Pressemitteilung - Deutsche Post DHL Group

Pressemitteilung
Lokale soziale Projekte weltweit fördern: Deutsche Post DHL Group ermutigt
Mitarbeiter zur Teilnahme am sechsten „Global Volunteer Day“
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Am weltweiten Freiwilligentag von Deutschen Post DHL Group engagieren sich die
Mitarbeiter in vielfältigen gemeinnützigen Initiativen
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Im letzten Jahr beteiligten sich bereits mehr als 110.000 Mitarbeiter an über 2.000
sozialen und Umweltschutzprojekten in ihrem lokalen Umfeld
Bonn, 21. September, 2016: Bereits zum sechsten Mal ruft Deutsche Post DHL Group, der weltweit
führende Post- und Logistikkonzern, seine rund 500.000 Mitarbeiter zur Teilnahme am weltweiten
Freiwilligentag (Global Volunteer Day, GVD) auf. Auch im diesjährigen Aktionszeitraum vom 22. September
bis zum 2. Oktober werden Mitarbeiter aller Geschäftsbereiche gemeinsam mit unabhängigen
Hilfsorganisationen eine Vielzahl gemeinnütziger Projekte in ihrem lokalen Umfeld unterstützen.
Der Global Volunteer Day 2016 steht unter dem Motto „Gemeinsame Projekte für eine bessere Welt“.
Christof Ehrhart, Leiter Konzernkommunikation und Unternehmensverantwortung bei Deutsche Post DHL
Group, hebt dabei den Aspekt der Gemeinsamkeit besonders hervor: „Das freiwillige Engagement der
Mitarbeiter ist das Herzstück in unserem Bestreben, Menschen zu verbinden und ihr Leben zu verbessern.
Speziell beim GVD spüren wir: Wenn sich unsere Mitarbeiter gemeinsam einbringen, unterstützen sie nicht
nur mit Tatkraft und Know-how die individuell ausgewählten lokalen Hilfsprojekte, sondern wachsen auch
als Kollegen zusammen. Sie erreichen gemeinsame Ziele, sind mit Stolz und Freude bei der Sache und
übertragen diese Motivation auch auf den Arbeitsalltag.“
Neben der Vielzahl geplanter Aktivitäten für den Kernzeitraum des GVD engagieren sich viele Mitarbeiter
ganzjährig und bleiben ihren ausgewählten Hilfsorganisationen und -projekten langfristig verbunden.
Überdies unterstützen allein in Deutschland mehr als 13.000 Mitarbeiter die von Deutsche Post DHL Group
initiierten Maßnahmen zur Flüchtlingshilfe. Der Konzern fördert das ganzjährige Engagement finanziell mit
einem eigens eingerichteten Fonds, um den sich die Mitarbeiter mit ihren Projekten bewerben können.
Ein Großteil der Aktionen zum Freiwilligentag von Deutsche Post DHL Group orientiert sich an der
Ausrichtung der etablierten Konzernprogramme GoTeach, GoHelp und GoGreen. So finden viele Aktivitäten
an Kindergärten und Schulen statt oder es werden Bewerbungstrainings angeboten. Ebenso unterstützen
die Mitarbeiter Menschen in Not, etwa indem sie beim Wiederaufbau durch Naturkatastrophen zerstörter
Häuser helfen oder Spendenläufe organisieren. Auch der Umweltschutz ist vielen Mitarbeitern ein Anliegen.
Sie forsten beispielsweise Wälder auf, sammeln Abfall an Stränden oder in Parks oder helfen beim Upcycling
wiederverwertbarer Stoffe.
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Pressemitteilung
Deutsche Post DHL Group hat den Global Volunteer Day 2008 ins Leben gerufen. Im Jahr 2015 haben sich
bereits mehr als 110.000 Mitarbeiter im Rahmen des GVD für gemeinnützige Projekte in ihrem direkten
Umfeld eingesetzt. Insgesamt wurden 260.000 Freiwilligenstunden in über 2.000 Projekten in 114 Ländern
geleistet. Der GVD ist fester Bestandteil der Corporate-Citizenship-Aktivitäten des Konzerns. Er stützt die
nachhaltige Geschäftsstrategie mit dem Ansatz, den Anforderungen des Geschäfts und der
Anspruchsgruppen von Deutsche Post DHL Group sowie den Bedürfnissen von Umwelt und Gesellschaft
gerecht zu werden.
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Über Deutsche Post DHL Group
Deutsche Post DHL Group ist das weltweit führende Unternehmen für Logistik und Briefkommunikation.
Die Gruppe konzentriert sich darauf, in ihren Kerngeschäftsfeldern weltweit die erste Wahl für Kunden,
Arbeitnehmer und Investoren zu sein. Sie verbindet Menschen, ermöglicht den globalen Handel und leistet
mit verantwortungsvollem unternehmerischen Handeln, gezielten Umweltschutzmaßnahmen und
Corporate Citizenship einen positiven Beitrag für die Welt.
Deutsche Post DHL Group vereint zwei starke Marken: Deutsche Post ist Europas führender
Postdienstleister, während DHL in den weltweiten Wachstumsmärkten ein umfangreiches Serviceportfolio
in den Bereichen internationaler Expressversand, Frachttransport, E-Commerce und Supply-ChainManagement repräsentiert.
Deutsche Post DHL Group beschäftigt rund 500,000 Mitarbeiter in über 220 Ländern und Territorien
weltweit. Im Jahr 2015 erzielte der Konzern einen Umsatz von mehr als 59 Milliarden Euro.
Die Post für Deutschland. The logistics company for the world.
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