Sarah S. Brom

Sarah S. Brom
(M.Sc. Psychologie)
PERSÖNLICHE DATEN
Namen:
Sarah S. Brom
Kontaktdaten:
TU Dresden
Fakultät für Mathematik und Naturwissenschaften
Professur für Arbeits- und Organisationspsychologie
01062 Dresden
0351 463 - 33924
[email protected]
WISSENSCHAFTLICHE TÄTIGKEIT
Seit 10/2012
Technische Universität Dresden
Wissenschaftliche Mitarbeiterin (Prof. für Arbeits- und
Organisationspsychologie) im Interventionsprojekt
cuRs - psychische und körperliche Fehlbelastung und chronischer
unspezifischer Rückenschmerz
 Entwicklung und Durchführung von Gesundheitszirkeln
 Durchführung der Evaluation
 Aufbereitung und Veröffentlichung der Ergebnisse
10/2010-09/2012
Technische Universität Dresden
Wissenschaftliche Mitarbeiterin (Professur für
Entwicklungspsychologie) im ESF-geförderten Trainingsprojekt
„Stärkung der subjektiven Gesundheit und Erhalt der
Arbeitsfähigkeit bei älteren Beschäftigten im stationären
Pflegebereich“ (SuGA)
 Entwicklung und Durchführung von Trainings
 Entwicklung und Durchführung der Trainingsevaluation
Projektleitung (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung)
 Durchführung und Betreuung des Projektabschlusses
03/2012-09/2012
seit 01/2011
Promotion (Fachbereich Psychologie) zum Thema:
„Improve everyday prospective memory performance in older
adults: Comparing cognitive process and strategy training“
STUDIUM
10/2007 – 09/2010
Ruhr-Universität Bochum
Studium zur Psychologie (Master of Science) mit Schwerpunkt
Organisations- und Wirtschaftspsychologie
02/2009 – 07/2009
The University of Sydney, Australien
Exchange student
10/2004 – 09/2007
Ruhr-Universität Bochum
Studium zur Wirtschaftspsychologie (Bachelor of Science)
NEBENTÄTIGKEITEN
10/2009 – 07/2010
10/2006 – 02/2009
Projektteam Testentwicklung an der Ruhr-Universität Bochum
Studentische/Wissenschaftliche Hilfskraft
Sarah S. Brom
(M.Sc. Psychologie)
PUBLIKATIONEN
Buruck, G., Dörfel, D., Horváth, I., Kugler, J., & Brom, S.S. (submitted). Enhancing well-being at work
- The role of emotion regulation skills as personal resources. Journal of Occupational and
Organizational Psychology.
Brom, S.S. & Kliegel, M. (2014). Improving everyday prospective memory performance in older adults:
Comparing cognitive process and strategy training. Psychology & Aging, 29, 744-755. DIO
10.1037/a0037181.
Buruck, G., Horváth, I., Brom, S.S., & Richter, P. (2014). Psychosoziale arbeitsbedingte Faktoren und
chronischer Rückenschmerz, 54. Wissenschaftliche Jahrestagung der Deutschen
Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V. Beitrag. (4 Seiten). In
Umweltmedizin –Hygiene – Arbeitsmedizin, Journal of Environmental and Occupational
Health Sciences, 2.
Horváth, I., Melzer, M., Buruck, G., Brom, S.(S.) & Richter, P. (2014). Arbeitstätigkeit und Gesundheit:
zur Bedeutung eines bedingungsbezogenen ökonomischen Verfahrens. In Psychologie der
Arbeitssicherheit und Gesundheit - Psychologie der Gesunden Arbeit, 18. Workshop 2014 (4
Seiten). Kröning: Asanger.
Brom, S.S., Schnitzspahn, K.M., Melzer, M., Hagner, F., Bernhard, A., & Kliegel, M. (2014). Fluid
Intelligence Moderates the Effect of Implementation Intentions on a Health Prospective
Memory Task in Older Adults. European Journal of Aging, 11(1), 89-98. DOI 10.1007/s10433013-0288-2.
Kliegel, M., Brom, S.S., Melzer, M., & Akgün, C. (2012). Krankheit und Krankheitsmanagement. In H.W. Wahl, C. Tesch-Römer & J.P. Zimmermann (Hrsg.), Angewandte Gerontologie:
Interventionen für ein gutes Altern in 100 Schlüsselbegriffen (S. 224-229). Stuttgart:
Kohlhammer.
PRÄSENTATIONEN
Brom, S.S. (2014, September). Antecedents of Burnout: It’s all work - related vs. it’s all personal.
Nürnberg: FAU Sommer School - The interplay of work, health & organisational success.
Brom, S.S., Buruck, G., Horváth, I., & Richter, P. (2014, September). Reduzierung von emotionaler
Erschöpfung durch partizipative Gesundheitszirkel bei Beschäftigten in der Altenpflege.
Bochum: 49. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.
Buruck, G., Brom, S.S., Horváth, I., & Richter P. (2014, September). Erhöhung von Kompetenzen der
Emotionsregulierung bei Beschäftigten in der Altenpflege Ergebnisse einer kontrollierten
Studie. Bochum: 49. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.
