Praktikum ab März 2017 in der Gesamtplanung Powertrain

Praktikum ab März 2017 in der Gesamtplanung
Powertrain am Entwicklungsstandort Stuttgart
für Untertürkheim, Daimler AG Group Research & MBC Development
Kontakt Personal
Stellennummer
168825
Veröffentlichungsdatum
06.10.2016
Tätigkeitsbereich
Forschung & Entwicklung
Abteilung
Termin-Mngt. RWD und Motorenfamilie
Aufgaben
In der Mercedes-Benz Powertrainentwicklung in Untertürkheim planen wir die Herzstücke unserer
Automobile: hochwertige und zukunftsweisende Motoren, Getriebe und alternative Antriebe für alle
Mercedes-Benz Cars. Unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen täglich ihr Wissen und
Können in die Weiterentwicklung neuester Antriebstechnologien ein. Unsere Abteilung PG PT/PLP
(Entwicklung PKW / Gesamtplanung Powertrain) steuert als zentrale Stelle die Gestaltung des gesamten
Motoren-, Getriebe - und Hybrid-Produktportfolios von Mercedes-Benz Cars in einem Zehn - Jahres
Horizont. Sie arbeiten mit unterschiedlichen Funktionen des Konzerns zusammen wie Vertrieb,
Fahrzeugentwicklung, Powertrainentwicklung etc. In mehreren Teams Terminmanagement,
Produktplanung und Gremienmanagement, Variantenmanagement sowie Business Excellence Powertrain
- begleiten wir die Aggregate Projekte während des Produktentstehungsprozesses über die
Serieneinführung bis zum Serienauslauf.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
- Sie sind an der Entwicklung von Strategien für zukünftige Powertrainsysteme beteiligt und unterstützen
das Projekt in der Ausgestaltung des Produktentstehungsprozesses
- Sie unterstützen bei der Organisation und Durchführung von fachübergreifenden Arbeitskreisen und
Klausuren mit dem Ziel, managementtaugliche Entscheidungsvorlagen zu erstellen, die alle relevanten
Zielgrößen hinsichtlich Technologie, Wettbewerbsfähigkeit, Verbrauch und Wirtschaftlichkeit beinhalten
- Sie arbeiten an der Koordination aller notwendigen Planungsschritte zur Erwirkung von
Produktbeschlüssen, Terminplänen und Rollouts für zukünftige Motoren, Getriebe und Hybridsysteme mit
- Sie sind eingebunden in die Gesamtkoordination und ressortübergreifende Abstimmung von
Lastenheften für Powertrain-Neuproduktprojekte
- Mit den aus den Projekten gewonnenen Erkenntnissen unterstützen Sie das Team bei der weiteren
Optimierung von Prozessstandards und Vorlagendokumenten
Es erwarten Sie interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, sowie einzigartige Einblicke in die
Powertrainentwicklung und damit auch in die Zukunft von Mercedes-Benz.
Qualifikationen
Studiengang: Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, technische
Betriebswirtschaftslehre (komplexe Betriebswirtschaftslehre) oder vergleichbare Studiengänge
Sprachkenntnisse: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Powerpoint und Excel
Persönliche Kompetenzen: Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, und Spaß an der Teamarbeit;
Interesse an einer ressortübergreifenden Tätigkeit; Fähigkeit, sich schnell in komplexe Zusammenhänge
einzuarbeiten und dabei das Wesentliche vom Unwesentlichen zu trennen
Zusätzliche Informationen
Die Tätigkeit ist in Vollzeit
Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage mit Ihren
vollständigen Unterlagen als Anhang (Lebenslauf mit Angabe der Staatsangehörigkeit,
Immatrikulationsbescheinigung, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und
Nachweis über die Regelstudienzeit).
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte Ihre Aufenthalts/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter
Menschen. Unter [email protected] können Sie sich zudem an die Schwerbehindertenvertretung
des Standorts wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Nägele aus dem Fachbereich, unter der Telefonnummer +49 176
30905479.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services unter der Telefonnummer +49
711/17-99544.
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