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ITエンジニア(育成枠)・Webデザイン・コーディングエンジニア(育成枠) 募集要項
雇用形態
正社員
ITエンジニア(育成枠) Webデザイン・コーディングエンジニア(育成枠)の募集です。
経験・未経験、新卒・中途問わず募集しています。
募集要件
未経験の方でも、研修を行いながらしっかりと育てて行きます。
事実弊社の殆どの社員が未経験からスタートしています。
A.基本給
【標準基礎給】
①試験期間3ヶ月
②経験やスキルに応じて変更あり
給与(中途)
③試験期間中の給与は本採用時と同額
B.諸手当
【通勤手当(上限50,000円)】
【時間外勤務手当 等】
A.基本給
【標準基礎給】
①試験期間3ヶ月
給与(新卒) ②試験期間中の給与は本採用時と同額
B.諸手当
【通勤手当(上限50,000円)】
【時間外勤務手当 等】
昇給
あり
賞与
年2回
関東IT健康保険組合
保険
http://www.its-kenpo.or.jp/
①社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)完備
退職金制度あり
②関東IT健康保険組合の施設利用
http://www.its-kenpo.or.jp/shisetsu/hoyou/index.html
福利厚生
③年2回(夏・冬)の会社主催のイベント開催
(例:有名ホテルでのディナー・貸切会場でのパーティ・屋形船での東京湾遊覧 )
④③とは別に不定期開催の食事会(スウィーツパーティー等)の開催
⑤結婚・出産祝い
①週休2日制(毎週)
②夏季休暇(3日)
休日・休暇 ③年末年始休暇
④慶弔休暇
⑤入社6ヶ月後の年次有給休暇日数10日
勤務地
両国本社及び都内各所のお客様先
■ITエンジニア(PG・SE)の担当作業例
①当社社内におけるWebシステムのデザインや開発
②iOS・Androidアプリ開発及びシステムの保守業務
③取引先社内でのシステム開発・運用・保守
④システムテスト業務及びオフィスソフトによる資料作成業務
作業内容 ■Webデザイン・コーディングエンジニアの担当作業一例
①当社社内また取引先社内でのWebサイトデザインやHTML・CSSを使用したコーディング
②画像編集(Photoshop・Illustrator)を使用したデザイン作業
③お客様先でのデザインや仕様に関する打ち合わせ
④システムテスト業務及びオフィスソフトによる資料作成業務
⑤自社ホームページの維持・管理
備考
会社見学は随時行っておりますので、弊社に興味を持たれた方は是非ご連絡下さい