie verfügen über ausgewiesene Kenntnisse
insbesondere in quantitativen Methoden der empirischen Sozialforschung und haben Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung
von Evaluationsverfahren an Hochschulen. Sie haben Erfahrung
in der Auswertung von Kennzahlen, können diese spezifisch und
adressatengerecht auswerten sowie anhand von hochschulstrategischen Fragestellungen interpretieren. Mit den gängigen Statistik-Programmen sind Sie bestens vertraut. Zudem verfügen Sie
über ausgeprägte konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten,
letzteres in deutscher und englischer Sprache. Eine schnelle Auffassungsgabe und ein eigenverantwortlicher Arbeitsstil runden Ihr
Profil ab.
Wir bieten Ihnen die Mitwirkung in einem engagierten Team in einem Kernbereich der Universität.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden per E-Mail bis
zum 15.01.2017 unter Angabe der Kennziffer LuQ-41 erbeten
an Frau Dr. Kerstin Schulmeyer-Ahl, Abteilung Lehre und Qualitätssicherung, Goethe-Universität,
E-Mail: [email protected].
Klinikum
(12) Im Institut für Allgemeinmedizin (Direktor: Prof. Dr. F.M.
Gerlach, MPH) am Fachbereich Medizin der Goethe-Universität ist
ab dem 01.03.2017 die Stelle einer/eines
Projektmanagerin/Projektmanagers
im Arbeitsbereich Ausbildung
(E9 TV-G-U, 25%-Teilzeit)
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages.
Am Institut für Allgemeinmedizin wird eine Teilzeitstelle (10 Wochenarbeitszeitstunden) im Arbeitsbereich Ausbildung eingerichtet.
Wir wünschen uns eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter mit mehrjähriger Berufserfahrung in der selbständigen Organisation von
universitärer Lehre sowie im Veranstaltungsmanagement incl. der
Planung von Inhalten akademischer Fortbildungsveranstaltungen.
Weitere Zusatzqualifikationen oder Kenntnisse (Qualitätsmanagement, EDV, Fremdsprachen, betriebswirtschaftliche Kenntnisse)
sind erwünscht. Wir erwarten ein freundliches Auftreten, gute
Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungs- und Teamfähigkeit und
Organisationstalent sowie medizinische Grundkenntnisse.
Aufgabengebiet:
•
selbstständige organisatorische Betreuung und inhaltliche
Gestaltung von universitären Lehrveranstaltungen, akademischen Fortbildungsveranstaltungen und Kongressen im Institut für Allgemeinmedizin
•
Kongressvorbereitung und -durchführung: von Raumbuchung über Workshop-Planung und Dozentenauswahl, Kostenkalkulation, Erstellung der Tagungsmappen, Briefing und
Koordination innerhalb des Instituts und des Klinikums mit
Brandschutz, Medientechnik und Catering
•
Budgetplanung und – überwachung für Projekte im Bereich
Ausbildung
•
Koordination eines Forschungsnetzwerkes akademischer
Forschungspraxen
•
Datenbankweiterentwicklung und –betreuung von Veranstaltungsmanagement wie Online-Anmeldung
•
selbstständige Fragebogenkonzeption und – auswertung mit
SPSS (zwecks Evaluation der Lehrveranstaltungen)
Einstellungsvoraussetzungen:
•
ein erfolgreich absolviertes Studium (FH oder Bachelor-Abschluss)
•
fundierte Erfahrungen im Bereich Projektmanagement
•
fundierte Erfahrungen in der Buchhaltung und Budgetplanung
•
gute Kenntnisse des medizinischen Curriculums
•
sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office Paket)
•
Erfahrung in der Datenbankkonzeption und -betreuung
•
gute Kenntnisse in statistischer Auswertung
•
sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
•
selbständige vorausschauende Arbeitsweise
•
Organisationstalent
•
innovatives ziel- und projektorientiertes Denken und Handeln
•
Interesse an einer Qualitätsverbesserung der Lehre im Fach
Allgemeinmedizin
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den entsprechenden Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien) bis zum
20.12.2016 ausschließlich in elektronischer Form an:
Frau Gisela Ravens-Taeuber, Leiterin des Arbeitsbereichs Ausbildung, im Instituts für Allgemeinmedizin der Johann Wolfgang Goethe-Universität, Theodor-Stern-Kai 7, 60590 Frankfurt,
Rückfragen unter: E-Mail:
[email protected]