Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in für das Projekt

Fakultät/Fachbereich:
Seminar/Institut:
Erziehungswissenschaft
FB 1- Allgemeine, Interkulturelle und International Vergleichende
Erziehungswissenschaft
Ab dem nächst möglichen Zeitpunkt ist vorbehaltlich der Bewilligung der Drittmittel
in dem Projekt „BiSS Blended Learning Fortbildung - Allgemeine Grundlagen der
durchgängigen Sprachbildung“
die Stelle einer/eines wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters gemäß § 28 Abs. 3
HmbHG* zu besetzen.
Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 TV-L. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 50
% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit*.
Die Befristung des Vertrages erfolgt auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz. Die Befristung ist vorgesehen bis zum 30.6.2017.
Die Universität strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an
und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden
im Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
Aufgaben:
Die Aufgaben umfassen wissenschaftliche Dienstleistungen im o. g. Projekt. Außerhalb der
Dienstaufgaben besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterbildung.
Aufgabengebiet:
Das Aufgabengebiet umfasst die Entwicklung von blended-learning Einheiten und
Portfolioaufgaben im Kurs "Allgemeine Grundlagen der durchgängigen Sprachbildung",
insbesondere die inhaltliche und didaktische Aufbereitung der Einheiten durch Texte, Ton- und
Bildmaterial und Animation sowie die Pilotierung des Kurses und Erstellung einer
Handreichung zur Kursdurchführung
Einstellungsvoraussetzungen:
Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums. Kenntnisse und Erfahrungen in der mediendidaktischen Aufbereitung von Lernszenarien im Bereich des blendedlearnings und/oder e-Learnings. Kenntnisse im Bereich der Mehrsprachigkeitsforschung und
sprachlichen Bildung in Kita und Schule sowie der pädagogischen Sprachdiagnostik.
Schwerbehinderte haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerberinnen/Bewerbern bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden
Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Drorit Lengyel, [email protected] oder 040 / 40238 - 3091.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss) bis zum 21.10.16 an: [email protected].
* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden

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