Im Institut für Hochschuldidaktik der Hochschule Ulm ist frühestmöglich die Stelle Mitarbeiter (w/m) im Projekt „Integriertes Lernen an der Hochschule Ulm (ILU2)“ zu besetzen. Der/die Mitarbeiter/in soll sich konstruktiv in das Projektteam einbringen und die Lehre an der Hochschule Ulm unterstützen. Ziel des Projekts ILU2 ist die hochschulweite Weiterentwicklung des Integrierten Lernens, d.h. die Verzahnung klassischer Lehrmethoden mit mediengestützten Lernangeboten im Sinne passgenauer Blended Learning Arrangements. Innerhalb des Projekts übernehmen Sie die Rolle eines/r zentralen Ansprechpartners/in und einer Kompetenzstelle für das Integrierte Lernen. Außerdem entwickeln Sie eigenständig Konzepte für den Einsatz des mobilen Lernens (M-Learning), unterstützen Lehrende bei deren Anwendung und evaluieren die Wirksamkeit der Konzepte. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: − Entwickeln von Bildungskonzepten für den Einsatz des mobilen Lernens (M-Learning) − Analyse zur M-Learning-Fähigkeit vorhandener Kurse − Exemplarische Konvertierung M-Learning-fähiger Kurse − Konzeption, Realisierung und Evaluation eines Kurses „Grundlagen der Informatik“ als M-Learning-Kurs − Empirische Evaluation zur Nutzung des mobilen Lernens − Koordination des technischen Betriebs des Lernmanagementsystems Moodle − Release-Management für das Lernmanagementsystem Moodle − Organisation und Durchführung von Migrations- und Key-User-Tests − Recherche nach sozialen Lernansätzen und Software im Kontext des Integrierten Lernens − Abhalten von Online-Sprechstunden Die Tätigkeit erfordert: − Einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master oder Uni-Diplom) eines Studiengangs vorzugsweise mit didaktischem Schwerpunkt − Umfangreiche praktische Berufserfahrung in der Didaktik − Kenntnisse in der Bildungs- und Arbeitsmarktforschung im Kontext zu Lehrarrangements − Mehrjährige Erfahrung in Konzeption und Einsatz mediendidaktischer Methoden in einem akademischen Umfeld, bevorzugt im Bereich der Ingenieurwissenschaften − Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Nutzung und Administration des Lernmanagementsystems Moodle, insbesondere bezüglich des mobilen Lernens Das Arbeitsverhältnis ist befristet. Die Entgeltzahlung erfolgt nach dem TV-L bis EG 13. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Hochschule Ulm fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail, (zusammengefasst in 1 pdf-Datei) mit Angabe der Kenn-Nr. 23-2016 bis 29.07.16 an [email protected]. Bei postalischer Bewerbung an die Personalabteilung der Hochschule Ulm, Prittwitzstraße 10, 89075 Ulm, bitten wir Sie um Einreichung von Kopien, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens leider nicht zurücksenden können.
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