Softwareentwicklerin/Softwareentwickler - ThAFF

Softwareentwicklerin/Softwareentwickler
Stellenausschreibung Nr. 16/2016
Willkommen im Team
Das Thüringer Landesamt für Statistik (TLS) ist eine obere Landesbehörde des Freistaats
Thüringen mit einer ausgeprägten und modernen IT-Infrastruktur und vielfältigen IT-Aufgaben.
Zu den Aufgaben des TLS gehören die Durchführung der amtlichen EU-, Bundes- und
Landesstatistiken sowie die Bereitstellung der Ergebnisse für die Öffentlichkeit.
Zur Entwicklung von komplexen Projekten suchen wir für den Standort Erfurt eine kompetente
und innovative Verstärkung in der Abteilung Informationstechnologie.
Wir bieten Ihnen:










einen unbefristeten Arbeitsvertrag
flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit der Teilzeitarbeit (Vereinbarkeit von Beruf und
Familie)
30 Urlaubstage
betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
(VBL)
Eingruppierung nach Entgeltgruppe 10 TV-L
konstruktives und kreatives Mitgestalten bei der Umsetzung von Projekten
ein abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
Mitwirkung bei Projekten zur Bereitstellung komplexer IT-Verfahren
selbständiges team- und auftragsorientiertes Arbeiten
Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Ihr Aufgabengebiet

Entwicklung hochverfügbarer Systeme für JEE-Anwendungen unter Nutzung innovativer
Technologien (J2EE, SQL-Datenbanken, JBoss, JSP u.a.)
oder

Entwicklung von Business-Intelligence-Projekten (SAS BI, OLAP, SAS Enterprise Guide,
SAS-Code) mit hoher Komplexität
Seite 1 von 3







Analysieren von Problemstellungen und Entwickeln von Lösungskonzepten
Einarbeitung in unterschiedliche Java-Technologien bzw. SAS-Technologien zum
Ausbau Ihrer derzeitigen Skills unter Beobachtung der neuen Trends und Entwicklungen
Erstellen von Projektstrukturen und Abläufen unter Anwendung von UML
Mitarbeit an der Konzeption und Projektierung von neuen Software- und Pilotlösungen
Qualitätssicherung von Softwarelösungen
Erstellen von Test- und Einführungsstrategien
Weitergabe und Austausch von Kenntnissen in speziellen Workshops bzw. Schulungen
Ihr Profil

abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium auf dem Gebiet der Informatik
oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
gute Programmierkenntnisse in Java (J2EE), Java-Applets, Java Server Pages, EJB,
SQL, JMS, SOAP, Swing, Struts, Hibernate u.a. für die Softwareentwicklung von
Java-Projekten
oder
gute Kenntnisse SAS BI für die Entwicklung von Datawarehouse-Lösungen sowie
SAS-Code und OLAP-Technologien
zusätzlich




gute Kenntnisse in UML, XML, HTML sowie gute Kenntnisse im Umgang mit
Entwicklungswerkzeugen (Eclipse, SVN, GIT u.a.)
gute Kenntnisse in Datenbanksystemen (MySQL, MS SQL)
IT-Sicherheit gemäß Grundschutzhandbuch BSI
PC-Standardsoftware, Betriebssysteme sowie Datenbankverwaltung
Persönliche Anforderungen





Fähigkeit zur selbständigen und konzeptionellen Arbeit
ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Flexibilität sowie die Bereitschaft zu laufender Fortbildung
Kreativität und Interesse an neuen IT-Technologien
gute englische Sprachkenntnisse (Fachenglisch)
Die Stellenausschreibung richtet sich in gleicher Weise an weibliche und männliche
Bewerber/innen.
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung entsprechend
den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Seite 2 von 3
Vollständige und aussagekräftige Bewerbungen richten Sie unter Angabe der Nummer der
Stellenausschreibung bis zum 04.10.2016 schriftlich an das
Thüringer Landesamt für Statistik
Personalreferat
Postfach 90 01 63
99104 Erfurt
bzw. per E-Mail als zusammengeführtes PDF-Dokument an
[email protected]
Hinweis:
Dem TLS ist der Zugang für den Empfang verschlüsselter E-Mails noch nicht eröffnet. Damit
kann die Vertraulichkeit der Information für diesen Übertragungsweg nicht gewährleistet werden.
Bei der Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form gilt Ihre Zustimmung
als erteilt, die E-Mail und deren Anhänge auf schädliche Codes, Viren und Spams zu
überprüfen, die erforderlichen Daten vorübergehend zu speichern sowie den weiteren
Schriftverkehr per E-Mail zu führen.
Bei Bewerbungen per Post empfehlen wir Ihnen, keine Bewerbungsmappen zu verwenden und
nur Kopien von Urkunden, Zeugnissen etc. einzureichen. Wird die Rücksendung der Unterlagen
gewünscht, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Umschlag bei.
Nähere Auskünfte erteilt Frau Müller - Tel. Nr. 0361 37-84613.
Aus verwaltungstechnischen Gründen erfolgt keine Eingangsbestätigung.
Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.
Seite 3 von 3