Die RECURA Kliniken GmbH betreut als Managementholding acht Unternehmen der Gesundheitsbranche mit ca. 1.700 Beschäftigten in verschiedenen Standorten in Brandenburg und Sachsen. Zum Unternehmensverbund gehören Fachkrankenhäuser, Rehabilitationseinrichtungen und Medizinische Versorgungszentren. Wir suchen Sie zum 01.08.2016 in Vollzeit für unseren Standort in Coswig als Medizininformatiker (m/w) / Fachinformatiker medizinische Informationssysteme Ihre Aufgaben: Aufbau einer elektronischen Patientenakte (Orbis/KIS) unter Berücksichtigung von Dokumentationsanforderungen in medizinischer, gesetzlicher und ökonomischer Hinsicht Betreuung und Weiterentwicklung der IT Systeme der Funktionsbereiche wie Radiologie(RIS/PACS),PDMS (Patendatenmanagement der Fa. GE) u.a. Betreuung und Anbindung medizingerätebasierter Systeme (Endo, Sono, EKG, EEG u.a.) Betreuung und Weiterentwicklung medizinische Kommunikationssysteme wie Orchestra, JAIF auf Basis der Standards HL7,DICOM sowie LDT u.a. Schnittstellenfunktion im Kontakt zum ärztlichen Dienst sowie zu den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen des Pflegedienstes, der Leistungsstellen, des Qualitäts- und Prozessmanagements und der Abteilung Zentrale IT Projektorganisation sowie Projektmitarbeit im Rahmen der Einführung neuer Produkte und Funktionalitäten Schulung und Erstellung von Dokumentationen Ihr Profil: abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Medizininformatik oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in gängigen Standards HL7, DICOM sowie LDT sind erwünscht ausgeprägte analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise gute Dokumentations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit hohe Flexibilität und Bereitschaft zur Eigenverantwortung Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: Mitarbeit in einem jungen, professionellen und sympathischen Team interessante und herausfordernde Aufgaben sowie gleichermaßen eigenständige Verantwortung teamorientierte Arbeitsstrukturen in einem modern aufgestellten Unternehmensverbund des Gesundheitswesen flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf großzügige Urlaubsregelungen interessantes Vergütungsmodell, Ticket-Plus-Karte (mit 2. Beschäftigungsjahr) und Arbeitgeberzuschuss zur Seite 1 von 2 betrieblichen Altersvorsorge Förderung von Weiterbildungen, Mitarbeiterentwicklungsprogramm unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Zusammenarbeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. RECURA Kliniken GmbH Zentrales Personalmanagement Paracelsusring 6a 14547 Beelitz-Heilstätten WILLKOMMEN IM VERBUND DER RECURA KLINIKEN Seite 2 von 2
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