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Mannheim ist Lebensfreude, Wirtschaftskraft und Inspiration: Es pulsiert, es wächst, es lockt und es
begeistert. Doch die Quadratestadt überzeugt auch als innovative Arbeitgeberin auf ganzer Linie –
mit vielseitigen Berufen, die vermeintlich Unvereinbares in Einklang bringen: Offenheit und Zukunftsorientierung treffen hier auf große Jobsicherheit; gesellschaftlich relevante, sinnhafte und abwechslungsreiche Tätigkeiten auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Begleiten Sie uns auf unserem
Weg zu einer der modernsten Stadtverwaltungen Deutschlands!
Für den Fachbereich Personal suchen wir zum
nächstmöglichen Zeitpunkt einen/eine
PSYCHOLOGEN/PSYCHOLOGIN
- Entgeltgruppe 13 TVöD - befristet für die Dauer von 2 Jahren
mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39
Stunden)
Ihre Aufgaben
Gesunde Mitarbeitende sind die wichtigste Ressource für die Zukunft der Stadtverwaltung Mannheim.
Ergänzend zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (Dienstvereinbarung nachzulesen unter:
www.mannheim.de/bgm), der das Prinzip der Salutogenese zugrunde liegt, bauen Sie gemeinsam mit
einer Beratungsfachkraft eine psychosoziale Beratungsstelle als Individualberatung für Beschäftigte der
Stadt Mannheim auf. Ziel ist, die Gesundheit und Leistungsfähigkeit zu erhalten oder zu verbessern.
Hierzu gehören u.a. Konzeptionierung und Implementierung der Beratungsstelle, die Entwicklung eines
Geschäftsberichts als Part des zentralen Gesundheitsberichts und die Evaluation. Des weiteren gehören
zu Ihren Aufgaben die Kooperation mit internen und externen Stellen, Öffentlichkeitsarbeit und
Budgetverantwortung.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master/Diplom), gerne mit
psychotherapeutischer Ausbildung und/oder einer systemischen Zusatzqualifikation. Ideal ist eine
mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt in Organisationen oder Beratungsstellen. Wünschenswert wäre
Erfahrung in Krisenintervention und in der Konzeption und Umsetzung eines psychosozialen
Beratungskonzeptes, Kenntnisse über ambulante und stationäre externe Angebote und deren
Inanspruchnahme sowie vertiefte Evaluations- und Methodenkompetenz.
Daneben verfügen Sie über hohe kommunikative, soziale und personale Kompetenzen, analytisches
Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit,
Eigeninitiative, die Flexibilität, neue Wege zu gehen, Organisationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten.
Wir begleiten Sie dabei, in der Stadtverwaltung Mannheim anzukommen und im Rahmen unserer
Philosophie tätig zu werden.
Die Stadt Mannheim hat sich auf Leitlinien für Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit
verpflichtet (nachzulesen im Internet unter www.mannheim.de/leitlinien) und wir erwarten von unseren
Mitarbeitern/innen, dass sie diese aktiv leben. Sie bringen die hierzu erforderliche Befähigung mit.
Unser Angebot
Neben beruflicher Sicherheit und Familienfreundlichkeit, einem attraktiven, vielfältigen Arbeitsumfeld,
zuverlässigen Strukturen und einer abwechslungsreichen Tätigkeit, bei der Sie einen wichtigen Beitrag
zum Gemeinwohl leisten, bieten wir Ihnen Gestaltungsmöglichkeiten und interessante Herausforderungen, Teamarbeit, externe Supervision, Weiterbildungsmöglichkeiten und gleitende Arbeitszeit.
Für Beschäftigte halten wir ein eigenständiges Angebot zur Kinderbetreuung im "Stadtnest²" vor.
Neuen Beschäftigten bieten wir die Begleitung durch eine Patin / einen Paten an.
Die Stadt Mannheim setzt sich für Chancengleichheit ein.
Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frau Westphal vom Fachbereich Personal unter Rufnummer
0621/293-2581, Personalfragen Frau Verst vom Fachbereich Personal unter der Rufnummer
0621/293-9687 .
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 12.08.2016 über unser Bewerbungsportal auf
der Homepage www.mannheim.de/jobs.
Stadt Mannheim
Fachbereich Personal | Postfach 103051 | 68030 Mannheim | [email protected]
www.mannheim.de
Entdecken Sie online, was Mannheim bietet:
www.das-gibt-dir-mannheim.de
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