「同一労働・同一賃金」の導入など議論が進むこれからの賃金制度のあり方について、 経団連の専門家が「仕事･役割 「仕事･役割・貢献度」を基軸 役割・貢献度」を基軸とした ・貢献度」を基軸とした賃金 とした賃金体系 賃金体系を実務的・実践的に解説!! 京経協第19947 号 2016 年 4 月 仕事･役割･貢献度を基軸とした 賃金体系の作り方 労働力人口の減少、グローバル競争の拡大等、経営環境の激変に対応する「仕事･役割･貢献度」を ベースとした賃金制度設計のポイントを概説するとともに、定型的職務と非定型的職務など職務の 違いに応じた望ましい賃金制度のあり方を事例も交えてご紹介します。 また、昨今「同一労働･同一賃金」についての法制化に向けた議論が進む中、今後ますます必要と なる仕事をベースとした人事処遇制度への転換について、 「仕事･役割･貢献度」に基づく処遇制度 を軸に、実務的･実践的に解説します。 １）開 催 日 ２）内 容 2016 年 7 月 6 日 (水) 14： 14：30～ 30～17： 17：30 １．経営環境の変化と人事賃金システムの問題点 ２．人事賃金システム改善の方向性 ３．多立型賃金体系の考え方 ４．職種別賃金制度の事例紹介 ５．「仕事･役割･貢献度」に基づくこれからの賃金制度 ３）講 師 (一社) 一社)経団連 経団連事業サービス 人事賃金センター長 平田 武 氏 [講師プロフィール] 明治大学商学部卒業後、日本経営者団体連盟(日経連)入職。賃金部、労政部、教育研修部等 を経て、2004 年に日本経済団体連合会(経団連)労働政策本部労政・企画 G 副長。 その後、総務グループ副長、組織協力グループ副長を経て、2008 年経団連事業サービス・ 人事賃金センター参事。2013 年より同・人事賃金センター長 <主な著書>「役割・貢献度賃金」 、 「賃金管理体系の基礎」(宮城経協会報連載)、 「脱年功・仕事基準の職能資格制度の再設計」(経団連タイムス連載)など ４）会 場 からすま京都ホテル ３F 瑞雲の間 ＊受講申込み多数のため、 会場を変更いたしました。 （京都市下京区烏丸通四条下ル TEL 075-371-0111） ５）受 講 料 会 員 9,720 円 会員外 16,200 円 （資料代、消費税込み） ＊上記金額で 1 社 2 名までご受講いただけます。 ＊受講者 3 名以上の場合は、お 1 人様毎に上記金額を追加で頂戴いたします。 ◇問合先 ・京都経営者協会 事務局(担当:西村･南橋) TEL 075-361-8406 / E-mail [email protected] ホームページ http://www.kyotokeikyo.or.jp/ 申込要領 ◇お申込 ・ホームページより、オンラインフォームで申込みいただくか、 下記申込書を FAX(075-361-8974)にて、お送り下さい。請求書 を送付いたしますので、お振込みをお願いします。 （その際、振込み手数料はご負担願います。） ※お申込み後の参加取消しは参加費を申し受けますので、代理の方の 出席をお願いします。 ※なお、受講券は発行しておりません。直接会場へお越しください。 ※受講当日までに請求書が届かない際は、 受講当日までに請求書が届かない際は、事務局までご連絡ください。 事務局までご連絡ください。 京都経営者協会 仕事･役割･貢献度を基軸とした賃金体系の作り方 ご記入の上、FAX ご記入の上、FAX にてお申込み下さい。 申込日： 参加申込書 月 日 貴社名： 〒 TEL FAX お名前 部署・役職 連絡窓口 E-mail 受講者 部署・役職 受講者 お名前（フリガナ） 受講料 会 員 9,720 円 会員外 16,200 円 ＊1 名追加の場合、上記金額に プラス 会 員 9,720 円 会員外 16,200 円 ＊さらに 1 名追加の場合、 上記加算合計金額に プラス 会 員 9,720 円 会員外 16,200 円 受講料合計金額 円 ※ご記入いただきました情報は、参加者名簿を作成し、講師にお渡しすると共に、講座の出欠確認、当協会主催事業のご案内 に利用させていただきます。 ⇒ 申 し 込 み 先 京 都 経 営 者 協 会 宛 FAX： 075-361-8974
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