n i / t n e t s i s s a l a n o s r Pe R H n i e r e v at Träger k i f i t r e Z t mi Personalassistent/-in mit Zertifikat Trägerverein HR Auf einen Blick Daten siehe Tabelle Dauer alle Standorte berufsbegleitend, 1 Semester total 135 Lektionen Unterrichtstage siehe Tabelle Unterrichtsorte Chur, Sargans, Ziegelbrücke Anmeldeschluss 16. Dezember 2016 bzw. 30. Juni 2017 Beim Anmeldeschluss wird (abhängig von der Teilnehmerzahl) entschieden, ob ein Studiengang bzw. Kurs durchgeführt werden kann. Ist die maximale Klassengrösse noch nicht erreicht, sind Nachmeldungen auch nach Anmeldeschluss möglich. Die Studienplätze werden in der Reihenfolge der Anmeldungen berücksichtigt. Es besteht kein Anspruch auf einen Studienplatz. Kosten siehe Haupttext Abschluss intern Personalassistentin ibW Personalassistent ibW extern Personalassistentin bzw. Personalassistent mit Zertifikat der Schweizerischen Trägerschaft für Berufs- und höhere Fachprüfungen Human Resources Kontakt Silvia Huder Telefon 081 403 33 24 [email protected] www.ibw.ch Ziel Der Lehrgang Personalassistent/-in mit Zertifikat treibt Ihr berufliches Weiterkommen voran und gibt Ihnen die Grundlagen für die professionelle Arbeit. Vorbereitung für Ihre Zukunft im HR-Bereich Dieser Zertifikatslehrgang öffnet Ihnen die Tür in die Welt der Human Resources. Nach einem berufsbegleitenden Semester Personalassistent/-in absolvieren Sie die Zertifikatsprüfung des Schweizerischen Trägervereins für Berufsund höhere Fachprüfungen in Human Resources und haben anschliessend die Möglichkeit, direkt in die Weiterbildung «HR-Fachleute mit eidgenössischem Fachausweis» einzusteigen. Zielpublikum Mitarbeitende der Privatwirtschaft oder von öffentlichen Unternehmen, die im Personalwesen arbeiten oder darin Fuss fassen möchten. Auch Quer- und Wiedereinsteiger/-innen, die ihre weitere berufliche Karriere im Personalmanagement fortsetzen möchten, sind herzlich willkommen. Die Zulassung sowie die persönlichen und beruflichen Eignungen können in einem individuellen und unverbindlichen Gespräch erörtert werden. Lehrgangsschwerpunkte Der Lehrplan stützt sich auf die Prüfungsinhalte der Zertifikatsprüfungen des Schweizerischen Trägerverein für Berufs- und höhere Fachprüfungen in Human Resources ab. Grundlagen HR-Management Einführung, Arbeitstechnik, Unternehmen und Gesellschaft, Leitbild, Unternehmenspolitik, Personalpolitik, genereller Überblick über die Aufgaben und Funktionen des Personalmanagement, Zusammenarbeit und Schnittstellen HRM – Vorgesetzte – Mitarbeitende. Personaladministration Personalbeschaffung, Eintritte, Personaldossier, Beendigung des Arbeitsverhältnisses, Arbeitszeugnisse, Arbeitszeitfragen, PersonalAdministrations-Systeme, Personalkorrespondenz. Lohnadministration Grundlagen des Sozialversicherungssystems in der Schweiz, Gehaltswesen, allgemeine Lohnfragen, Lohnarten, Lohnabrechnungen, Sozialversicherungen im Zusammenhang mit Lohnabrechnungen, Bewilligungen / Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmenden in der Schweiz. Weitere Gebiete Grundbildung, Aus- und Weiterbildung • Interne Kommunikation Kommunikationsmittel, Mitarbeiterinformation, Präsentationen, Kommunikationstechnik • Arbeitsrechtliche Grundlagen / Spezial gebiete Zeichnungsberechtigung / Handelsregister •Präsentationen Eigene Arbeitsergebnisse wirksam präsentieren Prüfungstraining schriftlich und mündlich • Grundlagen HRM • Personaladministration • Lohnadministration • Arbeitsrechtliche Grundlagen • Weitere Gebiete Repetitorium / Prüfungstrainingsinsel Der ganze Stoff wird zusammenfassend mit Fallstudien, Musterprüfungsaufgaben und Fragerunden aufbereitet. Prüfungen Für die Zertifikatsprüfung Personalassistentin bzw. Personalassistent wird ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis oder eine Maturität sowie zwei Jahre Berufspraxis (Vollzeit oder Vollzeitäquivalent) vorausgesetzt. Kandidatinnen oder Kandidaten ohne eidg. Fähigkeitszeugnis kann mit einer Ausnahmebewilligung die Zulassung gewährt werden. Voraussetzung sind mindestens 4 Jahre Berufserfahrung bis hin zum Abschluss des Zertifikatskurses. Für diese externe Prüfung wird vom Schweizerischen Trägerverein für Berufs- und höhere Fachprüfungen in Human Resources eine Prüfungsgebühr von ca. CHF 440 erhoben. Die Wegleitung über die Zertifikatsprüfung für Personalassistent/-innen finden Sie unter www.hrse.ch. Unterrichtsort Daten, Schulbeginn Unterrichtstage Unterrichtszeiten Chur 18. Januar 2017 / 23. August 2017* Mittwoch und ca. 6 ganze Samstage 18.10 – 21.30 Uhr Sargans 20. Januar 2017 / 25. August 2017* Freitag und ca. 6 ganze Samstage 18.10 – 21.30 Uhr Ziegelbrücke 25. Januar 2017 / 16. August 2017* Mittwoch und ca. 6 ganze Samstage 18.10 – 21.30 Uhr Neu ab 2017: Samstagsvariante Unterrichtsort Daten, Schulbeginn Unterrichtstag Unterrichtszeiten Chur 21. Januar 2017 / 26. August 2017* Samstag 08.30 – 15.45 Uhr Sargans 21. Januar 2017 / 26. August 2017** Samstag 08.30 – 15.45 Uhr * Änderungen vorbehalten ** Lehrgangsstart: 20. Januar 2017 / 25. August 2017, 18.10 Uhr Aufnahmebedingungen Für diesen Lehrgang bringen Interessentinnen und Interessenten vorzugsweise eine kaufmännische Grundausbildung mit 2 Jahren Berufserfahrung mit. Erste Praxiserfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung. Kosten Die Kosten betragen: • CHF 2’870 für ganzen Lehrgang • Kosten inklusive: – Lehrmittel – elektronische Lernplattform – Prüfungstraining – interne Prüfung – Vorbereitung auf HR-Zulassungsprüfung • ca. CHF 440 für Zertifikatsprüfung (extern) Lehrgänge Chur und Ziegelbrücke: Die Rechnungsstellung erfolgt pro Semester. Die oben aufgeführten Preise gelten für Teilnehmende aus den Kantonen AI, AR, BL, FR, GL, GR, OW, SG, SH, SZ, TI, UR, ZG und FL Übrige Kantone / Ausland: zuzüglich CHF 1’100 pro Semester Lehrgang Sargans: Die Rechnungsstellung erfolgt pro Semester. Die links aufgeführten Preise gelten für Teilnehmende aus den Kantonen AI, AR, BL, FR, GL, GR, OW, SG, SH, SZ, TI, UR, ZG und FL Übrige Kantone / Ausland: zuzüglich CHF 1’100 pro Semester Nähere Informationen erhalten Sie bei der zuständigen Kontaktperson. Gültig ab: September 2016. Anpassungen der Semesterkosten vor und während des Lehrgangs infolge Teuerung, Subventionsanpassungen und Änderungen des Stundenplans bleiben vorbehalten. Anschlussmöglichkeit • HR-Fachleute mit eidg. Fachausweis Infoveranstaltung Aktuelle Daten finden Sie auf unserer Homepage www.ibw.ch oder in den Tageszeitungen. Ihre Ansprechpartner Jochen Muhm Fachvorsteher dipl. Betriebswirt, Ph.D Telefon 081 403 34 24 [email protected] Silvia Huder Assistentin Schulsekretariat Telefon 081 403 33 24 [email protected] Gürtelstrasse 48, 7001 Chur | Bahnhofpark 2a, 7320 Sargans Telefon 081 403 33 33 [email protected], www.ibw.ch
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