(w/m) für Forschungs- und Nachwuchsförderung Please

Job posting
Type of position
scientific
administrative
Target group
graduates
post docs
other
Title
Referentin / Referenten für Forschungs- und
NachwuchsförderungPlease
Institution
Universität Mannheim
Dezernat I - Planung und Forschungsförderung Herrn Alfred Geisberger
L 1,1
68131 Mannheim
Position
Im Dezernat I – Planung und Forschungsförderung – der
Universität Mannheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teilzeitstelle mit 60% (derzeit 23,70 Wochenstunden)
einer/eines Referentin / Referenten für Forschungs- und
Nachwuchsförderung zu besetzen.
Die Stelle ist befristet für die Dauer der Vertretung der
Stelleninhaberin, längstens bis zum 31. Oktober 2018.
Responsibilities Der / die Stelleninhaber/in informiert und berät zu aktuellen
Ausschreibungen und nationalen Forschungs- und
Nachwuchsförderprogrammen. Schwerpunkt ist dabei die
Zielgruppe der Wissenschaftler/innen nach der Promotion
(Postdocs, Juniorprofessor/innen). Weiterhin unterstützt der /
die Stelleninhaber/in die Forschenden bei der Antragsstellung,
insbesondere bei formalen Fragen und der Budgetkalkulation.
Dabei übernimmt der / die Stelleninhaber/in die Abstimmung
und Aufbereitung von Personal- und Finanzfragen mit den dafür
zuständigen Stellen innerhalb der Universität. Erwartet wird
darüber hinaus die Durchführung von Informationsveranstaltungen zu den einzelnen Förderprogrammen.
Requirements
Fachliches Anforderungsprofil:
•
Berufserfahrungen in der Beratung von
Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern zu
Drittmittelprojekten
•
Überblick über nationale Förderinstitutionen (DFG, Bund,
Land, Stiftungen)
•
Umfassende Kenntnisse der nationalen und
internationalen Hochschullandschaft
•
Vertrautheit mit Hochschulstrukturen und universitären
Organisationsabläufen.
Persönliches Anforderungsprofil:
•
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
an einer Universität
•
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
•
Dienstleistungs- und Serviceorientierung
•
Teamfähigkeit verbunden mit einem hohen Maß an
Selbstorganisation und Eigeninitiative
•
Kommunikationsstärke sowie Engagement und Flexibilität
bei der Aufgaben-wahrnehmung.Please enter a description of
the responsibilities
Application
procedure
(deadline etc.)
Die Beschäftigung erfolgt nach Maßgabe der Bestimmungen
des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung
bevorzugt eingestellt. Die Universität Mannheim strebt eine
Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend
qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Wenn Sie Interesse an einer verantwortungsvollen und
entscheidungsrelevanten Tätigkeit im Bereich des
Wissenschaftsmanagements haben, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 15. August
2016.
Contact
Bitte richten Sie diese an:
Universität Mannheim
Dezernat I - Planung und Forschungsförderung Herrn Alfred Geisberger
L 1,1
68131 Mannheim
Im Falle von fachlichen Rückfragen zur Stellenausschreibung
wenden Sie sich bitte an
Frau Dr. Isabell Ludewig
(Tel.: 0621/181-1208; Email: [email protected]).
Sie können Ihre Bewerbung auch per Email
([email protected]) einreichen. Bitte
beachten Sie dabei, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und
der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per
unverschlüsselter Email nicht ausgeschlossen werden können.
Die Rücksendung der eingereichten Unterlagen erfolgt nur bei
gleichzeitiger Übersendung eines ausreichend frankierten
Rückumschlages. Andernfalls werden diese nach Abschluss
des Bewerbungsverfahrens nach den Vorgaben des
Datenschutzrechtes vernichtet. Elektronische Bewerbungen
werden entsprechend gelöscht. Please insert the relevant
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