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Bei der Stadt Gelsenkirchen sind im Referat Hochbau und Liegenschaften in der Abteilung Planung zwei Stellen als
Ingenieurin bzw. Ingenieur
Fachrichtung Architektur / Hochbau
Kennziffer E 2016 – 055 (bei Bewerbung bitte angeben)
befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen.
Das Arbeitsfeld dieser Positionen umfasst insbesondere folgende Tätigkeitsschwerpunkte:
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Planung und Koordinierung von Hochbaumaßnahmen mittleren Schwierigkeitsgrads
auf der Grundlage der HOAI, Phase 1 bis 5 (CAD-Arbeitsplatz)
•
Mitwirkung bei der Steuerung von Neubau-, Umbau- sowie
Bauunterhaltungsmaßnahmen
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Eigenverantwortliche Abstimmung der Maßnahmen mit den beteiligten
Fachdienststellen und externen Dienstleistern
•
Fachtechnische Vorbereitung von Vorlagen zur Darstellung bzw. Erläuterung der
Baumaßnahmen in Ausschüssen und Bezirksvertretungen
Die Positionen erfordern neben dem Abschluss (Diplom, Bachelor oder Master) eines
Studiums der oben genannten Fachrichtungen
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umfangreiche Kenntnisse aller maßgebenden Normen, Gesetze
und Verordnungen,
mehrjährige Berufserfahrung,
hervorragende Team- und Kooperationsfähigkeit,
Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement.
Ein sicherer Umgang mit gängiger EDV-Software der Office-Produkte und
CAD- Anwendungen (AutoCAD) ist selbstverständlich.
Im Referat Hochbau und Liegenschaften gehören der wertschätzende Umgang mit
kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Arbeitsalltag. In diesem Zusammenhang
werden soziale und interkulturelle Kompetenzen erwartet.
Die Stellen sind nach EGr. 11 TVöD bewertet.
Bei den ausgeschriebenen Stellen handelt es sich um eine Vollzeit- und eine
Teilzeitstelle mit einem Arbeitszeitumfang von 50 % der regelmäßigen wöchentlichen
Arbeitszeit. Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich
möglich.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Steinmann, Leiter der Planungsabteilung
(Tel. 0209/169 4453), gerne zur Verfügung.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Frauenförderplan der Stadtverwaltung Gelsenkirchen
werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt
berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Position ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte
geeignet.
Gelsenkirchen ist eine weltoffene und vielfältige Stadt. Diese Vielfalt soll sich in der
Verwaltung widerspiegeln, um die Dienstleistungen für unsere Bürgerinnen und Bürger optimal erbringen zu können. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von
Menschen mit Migrationshintergrund.
Bitte übersenden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen
unter Angabe der oben genannten Kennziffer spätestens bis zum
17.10.2016
an die
Stadtverwaltung ,
Referat Personal und Organisation ,
45875 Gelsenkirchen oder per E-Mail an [email protected].
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Briefbewerbungen nur mit einem von
Ihnen beigelegten frankierten Rückumschlag zurück gesendet werden können.