Unternehmen Viel mehr als eine

Unternehmen
Viel mehr als eine Bekleidungshauskette: die Peek &
Cloppenburg KG, Wien
Modehaus mit Geschichte, innovative Lifestyle-Plattform,
werteorientiertes Familienunternehmen – für all das steht P&C.
Und noch für vieles mehr. Lust am Neuen etwa, Faible für
Qualität, Verbundenheit mit Werten und – mit unseren Kunden.
Daten & Fakten
44 Verkaufshäuser in Österreich und CEE
3.700 Mitarbeiter
Anforderungsprofil
Engagement, Hands-on-Mentalität, Durchsetzungsvermögen,
Analytisches Denken, Freude an der Dynamik des Handels
Einstiegsmöglichkeiten
Praktika, Junior Trainee Programm, Traineeprogramm Einkauf
oder Verkauf, Direkteinstieg
Gesuchte Fachrichtungen
Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge
Auf der Messe bieten wir…
Vorterminierte Interviews
Gespräche am Messestand
Allgemeine Informationen am Messestand
Sich bei unserem
Unternehmen zu bewerben
lohnt sich für Sie, weil….
Neben fachlichen Schulungen ist es P&C ein großes Anliegen,
Weiterbildungen und Benefits auch außerhalb des
Fachbereichs anzubieten. Unsere Mitarbeiter profitieren von
vielen Zusatzleistungen, die das Leben schöner machen. Von
Shoppingvorteilen über Kulturangebote bis hin zu individuellen
Arbeitszeitmodellen.
Ansprechpartner
Melisa Gibovic (Head of Employer Branding)
[email protected]
+43 / 1 795960
Form der Bewerbung/
Links
Nach dem Erhalt Ihrer Unterlagen werden diese gesichtet und
eine erste Rückmeldung erfolgt ca. 10-14 Tage später. Danach
erfolgt ein Auswahltag oder Gruppengespräch bzw.
Einzelinterview mit dem Bereich HR People & Talent
Management. In weiterer Folge ermöglichen wir den
Kandidaten einen Praxistag in einem unserer Verkaufshäuser
oder ein direktes Gespräch mit dem Fachbereich. Gerne
können Sie sich online unter peek-cloppenburg.at/karriere über
vakante Positionen informieren und direkt bewerben.

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