Brom, S.S., & Kliegel, M. (2014, September). Training exekutiver Kontrolle bei älteren Beschäftigten.
Bochum: 49. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.
Wegge, J. & Brom, S.S. (2013, August). Stärkung der subjektiven Gesundheit und Erhalt der
Arbeitsfähigkeit bei älteren Beschäftigten im stationären Pflegebereich (SuGA). Dresden:
Landespflegeausschuss Sachsen (SMS) (Eingeladener Vortrag).
Brom, S.S., Buruck, G., Horváth, I., & Richter, P. (2013, Mai). When helpers need help: Development
of work-related low back pain in the elderly care field. Münster: 16th congress of the European
Association of Work and Organizational Psychology.
Buruck, G., Brom, S.S., Horvath, I. & Richter, P. (2013, März). Einfluss von psychischer
Fehlbelastung, Emotionsregulierung und Burnout auf arbeitsbezogenen chronischen
unspezifischen Rückenschmerz. Bregenz: 53. Wissenschaftliche Jahrestagung der Deutschen
Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V.
Brom, S.S., Melzer, M., Ihle, A., & Kliegel, M. (2012, September). Die Bedeutung kognitiver
Ressourcen für die Arbeitsfähigkeit und Gesundheit älterer Pflegekräfte. Bielefeld: 48.
Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.
PRÄSENTATIONEN (FORTSETZUNG)
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Sarah S. Brom
(M.Sc. Psychologie)
Brom, S.S. (2011, September). Training of executive function in older adults: Transferring laboratory
results into working life. Melbourne, Australien: Australien Catholic University (Eingeladene
Präsentation, Leitung: Prof. P. Rendell)
Brom, S.S., & Kliegel, M. (2011, August). Training exekutiver Funktionen im höheren
Erwachsenenalter: Vom Labor ins Arbeitsleben. Berlin: 10. Kongress der
Gesundheitspsychologie (Eingeladenes Symposium, Leitung: J. Wegge, & K.-H Schmidt).
Brom, S.S. (2011, August). Verbesserung der prospektiven Gedächtnisleistung älterer Erwachsener
im Alltag. Dresden: DGPs Summer School Entwicklungspsychologie.
ARBEITSGRUPPEN
Brom, S.S. (2014, September). Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz: Determinanten und
Interventionsansätze. Bochum: 49. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.
Brom, S.S. & Diestel, S. (2014, September). Die Bedeutung exekutiver Kontrolle für Gesundheit und
Arbeitsfähigkeit. Bochum: 49. Kongress der Deutschen Gesellschaft für Psychologie.
POSTERPRÄSENTATIONEN
Kliegel, M., Wegge, J., Melzer, M., Piecha, A., Brom, S.S., Horváth, I. (2011, Oktober). „Stärkung der
subjektiven Gesundheit und Erhalt der Arbeitsfähigkeit bei älteren Beschäftigten im
stationären Pflegebereich (SuGA)“. Dresden: Auftaktveranstaltung der ddn-Regionalstelle
Dresden.
Kliegel, M., Wegge, J., Melzer, M., Piecha, A., Brom, S.S., Horváth, I. (2011, März). „Stärkung der
subjektiven Gesundheit und Erhalt der Arbeitsfähigkeit bei älteren Beschäftigten im
stationären Pflegebereich (SuGA)“. Dresden: 8. iga-Kolloquium „Gesund und sicher länger
arbeiten – Praktische Handlungshilfen für Betriebe“.
Kliegel, M., Wegge, J., Melzer, M., Piecha, A., Brom, S.S., Horváth, I. (2011, Januar). „Stärkung der
subjektiven Gesundheit und Erhalt der Arbeitsfähigkeit bei älteren Beschäftigten im
stationären Pflegebereich (SuGA)“. Dresden: Sächsischen BZgA-Regionalkonferenz „Gesund
und aktiv älter werden – Ressourcen erkennen und Stärken nutzen“.
AKADEMISCHE BETREUUNG
Firl, A. (2014). Schlüsselfaktoren bei der Entstehung von Burnout: Eine Untersuchung zum
Zusammenspiel von Persönlichkeit und Arbeitsbedingungen. Dresden: Technische Universität
Dresden.
Braun, J. (2013). Burnout in der Hotellerie: Mediiert die Persönlichkeit den Zusammenhang zwischen
Arbeitsbedingungen und Burnout? Hagen, Dresden: FernUniversität Hagen.
Kissmann, K. (2012). Die Rolle von kontrollierten und automatischen Prozessen in der prospektiven
Gedächtnisleistung im Alter. Dresden: Technische Universität Dresden.
Ueck, A. (2012). Gesundheitsbezogene prospektive Gedächtnisleistung im Alltag: Effekte eines
Trainings der exekutiven Funktion "Task-Switching". Dresden: Technische Universität
Dresden.
Berger, M. (2011). Emotionsregulation und exekutive Funktionen im mittleren Erwachsenenalter. Eine
Untersuchung am Beispiel Beschäftigter der stationären Altenpflege. Dresden: Technische
Universität Dresden.
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