FB IV - wiss. MA_ E hoch B - Hochschule Ludwigshafen am Rhein

Die Hochschule Ludwigshafen am Rhein ist mit
rund 4.400 Studierenden und über 300
Beschäftigten eine wachsende Hochschule mit
breit gefächertem Studienangebot.
Im Rahmen des Wettbewerbs „Aufstieg durch Bildung: offene Hochschulen“ des BMBF führen die
Hochschule Ludwigshafen am Rhein, die Hochschule Kaiserslautern und die Technische Universität
Kaiserslautern das Verbundprojekt E hoch B: Bildung als Exponent individueller und regionaler
Entwicklung – Evidenzbasierte Bedarfserschließung und vernetzte Kompetenzentwicklung durch.
Das Teilprojekt Pflege und Gesundheit an der Hochschule Ludwigshafen am Fachbereich Sozial und
Gesundheitswesen arbeitet an einem Beitrag zur Fachkräftesicherung im Bereich Pflege und Gesundheit
sowie zur Sicherstellung der pflegerisch-medizinischen Versorgung im ländlichen Raum durch die
forschungsgestützte und evidenzbasierte Entwicklung eines akademischen Bildungsangebotes für Advanced
Nursing Practice (ANP).
Wir suchen ab sofort zur Ergänzung des Projektteams:
eine wissenschaftliche Mitarbeiterin/einen wissenschaftlichen Mitarbeiter
(75% der tariflichen Arbeitszeit)
für den Aufgabenbereich der Entwicklung eines hochschulischen Bildungsangebotes
Die Stelle ist bis zum Ende der ersten Förderphase des Projektes am 31.01.2018 befristet.
Tätigkeitsschwerpunkt:
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Innovative und zielgruppenorientierte Angebotsentwicklung: forschungsgestützte und
evidenzbasierte Entwicklung eines akademischen Qualifizierungsangebotes für ANP.
Weitere Aufgabengebiete:
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(Neu-)Definition des Aufgaben- und Kompetenzfeldes der Pflege als Voraussetzung für eine
Veränderung der Aufgabenverteilung zwischen Medizin und Pflege und der Kooperationsformen
innerhalb einer intersektoralen Zusammenarbeit;
Forschungsbasierte Bedarfserschließung: Ermittlung des regionalen Bedarfs und der Akzeptanz
einer ANP durch quantitative und qualitative Befragungen der maßgeblichen Akteure und
Akteurinnen;
Entwicklung eines konsensfähigen Modellprojektes zur Umsetzung einer ANP in der Praxis
einschließlich des Verfahrens zur Qualitätssicherung und Evaluation.
Die Hochschule Ludwigshafen am Rhein ist mit
rund 4.400 Studierenden und über 300
Beschäftigten eine wachsende Hochschule mit
breit gefächertem Studienangebot.
Ihr Anforderungsprofil:
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Erfolgreicher Abschluss eines pflegepädagogischen, erziehungswissenschaftlichen oder
sozialwissenschaftlichen Studiums;
erfolgreicher Abschluss eines pflegewissenschaftlichen Studiums oder einer Ausbildung sowie
Berufserfahrung in einem Pflegeberuf;
fundierte
Erfahrungen
in
den
Bereichen
Pflegepädagogik,
Pflegedidaktik
und
Curriculumentwicklung;
Kenntnisse in der quantitativen und/oder qualitativen Sozialforschung.
Wünschenswert ist darüber hinaus eine besondere Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten.
Wir bieten:
• Ein interessantes Aufgabengebiet mit kollegialem Zusammenarbeiten in einem motivierten Team.
• Die Möglichkeit zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen.
• Eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes.
• Eine zusätzliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
• Die Vergütung ist nach Entgeltgruppe 13 TV-L vorgesehen, soweit die fachlichen und persönlichen
Voraussetzungen vorliegen.
Daneben gelten die generellen Voraussetzungen für die Einstellung in den öffentlichen Dienst. Die
Hochschule Ludwigshafen am Rhein ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Qualifizierte
Bewerberinnen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte werden bei gleicher
Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre schriftliche Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf, Zeugnissen und Angabe des frühestmöglichen
Eintrittstermins richten Sie bitte bis zum 15.09.2016 unter der Kennung FBIVEhB an die Personalabteilung
der Hochschule Ludwigshafen am Rhein, Ernst-Boehe-Str. 4, 67059 Ludwigshafen oder per Mail als
zusammenhängende Datei an [email protected]. Bei Rückfragen steht Ihnen die Projektleiterin Frau Dr.
Doris Arnold (0621/5203-570; [email protected]) oder die Projektkoordinatorin Dr. Alexandra
Feiks (0621/5203-547; [email protected]) gerne zur Verfügung.

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