2016年9月6日 株式会社北陸人材ネット 株式会社沖ワークウェル 沖電気工業株式会社 北陸人材ネットと OKI ワークウェル、 大学生向け在宅勤務インターンシップで協業 株式会社北陸人材ネット(本社:石川県金沢市、代表取締役社長:山本均、以下、北陸人材ネ ット)と OKI グループの特例子会社※1 である OKI ワークウェル(社長:津田貴、本社:東京都港 区)は、このたび、北陸地区の大学生向け在宅勤務インターンシップで協業しました。 本協業の第一弾として、8 月 23 日から 30 日にかけて、金沢の大学生 2 名に、夏季休暇を利用 して OKI ワークウェルの在宅勤務制度を体験してもらうインターンシップを実施しました。 参加者 2 名はテレワークの基礎を学んだ後、 OKI ワークウェルの在宅勤務社員に話を聞いた り、仕事の打合せや定例会に参加し在宅勤務を 体験することで、在宅勤務の現状と課題に対す る理解を深めました。最終日には人材不足が課 題となっている北陸地区にあったテレワークス タイルを提案する発表会を実施しました。 結果発表会(金沢) 北陸人材ネットは「北陸をもっと元気に!」をブランドスローガンに北陸地方を中心に事業活 動を展開している人材紹介会社です。山本社長は、金沢大学の就職支援室長も就任しており北陸 の人と企業の縁をつなぐさまざまな活動を行っています。 OKI ワークウェルは、2004 年に設立された障がい者雇用を専門に行う特例子会社で、高度な IT スキルを持つ重度障がい者が在宅勤務でホームページの作成、イラストデザインなどを行ってい ます。OKI ワークウェルはいち早く在宅勤務制度を取り入れ、現在全国約 20 都府県の重度障がい 者 40 名が独自開発のコミュニケーションシステムを活用して在宅で仕事をしています。昨年度、 総務省に「テレワーク先駆者百選」に選ばれました。 北陸人材ネットと OKI ワークウェルは、今回の活動を第一弾として、今後も「北陸をもっと元 気に」するためのインターンシップによる人材活用への支援活動を続けていきます。 1/2 【北陸人材ネット概略】 社名: 株式会社北陸人材ネット 社長: 山本 均 資本金: 1,200 万円 設立: 2007 年 8 月 24 日 従業員数: 5 名(2016 年 8 月 1 日現在) 主な業務: 人材紹介業、転職、就職コンサルティング、社員研修(新人~管理職)、 人事制度設計支援、インターンシッププログラムの開発など URL: http://www.hokurikujinzainet.com/index.html (OKI ワークウェル在宅勤務の社員にて作成) 【OKI ワークウェル概略】 社名: 株式会社沖ワークウェル 社長: 津田 貴 資本金: 1,000 万円 設立: 2004 年 4 月 1 日 従業員数: 75 名(2016 年 7 月 2 日現在) 主な業務: IT サービス(ホームページ作成、デザイン業務、PC 作業全般) 、名刺作成、 障がい者の在宅雇用コンサルティング URL: http://www.okiworkwel.co.jp/ 【用語解説】 1.特例子会社 「障害者の雇用の促進等に関する法律」に定める、障がい者の雇用に特別の配慮をした子会 社のこと。 * 沖電気工業株式会社は通称を OKI とします。 * 株式会社沖ワークウェルは通称を OKI ワークウェルとします。 * 本文に記載されている会社名、商品名は一般に各社の商標または登録商標です。 --------------- 本件に関する報道機関からのお問い合わせ先 -------------北陸人材ネット 山本 電話:076-264-3367 e-mail:[email protected] OKI 広報部 葛 電話:03-3501-3835 e-mail:[email protected] 2/2
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