御社の課題を宣言（公約）することで社内で共有。 協会けんぽが、御社の「健康経営®」の推進に全面協力！ 事業所健康度 UP大作戦！ 「わが社の健康宣言」について 「健康経営®」を推進すると、企業にこんなにもメリット！ 事業主が社員の健康状況（リスク）を把握し、 健康づくりを積極的にサポートすると 社員が心身ともに 元気に働ける企業に変革 「健康経営」とは、 社員の健康を重要な 資源と捉え、健康増 進に積極的に取組む 経営スタイルです。 生活習慣病の予防・改善 メンタルヘルス不調者の予防・改善 企業の取り組みメリット 生産性 向上 職場環境改善で、社員のモチベーションがアップ。 欠勤率が低下し、業務効率が向上。 負担軽減 休職者等への手当支払い減少や代替要員確保等の手続き減少。 長期的には医療費減少による健康保険料の抑制。 イメージ アップ 従業員を大切にするホワイト企業として、社内外への企業イ メージがアップし、企業ブランドが向上。 リスク マネジメント 社員の健康度が上がって、労災事故や不祥事を予防。 「健康経営®」への投資は、業績にも良い影響をもたらします！ ※「健康経営®」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です。 「わが社の健康宣言」の実施イメージ STEP１ 事業所における健康課題の抽出 「事業所健康診断カルテ」を活用し、事業所における「医療費の状況」や「各種 健康リスクの保有状況」を、全国平均・兵庫県平均・同業種平均と比較すること により、自社の現状を把握します。 「加入者・被保険者別の１人 当たりの月平均医療費」を全 国・兵庫県・同業種平均と見 比べることができます。 「生活習慣病のリスク保有 率」を全国・兵庫県・同業種 平均と見比べることができま す。 「事業所健康診断 カルテ」を活用すると、 御社の問題点が、 「事業所健康診断カルテ」と、 一目でわかります。 事業所様で感じている問題点 から、解決すべき健康課題を 見つけましょう！ ※上記カルテは27年度版のため、28年度版は多少内容を変更する場合があります。 また、健診受診率等一定の条件を満たさないと、カルテを提供できない場合もあります。 ２ 「わが社の健康宣言」の実施イメージ STEP２ 「わが社の健康宣言」の実施 エントリーシート提出事業所に「事業所健康診断カルテ」を発行いたします。 協会けんぽ職員と相談しながら、健康宣言内容を決めましょう。 １．エントリー 「わが社の健康宣言」に興味のある事業所は、まずはエン トリーシート（７ページを切り取って使用してくださ い。）を協会けんぽまで郵送又はＦＡＸでご提出ください。 エントリー後、御社の「事業所健康診断カルテ」を発行 します。 ※エントリーシートの提出だけでは、健康宣言したことにはなり ません。 御社の「事業所健康診断カルテ」の発行 ２．宣言実施 「取り組みテーマと内容」を 決めたら、宣言書を協会けん ぽまでご提出ください。 なお、宣言決定の過程で、 協会けんぽの職員（保健師 等）が訪問等のうえ、取り組 み内容などについての意見交 換を実施いたします。 宣言内容の決定や健 康づくりの推進を、協 会けんぽ職員がお手伝 いするから安心！ 協会けんぽ兵庫支部長の認定証を発行 ３．登録認定書の発行 取り組みテーマや内容を 記載した宣言書を事業所様 に送付します。事業所の目 立つ場所に掲示するなど、 広く従業員にご周知くださ い。 ３ 宣言内容が 決まったら、 いざ具体的 な取り組み を実行！ 健康づくりへ LET‘S TRY 「わが社の健康宣言」の実施イメージ STEP３ 社内で健康づくりを推進 宣言内容に基づき、協会けんぽ兵庫支部のサポートや、兵庫県の「健康づくり チャレンジ企業」の支援メニュー等、関係諸機関の健康メニューを活用しながら、 社内の健康づくりを推進しましょう。 参考：代表的な健康支援メニュー 概要 協 会 け ん ぽ 「 健兵 康庫 づ県 く り チ ャ レ ン ジ 企 業 」 内容 生活習慣病予防健診 定期健康診断項目を網羅し、がん検診も付随したお得な内容となっ ています。（18,522円相当の内容が7,038円で受診可能） 特定保健指導 メタボ該当者に保健師等が無料で保健指導を実施。 糖尿病性腎症の 重症化予防 糖尿病性腎症の特定の病期に該当した方は、保健師等による糖尿病 専門の重症化予防プログラムを無料で受けられます。 メンタルヘルス セミナーの開催 無料で参加できるメンタルヘルスセミナーを実施。 健康教室や講演会等の 開催に関する費用補助 健康教室等の開催に必要な経費（講師等謝金・旅費等）を補助。 運動施設や運動機器・ 用具の整備費補助 従業員・職員を対象とした運動施設や運動機器・用具の整備に要す る経費の１／２相当額を補助。 女性特有のがん検診 受診費補助 女性特有のがん検診（乳がん・子宮頸がん）の費用の一部を補助 （従業員・職員300人以下の企業・団体）。 メンタルヘルス支援 企業にメンタルヘルスの専門家を派遣し、社内における研修等のメ ンタルヘルス対策を支援。 ※兵庫県の支援メニューを利用するには、事前に健康づくりチャレンジ企業制度への登録が必要になります。 事業の詳細につきましては、兵庫県健康増進課（078-341-7711 内線 3244）までお問い合わせ下さい。 ～健康づくり取り組み風景～ 宣言目標に沿って、 できる範囲の 「健康づくり」を 実施しましょう！ （健康教室の開催） ４ 「わが社の健康宣言」の実施イメージ 健康づくり取り組み例のご紹介 健康づくりの取り組みの具体例について、テーマごとに例を挙げますので、 ご参考にしてください。もちろん、それ以外の目標でも結構です。 参考：具体的な取り組み事例 健診 保健 指導等 ・健診日と仕事の調整し、社員全員の受診を目指します。 ・保健指導対象者が出た場合、時間を確保し必ず受けさせます。 ・健康診断の結果、要精密検査の場合は必ず病院に受診してもらいます。 生活習慣病 予防対策 ・週に一度の血圧測定を実施し、従業員の体調管理に努めます。 ・社内食堂のメニューを見直します。 運動習慣 対策 ・万歩計を利用し、一日一万歩目指します。 ・朝礼でラジオ体操を行い、健康維持や怪我防止に努めます。 禁煙対策 ・敷地内では禁煙（分煙）します。 ・禁煙外来の受診に補助金を支給します。 メンタル ヘルス対策 ・健診と同時にストレスチェックを行い、心の健康状況把握に努めます。 ・従業員の心の相談窓口の設置などメンタルヘルス対応体制を整備します。 その他 ・専門家を招き健康教室を実施します。 ・コミュニケーションを図れるスポーツ大会やイベントを企画し実施します。 ・社内報等を活用して定期的に健康情報を発信します。 「わが社の健康宣言」事業の参加特典 同事業にご参加いただいた企業様へは下記の特典がございます。 「わが社の健康宣言」事業の参加特典 ① 会社ごとに専任担当者を設置 ② 事業所カルテの毎年送付 ③ 多様な健康づくりメニューの提供 ④ セミナー等の優先案内 ⑤ 優良事業所を協会けんぽツールで 積極的広報 ⑥ 登録認定書の送付 ※特典内容は予告なく変更する場合がございます。 ５ 「わが社の健康宣言」事業 Q＆A Q1. なぜ今「健康経営」が必要なんですか？ 現代企業の問題点として、「少子高齢化による労働力減少」や「生活習慣病 やメンタルヘルス等疾病による生産力低下」がありますが、企業が従業員の健 康の保持・増進に配慮し健康経営に取り組めば、社員の活力向上や生産力向上 等に好影響をもたらすと先行研究でも実証されているからです。 ① 健康経営への投資に対するリターン 海外の研究では、健康経営に1ドル投資す れば３ドルのリターンが得られるとしている。 出典：経済産業省健康経営資料 ② 健康経営と株価変動図 経済産業省と東京証券取引所が選定した健康経営銘 柄の平均株価はTOPIXを上回る水準で推移している。 また、健康経営評価上位20％平均指数もTOPIXを上 回る水準で推移している。 Q2. どのような宣言内容にすればいいか、 わからないのですが？ 宣言内容は「事業所健康診断カルテ」や会社 が把握している健康課題を勘案し決定しますが、 宣言内容決定の際には、協会けんぽの保健師等 が相談に伺いますのでご心配は無用です。 また実際の健康づくりと取り組みに際しても、 ご相談に応じます。 Q3. 「事業所健康診断カルテ」のデータは どこから集計しているのですか？ 「事業所健康診断カルテ」のデータはレセプト （診療報酬明細書）データや健診結果データを 元としています。 健診結果データは、協会けんぽの補助する健 診を受ける等しないと、協会けんぽにデータを 蓄積できません。 より正しい集計のために、ぜひ協会けんぽの 補助する健診を利用しましょう。 ６ 私たち、協会けんぽ の保健師等が皆様の健 康づくりのお手伝いを しますので、一緒に頑 張りましょう
© Copyright 2024 ExpyDoc
